工会大型职工性文体活动事故应急预案

第页共页工会大型职工性文体活动事故应急预案第一章总则第一条为规范工会大型职工性文体活动事故应急管理工作，提高事故应急能力，确保职工的生命财产安全，特制定本预案。第二条预案适用于工会组织或获得工会支持的大型职工性文体活动的事故应急管理。第三条预案内容主要包括事故应急组织机构、应急预案的制定、应急资源的配置、应急演练与培训、事故应急处置等。第二章应急组织机构第四条工会大型职工性文体活动事故应急组织机构包括指挥部、联络组、救援组、医疗保障组、后勤保障组等。第五条指挥部由活动组织者、工会负责人、安全保卫人员及其他相关部门组成，负责统一指挥、协调应急工作。第六条联络组由活动组织者、工会负责人、公安、消防、医疗等相关部门组成，负责与外部协调沟通、求助、协助。第七条救援组由消防、医疗等相关专业人员组成，负责现场救援、施救和疏散工作。第八条医疗保障组由医护人员组成，负责现场医疗救护和伤员转运工作。第九条后勤保障组由相关部门组成，负责应急物资、通讯、交通等后勤保障工作。第三章应急预案的制定第十条工会大型职工性文体活动事故应急预案按照“谁主管、谁负责、谁参与、谁配合”的原则进行制定，各个组织机构分工明确，任务清晰。第十一条应急预案的制定应根据活动性质、规模、地点、人数等因素而不同，要科学合理，预案内容应包括但不限于以下方面：（一）应急组织机构及职责分工；（二）应急通信、传媒设备及应急物资的准备与配置；（三）应急资源的调配和协调机制；（四）应急演练与培训计划；（五）事故应急处置程序及分工；（六）事故调查与事故处理工作。第十二条应急预案应定期进行评估和修订，确保预案的及时性与有效性。第四章应急资源的配置第十三条工会大型职工性文体活动事故应急资源主要包括人力资源、物资资源和技术资源。第十四条人力资源应包括现场警戒、组织疏导、救援、医护等人员，各岗位人员应经过相关培训和演练，具备相应的应急技能。第十五条物资资源应包括应急通信设备、急救箱、灭火器材、疏散工具等，根据活动规模和性质的不同，需合理配置。第十六条技术资源应包括视频监控、应急广播设备、卫星通信等，提高信息化水平，增强应急管理的科学性。第五章应急演练与培训第十七条工会大型职工性文体活动事故应急演练应定期进行，演练内容应包括应急组织机构的组建、协调沟通、应急处置等环节，形式可以是模拟演练、实战演练或联合演练等。第十八条应急演练应按操作规程进行，演练过程中应强调责任分工、信息传递、协调配合等关键环节，将演练结果纳入预案修订的参考。第十九条工会大型职工性文体活动事故应急培训应针对各类行业、岗位人员进行，培训内容应包括事故应急基本知识、应急技能、应急心理辅导等。第六章事故应急处置第二十条工会大型职工性文体活动事故发生时，应立即启动应急预案，指挥部根据现场情况部署各项应急任务。第二十一条救援组根据活动现场情况，迅速展开救援工作，包括疏散、施救和现场处理等。第二十二条医疗保障组应根据现场情况迅速展开伤员救护和转运工作，保证受伤职工得到及时的医疗救治。第二十三条后勤保障组应确保应急物资的准备与调配，保障应急活动的顺利进行。第二十四条事故发生后，应成立事故调查组，对事故原因进行调查，提出相应的处理建议，并对应急工作进行评估和总结。第七章附则第二十五条职工性文体活动事故应急预案的编制、演练、培训和处置，应符合国家相关法律法规的规定。第二十六条工会大型职工性文体活动事故应急预案的编制、演练、培训和处置，应与当地公安、消防、安监、卫生等相关部门建立紧密合作机制。第二十七条工会大型职工性文体活动事故应急预案的制定、修订和推广，应作为工会