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PAGEPAGE4整体绩效自评报告评价年度:2022年度评价单位:吴川市残疾人联合会市级预算部门单位(公章):填报日期:2023年4月21日根据《吴川市财政局关于开展2023年财政资金绩效自评工作的通知》(吴财绩[2023]2号)要求,我单位及时布置自评,成立自评工作小组,明确分工,落实责任,认真开展自评自查工作,经查阅、核实有关账务及项目等执行情况,填写自评表格并综合分析,形成本评价报告。现将2022年度吴川市残疾人联合会整体绩效自我评价报告如下:单位基本情况部门职能情况、单位机构设置部门职能情况。1.主要职能:(一)贯彻执行国家和省关于残疾人事业的法律、法规、方针、政策;协助市政府研究、制定和实施残疾人事业的法规、政策、规划和计划,对有关业务领域进行指导和管理。(二)听取残疾人意见,反映残疾人需要,维护残疾人合法权益,为残疾人提供法律援助和服务。(三)团结、教育残疾人遵守法律,履行应尽义务,发扬乐观进取精神,自尊、自信、自强、自立,为社会主义建设贡献力量。(四)弘扬人道主义,宣传残疾人事业,沟通政府、社会与残疾人之间的联系,动员社会理解、尊重、关心、帮助残疾人。(五)开展残疾人康复、教育、扶贫、劳动就业、文化、体育、科研、福利、社会服务、用品开发指导、无障碍设施和残疾预防等工作,营造良好的环境和条件,扶助残疾人平等参与社会生活。(六)承担市政府残疾人工作委员会日常工作,做好综合、组织、协调和服务工作。(七)负责对全市各类残疾人社会团体组织进行指导管理。(八)开展残疾人事业的对外交流与合作。(九)承担市政府交办的其他工作。(十)指导乡镇、基层特别是社区残疾人工作。2.机构情况:局本级和下属3个二级预算单位,分别是:残疾人劳动服务所、市康复中心、市康复医院。3.人员情况:1、我会参公编制7名,实有在职人员7名,退休人员6名。2、列入编制的下属人员构成分别为市残疾人劳动服务所编制人数5名,实有在职人员5名,退休1人;市康复中心编制人数9名,实有在职人员8名;市康复医院编制人数17名,实有在职人员10名,退休人员1名。年度总体工作和重点工作任务1、确保人员经费和日常公用经费的支出,保障机构自身正常运转,完成日常工作任务;2、确保残疾人康复及0-6岁残疾儿童康复救助工作顺利完成,使更多残疾人可以更好融入社会生活;3、社区康园中心工作顺利开展,使残疾人的合法权益得到保障,让更多残疾人真切地感受党和政府的温暖;4、残疾人家庭无障碍改造工作顺利完成,使残疾人日常生活更加便利。(三)部门整体支出绩效目标绩效总目标是按照中央、省、市精神,通过残疾人精准康复、0-6岁残疾儿童康复救助、残疾人家庭无障碍改造以及社区康园中心等项目,更好地服务残疾人,强化管理服务能力,使残疾人的基本权益得到保障。项目类别属社会保障与就业类,项目实施依据是《关于印发吴川市残疾人精准康复服务行动实施方案(2017-2020)的通知》(吴残联[2017]15号)、《湛江市人民政府关于印发湛江市残疾儿童康复救助实施办法的通知》(湛府规[2019]11号)、《关于印发广东省“十四五”困难重度残疾人家庭无障碍改造实施方案的通知》(粤残联[2022]55号)、《广东省残联关于印发《2017年省十件民生实事社区康园中心项目实施方案》的通知》(粤残联〔2017〕49号),按财政局要求设置绩效指标,分别有数量指标、质量指标、成本指标、时效指标、社会效益指标、服务对象满意度。四项项目支出都是当年完成,总费用控制在预算确定的金额内,完成率100%,所有绩效指标值100%达到财政局设置绩效指标要求。部门整体支出情况当年部门实际支出数1151.51万元,本年实际收入数1154.44万元,本年结转2.93万元,整体支出完成率99.75%。吴川市残联所有基本支出和项目支出都是围绕主要职责实行,上述4项申报绩效目标项目也是保障残疾人基本利益的具体举措。二、自评工作开展情况(一)评价小组情况。本单位2022年预算部门整体支出绩效自评工作领导小组,由组长林字庆,副组长柯华成,成员王烨、肖杰霖、吴玉玲、谢春艳组成,领导小组下设办公室,办公室主任由王烨同志担任,具体负责整体支出绩效自评的日常工作。自评工作过程。根据《吴川市财政局关于开展2023年财政资金绩效自评工作的通知》(吴财绩[2023]2号)文件要求,我会成立了由单位办公室牵头,财务室负责人及经办人组成的绩效自评工作小组,本着实事求是的原则,通过核实数据、收集资料、归纳汇总、认真分析和客观评价,对本部门的整体支出进行了绩效自评。此次评价的对象包括本部门的基本支出和项目支出在内的部门整体支出,评价的范围为单位本级。自评效果良好。(三)自评材料报送时间及质量。本材料报送时间为2023年4月24日,材料质量良好。我单位对所报送自评材料真实性、完整性、一致性、规范性负责。(四)自评材料报送及公开一致情况。本单位所报送的自评报告、数据表、评分表与公开的自评报告、数据表、评分表一致。三、绩效自评情况(一)自评结果根据《关于开展2023年度市级部门单位整体支出自我绩效评价的通知》(吴财绩[2023]2号)要求,结合我会实际情况,按照指标体系进行自查评分,整体支出绩效评价得分99分,部门整体支出绩效管理良好。当年部门实际支出数1151.51万元,本年实际收入数1154.44万元,本年结转2.93万元,整体支出完成率99.75%。吴川市残联所有基本支出和项目支出都是围绕主要职责实行,上述4项申报绩效目标项目也是保障残疾人基本利益的具体举措。我会严格按基本支出管理、项目支出管理、费用支出等制度执行;按照“财政拨款支出”和“非财政资金支出”、“基本支出”和“项目支出”等分类进行明细核算;公共财政预算拨款是按照财政拨款的种类分别进行明细核算;会计核算没有存在支出依据不合规、虚列支出的情况;没有存在截留、挤占、挪用项目资金情况;没有存在超标准开支等情况。(二)部门整体支出绩效管理存在问题1、部分业务人员绩效管理意识有待增强,尚未能全面深入认识理解绩效管理工作意义,绩效管理经验不足。2、预算绩效管理工作有待进一步深化落实,全面预算绩效管理实施细则操作性文件仍需完善。(三)改进措施1、加大宣传力度,强化绩效理念。通过
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