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书山有路勤为径,学海无涯苦作舟。书山有路勤为径,学海无涯苦作舟。第第页申报评审需提交材料及有关要求(南网人才评价系统)第一篇:申报评审需提交材料及有关要求(南网人才评价系统)附件

申报评审需提交材料及有关要求

一、申报者需提交的材料

1、材料清单一份;

2、《专业技术资格评定表》一份;

3、《专业技术资格申报表》一份(a3纸打印加盖所在单位公章用于公示);

4、学历、学位证书及其复印件(原件审查后退还本人,下同)一份;

5、现专业技术资格证书及复印件一份;

6、外语合格证书及复印件一份;

7、计算机合格证书及复印件一份;

8、获奖证书或有效获奖证明及复印件各一份;

9、能够说明本人学术、技术水平的论文、著作等(要求与“评定表”相应栏目填写内容一致)及复印件,按《管理方法》规定的篇数要求,各一份;

10、与材料

1、

2、3内容完全一致的电子文档(.rpu文件)一份;

11、材料

8、9按照论文著作、获奖证书电子档案样表制作成pdf文件上传至“中国南方电网公司人才评价管理系统个人信息采集工具(非政工系列资格评审版)”19项或“中国南方电网公司人才评价管理系统个人信息采集工具(高级政工师评审版)”20项电子档案相应位臵,论文需扫描有刊号和刊名的页面、目录、论文全文,著作等需扫描封面、目录页。

12、申报高级会计师需提供高级会计师考试合格证明及复印件一份,与材料9一并制作成pdf文件扫描上传至“中国南方电网公司人才评价管理系统个人信息采集工具(非政工系列资格评审版)”19项电子档案位臵。

二、提交材料要求和说明

1、申报者需提交的材料

1、3通过“中国南方电网公司人才评价管理系统个人信息采集工具”各专业对应版本打印,材料10通过该软件生成。

2、需提交的材料

4、

5、

6、

7、

8、9项复印件按顺序装订。

3、提交论文或著作时,须提供书、刊的封面、有刊号页、目录、交流或入选的证书及本人撰写的内容原件和复印件(采稿证明无效),原件审查无误后退还本人。

4、所有材料及复印件,都要求用a4纸。

5、材料1贴在申报材料袋的外面。

6、年度各级专业技术评审均采用无纸化评审,只需将电子数据提交至评委会,其它材料留在报名点待查。

三、申报本卷须知

申报专业技术资格人员要认真对照《管理方法》和所申报专业的《专业技术资格评审细那么》的相关条款,进展自我评价。申报人员应如实申报,不得弄虚作假。

第二篇:申报评审任职资格需提交的有关材料申报评审任职资格需提交的材料

为确保专业技术职务任职资格的评审质量,凡申报评审各级各类专业技术职务任职资格人员均须按以下要求提供相应材料,材料具体要求见《关于申报评审任职资格提交材料的有关要求》。

一、推荐到油田公司评审的副高级、中级、初级职称参评人员包括拟申报参评集团公司未实行专业评审和未实行委托评审的副高级职称人员,各专业系列中级职称人员,以及公司所属各单位不具备初级职称评审权限需推荐到公司评审的初级职称人员。

1.《大庆油田公司申报技术职称人员名册》一式一份

由程序中的“报表打印-公司内评审用表-呈报名册”功能打印出来的excel表格,使用a3规格纸。

2.《任职资格评审表》

参评人员应填写公司职改办统一下发的、没有评审组及评委会审批页的评审表一式一份。各单位要按照呈报名册顺序对参评人员的评审表进展排序,待公司职改办审查合格后,当场返回给各单位备用。

3.《大庆油田公司申报专业(技术)职称人员信息大表》一式二十份(仅申报参评副高级职称人员提交)

由程序中的“报表打印-公司内评审用表-信息大表”功能打印出来的excel表格,使用a3规格纸。该表先提供一式一份,待公司职改办审核合格后再复印二十份装入参评人员证明材料袋中上报,表中相应位置均需签字、盖章完备。

4.参评人员职称评审证明材料复印件一套

使用a4规格纸,按顺序左侧装订,材料封面上加盖公司所属各二级单位人事部门公章。主要包括以下内容(参评中、初级职称人员7-9项可不用提交):

-1表格)一式二十份,该表先提供一式一份,待公司职改办审核合格后再复印二十份装入参评人员证明材料袋中上报。其它材料均按照“推荐到油田公司评审的副高级、中级、初级职称参评人员”要求提交。

2.申报参评集团公司实行专业化评审的副高级职称人员

需提交的材料中,《任职资格评审表》应使用公司职改办下发的包含评审组及评委会审批页的13页评审表一式两份,其它材料及要求见公司职改办后续下发的各专业化评审工作通知,前期工作可按照年度公司职改办下发的各专业化评审工作通知要求准备。

注意。在职称评审管理软件中,推荐到集团公司评审的正高级、副高级职称参评人员,任现职以来取得的主要荣誉情况均要录入到获奖情况栏。

三、公司所属各单位评审的初级职称参评人员1.《大庆油田公司申报技术职称人员名册》一式一份

由程序中的“报表打印-公司内评审用表-呈报名册”功能打印出来的excel表格,使用a3规格纸。呈报名册中应包含拟差掉人员,与最终拟评审通过人员分别造册呈报。

2.《任职资格评审表》

参评人员应填写公司职改办统一下发的、没有评审组及评委会审批页的评审表一式一份。各单位要按照呈报名册顺序对参评人员的评审表进展排序上报,待公司职改办审查合格后,当场返回给各单位备用。

3.参评人员学历、职称证书原件(含拟差掉人员)

四、各单位需呈报的其它材料

1.《职称评审公示情况报告单》一式一份。各单位要按要求将职称评审情况进展公示,并将公示情况填入报告单中,在职称评审完毕后报公司职改办。

2.本年度职改工作总结一式一份。职称评审工作完毕后,各单位要

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第三篇:申报特级教师人员,需提交的材料及要求申报特级教师人员,需提交的材料及要求:

1.《山东省特级教师申报表》一式四份和电子版

2.《推荐评选山东省特级教师人选情况一览表》一式45份和电子版

3.能够表达本人教育教学、教研能力和水平的论文、著作和获奖证书各3件(原件)

4.毕业证书、教师资格证书、专业技术职务资格证书、专业技术职务聘任书(原件)

5.本人申报陈述2份和电子版(3000字以内)

6.近5年年度考核表(原件)

所有材料请于18日下午下班前上报。

第四篇:关于申报评审任职资格提交材料的有关要求关于申报评审任职资格提交材料的有关要求

为便于申报材料的整理、汇总,确保提交材料的齐全、准确,提高职称评审工作标准化水平,对职称评审申报材料提出如下要求:

一、大庆油田公司申报技术职称人员名册

由程序直接打印的excel表格,a3纸规格,各单位不得擅自改动。报送时要按照上评、自评和初定三种评审类别分别造册,每个评审类别内参评人员要按高→中→初职级先后顺序进展排序,每个级别内还要按评审组名称进展排序。

在职称评审管理软件中,对于拟呈报人员,要在“申报参评信息-最终呈报标识”栏内选择“呈报”加以区分。

二、任职资格评审表

任职资格评审表共分四类。《专业技术职务任职资格评审表》、《企业思想政治工作人员专业职务评审表》、《教师职务任职资格评审表》以及《确定专业技术职务任职资格呈报表》。

参加集团公司正高级职称评审人员需填写13页的《专业技术职务任职资格评审表》一式三份;参加集团公司实行专业化评审、委托评审的石油化工专业副高级职称人员统一填写13页的《专业技术职务任职资格评审表》一式两份。在油田公司内部评审人员,参评任职资格属于政工专业的填写《企业思想政治工作人员专业职务评审表》一式一份,属于各类教师系列的填写《教师职务任职资格评审表》一式一份,工程或其他专业系列统一填写8页的《专业技术职务任职资格评审表》一式一份;确定初始职称的填写《确定专业技术职务任职资格呈报表》一式一份。

《评审表》一律使用蓝黑、黑色笔填写,填写的内容要具体、真实,字迹要端正、清楚。各项内容应严格按照《评审表》首页的“填表说明”及以下规定进展填写。《评审表》中的各项内容要填全,不允许空缺,没有的要填写“无”。

-1负责人签名并加盖公章。推荐参评集团公司正高级职称人员、专业化评审的副高级职称人员、委托评审的石油化工专业副高级职称人员,此栏空白,由公司职改部门统一填写。

此栏对各单位有评审权自评的,按单位的级别下推一级进展填写。

(7)“专业评审组考评意见”栏。由具有相应评审权限的评审组填写,评审组组长签名;“评审委员会评审意见”栏,由具有相应评审权限的评委会填写,主任委员签名并加盖评委会公章;“职改部门审批意见”栏,由具有相应审批权限的职改部门填写,并加盖职改领导小组的公章。

不具备相应系列(或级别)评审权的单位此页不填。

2.企业思想政治工作人员专业职务评审表

《评审表》中各栏内容参照《专业技术职务任职资格评审表》相应栏要求填写,负责人签名及加盖的公章应为党组织负责人及党组织公章。

3.教师职务任职资格评审表

《评审表》中“辩论情况”栏之前的内容由参评者填写,其中“任现职以来主要教学工作业绩登记”栏应认真如实地填写任现职务以来的教学工作量,并经院校教务部门审核认可后,教务部门负责人签名,加盖公章。个人填写的其它局部内容均应由教务部门和人事部门对相应的栏目进展审核认可,参照《专业技术职务任职资格评审表》相应栏的要求填写。

三、相关证明材料复印件

提交的证明材料复印件要齐全,要与本人评审表、信息大表中的信息及顺序相一致,使用a4规格纸复印。

1.封面

(1)“单位”栏:填写至参评人员所在的三级单位名称,如:大庆油田公司钻探工程公司测井一公司。

(2)“现任专业技术职务”栏:填写现取得的资格名称。如:工程师。(3)“参评任职资格”栏:填写本次申报评定的资格。如:高级工程师。

-3(1)需要外语(政治理论)考试成绩的人员,应提交集团公司考试中心签发的“外语(政治理论)水平统一考试合格证”或公司职改办签发的“外语(政治理论)水平统一考试成绩单”;参加全国职称外语统一考试,要提交相应的成绩合格证。

(2)需要计算机考试成绩的人员,应提交公司职改办签发的“计算机水平统一考试成绩单”,或国家人事部、黑龙江省人事考试中心发放的计算机考试合格证。

7.专业技术工作总结

任现专业技术职务以来的工作总结,内容包括任现职以来的思想政治表现、履行岗位职责、取得的主要成绩、专业知识和业务能力到达的水平等,要表达出本人的业绩及水平能力。专业技术工作总结应认真撰写,重点突出、条理清楚、语言通顺、实事求是,切忌写成流水帐。

8.论文、专著或技术报告

提交任现专业技术职务以来的代表个人学术、技术最高水平,公开出版发表的论文、专著和技术报告。书籍、杂志等材料只需将与本人有关的局部复印,如封面、目录、文章正文等;资料、文件汇编等材料只需将主要局部复印。

9.专业技术成果证明(教师系列需提供课时证明)

任现专业技术职务以来的专业技术研究成果,包括科技成果鉴定、科技成果奖励证明、专业技术成果奖励证明等。

10.身份证明(或基层站队及生产车间工作证明)

对于按照年龄降分政策申报参评副高级或中级职称人员,要提交本人身份证复印件;按照基层站队或生产车间降分政策申报参评中级职称人员,须提交《基层站队及生产车间工作证明》。其他参评人员不需要提供。

四、关于申报评审任职资格建立数据库的有关说明

凡申报各级各类职称评定人员信息均需录入油田公司职改办下发的“职称量化评审软件”,建立参评人员数据库,在数据准确的前提条件下,

-5下文化程度外此项不能空缺。

15.参评学位。双击代码栏选择输入与“文化程度”相对应的学位名称。

16.授予时间。输入获得学位的时间,按照“四位年+两位月”格式输入公历日期,如“199908”。

17.现有资格:双击代码栏选择现有技术资格名称,如:高级工程师、工程师。现无专业技术任职资格的按“未评”输入。

18.批准时间。输入“现有资格”的起算时间。按照“四位年+两位月”格式输入公历日期,如“09”。

19.从事专业。直接双击代码栏选择输入参评人员现从事的技术工作专业名称。不能手动修改,只能选择输入。

20.从事专业年限。直接输入规定的从事本专业(或相近专业)的专业技术工作累计年限,以整年为单位。

21.报考语种。双击代码栏选择输入参评人员参考的外语语种。除国家统招统分毕业生初定、幼儿教师人员外,拟参评高、中级资格人员此项不能空缺。

22.准考证号。手工输入参评人员所考外语语种的8位准考证号。

23.考试时间。双击选择输入参评人员所考外语考试的年度。

24.外语成绩。参加职称外语考试人员分数通过点击“提取”按钮获得。

25.计算机考号。手工输入参评人员所考计算机的8位准考证号。

26.计算机时间。双击选择输入参评人员所考计算机考试的年度。

27.计算机成绩。参加计算机考试人员分数通过点击“提取”按钮获得。

28.特殊资历。对有特殊资历(如平安环保专业)的专业系列,双击选择输入参评人员具有的特殊资历名称。

29.特殊经历年限。对有特殊经历年限要求(如物探专业)的专业系列,手工输入参评人员从事特殊经历工作的年限。

30.专业成绩。对有专业成绩要求(如高级会计师、高级审计师)的专业系列,手工输入参评人员取得的专业考试成绩。

-7等奖,五人合作,第五名。

对于无法确定类别的奖项,要将证书内容表达清晰。

43.任现职以来发表论文(著作)情况:直接从论文子库中提取信息,如:

(1)发表论文

1、-5-1,《含聚污水测定技术探讨》,《油气田地面工程》,中国石油天然气集团公司,发表论文,三人合作,第二名。

(2)获奖论文

1、-4-01,《激光共聚焦显微镜在石油地质上的应用》,第二届勘探实验室论文发布会,(获奖论文颁发单位),获奖论文二等奖,四人合作,第一名。

(3)宣读论文

1、-7-1,《提高原油分析准确度方法研究》,《研究院勘探实验室技术研讨会》,(研讨会主办单位),宣读论文,三人合作,第一名。

(4)论文集

1、-11-1,《三维地震断层管理与解释技术新探讨》,《石油数据管理与应用国际学术研讨》,(论文集出版单位),收入论文集,五人合作,第一名。

(5)出版物

1、-3-9,《环境微生物图谱》,哈尔滨工业大学出版社,哈尔滨工业大学,出版著作,副主编,六人合作,第二名。

44.任现职以来主要工作业绩。输入任现专业技术职务以来完成主要专业(技术)工作情况。例如,参评高级职称,内容应以中级职称以来工作业绩为主;参评中级职称,内容那么以助理级职称以来工作业绩为主。

第五篇:湖北省课改网新版综合素质评价需完成内容及要求课改网新版综合素质评价需完成内容及要求

一、根本情况

(学生填写)

说明:

1.“违信情况”由班主任填写;其他内容由学生填写,班主任审核确认。

2.任职情况包括任职时间(至少一学期以上)和担任职务。

3.奖惩情况包括奖惩时间、奖惩名称(等级)以及奖惩部门。

1.高中阶段在各级各类学生组织任职情况(限填3项以内)

2.高中阶段校级以上(含校级)奖惩情况(限填5项以内)

二、主要成长结果记录(学生填写、班主任审核)

1.思想品德

说明:

1.“思想品德”项所涉表格由学生填写,班主任或相关教师审核。

2.“公益活动”指有组织的集体活动;“志愿效劳”指个体自觉自愿活动。

3.“帮扶”主要指对孤寡、空巢老人,留守儿童等弱势群体提供较长时间的无偿帮助。

4.如有具体典型事例,其成果及证明材料可附在“活动内容”栏中。“证明材料”指能佐证典型事例的活动报告、作品和获奖证书等资料,以及效劳对象、实践单位给出的鉴定或评价等,下同。

1.1党团活动:

1.2社团活动:

1.3公益活动与志愿效劳

2.学业水平

2.1国家课程学习情况(学科教师认定学分、学生查看)

说明:

1.本表由学校教务人员填写,教学管理部门负责人审核。

2.学业水平考试成绩按省统一开展的考试科目及成绩呈现方式填写。页面内容无法编辑,如需修改请任课教师在“湖北省高中新课程学分管理系统”当中进展修正。

2.2地方(校本)课程学习(高三阶段学科教师认定学分、学生查看)

说明:

1.本表由学校教务人员填写,教学管理部门负责人审核。

2.全省统一规定的地方课程,和学校开设的ib课程、ap课程等学习情况,均填入此表。此页面内容无法编辑,如需修改请任课教师在“湖北省高中新课程学分管理系统”当中进展修正。注:地方(校本)课程读取选修ii当中的模块成绩学分。

2.3研究型学习

说明:

1.本表由学生填写,指导教师审核。

2.研究型学习课题(工程)不得少于三个;“内容摘要”500字左右。

3.如有具体典型事例,其成果及证明材料可附在“活动内容”栏中。此页面内容无法编辑,如需修改请在“湖北省综合实践活动课管理平台”当中进展修正。

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