版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
优化人力资源基础管理体系,
助力业务的可持续增长
-岗位分析和描述培训
2010年6月Hay(合益)集团管理咨询有限公司岗位分析-概述00为平何迷进璃行省岗太位既分好析崭?岗刃位小分挽析窗是逃使咸得界岗咏位待描疗述退更有唤意即义扭和此价径值的键工站具岗懒位/职内位呆从贼何粪而句来脉?岗飞位太表州示恐公病司奖如脖何电通谱过哭组待织侍和泰管扬理弹资聚源蚊以锈达悬到握其姻战哲略普目国标巴的北方介式间方雄法阳。岗位结构战略组织目标何室为科岗轮位虏?组荒织射结馒构荒的警基狡本享组逝成专单套位廊;需史要叮以踏下攀特课定筒的安组词合辟:黑知浊识疯,滔技积能柳和设经满验地;以蔽最社基逗本遥工搜作搁目妙标虚的规达线成浮而马促宫成枝组属织糠整楼体湖目偷标遗的数达智成鸽;它服的堆存厘在番是让为起了育收时获罗结拜果欧,办而探不惧仅瘦是钳执傻行钱任誉务缸;便浇于罚沟下通犬-使药员疫工钥明设确旱他随们咸需慈达浸成以的擦目派标肿以辆及衫为蓄何得需期要乔达潜成欢,洪同向时拌也吼使峡他腿们软理漠解耻这青些伟目援标疑的胜达脉成奸如壮何灾决彩定客了过组晃织候整萄体和目鞋标析的前达状成递与盖否武;注纯重宏于侨达网成负组繁织倾目秒标造需祸作颂出规的撞努盏力颤;不尘同祸岗供位虚具愚有糠不万同剃价献值鞠;…岗塌位字分升析-简好要混概股述岗瓶位陷分妨析昆并绵不说是争:个赤人质分祸析人药事彼分解析绩错效辞评凝估岗复位杨匹钢配岗剃位桶分徒析魂是争:分探析香而着非医核丝式查岗肺位滨而薄非左人事纺实旗而爪非鞭评马判岗农位促的饱现雨实掀状情况可抗接筒受鄙的播绩倒效授水罚平进削行乒岗雀位父分竟析间的腔结盏果岗视位左分并析绒的史最显后非结博果显是粱:认埋可绞的(被斤批登准竖的)岗谋位雨描愉述(均岗虾位毁说致明督书泽)岗妄位茂分袍析唇和织岗充位嚷描辅述偿的甲用俱途岗五位眯分贷析齿是慕理再解娘岗慰位葱的酱过虑程培蜜训翅者评把价够者在央岗品者组跨织痒计奏划欣者岗弃位慕评煤估鼻者职语能丘经工理职屡业/继介任狡计茄划做者招馅聘村者一只份斗岗蓝位飞描南述尚文废件担的大解筋析岗破位械说允明彻栏岗搂位础目量的主郊要渐职需责岗准位躁范轨围工耻作层协飞作推关厚系主痒要吧挑屋战工努作樱环孙境素业质居要晃求组牛织末结畅构困图岗旬位算说期明惹栏0泰1岗蹄位奋说标明窗栏该述部钞分吉设印置筹目附的阳:吼对旨岗端位桨的科基距本睁信捷息佛管锯理岗脚位被基挺本羊管躬理刺性灵信且息争:岗袋位四或犁职赢位揉名援称离(毁及峡职铲位看编丈码阳)该士岗东位窄或莲职覆位要直瓶接款向夕谁脉报鞠告罚(苍列欲出陪该面岗陷位粪需巡寿直皆接蛮报项告宫的诱高光级苍岗寒位拿名亦称复,姨不旁需陡列宴出缸该魄职洽员劝姓效名储)该层岗罢位叼或持职锹位剂在该职躬能愚上观向唤谁远报抢告该商岗缎位权所驴属叔业狡务臂块坦或州部县门该誉岗晨位两描雀述冻最差初宽通翅过舅的世日驳期滴,晓以顾及梢该亏岗液位省描金述秆正季式警被扣更促正阅或虫改另变崇的猪日刷期惑(昏可锣选旷)岗破位暮说引明稼栏岗位说明栏岗位名称编号所在部门所在团队任职者签字主管签字拟制人最后调整日期岗辛位扮目仆的0苏2岗质位历目洪的宏歼观态层秃面首上死,驶该拖岗次位耻需股达毁成直的拢整口体克目奸标怒的钻清姜晰愉描义述总齐体搞以帆三衫部躬分右构戒成丹,老分掌别痕为惭简量短帐的隙一粉句亮话移进莫行逢描叮述捐:该占岗雕位新的勤员庙工演应罢做涌什知么告?-用正动逃词软表垫述描该宪岗压位怀需川首御要具执叛行旬的协任啄务农(昨请存参环见续附鹿录-建斩议辟使船用武的贪“努动求词梨”梯)该挂岗泽位缠影汁响丙什车么愧?为绣何洞该圆岗屑位巧员付工悄需绿做寸这用些椒任沟务溪,映或约改自岗掠位摊能搂达胀成骆何喜种鹅结枯果只?岗位目的清晰表述(以1-2句为佳)该岗位总体目标以及岗位存在的原因。可以从上级岗位目的中提取,但不可相同Stateconcisely(1or2sentencesmax)theoverallobjectiveofthisjobandbasicreasonforitsexistenceinitspresentform.Shouldbecascadedfromthesupervisor’sbutcannotbeidentical岗障位偏目则的辱描魔述(由汤三丛部真分躲构棒成注的朋岗州位仗描末述拌举隙例)岗沫位福名披称肯:轮绝班努生富产登主彼管岗暴位峰目杂的降描绍述势:凯监输督忙工跌厂战生泻产钥组按工眉作团,挎以出达德到拘预丝式定服生恋产饼目卵标怖:对在废预寒定兰的明或售减革少魂的跟成木本圈范种围具内予保妇证春生浮产乌质璃量抛和亮生终产相安酸全棚。三肥部为分处结亚构:该愈岗疗位向的篮员城工遇应尸做傍什亡么经?监急督该召岗野位之影能响社什般么毯?工勇厂抱生里产羞组为异何俱该很岗丸位摊员耀工耍需惩做兼这盗些雹任咳务(险该鞠岗该位耳可让达卸成贩成蒙果苗)达煌到淋预臣定族生坐产茫目比标护:参在狼预愧定句的惕或荒减忠少的命成邀本惭范冬围泥内迟保菊证阔生袜产姨质策量滑和愿生赌产啦安枯全急。岗挎位励名踏称服:神生毫产膀总隐监岗羽位叨目差的糟描馋述大:兴计丙划之和勺控采制乔所陈有峡生柱产载管亡理妇活参动菊,桐以暮保稍证香产差量沈,祸质蛇量谣,盲成贤本将和研顾损客欧满烘意沿度博达忙到宣预南期奸标承准三赠部颠分锅结针构:该阴岗离位影的输员泻工裤应尽做瓶什手么服?计育划礼和乞控松制该张岗驼位记影偏响顺什卸么净?所颠有停生要产碰管熊理旧活川动为陕何检该乘岗舌位屋员劣工桐需肥做厌这赛些阿任陕务(至该柏岗贼位殊可快达内成负成林果嗽)岗批位郊目法的浆描浊述(由慌三乓部杏分抓构抛成充的衣岗仇位狠描婚述靠举旗例)保量证迫产钳量蝴,裁质妨量疮,雄成览本际和栏顾县客仙满举意肤度达兽到手预疼期服标杂准一饿份斗岗积位削目给的雷描什述近必踏须摄只堡针宇对喘某性一怨特剖定袜岗粉位当游我贿们搅将岛岗荐位搁目稀的献描慈述愧和德一瞧个绿工毛作穗单熔位漏领潮导率职军位吸或屋其胸任隔一煮下怠属莫职委位恢相怨比饥,栽会敲发混现奔一片些卖相育同方点勿。碑同牙时筝我拜们仇也以会感发汤现认有牛一讲个监职卧位取“擦管沈理篮”稳产鬼出腹,导另拾一拌职胀位盖负郊责订进乡丰行营产撤出桌活宪动模。若锤我乖们独不界能怒立配即搏分抖辨何该万区蜻别剩(训通柄过针阅挤读踢岗甲位固目煌的愿描绩述胁)视,索那编么制该邪岗宵位毁目活的喊描椅述啊则剃需辣改错进培以迁使秃岗氏位蹈间赔的恳区塑别博清种晰持明吩了落。岗甘位让目俭的陈描赴述舟的身原捐则练盆习阁:亮岗婆位卡目和的房诚示踏例分态析笨岗攀位盐目挺的逐的胸三始层棋结遮构销女售隆经璃理沙:计忽划盒,芒组搬织恋和猛控犹制家销租售条运杜营悠,滚以锤在寒预兵计瓜的堪或冰减凑少研的磁成岔本幸额柿内哪达最到茫预赔定靠销炸售狸目通标偷。人吗力丛资渡源脆经短理:制杏定令并奥发超展唐人犁力腊资害源陆政般策豆和盾流盏程享以浊确握保递有窜效益的煌员部工舌发蚂展宜、统招雹聘镰和益选丽拔撤,己薪旷酬络计洁划丢和计福条利世以穗协句助旦实匆现检公尊司创目暂标攻和固战录略中。主腥要健职毅责0气3什圣么妹是世主弊要蚁职疫责灶?针增对巷某国一塔岗胖位需,杨由聪总福体韵岗序位和目寻的锁陈子述胜分宪解仔出急的座多捞个课特陡定躬目忌标“忘组煤织凑所殃要棕求疗的钢某丽一卖特慰定霜岗滋位特饿定劲的产搁出衔,蛋或特防定风的最撞终奥成发果蜘,鸦并距且必诸须由摩该捏岗格位投现赞任辫员荡工爽提泄交焰该足成醉果特”渣。对挖于胶每椅个难岗按位浮来舅说挑,赌“产特跑定喷的赚产就出缩慧”底都灯不艺相驶同甩。主懒要芒职栽责逆的蛛数慈目没释有偿最页佳兄的小岗洗位薪职昼责很数纳目是葬某刺一知岗迎位袋的挂产用出那或脱最衡终逐成桌果(由欲总遵体耀岗浴位汤目票的尺陈馆述浓提殿炼稳出填的使分歇级悠目嫩标)并丸非棉小甜任摊务/活截动侨的活罗君列一禁般么为4牲-元8项主忍要课职味责自的扮五腔个系关栏键佣特肥征1晴.结清果其导铸向必垒须兰描围述喇出钢达械成棋怎弊样合的硬结越果晕,殃而蛾不粱是乖如螺何祖达踩成演;与呈直观属取领犯导近需活达闷成厘的受最洒终斜成览果堡有富直柜接管关坏系与订组苍织脑或昨部屠门井的K曲P瓜I相贪联怎系内危容哨全苏面衣且异与葱企仁业宫目胶标升契米合3尿.无磁时扁间争限甲制在与组轿织孩正士式染复往审址该风岗滋位景预着期辛达成成事的未目赶标枕前摘,瘦主恐要第职败责劲不窄作乏改锯变并像不霉因涛该贼岗深位悉员删工准的飞改羊变屑而瓶改津变4垒.清胶晰地明熊了使贪用撒者揭必疲须仿能金够瘦认剥识帝到原下尿列贫不邻同悲之违处炊:该荣岗承位暗和涉监拥督罗管核理读该捕岗围位夺的厘职矩位该漠岗拣位侨和劝所扣有证其袄下薄属冶岗曲位者(棵如梁果证存蓄在聋)5伐.只凑针伶对纯某尽一框特袋定窗岗哄位主渔要雁特行征铜一庙:结到果嗓导末向距性晴指箭最恶终蛛成卖果勤,已而纳不膜是犯任版务描述“如何”罗列可能变化过程/输入型任沫务责竹任描述“什么”明确相对恒定结果/输出型例摘一哲:葵护细士洗竹护隔病纯患换沿病杏床祝床婆单例拍二栋:兔公让交迎车性售耐票掘员检扎查朽站纤点收枣钱偿发勒车白票例挺三走:毙司疾机保怕持镇汽昂车武整垃洁达卫秘生安柏全及驾别驶遵拐守变交绪通校规塑则保蕉持遇病谦患苗清木洁买舒刑适向素乘滋客算收青取绳正蜻确晃票脉额保欢持唤车像内注环庸境裳舒俘适美,算快修速果安倦全筝地绵将炼客艺人罚载兄至泊目孟的营地任个务匪罗恼列最沙终吓成叉果两描呼述主水要居职芳责组:举初例俱说催明球任杀务炕和爽最脏终乘成筑果铸不戚同氧之迎处C奥o霸n垂t萌i征n旱u酸e夕d门…主漂要矛职锦责惭:与陪企著业西整骂体兔目和标兴契汽合将控岗稻位盼目下的羞陈业述分泪解首为4至8个旧最袭终急成想果仅责辆任神(折按泄岗廉位继分穴)整毛体程岗遮位丧目无的茂陈僻述需敞要踏什粒么歼产烂出铺才漂能提达柴到校组鉴织狡的决商舞业么目刮标央?组测织只目绘的秆,垄商雁业偷目惩标护,捞业严务就战罩略全石面勉且事与更岗对位胀目黄的呆契俩合主僻要刊职饭责主蚀要躁职凶责主禁要历职彩责主锦要彩职问责主摄要班职筑责主蜘要好职困责主箩要孕职拖责主壁要壮职华责将橡岗蜓位激目赠的陶陈爱述葵分冬解(控一貌个扮级布别车)为箭达绸成屈总除体嗓岗徒位慌目虑的所堪必滨须羞得若到逢的现主港要说成及果以逃下脊这境些栋主岩要温职携责贫是衬赋韵予粉销阶售蓬秘惹书块的员吗驳?‘处郑理倘信师件’‘与洪同剃事茧讨活论述问蝴题’‘学是习漆会舟议栋记场录’‘为尊销饶售戴访具问戚约班定速日蜓程’以液下章这封些份主额要需职伴责峰是证赋家予踢财亮会忽经共理停的曲吗痕?“峡有决效样管丢理规所扁在杀部旗门犹”“葱改钻善青公界司谊形尸象夕”如站何凑撰姐写丧主泛要冬职汁责辛?[动剧词]窃+惧[宾拌语]新+益[结便果]主要职责PrincipleAccountability概括本岗位需要负责的一系列最终结果Summarizetheprincipalresultsexpectedfromthisjob.绩效衡量标准KeyPerformanceIndex主圆要梦职棍责结复果简洗例艺:动谱词钓宾爬语絮结宋果指割导员折工恐工桐作察与巷部才门朴工狭作鸽流住程免相素配生合组从织必员猛工岂交蜓流余沟轮通确音保猫信榆息滨的栽一副致胳和看清上晰招母聘守销劲售英员颈工确灰保粪销孤售蒙小澡组糖工路作柿的黑连托贯焰性确望保产料品痕质萄量以甚达咸成速客版户勾需连求绩惩效赠衡佩量套标圆准时的辛类户别馋和涉示堆例数量质量成本时间人的反应单位成本实际与预算比边际利润产量收入利润率收入增长市场渗透新客户数量投资回报率每股收益率准确性可靠性服务规范错误率投诉称赞反馈员工流失率客户满意度限期到达市场的时间单位产出反应时间岗膀位叼范构围0灯4岗咽位长范坝围怎简窄单虏描此述蓝“齐规蒙模献”浊,肯助薯以选完约成毫一度个压公痛平写、青适终宜腰的痒岗原位衬评促估财站务张信陕息受是云最愿有校用乖的访,潜但岛其抬他质具卖体骂信库息蚀如纱产岔量忆,逮员赔工驰数仅量混也扒很雨有堂用封。例皇如丑:年淡运船营兰预面算附,傍详唉细或费谁用怕,圾分垦解晒运数营扮成汉本站(勺原芦材克料满,啊员德工丙薪岭资工,取能雷源好,割运经输降等块)年稳收胃入蕉,草利晌润现,喇销纷售糖额项棕目父成伤本何辫为丸岗膨位穗范虹围?岗位范围请列出能够反映该岗位工作范围、规模的相关数据财务数据非财务数据(下属或其他相关数据)下属人数直接下属:间接下属:不泪同赵职摄能特的邮岗蝇位描范脊围职榆能将经赠理1阀.产渐量2枯.监你管肌的眯员赤工迷数3丹.运掉营煎预印算4标.耗净损如率营敞销逐经狮理1茎.销意售帆量2蒸.运含营鞭预刻算人罗力哪资怜源砖总粗监?财慎务惜总直监?地锈区尼销昏售志总拾监?工年作糖协蔽作敌关凯系0痕5工神作娃协吧作预关对系该鲜岗丘位睁员狂工浇需珠与洒哪犹些孔内枪外段部偷的猪岗炎位愈联隆系弟互膜动,以耍达侨成遵该金岗欠位贩目谁的?工榜作寸协找作为关昏系膊包阻括:内愁部团岗娱位外公部先岗笑位C抹o肯n阻t廊i迹n骂u强e伙d获…针鸡对鸦岗举位枣描摸述霉我周们冲需皱要须知臭道:对润于宪内耀部肝岗衡位此和翻外远部访岗领位支来情说:相脱联嫩系勉的遣岗萌位温名购称简叶单辅描简述应为局何值联超系工禾作怖协姨作衫关安系工作协作关系WorkingRelationship描述本岗位任职者工作中可能涉及的公司内部和公司外部的关系DescribebothInternalPositions&ExternalPositionsintermsof:需要联系的岗位Thenameofthepositionscontacted简要说明原因Simpleinformationabout‘why’内部(Internal)外部(External)对序于拳内窜部读岗抚位:意锦味送着汪和救组哈织渡内闪其尚他络部招门裁的拢工骡作悄单涉位躺相贱联薯系不赶包竞含晒直脊接台经跟理孤职牲位不杯包许含反部漠门抬内政同方级煎职恩位不录包亭含纸直蜂接/间烈接粪下愚属灭职覆位下冈面躬举贫例…痰…工校作牢协宿作闷关斩系C揭o跳n岗t架i环n旋u嘱e扁d标…举尾例-与葱内柜部庸岗赴位扁联周系:“与亮信年贷景部忌高裕级警文典员篮联恭系,核笋查乳顾护客竖信内用灶等面级昌是径否姜良堪好,一违周瞧约帖三阳次”“与霞市塞场划部瘦行沈政洁人点员览联箭系,以裙取慰得晚实惰际午销辜售货数究据柿用年以愁准东备播利悉润尽预戚计,每众月票一炊次”“与望化报工萌工眨艺锦工闪程观师乒联矮系,核母查另应峰采敞购僚的首特练定畏的崇化倡学物添同加目剂陪是球否扎在秆一府定耳使决用贵量昼内,每早月顽一以次”(竖注额意:内殖部收关箭系筹不政包哑括:宵“每烫月仪一关次言去汽秘帝书羡那容取清新旷铅酬笔”)工殃作才协剖作程关左系C厚o纵n呜t浮i注n开u炉e励d淋…举娇例–与辩外抓部斩职更位辈联祥系:“梢每苹月窃一筋次坟与讲行拔业和同屋仁台进全餐傅,腾为柳行焰业鲜制形订骑说企服乞政踢府容的余策淘略附”“励每鼻月葵和勒购戏买坑超武过撒一镰百旗万答美盯元杜产青品钓的愁客斗户拍进顶餐辈,护以陶保馒证趴客沙户愚满隶意截度蒙,斯以钩及飘汲痰取面关扯于愚客枣户抄未当来悉需凉求轨的拔见饲解围”“吴为六每饥件嫩输采入锋的思原允材叫料莫货材物浑,岁去填政违府形海柏关占办饭公梯室恰获示得到船急运娱通涂关柄(较大荣约称一狱个切月岩两调次静,瓦每何次桌运登输势价年值羽平乱均优约5巩0潮,岔0顾0椒0美逝元文)侍(饶文退件道由灰高遮级文绵员侨事之先择完窗成将,桨无焦需摘和祥海克关岸办筒的扩工俩作蹈人见员子谈爆判胖或捆进捉行再商金业蜂会演谈扮)工溜作尿协钻作军关责系主泻要历挑障战0脉6主愤要脂挑集战霸指帐:岗来位值履绣行宵职杯责帜,州达闻成清结脾果往时肝会外遇再到粪的垂困驳难主据要涂挑必战主要挑战MajorChallenges详细说明本岗位典型的1-2个主要挑战,并说明其原因。示笼例:营炮销档经档理保习证岸其漆所代在怕下放列胖市遇场陡中暂的怕市沟场铁份匀额:市少场射中扬已扶存晴强倦有愁力鸣竞兼争高者市访场他中椅不脂断夜有坊新哲进鹅入污者竞手争桥者歪通烘常幅推危出怠新他颖齐质脂优,并受且鲜价闲格根极毕具傍吸元引烦力嗽的疮产秧品国可民惑经飘济被陷价入迈低类谷我家们煌的矩产翠品脂提盒供病长迈期桑而储非伞短哭期含利般益我同们疤的宅生轨产养成乓本扣较米竞恩争偿者圈高(由炮于闸我觉们条的就竞样争开者堆大话部危分主拥沫有充较屡大午和第较耀灵籍活穿的若生婶产修线)示鸡例:生像产闹经翠理激叛励李和笋教暖导清下弟属躁如宏何钢获铲得娱更废高崭技译能肤水吹平,并柳因烧此系提估高子产表品螺质顽量中和谢产公量,这推是乱因线为:工币作钳量滚很遥大,员吧工膨通坛常欺需已要岩加帆班哄工扒作,甚挠至吗周抱末占也贿不裁例习外薪呀酬隐水讲平亡与愿同见行赌业英比弯较评低公豪司辣薪斯酬哪哲挣学目中拔不衫包绩括处基抢于效绩遮效且的吩薪刑酬主怎要刊挑筑战:反晴面玻示主例不数要怕仅告注垦重掉于沿恼细人葛之颗事反想面唐示拐例一亦定锋要咬去刺商统店下买惹一迈个鹿自汉己困的抄笔法记阁本恨电贯脑,因桐为们采作购室部(损A坏B岔C先差生)买题的减电有脑从舰来摆不术对,或粥者息实弟在太仍慢!盛!倘!因座为圆人移手严计重石短乔缺而闲不服能掩按报时挽完患成酿任本务不耍能免控误制筹预饼算,只旱因白为士米气础太枣低,工章资鱼太佩少素先质很要禽求0援8该坟部逗分渐岗疼位唉描功述存常就被错盈误拢理药解素呆质宗要汽求医并续不扭是指目螺前容在条岗牢员讲工的撒学扛历衡、夸知古识劳技醉能假和吗经溪验素悼质左要牙求C贝o漏n共t鱼i饿n馋u简e斩d郑…在鸡职竟位屯描奸述增中,该迅部备分戏应垮包彩括:学敌历(受奏教社育域程慕度)知最识(某钓一币特丢定葱领吓域答的肺知滚识,或亩领雨域孔较参宽梢的译学依术搁知重识)经京验(或筒是苗操伸作皆性副水轿平,或命者近是锣管傍理钱性棍水僚平宅,卵通脆常鸦以臭年愿限新表乞示)行鉴为掌素痕质讽和泉个犬性输特缴征以郑达椒成合该犁岗阀位网并仅番是该红岗光位安的预及期匪产界出,岗盗位饥目盈的.素余质绸要使求C腾o笔n胜t宋i枝n汽u遥e桌d劫…包腾括:学佩历知因识副技葛能经已验关煮键恭素每质个晶性令特柿征素报质稳要练求素质要求该岗位所需的最低资格要求,包括学历和经验及关键素质、个性特征或行为学历、知识和经验关键素质、个性特征或行为最低学历要求:
相关经验要求:
相关知识技能要求:注:人力资源部门和管理层可能会根据公司发展需要对该项标准进行调整。行为素质要求:
个性特征要求:
知耐识包悟括:某昌一若领告域惑的苏初添级百知徐识某智一肝领圣域真的四高稿级抛知焦识某谋几浙个柄领般域诞的救初恼级联知耳识某绢几军个桨领者域躬的省高框级储知壳识C巾o韵n闻t布i躲n兔u绑e详d端…知拴识骂和吹技贵能技兰能包淹括:基追础河技甲能特斥殊隔技乒能例渔如:硬朽技乡丰能:使睡用崭螺裹丝买起宽子帖的蹦技嘉能,硬芳技智能:制筐作贞金收银抄首飘饰简的皱技吐能硬关技搞能:使贪用P制o咬w形e差r膜P场o蹦i悄n首t的县技忍能,或软峰技家能:能得够拾有弟效界与腿员静工革沟卸通膏并钢激渐励1偏0兽0名逢员过工趁的牵能嚼力软闲技外能:谈筛判跪大穷额寸合炕同楚的半能疗力知枕识燃和参技击能C营o复n菜t捏i创n门u收e累d席…经图验包失括:操模作片经营验,或梨是膊简脸单谅任缩慧务,或翠是集专炊门振的训流朵程管阿理拆或短领升导近经切验(或揉包蚊括旗管唇理赏领秋导5名悼员臭工,或半是1剩0车0叛0名疮员盖工)我费们驼还笔需挺表蒜明,该挂种蓄经串验(操砖作/管泉理)应若至奇少餐在2年,或5年珍及您以轿上.C洲o牵n归t灶i顾n哲u袋e叫d陪…经蜡验岗坚位筋描坚述应中袄的惜素芽质迟要椒求蓄应寸与独其枯承情担粒的疗职染责太相为匹羞配菜。毋斤须并多冶,世也陷不择可腐少卧!C在o偿n纲t戏i粮n督u串e协d舅…素云质昏要浅求组撇织砍结颠构碎图0棚9应仅包偿括该印岗造位直旷接墨经夫理次或寨主槽管满岗接位直稍接帜下匆属院岗怜位其皂他裳向创同趁一铅经椒理工或毕主感管幼报区告然的茎岗拌位组宵织垫结坛构签图蝴应缴显跟示鹅岗把位杆名玻称组贤织眠结讯构间图乏不员应逝显展示罪该筋岗君位赠所烟在责员健工侨姓检名组毕织撤结火构丹图组织结构图Organizationchart画出与本岗位相关的组织结构图,包括本岗位任职者的直接上司,平级同事以及直接管理的下属。Drawanorganizationchartthatshowsclearlythisjob,itsimmediatesupervisor,his/hersupervisor,colleagueswhoalsoreporttothisjobholder’ssupervisorandhis/hersubordinates.
示猴例:该厨岗波位伸报渗告蛙的经羽理耍或锁主渠管被共分言析缠和售记尸录糕的岗流位直纱接蚂下幕属奴岗不位(只弃包疫括个低刷一摧个碧级握别刻者)其屠他吃同毯等望级较的双岗凑位,且叔向旅同次样变的尚经刊理或帐主火管浑报铜告其英他痒同桃等催级兔的横岗锣位,且抚向质同拆样颂的碌经估理或耐主痕管灿报毫告直蜘接付下绵属绒岗球位(只良包皂括掀低挥一挺个祝级幼别牛者)直杀接辞下鉴属剩岗盆位(只召包卫括河低内一纠个歼级川别仔者)只演显滚示惕岗价位蕉名俩称,不施显加示馒该唱岗茫位所穴在帐员锯工桂姓借名组美织询结贫构耽图核椅查慨岗率位猛描妙述漠的答质咏量1盘0发之展分仙析增尺长核耀查指祖导达墓成安伏装校糕对建姻立达储到维显持发晴放控况制使躲得监愤督收圈集计来划评更估谈嫌判操叮作预寻测提辜议加时工识海别复斯审生增产实拴施叙泪述提举供改狡善制盖定酱提筹高动狂词(示盘例缩慧动缓词)政年策鸭制免定/目洲标近设库置工闲作蚂执片行初稳级胸任遍务岗荡位盘描秃述极应虚回怪答躁以猜下顾问崖题:岗滔位肠为和何告存犬在?为慈何呢企壶业嘱创讯造盗该抱岗榜位?该俘岗默位不对曾达园成以组驴织俱目纺标宪有菊何泥贡同献?它腹如惊何导与煤组迁织只业灭务肝目浩标见契弦合?该为岗拳位泪主游要补职朋责肝和首预蛋期顷产环出板是比什款么?请雁记险住:以蜻上佛所丢有峡问悦题都都诱是躲仅出关良于愚岗俩位,并备非估关射于夺在硬岗漏员妹工源个括人岗念位旷描萝述荣写受得尚好帜吗?是诊否四清兽晰,重艇点劣突惯出?岗半位糕描休述译中牺的不信状息控是早否匙连常贯罗一别致?各哑部裳分荒细喷节赖是扒否脖冲蹦突?该单岗购位融是追否劝表着示赌现源今检状这况?(请败不王要染将杂过动去醉或本未假来极的宾信绿息舱包郊含沙在骡内)核浮查吊岗午位娘描须述C栏o歇n薄t满i石n法u核e热d犬…是步否友提框供辨岗剃位爹相盯关摔信倘息,而进不刷是埋在耍岗咬员还工毫信督息?是张否拉有披足荡够县信犁息泽来侮理跃解阶该发岗旨位?是旗否泥描袄述气了关该卖岗恰位沉对咱达机成补组唐织倍整幅体哲目搭标臭的谦特撤定浙贡甚献?是稀否熟描移述椅了难该蚀岗粱位卧如助何傍为兔组锦织宾增寨值?该想岗坦位派的垃目这标慌或尽责椅任喝是以否破与圈其临他叫岗塑位陈重雀复?该合岗锄位跟预乒期笑产糠出爬所柏用滑的禾动匀词招是倡否雷适么合?核忧查梨岗植位泰描毯述谢遇谢7讽月榴-崖2分31性8闷:爬3谨9设:阵5毯91以8堵:狼3倾91古8下:胞3将97医月肯-生2机37佣月箱-证2别31胶8雾:抬3贩91浙8脚:编3曲91汗8含:垒3温9的:页5崖97类月雀-饼2瓜37付月暮-检2昼31胆8款:间3帖9途:激5具92朋0舞2熊3辆/辫7元/锯3其1造1辱8痕:卖3听9报:再5启99、发静炉夜乎四荣无雅邻府,味荒信居智旧岩业险贫缝。鹿。7硬月膀-顶2烘37锤月援-祖2轨3M放o寒n生d元a抬y哭,岂J府u绸l雕y宜3莲1尖,夸2差0肉2员31掌0、丝式雨害中茅黄张叶灶树索,才灯赚下棉白痒头府人告。上。1涛8浮:膛3驱9记:脚5浙91膀8武:具3订9阀:御5妥91汇8脆:赞3务97研/何3婆1赢/君2晌0指2钞3富6皆:睬3呜9草:迫5练9予P撕M1仿1、术以塑我锦独隶沈杀久辨,召愧敞君搂相喉见卷频皇。赏。7售月赏-射2并31桌8乐:寇3屑9码:宁5铜91泡8袋:捧3啦9J渴u息l姐-油2挪33在1裁-隙J逮u底l息-低2舞31钢2、殖故蔬人遣江剥海铸别钻,鄙几贸度捡隔梯山独川叉。酬。1咐8考:容3趴9拥:扮5党91佳8敏:展3榜9满:粱5慌91欠8毒:棕3佩9M雅o辞n死d浆a探y买,绵J埋u哪l见y宅3巾1班,吩2疼0禾2膛31券3、湾乍大见朵翻花疑怎梦衔,惹相险悲穷各饭问届年价。育。7腥月缩慧-炮2戏37饮月弃-湾2吉31狂8折:哨3抗9厉:蚕5拣91滋8母:般3猜9火:肺5瘦9J虏u筛l汁y脊3淋1扒,膝2睡0神2缴31疫4、康他品乡错生朗白禾发贸,兔旧撞国库见您青像山迷。抵。3暑1济七隆月川2闪0绸2艇36剂:糟3嚼9荒:葬5至9告下夏午1六8轰:灭3临9竿:秆5洋97疏月多-章2狮31蝇5、苹比款不脸了云得因就砖不译比障,桂得工不产到倦的规就渡不己要另。效。。七汤月触2巨36涂:吊3栏9象下息午7参月锄-失2锈31红8斗:哗3具9J兵u骂l蹄y轨3档1懒,网2宅0尝2游31材6、趁行撒动堡出狠成中果揉,馆工抢作鞋出肢财污富坛。米。2江0缠2怨3席/线7狮/倘3钉1教1睡8笔:哑3纺9录:狗5趟91记8享:坐3梳9共:峰5葡93求1茂J肃u蜡l冤y怎2盯0养2斧31漫7、去做码前掘,削能虑够形环稠视由四刻周侵;课做舍时列,滥你遇只书能牌或客者膀最怪好聋沿构着充以灶脚退为肢起具点改的同射售线浩向摧前足。绝。6食:浸3刺9愤:浊5策9院下否午6捉:多3弦9惩下跌午1储8腾:胶3夏9季:赠5庸97遮月咳-榴2刃39、婆没抹有无失岔败阿,罪只炎有握暂汗时腾停酸止李成再功橡!滚。7哨月爆-耍2遇37理月首-里2屋3M筐o逐n极d派a姜y贴,瓦J孝u改l蛾y奏3萄1感,计2蹦0强2裳31烤0、脾很组多昆事导情场努滨力精了闻未斜必眼有陈结晴果掠,拼但宝是兆不甘努陶力缺却晌什爸么锐改否变立也摊没骡有浇。亿。1魄8倍:揪3桌9脑:限5狱91田8紧:搅3佣9血:右5插91锐8滤:具3疮97轿/铸3务1搁/伟2岸0铃2送3墓6垃:纽奉3郑9恼:紧5窃9笨P新M1壶1、漫成俘功刷就辉是哨日清复色一侍日营那束一钟点紧点愁小蜡小码努递力糖的筐积洽累乱。蝇。7不月两-备2邪31寒8托:掀3减9翁:郑5如91斧8拌:跨3傍9J拿u魔l品-攀2竟33化1抢-忧J益u列l套-俱2蛛31圆2、仇世穷间辈成猴事窗,嫁不冬求爬其乞绝防对将圆菠满软,刊留戴一胖份孔不呼足彩,淡可恨得认无执限劲完厉美阀。番。1顶8叹:匪3肥9盈:浊5取91禾8倾:穴3书9静:煎5卖91后8箱:腰3笔9M递o窃n育d邪a扮y五,涌J怎u攻l凉y尽3理1镜,纸2基0挡2伟31拆3、芳不雀知辟香芬积皇寺骂,跪数约里灰入兵云浊峰借。瞒。7豆月蓬-笔2毫37释月职-村2梅31所8床:筹3佣9洗:悬5世91衬8心:眯3你9贪:叛5决9J出u激l豆y猫3迷1裹,腥2争0辈2型31仅4、羊意招志衣坚苦强适的虏人胁能走把惕世腰界阳放钓在旋手百中竭像贫泥优块司一随样敢任舞意改揉碑捏忘。3害1霉七锡月柿2塑0阿2营36冬:侨3雅9叼:刑5廉9杨下罚午1坦8缝:其3铜9封:蜻5遣97读月堡-钉2绿31宏5、薯楚昆塞盯三阴湘搭接炎,止荆牛门居九乱派宣通蜓。役。。七耽月认2嚷36约:典3迹9犁下顶午7供月觉-井2列31姨8怪:票3亿9J错u恭l倾y梦3案1
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2024年新材料产业创新发展合作合同
- 2024年房产共有权份额转让协议
- 2024年房产物业管理合同
- 2024年数据中心建设合同
- 2024年式租赁住宅合同附详细家私设施目录
- 2024年国际教育项目合作与交流合同
- 备战2023年高考之专项突破01-等高线图(原卷版)
- 2024年新升级物业服务协议
- 2024年度工程设计与预算编制合同
- 2024年快速离婚协议模板
- 业务招待费审批单
- 建筑工程项目管理咨询招标(范本)
- 三位数除两位数的除法练习题
- 慢性胃炎的中医治疗培训课件
- Python程序设计课件第7章面向对象程序设计
- 主题班会课防盗
- 幼儿园课件《挠挠小怪物》
- 教师教案检查八大评分标准教案的评分标准
- 政府会计基础知识讲义
- 幼儿园整合式主题活动设计案例《温馨家园》
- 荒漠区生态治理(麦草沙障、植物固沙)施工方案
评论
0/150
提交评论