劳动合同解除协议15篇

劳动合同解除协议15篇劳动合同解除协议1甲方： 有限公司（以下简称甲方）乙方： （以下简称乙方）甲乙双方于 年 月 日签订从 年 月 日起至 年 月 日止的劳动合同，现甲乙双方同意解除劳动合同关系。经双方协商一致，签订本协议如下：自 年 月 日起，解除双方签订的劳动合同，双方的权利义务随之终止；乙方工资结算至离职之日，甲方于离职当日一次性结清支付给乙方。甲方支付乙方经济补偿金人民币 元（大写 ），于 年 月 日以现金（或通过银行转账方式，账号： ）支付给乙方。甲方为乙方缴纳社会保险至 年 月 日止。甲方根据相关劳动法规和规定，向乙方提供劳动合同解除的证明。乙方应当于本协议签订后 日内妥善办理所有工作移交手续，离职后不得作出有损公司名誉或利益之行为，否则将承担相应的法律责任及所造成的全部损失。乙方自愿放弃其它所有诉求。本协议书一式两份，由甲乙双方各执一份。甲方（盖章） 有限公司乙方（签字） 法定代表人或授权委托人： 年 月 日 年 月 日劳动合同解除协议2甲方：（公司）乙方：（员工），身份证号码：根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律、法规的规定，甲、乙双方经协商一致达成本协议:一、 乙方于年月日入职甲方，甲乙双方签订的最后一期劳动合同期限为年月日至年月 日。月—日下班后，乙方在家突发脑溢血，甲方予以积极协助。根据规定，乙方3个月的医疗期截止12月日结束。根据保险条例规定，双方一致认为，该次事故不属于工伤范围，故乙方同意放弃工伤认定申请。现因乙方在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作，根据乙方的申请，双方同意于 年 月 日提前解除劳动合同关系。相关协议内容如下：二、 甲方与乙方结清以下款项：1、 至劳动合同关系解除之日止乙方医疗期工资x元。2、 甲方发给乙方相当于个月工资的经济补偿金人民币x元。3、 甲方向乙方额外支付相当于一个月工资代通知金人民币x元。4、 甲方向乙方支付相当于9个月工资的医疗补助费人民币x元。上述1、2、3、4项共计人民币元，乙方同意现金领取或由甲方支付到乙方工资帐户中。三、 乙方应于签订本协议当日内向甲方交回工作服、厂牌等属于公司的物品，甲方给乙方开具离职证明。四、 乙方承诺由其自行决定是否申请劳动能力鉴定，甲方将提供协助。五、 乙方应自本协议签署之日起1个工作日内办理工作交接手续，工作交接办结时，甲方与乙方结清工资、经济补偿等费用，乙方同意此后放弃向有关机构（包括乙方、劳动部门、仲裁和等）主张其它工资（含加班工资）、经济补偿、社会保险、患病待遇等相关之权利。六、 本协议一式两份，双方各执一份，经双方签字盖章后生效。甲方（盖章）：乙方（签字画押）：授权代表：X月X日X月—日乙方家属（签字画押）:—月X日劳动合同解除协议3甲方：乙方：身份证号：甲乙双方就两者之间的劳动合同解除事宜，经过友好协商，达成以下协议:一、 甲乙双方经过友好协商，就双方之间的劳动合同解除事宜，达成了一致性的意见。双方确认劳动合同于年月日解除，解除性质为双方协商一致解除。二、 乙方在甲方的最后工作日为年月日，工资结算截止最后工作日，社保及公积金截止到年月。三、 在公司规定的离职截止日期前，未办理任何离职手续就擅自不到岗，将按公司规定视为旷工；旷工超过2个工作日将以严重违反公司休假和考勤制度为由被开除。此种情形公司将不再承担任何经济赔偿/补偿金。四、 乙方在职期间的年假已经休完，在职期间的各种福利待遇已经享受完毕。五、 甲方愿意向乙方支付解除劳动合同的相应费用：1、根据乙方在甲方处工作年限，甲方向乙方支付经济补偿金为N+1个月的工资，计（大写）元；鉴于乙方在甲方处的工作年限已达十七年，现甲方同意另行向乙方支付相当于四个月工资的特殊津贴，计（大写）元。以上两项共计人民币（大写）元。3、支付时间为工作交接完成后十五日内，支付方式为通过银行转帐的方式，打入乙方在职期间的工资卡里。4、 本协议签订之前甲乙双方均已了解劳动法相关法律规定，上述费用包含了乙方所应得的法定经济补偿金、乙方在甲方工作期间可能享有的其它经济性权益、乙方的一些未结费用以及乙方与甲方存在一些争议但在解除合同时已经达成一致性意见，可是又不宜于明确列出的其它费用等，甲乙双方确认双方已无任何劳动纠纷。5、 如果乙方不能完成工作交接，则甲方有权暂扣乙方的上述费用，直到乙方完成工作交接之后再行支付。六、 甲乙双方对本协议皆负有保密责任，双方皆不得擅自泄露。乙方对在职期间所接触到的甲方经营信息，负有保密责任。本协议签订后，乙方不得散布对甲方的任何负面信息或评论。七、 本协议一式两份，于甲乙双方签字或者盖章之日起生效，双方各执一份，具同等效力。甲方：乙方：时间：时间：劳动合同解除协议4甲方：—公司（简称“甲方”）乙方：__x（简称“乙方”）身份证号码:现上文述及的甲乙双方，经协商一致后订立本《终止劳动合同协议书》（简称“本协议书”），本协议书的条款如下：双方同意，自劳动合同届满日9月30日起，甲方终止与乙方签订的劳动合同，双方之间基于劳动关系的权利和义务随之终止。乙方的最后工作日为09月30日。乙方应不迟于最后工作日将属于甲方的文件、物品以及其他各种财产返还甲方并办妥甲方公司规定的正式离职手续。甲方同意支付乙方经济补偿金相当于乙方 个月的月工资收入，合计人民币 整（¥ 元）。除第三条规定的款项外，甲方无需再支付乙方任何经济补偿金、经济赔偿金及法律规定的其他款项，同时自10月1日起甲方也无需继续为乙方缴纳任何保险费用。若乙方如期按照第2条办理正式的离职手续并且交还所有属于甲方的物品、财产及文件，甲方同意于10月1日之前向乙方支付第3条的款项。因这些款项应支付的个人所得税收由乙方承担，如果甲方有扣缴的法定义务，甲方可以在支付上述款项时直接予以扣缴。6•本协议书经双方签字（甲方盖章，乙方签字）确认后生效。本协议书一式两份，双方各执一份。本协议生效后，甲乙双方的劳动关系至09月30日终止，甲乙双方基于劳动关系产生的一切权利义务已经结清，互无纠葛。甲方： X公司乙方（签字）： （盖章）日期： 日期： 劳动合同解除协议5公司（甲方）与（乙方）于年月日订立（续订）了以下第壹项合同：1） 有固定期限合同即从年月日起至年月日止。2） 无固定期限合同。3） 以完成工作期限合同。根据《劳动法》及有关法律、法规的规定，以及双方劳动合同的约定，现对该劳动合同按以下第4项办理。1） 劳动合同期满，终止劳动合同。2） 因双方约定的终止劳动合同的条件出现，终止劳动合同。3） 双方协商一致解除《劳动合同》。4） 因乙方提出辞职，解除劳动合同，终止劳动合同。5） 其它：说明：1）乙方社会养老保险证序号:2）乙方医保个人编号:3） 乙方住房公积金个人编号：4） 终止劳动关系时间为：5） 被终止（解除）劳动合同的劳动者，凭本通知书到本人户口所在地劳动就业管理机构办理失业登记手续。6） 通知一式五份，用人单位一份（存入劳动者档案），劳动者本人一份，单位所在地社保局一份，住房公积金管理办公室一份，劳动者本人户口所在地就业管理服务机构一份。甲方：公司乙方（签章）：签订日期：年月日签订日期：年月日劳动合同解除协议6甲方（公司）：法定代表人：乙方（员工）：身份证号码：员工工号：根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律、法规的规定，甲、乙双方经协商一致达成本协议：一、 乙方于 年 月 日入职甲方，甲乙双方签订的最后一期劳动合同期限为 年 月 日至 年 月 日。现乙方因不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作，根据乙方的申请，双方同意于 年 月 日提前解除劳动合同关系。二、 甲方与乙方结清以下款项：1、 至劳动合同关系解除之日止乙方医疗期工资 元。2、 甲方发给乙方相当于 个月工资的经济补偿金人民币 丿元。3、甲方向乙方额外支付相当于 个月工资代通知金人民币 丿元。4、甲方向乙方支付相当于 个月工资的医疗补助费人民币 丿元。上述1、2、3、4项共计人民币 元，乙方同意现金领取或由甲方支付到乙方工资帐户中。三、 乙方应于签订本协议当日内向甲方交回工作服、厂牌等属于公司的物品，甲方给乙方开具离职证明。四、 乙方承诺由其自行决定是否申请劳动能力鉴定，甲方将提供协助。五、 乙方应自本协议签署之日起1个工作日内办理工作交接手续，工作交接办结时，甲方与乙方结清工资、经济补偿等费用，乙方同意此后放弃向有关机构（包括乙方、劳动部门、仲裁委和法院等）主张其它工资（含加班工资）、经济补偿、社会保险、患病待遇等相关之权利。六、 本协议一式两份，双方各执一份，经双方签字盖章后生效。（以下空白无正文）甲方（盖章）：授权代表：乙方（签字画押）：年月日劳动合同解除协议7甲方： 乙方： 双方于 年 月 日签订了《劳动合同》。现由于乙方的转业问题，离开本公司，根据《劳动合同》第六条第7项的规定，双方协商一致解除《劳动合同》：一、乙方工资发至 年 月为止，在本协议生效日一次结清企事业单位员工劳动合同范本甲方（用人单位）名称： 企业类另H： 法定代表人： 职务 地址： 乙方（劳动者）姓名： 年龄： 性别： 民族： 户籍所在地： 省 市 区（县） 街 乡（镇） 村户口种类：非农业户口（）；农业户口（）居民身份证号码： 国籍及护照号码： 现住址： 根据《中华人民共和国劳动法》和《天津市实施劳动合同制度规定》等规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本合同。第一条合同期限本合同期限执行下列 款。一、 本合同期限为—年（月）自—年—月—日起至—年—月—日止。其中试用期为—月（日）。二、 本合同为无固定期限，—年—月—日始，其中试用期为—月（日）。终止劳动合同条件约定如下：（一）： （二）: （三）： 三、以完成一定的工作为期限 第二条工作内容甲方根据生产工作需要，安排乙方在 岗位工作。乙方应服从甲方安排，完成本岗位所要求的工作。第三条劳动报酬一、甲方按照国家和本市有关规定，按月支付乙方的工资报酬，工资报酬不低于本市规定的最低工资标准。二、 甲方每月—日以货币形式支付工资。无故拖欠或不支付工资的，除全额支付工资报酬外，还需加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿。三、 工资具体支付办法、标准及有关内容约定如下：（一） （二） （三） 第四条工作时间和休息休假甲方执行国家规定的工时制度，实行每日工作时间不超过八小时，平均每周工作时间不超过四十小时的工时制度。甲方因生产经营需要，经与工会和乙方协商后可以延长工作时间，一般每日不超过一小时；因特殊原因需要延长工作时间的，每日不超过三小时，每月不超过三十六小时。一、 甲方在乙方岗位实行 工时制度。二、 甲方延长乙方工作时间，按照《劳动法》和本市有关规定支付乙方延长工作时间的工资报酬。三、 甲方保证乙方按照国家和本市有关规定，享受各种休息休假。第五条社会保险和福利待遇一、甲乙双方按照国家和本市的规定参加养老、失业、医疗、工伤、生育等社会保险，履行缴费义务，确保乙方享有各种社会保险的权利；二、 乙方患病或非因工负伤实行医疗期制度。医疗期期限及医疗期内的病假工资、疾病救济费和医疗待遇按有关规定执行。三、 保险和福利待遇事项约定如下：（一） （二） （三） （四） （五） 第六条劳动保护和劳动条件一、甲方严格执行国家和本市有关劳动保护方面的规定，对乙方进行安全生产和操作规程教育培训，努力改善劳动条件，保证乙方在生产过程中的安全与健康；二、 甲方按照国家和本市的规定及时向乙方发放防护用品，并按规定对乙方进行健康检查。三、 乙方在劳动过程中必须严格遵守劳动安全卫生和操作规程。四、 乙方患职业病、因工负伤或死亡，甲方按国家和本市有关规定给予各项待遇。第七条劳动纪律一、甲方有权依据国家和本市有关规定制定本单位的规章制度，并按规章制度对乙方实行管理和奖惩。二、乙方应遵守甲方制定的各项规章制度和劳动纪律，服从管理，按本合同的约定保守甲方的商业秘密（保守商业秘密具体事项在本合同第十四条中约定）。第八条本合同的变更有下列情形之一的，甲乙双方可变更本合同的相关内容：（一） 甲乙双方协商同意对部分条款进行变更的；（二） 由于客观情况发生重大变化，致使本合同不能完全履行的；（三）本合同订立时所依据的有关规定已修改或废止的。第九条本合同的终止有下列情况之一的本合同终止:（一） 合同期满，不再续订的；（二） 甲方被依法宣告破产、解散、撤销的';（三） 乙方死亡的；（四） 甲乙双方约定的终止合同条件出现的；（五） 有不可抗力出现致使本合同不能履行的。第十条本合同的续订本合同期满，经甲乙双方协商同意可以续订本合同，续订合同手续应在合同期满前15日内办理劳动合同解除协议8甲方：法定代表人：乙方：身份证号码：住址：甲乙双方于 年 月 日签订了《劳动合同》现由于乙方个人原因提出离职，根据《劳动合同法》、《劳动法》的相关规定，在自愿平等，协商一致的基础上，双方决定 年 月 日终止双方之间的劳动关系。具体协议内容如下：1、 乙方的工资发至 年 月 日为止，工资将于公司规定的发放时间予以发放。2、 乙方必须在离职之前交接完工作，否则甲方有权暂不予以结算工资。3、 《劳动合同》的解除并不影响原合同中的保密条款及双方所签订的《保密协议》的效力。4、 乙方放弃其他涉及劳动关系的权益。5、 甲方无需向乙方支付任何补偿费用赔偿费用。6、 本协议经甲方盖章、乙方签字后立即生效，同时解除《劳动合同》。7、 本协议一式两份，双方各执一份。甲方（盖章）： 年 月 日乙方（签字）： 年 月 日劳动合同解除协议9甲方： 集团有限公司乙方：（身份证号：）甲、乙双方于7月1日签订了五年固定期限劳动合同，现乙方因个人原因，提出解除劳动合同;经甲、乙双方协商一致，同意于 年 月 日解除劳动合同。本协议一式两份，甲、乙双方各执一份，自甲、乙双方签字（盖章）并加盖甲方劳动合同专用章后生效。甲方： 集团有限公司乙方（签字）：年月日年月日劳动合同解除协议10甲方：乙方：甲、乙双方于年月日签订了劳动合同（编号：），现由乙方提出协商解除劳动合同要求，经甲、乙双方协商一致，同意解除劳动合同，并达成如下协议：二、乙方应于年月日前办理工作交接;三、 在办理工作交接时，甲方支付乙方经济补偿金元；四、 其他约定：；五、 本协议自甲、乙双方签字（盖章）后生效；六、 本协议一式两份，甲、乙双方各执一份。甲方（盖章）乙方（签字）法定代表人或委托代理人（签字）X月X日X月X日劳动合同解除协议7甲方：四川海岸电器电子开发有限公司乙方：身份证号码： 乙方是甲方职工，鉴于劳动合同月日已到期，双方协商一致于年月日解除劳动关系。四本协议一式两份，双方签字盖章生效，各持一份具同等法律效力。甲方：四川海岸电器电子开发有限公司乙方：年月日劳动合同解除协议11甲方：乙方：甲乙双方于年月日签订为期年的劳动合同，现甲乙双方同意解除劳动合同关系。经双方协商一致，签订本协议如下：第一条（方）因原因，要求提前解除与（方）的劳动合同。经协商，双方同意自年月日起解除双方的劳动合同，双方的权利义务随之终止。第二条乙方工资结算至离职之日，支付时间为甲方正常发放工资时间。乙方奖金为元，差旅费、交通费、手机费等费用合计元，以上费用均需扣除所得税，甲方同意在乙方办理完工作移交手续后三日内一次性支付给乙方。第三条甲方同意向乙方支付经济补偿金共计人民币元。（税前）甲方同意在乙方办理完工作移交手续后三日内一次性支付给乙方。第四条乙方妥善办理完毕工作移交手续后，甲方向乙方提供劳动合同解除的证明并办理相关退工手续。第五条乙方自愿放弃其他所有诉求。此协议书一式三份，各份具有同等的法律效力，甲乙双方各持一份，另一份留存乙方本人档案。自双方签署之日起成立并生效。甲方（盖章）：法定代表人或授权委托人（签字或签章）：年月日乙方（签字或盖章）：年月日劳动合同解除协议12企业名称（甲方）：英国普蓝图（工程）有限公司职工姓名（乙方）：张艺增甲乙双方于11月28日订立了为期3年的劳动合同，现经乙方提出，并双方协商一致，同意解除劳动合同，并达成如下协议：1、甲乙双方从签订本协议起，原劳动合同即行解除，甲乙双方根据规定办理相关手续；2、甲方同意给予乙方解除劳动合同经济补偿金7000元;3、甲乙双方同意原劳动合同解除后不再提出或威胁提出针对对方的任何劳动仲裁、诉讼或索赔请求；4、 本协议自双方签字之日起生效；5、 本协议一式二份，双方各执一份，具有同等法律效力。6、 本协议以中英文书就，如中英文版本之间存在任何差异，以中文版本为准.7、 本协议按中国法律解释，受中国法律管辖.甲方代表（签字）：日期：乙方（签字）：日期：劳动合同解除协议13甲方：—集团）有限公司乙方：—身份证号码：—X—（集团）有限公司，与__x（集团）有限公司成本合约部预算员（—X）在平等自愿、协商一致的基础上，就双方之间劳动法律权利义务关系达成协议：（一） 甲乙双方共同确认：本协议系双方自愿协商达成的真实意思表示，不存在欺诈、胁迫、重大误解等影响协议效力的情形，双方均应自觉遵守和履行，不得以各种理由要求确认无效或者撤销或者变更。双方之间不存在本协议书以外的其他劳动争议，也不存在本协议书以外的其他任何未结款项。（二） 甲、乙双方于20x年06月30日起终止劳动关系。甲乙双方之间自劳动关系终止之日起，再无任何（包括但不限于）劳动纠纷在内的所有涉法纠纷。（三） 经双方核对无误，甲方在本协议签字生效后十五个工作日内，一次性支付乙方（含税）人民币壹万伍仟柒佰叁拾玖圆伍角整（包含但不限于乙方服务期间所应享有的各项合法所得及费用：保密费、加班费、离职补偿费、带薪年休假补偿、社会保险费等各种形式的劳动报酬等以及相关全部经济补偿等费用）。（四） 乙方自愿放弃其他请求，且不再就劳动报酬、社会保险费缴交及各种社保待遇、经济补偿、赔偿金及其它涉及劳动争议事项向有关部门投诉、提出仲裁申请或提起诉讼。甲乙双方在劳动合同关系解除后无任何纠葛，乙方承诺并放弃任何可能存在的权利和权益。（五） 乙方不得向除甲、乙双方外任何个人或单位泄露任职期间接触到的本公司全部相关信息及本协议的内容。乙方若违约则无条件承诺：在甲方书面提出赔偿要求后一个自然月内返还本协议中乙方所得及赔偿甲方人民币贰拾万元整。甲方：__x（集团）有限公司乙方（签字）：日期：二零—年X月X日日期：本协议自甲、乙双方签字（盖章）后生效。本协议一式两份，甲、乙双方各执一份。劳动合同解除协议14甲方：法定代表人：电话：乙方：身份证号码：电话：甲乙双方于 年—月—日签订为期 年的劳动合同，现甲乙双方同意解除劳动合同关系。经双方协商一致，签订本协议如下：1、 自 年 月 日起，解除双方签订的劳动合同，双方的权利义务随之终止。2、 乙方工资结算至离职之日，支付时间为甲方正常发放工资时间。乙方奖金为 元差旅费、交通费、手机费等费用合计 元，以上费用均需扣除所得税，甲方同意在乙方办理完工作移交手续后三日内一次性支付给乙方。3、 甲方同意向乙方支付经济补偿金共计人民币 元。（税前）甲方同意在乙方办理完工作移交手续后三日内一次性支付给乙方。4、 甲方为乙方缴纳基本养老保险金、基本医疗保险金、失业保险金、工伤保险金、生育保险金、住房公积金年—月—日止。5、 甲方根据相关劳动法规和规定，向乙