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文档简介

高管离职保密合同范本高管离职保密合同本合同由以下双方签订，即雇主（以下简称"公司"）和高管（以下简称"离职员工"）。第一条合同目的本合同的目的是为了保护公司的商业机密和敏感信息，确保离职员工在离职后继续保持对公司信息的保密，并规定离职员工在离职后不从事与公司竞争的活动。第二条保密义务离职员工应对公司掌握的商业机密和敏感信息负有保密义务。离职员工不得向任何第三方透露、泄露或利用公司的商业机密和敏感信息。离职员工应采取合理措施，确保公司信息的安全和保密。第三条保密期限离职员工对公司的保密义务在离职之日起生效，并持续有效至合同终止之日。离职员工应在离职后的任何时间内仍然保持对公司信息的保密。第四条竞业限制离职员工同意在离职后一定期限内不从事与公司业务相竞争的活动。该期限为合同终止之日起的一年。离职员工同意不在离职后一年内从事与公司业务相竞争的行为，包括创办、参与或担任类似的企业、组织或任职于竞争对手。第五条违约责任任何一方违反本合同的规定，应承担违约责任。违约方应向对方支付违约金，并承担由此造成的一切经济损失。第六条合同解除本合同可以通过双方协商一致解除，也可以根据法律规定解除。解除合同后，离职员工仍然应继续履行保密义务。第七条争议解决对于因本合同引起的任何争议，双方应通过友好协商解决。如协商不成，应提交至所在地法院进行诉讼解决。第八条合同生效本合同自双方签字之日起生效，并对双方具有法律约束力。公司（雇主）：____________________离职员工：____________________签字日期：____________________合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。此为高管离职保密合同的范本，双方在签署之前应仔细阅读并理解合同的所有内容。如有任何

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