国家开放大学电大本科《劳动与社会保障法》期末试题及答案(h试卷号：1021)

国家开放大学电大本科《劳动与社会保障法》2023-2024期末试题及答案(试卷号：1021)一、单项选择题(每小题1分，共10分。在每小题的四个备选答案中，选出一个正确的答案，请将正确答案的序号填在答题纸上)1.劳动者的劳动权利能力和劳动行为能力一般开始于()。A.14周岁C.16周岁2.我国(包括香港、澳门等地区)劳动法渊源表现形式有()。A.成文法B.判例法C.成文法为主，判例法为辅D.既有成文法的形式又有判例法形式3.特殊就业群体人员不包括()。A.妇女B.残疾人D.少数民族人员4.某厂与李某等20名工人签订劳动合同后，由于生产任务适应客户要求而调整，致使该厂与李某等6名工人签订的劳动合同无法继续履行。该厂经过与李某等6名工人协商，仍不能就变更劳动合同内容达成协议，此种情况下，该厂()。A.可以解除劳动合同，但应提前30日通知李某等人，或者额外支付1个月工资C.在给予李某等人经济补偿的前提下不解除劳动合同D.不得解除劳动合同5.以下关于我国工会法律地位的说法中，不正确的是()。A.工会具有唯一性B.所有工会组织都具有法人资格C.工会具有独立性D.地方总工会具有社会团体法人资格6.根据我国有关法律规定，不实行加班加点工资制度的工时制度是()。A.计时工资制B.计件工资制C.综合工时制D.不定时工时制7.劳动者在一个工作日内中午用饭的休息时间一般不得少于()。B.40分钟C.60分钟8.我国《劳动法》规定，对怀孕()以上的女职工，不得安排其延长工作时间和夜班劳力。A.3个月B.5个月D.8个月9.下列社会保险项目中的保险费只由用人单位缴纳的是()。A.养老保险费B.工伤保险费C.失业保险费D.医疗保险费10.提供职工福利的义务主体是()。D.劳动者二、多项选择题(每小题2分，共20分。在每小题的四个备选答案中，选出二个以上的正确答案，并将其序号填在答题纸上。多选、少选、错选均不得分)12.劳动法体系中的劳动关系协调法包括()。A.工资法B.工时与休假法C.劳动合同法D.集体合同法13.下列属于政府保障劳动就业应履行的职责的是(A.保障男女劳动者就业的平等权利B.保障少数民族人员、退役军人等特殊群体的就业权利C.保障未成年人就业不受歧视的权利D.保障下岗人员的自主创业权利14.用人单位经济性裁员时，下列人员不得被裁减()。A.患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的B.患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的C.在用人单位连续工作10年以上的D.女职工在孕期、产期、哺乳期内的15.集体协商代表的职责主要有()。A.应当维护本单位正常的生产、工作秩序B.不得采取威胁、收买、欺骗等行为C.应当接受本方人员对集体协商有关问题的质询D.应当保守在集体协商过程中知悉的用人单位的商业秘密A.缩短工作时间B.计件工作时间C.不定时工作时间D.综合计算工作时间17.根据《残疾人就业条例》的规定，中国残疾人联合会及其地方组织所属的残疾人就业服务机构，应当免费为残疾人就业提供下列服务()。A.发布残疾人就业信息、组织开展残疾人职业培训B.为残疾人自主择业提供必要的帮助C.为用人单位安排残疾人就业提供必要的支持D.为残疾人提供职业心理咨询、职业适应评估、职业康复训练、求职定向指导、职业介绍等服务三、名词解释题(每小题4分，共20分)四、筒答题(每小题8分，共16分)五、论述题(14分)福利的范畴。(2分)六、案例分析题(20分)29.李某于2001年6月开始在某市化学纤维厂工作，在工作时，接触过有害气体。2004年12月突然病倒，被送疗养院治疗，2005年6月再次发病。同年底，李某调入某市仪表厂，档案中没有患职业病的记载。2006年8月，李某丧失劳动能力，医院确认为“三硫化碳中毒后遗症”其职业病应形成于化学纤维厂工作期间。2007年