培训学校学员管理制度

培训学校学员治理制度培训学校学员治理制度培训学校学员治理制度〔精选10篇〕在不断进步的社会中，越来越多人会去使用制度，制度泛指以规则或运作模式，标准个体行动的一种社会构造。这些规章蕴含着社会的价值，其运行表彰着一个社会的秩序。什么样的制度才是有效的呢？下面是我为大家整理的培训学校学员治理制度〔精选10篇〕，欢送大家共享。培训学校学员治理制度11、教师是办好学校的主体。建设一支造诣较高，教学阅历丰富，适应社会需求的、相对稳定的教师队伍，格外重要。2、学校有关部门和人员，应敬重教师的劳动，全心全意地为教师效劳，为教师的教育教学活动制造条件和供给便利。3、为保障教学质量的提高，特规定了教师的权利、教师的责任、教师的聘任、治理与考核和嘉奖与解聘等制度。4、教学打算是学校教学、教育工作具体安排的指导性文件。教学打算由学校制定，校长批准后执行。5、教师应依据学科教材、教学大纲的要求编制教学打算、教案，严格按教材、大纲进展教学。6、课表。每学期的课表于开课前的招生前拟定并公布，以便学生在报名、注册时，确定学习课程。7、学校要建立教学治理指挥系统，指挥渠道要畅通。8、教学进度。为了落实教学打算和教学大纲的要求，保证教师在规定的时间内完成教学任务，任课教师应在开课后两周内编写出本课程的教学进度表。9、教学检查。校领导及主管教学的领导，要不定期的深入课堂听课，尤其对初次聘任的教师，必需听课1-2次。班主任要常常随堂听课，听取师生反响。10、成绩每期考核至少一次。成绩考核每学期末对学生的考核成绩应记录在案，并作为教学档案长期保存。11、教学档案。教学档案由教务处指定专人负责收集、整理与保存，并逐步形成电子教学档案。12、学生治理，班主任工作。加强学生治理，充分发挥班主任的作用，应制定“班主任守则”、“学生守则”。培训学校学员治理制度2为确保本培训班的顺当开办和教学质量，特制定以下规章制度，望全体学员共同遵守！一、学员们可以先来免费试听1-2节课，确定学习时，必需先预交学费后再学习。二、培训期间，学员们务必严格遵守有关规定，违纪者赐予批判处理，严峻者马上开除，并不退学费。三、学员们不得半途而废，为确保教学质量，中途停学者不退学费。四、学员们必需按规定时间准时上课，每天不超过规定的学习时间;为不影响其他学员的学习时间，无特别状况不得请假，如需要请假，则必需经过主管教师同意方可;学员无故旷课者，教师不再为其特地补课。五、学员们未经教师同意，不得任凭动弄教学器材。教学器材全部属于私人财产，有意损害者，加价赔偿。六、培训期间消灭其它事故，按实际状况作出相应处理。培训学校学员治理制度3长音琴行音乐培训中心是五原县教育局严格审批，允许办学，并具有教学资质的民办教育机构。为贯彻执行上级主管部门有关加强学校、民办教育安全工作的指示精神，为保证各位学生学好乐器的同时，也期望和祝福孩子们安康、欢快的成长，长音琴行音乐培训中心打算进一步标准、强化安全治理。特与学生及家长或监护人(以下简称乙方)拟定以下责任。学生上课、练琴时家长必需按时接送，长音琴行不负责接送学生。正课时间最长为60分钟(补课时间要短)，具体的上课时间由长音琴行与家长商定，正常上课时间定为星期六日。本琴行保存更改教师及调动授课时间之权利，除特别通知外。如有特别状况长音琴行会提前通知家长。故每位学生应遵守上下课时间，规定课前最多提前10分钟到达;如有事不能来上课，家长应提前给教师打或通过其他方式请假，否则不给补课。假设假期间供给免费练琴辅导，请家长自由选择，错过不补。家长应当监视和鼓舞孩子刻苦练琴，每天至少一小时，按时完成教师留下的作业;学乐器并非其他科目，教师只负责教会怎么去弹奏，怎么把握节奏、音准、感觉，每节课能保证学生理解，其余时间需要学生花时间练习，学乐器乃手上功夫。请留意学乐器不愿定是每节课都会有内容。不允许任何学生在教室里玩耍、打闹。如不遵守规定，损毁任何物件由监护人原价赔偿。不准在教室里饮食、大声谈笑。上课时间不准接打手机，家长请调静音或去教室外接打。不许乱动教室里的每一个电源插座，留神电击或者造成短路引起火灾，一旦发生意外后果自负。私人财物自行保管，如有损失，本琴行恕不负责。在练琴期内不能影响其他人的学习，练琴完毕应关好灯、空调，盖好琴盖，然后安静离开。请自觉缴纳学费，如连续学习下期课程，须在本期最终一节课缴交下期学费。在长音琴行购置的全部乐器均可享受一切售后效劳(免费上门调试、安装、保养等)。非本琴行购置的乐器不供给上门效劳，而且要收取确定的调试费用。培训学校学员治理制度4第一章总则第一条为标准民办职业技能培训学校办学行为，促进本市职业技能培训事业安康进展，依据《中华人民共和国民办教育促进法》、《中华人民共和国民办教育促进法实施条例》、《北京市实施<中华人民共和国民办教育促进法>方法》等国家有关法律法规，结合我市具体状况，制定本方法。其次条本市行政区域内国家机构以外的社会组织或个人，利用非国家财政性经费，面对社会举办的实施以职业技能为主的职业资格培训、职业技能培训的民办职业技能培训学校〔以下简称民办培训学校〕，依据国家、本市及本方法的规定进展治理。第三条本方法所称职业资格培训，是指依据《国家职业标准》开展的、对劳动者从事某一职业所必备的学识、技术和力气的培训。职业资格培训分为五级，即职业资格五级〔初级〕、职业资格四级〔中级〕、职业资格三级〔高级〕、职业资格二级〔技师〕、职业资格一级〔高级技师〕；职业技能培训是指为劳动者适应某一岗位需要开展的、以提高技能水平为主的职业性培训；职业〔工种〕是指劳动保障部已正式公布职业名称，但职业分类大典中未收录的”职业。第四条民办培训学校是职业培训体系的重要组成局部，依法享有办学自主权，其教师和学生依法享有与国家举办的教育机构的教师和学生公正的法律地位。各级劳动保障行政部门应依据“适应需求、适度规模、优化构造、提高质量”的原则，对民办培训学校进展治理，将其纳入提高劳动者整体素养的职业培训规划，实行措施予以扶持，鼓舞民办培训学校依法进展、资源统筹、开放创、办出特色。其次章职责与审批权限第五条市劳动保障行政部门负责全市民办培训学校的治理和监视检查工作。具体负责：〔一〕依据法律法规和国家以及本市的有关规定，制定本市民办培训学校的进展规划和办学标准，组织开展民办培训学校的评估和评优工作，负责民办培训学校师资队伍的建设工作。〔二〕按权限负责民办培训学校的审批工作；定期公布民办培训学校职业〔工种〕设置标准和民办培训学校开设职业资格培训的职业〔工种〕范围；组织专家对民办培训学校职业〔工种〕设置资格进展评审。〔三〕依据“行业优先、布局合理、择优认定、逐步推开”的原则审批职业〔工种〕；定期公布和更开设职业〔工种〕的范围；负责职业〔工种〕培训教学打算、教学大纲、教材的开发。〔四〕定期公布开设职业技能培训的范围。区、县劳动保障行政部门负责本辖区内民办培训学校的治理和监视检查工作。具体职责是：〔一〕按权限负责辖区内民办培训学校的审批工作。〔二〕负责审批为社会各类人群举办的职业技能培训。〔三〕负责对辖区内民办培训学校进展日常监视检查，对民办培训学校的教学、师资、培训、鉴定、学生治理、广告、收退费等工作进展指导和治理。第六条设立民办培训学校按以下权限审批：〔一〕举办国家职业资格五级、四级〔初、中级〕职业〔工种〕培训的民办培训学校，由区县劳动保障行政部门审批，同时抄送同级教育行政部门和市劳动保障行政部门备案。〔二〕举办国家职业资格三级〔高级〕及以上职业〔工种〕、国家统考职业〔工种〕的民办培训学校，经区县劳动保障行政部门推举，由市劳动保障行政部门审批，抄送市教育行政部门备案。〔三〕为社会各类人群举办的职业技能培训，由区县劳动保障行政部门批准，报市劳动保障行政部门备案。第三章民办培训学校的设立、变更、连续、终止第七条以社会组织名义举办民办培训学校的，社会组织应当具有法人资格，有与其培训工程相适应的办学资金。以个人名义举办民办培训学校的，举办者应当具有政治权利和完全民事行为力气。联合举办民办培训学校的，应当视出资比例及经公证机关公正的联合出资协议书，确定一方为举办者。第八条民办培训学校的名称应当符合有关法律、行政法规的规定，不得损害社会公共利益。民办培训学校名称应当包括其所在行政区域和冠名，冠名不得使用专知名词。民办培训学校只能使用一个名称，在本市行政区域内不得与已登记的其他学校名称一样或相近，学校的外文名称应与中文名称全都。民办培训学校只开展某一特色职业〔工种〕培训或关联性强的职业〔工种〕培训的，经审批机关批准后，可以使用职业名称冠名。第九条举办民办培训学校应当符合《北京市民办职业技能培训机构设置标准》〔1〕及相应的职业〔工种〕设置标准。第十条申请正式设立民办学校应提交以下材料：〔一〕《民办职业技能培训学校申办报告》〔格式要求见附件2〕一份；〔二〕《北京市民办职业技能培训学校审批表》〔见附件3〕三份；〔三〕拟办民办培训学校的章程：〔四〕单位办学应出具举办者的法人资格证明及复印件，上级主管部门同意办学的证明文件。公民个人申请办学应提交完全民事行为力气证明和申请人身份证及复印件；〔五〕拟办民办培训学校董事会、理事会或者其他形式决策机构人员、拟任校长、财会人员、职工的身份、学历、资格证书等证明材料的复印件；〔六〕拟聘理论教师、实习指导教师的身份、学历、资格证明材料的复印件；〔七〕拟办民办培训学校的资产及经费来源的证明文件。具有资质的验资机构出具的验资报告，其中以货币资金以外的方式出资的，还应提交具有评估资质的机构出具的评估报告；〔八〕适合用作办公、培训和实习场地证明。自有场地的民办培训学校，提交场地产权证明，租借场地的提交具有法律效力的租借契约及场地产权证明；〔九〕满足教学和实操培训需要的主要设施、设备的清单；〔十〕开展相应职业〔工种〕培训的教学打算、教学大纲和相应的教材〔教材供给名目及编者〕。有关证照、证书、证件、教材等除提交复印件〔名目〕外，还应供给相应原件供劳动保障行政部门核对。第十一条民办培训学校章程应当包括以下事项：〔一〕学校名称、校址；〔二〕办学宗旨、办学规模、职业〔工种〕设置、培训层次和形式；〔三〕学校资产的数额、来源、性质等；〔四〕董事会、理事会或者其它形式决策机构的产生方式、人员构成、任期、议事规章等；〔五〕法定代表人、负责人产生和罢免的程序；〔六〕组织治理制度、财务治理〔使用〕制度、教师治理制度、学籍治理制度、学员考核鉴定制度、安全治理制度等；〔七〕出资人是否要求取得合理回报；〔八〕学校自行终止的事由。培训学校学员治理制度5一、办学宗旨、办学理念、培育目标1、办学宗旨：济困扶危、强技乐业。2、办学理念：以就业为导向、以爱心促和谐。3、培育目标：以培育“技能硬、素养高的现代家政效劳人才”为目标。二、教师治理1、教师要宠爱教育事业，爱岗敬业，具有丰富的专业学问；2、教师要做好学员的上课考勤统计工作；3、教师上课要有明确的教学目的，有步骤，有重点；4、教学方法要求精讲多练，重视案例分析，使学员快速把握技能技巧；5、教师要加强技术的学习，不断提高自身专业水平。三、学员治理1、学员自主就近选择培训地点，免费食宿。2、学员必需严格遵守学校治理制度；3、实行嘉奖全勤、评比优秀学员的奖惩制度；4、学员就业安排依据考核成绩“择优选用”，对于考试不合格的学员，可免费再学；5、学员就业后定期对其进展回访，帮助学员解决工作中遇到的问题。四、教学治理1、严格依据国家商务部《家政效劳员培训大纲》组织教学；2、实行班主任负责、班委会自治的班级治理制度；3、课时安排灵敏。结合学员普遍存在文化程度偏低，年龄偏大的状况，灵敏确定课时，如有的课程一节课学员可以把握，则课时为一节；假设课堂内容较难，则可安排多个课时；4、考试考核。依据培训规定的考试考核要求，对培训学员进展根底理论考试和技能操作考试；5、证书发放。学员根底理论、技能操作双合格的，学校颁发《技能等级证书》。五、档案治理1、学员档案：学员考勤记录、鉴定资料、颁证花名册等按培训期次归档，建立了学员培训信息资料库；2、教师档案及教案归档：学校对教师档案〔含身份证复印件、学历复印件、职称复印件〕进展备案；对教学打算、教案、教学总结也定期备案。3、全部档案由校教务处统一保管，未经校领导同意，任何组织和个人无权公布、查询。培训学校学员治理制度6一、学籍治理制度13天不报到者，取消入学资格。2、学员报到时，须认真填写《学员登记表》，按合肥市人力资源和社会保障局要求供给相关材料，准时进展登记注册。3、学员参与校内考试时，须遵守考场纪律，成绩记入本人档案。4、学校组织学员统一参与合肥市职业技能等级证书考试，成绩合格者由合肥市人力资源和社会保障局颁发职业技能等级证书。二、考勤制度1、学员上课、实操、考试、参与集体活动等，均应实行考勤。2、考勤由班主任负责，并建立出勤档案。3、学员参训前应合理安排工作或家务，保证集中培训时间，确实因故不能上课、实操、考试、参与集体活动，必需请假。4、学员请假一天以内〔含一天〕由班主任批准，一天以上由分管副校长批准。5、学员未经请假或超过假期的缺勤，均按旷课处理。6、学员在校培训时间不得低于总培训时间的 80%，到课率达不到80%者，不得参与本次技能等级证书考试。三、课堂守则1、提前进入教室，做好课前预备，上课不迟到、不早退。2、讲究文明礼貌，严禁穿背心、裤头、拖鞋进入教室、机房、操作室。3、自觉维持教室、机房、操作室秩序，保持安静。上课、上机、实操时不任凭进出教室，进出教室必需轻手开、关门；关闭手机或将手机调到振动档。4、留意公共卫生，不随地吐痰或乱扔纸屑，不在教室里吃东西、吸烟，值日生每天清扫教室。4、疼惜公物、疼惜设备。不在桌椅、墙壁、门窗上乱涂乱画，不擅自挪动、拿走教室内的设施，不私自使用教学设备。5、节约用电。不需要使用电灯或风扇时应马上关掉开关；不在教室上课时或最终离开的人要关好电器开关，关好门窗。6、上课时间不接待客人。四、宿舍治理制度1、听从治理，不任凭调换宿舍和床位。2、宿舍内不准留宿他人，外来人员必需经门卫登记前方可探访。3、自觉遵守作息时间，晚上外出时，必需在十点熄灯前返回宿舍。4、宿舍保持安静，不大声喧哗；严禁在宿舍赌博、划拳、酗酒肇事。5、勤洗衣被，早起叠被，整理床单和内务，物品摆放有序；不在寝室进餐；不向走廊和楼下扔果皮杂物、泼水；值日生认真清扫室内和走廊卫生；生活垃圾倒入门外垃圾桶内以便学校保洁员统一清理。6、疼惜寝室内的桌子、凳子、公用、空调、热水器、窗帘、衣柜等物品，如有损坏，照价赔偿。7、防火、防盗、留意安全。不在窗台上搁放易掉物品；不攀越栏杆和爬窗户；不点蜡烛、不私接电器；个人贵重物品留意保管。培训学校学员治理制度7“没有法规，不成方圆”。为了能够使您顺当的完成学习课程，我们除聘请专业教师授课外，还要实行严格的治理，制造一个良好的学习环境。制定学生纪律规章条例是维护良好的学风，维护英杰教育培训学校教学的正常进展，保证教学质量，维护决大多数同学利益的有效手段。请您学习期间严格遵守《学员治理制度》的相关规定。一、课堂要求及安全纪律须知1、学生进入教室内，制止在教室吸烟，制止携带任何危急物品进入教室，保持教室清洁。2、疼惜教室设施设备，如有意损坏，则照价赔偿。3、上课期间，一切行动要听从指挥，听从教师安排，坚持做好课前预备和学习用品。乐观完成教师布置的每一项学习、作业任务，教师上课时，要认真听教师的讲解及理解其深层意思，虚心好学，虚心请教，相互学习，努力进取，不开小差，不大声喧哗、谈天、走动、不玩耍打闹并做与学习无关的事如接、发手机短信、玩玩耍等按一级违纪处理。如有学生在上课时间里被任课教师觉察有对外使用手机影响学习者，教师有权临时收缴手机一天。假设在上课期间身体有不良反响，要准时报告教师，以得到急时的处理。上课时间不允许出教室。4、迟到1次罚做10道数学练习题，并在当日交于班主任检查；10道数学练习题及抄写1010日交于班主任检查。5、未完成作业者每次罚抄写20个英语单词10遍。并在当日交于班主任检查。61201037、对于违反课堂秩序，不听劝告的学员，经教育仍不改正，本校有权进展公开除名，并不予退还学费。8、家长作为监护人，应对学生在上课时间之外的路途安全或任何意外负责，一切责任与我校无关。假设有特别状况的须由家长提前联系，由学校安排教师将学生送回家。二、请假1、凡有事不能上课的学生都应当事先向班主任请假，经教师允许方可离开。2、请假三天以上，首先到班主任处领取请假单填好，经家长或与当事人有关人员证明前方可按事假办理。到负责教师处批准前方可离开。4、有事来不及请假的学生，请准时与班主任取得联系，说明状况。5、凡因特别状况要回家或返校的同学都应提前向负责教师登记。二、其他1、学员在学习过程中对培训班的教学或者治理有任何意见或建议，可准时与班主任联系，我们全体教职员工情愿承受你们的监视和批判，并认真倾听你们的建议，尽快解决您的实际问题。2、未尽事宜，另作通知。培训学校学员治理制度8第一章总则制定学生纪律规章条例是维护良好的学风，维护英杰教育培训学校教学的正常进展，保证教学质量，维护决大多数同学利益的有效手段。一、迟到1次罚做10道数学练习题，并在当日交于班主任检查；10道数学练习题及抄写1010日交于班主任检查。二、未完成作业者每次罚抄写20个英语单词10遍。并在当日交于班主任检查。三、每旷课1次罚抄写20个英语单词10遍，并在次日交于班主3其次章细则上课纪律条例细则：110分钟以内者，按迟到110按严峻迟处处理；迟到一小时以上者，按旷课一次处理。2、上课前没有准时备好绘画工具，并在大家已经动笔开头上课时影响画室安静者，按迟到一次处理。3、上课时大声喧哗、谈天、走动等并做与学习无关的事如接、发手机短信、玩玩耍等按一级违纪处理。如有学生在上课时间里被任课教师觉察有对外使用手机影响学习者，教师有权临时收缴手机一天。4、在上课时间有外出上网吧，逛街，谈恋爱者按三级违纪处理，情节严峻者将予以严峻违纪处理。5、无故装病旷课一天以上者按二级违纪处理，情节严峻者将予以三级违纪处理。6、没有任何请示无故离开画室一天以上或夜不归宿者按二级违纪处理；没有任何请示无故离开画室三天以上或夜不归宿屡次者按三级违纪处理，情节严峻者将予以严峻违纪处理。7、不敬重教师者按二级违纪处理，情节严峻者将予以严峻违纪处理。8、同学间打架、斗殴者按二级违纪处理，情节严峻者将予以三级违纪处理。9、不允许学生在画室内吃饭、吃零食等〔每觉察一次罚10张速写练习〕，要保持画室卫生。10、坚决不允许学生在画室内吸烟〔每觉察一次罚 10张速写练习〕。11、每天放学后值日生必需依据画室要求按时值日，如值日不合格者，罚值日一周；12、学生必需疼惜画室公共财产，如有损坏，照价加倍赔偿；13、个人画具按规定摆放整齐，作业、习作当日取走，否则按垃圾处理；14、画室窗台上不得放置任何私人物品，一经觉察，按垃圾处理；15、学生不准任凭带走画室物品、范画，一经觉察，按盗窃论处。培训学校学员治理制度9一、校规1、严格遵守作息时间，不迟到、早退，不旷课。2、衣装干净、朴实、美观大方，不允许穿奇装异服。3、严禁在学校内吸烟、喝酒，制止随地吐痰。4、在教学楼内不大声喧哗、追赶打闹。5、疼惜学校内一切公共设施和物品，凡损坏丧失学校公物一律照价赔偿。6、对违反国家法令、校规校纪或者有不良行为的学生，视其情节严峻，又屡教不改者，分别赐予警告、记过、开除的处分。7、对品学兼优、学以致用的学员，或为学校争得荣誉的学员，学校赐予表扬或嘉奖。8、对学生的嘉奖、处分由连续教务处记入本人学习档案。9、学员学完教学打算规定的全部课程，经考核成绩合格，发给其相应的证书。二、学员道德标准1、明确学习目的，端正学习态度，树立远大抱负。2、刻苦学习，不畏困难,勤于思考，虚心请教，努力把握科学文化专业学问和技能，争取成为德、智、体全面进展的合格人才。3、敬重教师，上课认真听讲，按时完成作业，乐观支持和协作教师完成教学活动，热忱帮助教师改进教学方法，提高教学质量。4、宠爱集体，团结友爱，培育集体主义精神和荣誉感，乐观参与集体活动。5、遵纪守法，严格遵守学校的各项规章制度，维护正常的教学秩序，勇于向不良言行作斗争。三、学员守则1、坚持四项根本原则，努力为振兴中华，为中国逢勃进展而学习。2、刻苦学习，认真听讲，按时完成作业，努力把握根底学问和专业理论学问，树立理论联系实际的学风，提高分析问题和解决问题的力气，把握实际生产技能。3、关心集体，疼惜公物，敬重师长，团结同学。4、遵守、维护学校的各项规章制度，国家的法律、法规和社会公德。四、课堂守则1、按时上课，迟到者需经教师同意才能进教室就坐。2、遵守课堂纪律，听从教师和班主任的指挥，上课时要定位就座，衣着整齐，不得敞胸露怀、穿短裤、背心、拖鞋。未经教师，不得随便离座或进出教室。3、上课时要认真听讲，记好笔记，不准任凭说话，不得吃东西、不做与上课无关的事情。需向教师询问或答复教师提问时，要先举手示意，允许后起立问答。上课时间关掉移动。4、保持教室卫生，制止乱扔纸屑、果皮和废弃物，制止随地吐痰，制止在教室内吸烟。5、疼惜教室内一切教学设备、仪器、和设施，未经教师或班主任允许，不得擅自动用教学仪器和设备。6、每天上课前，做好擦黑板等工作。放学前认真做好值日。值日生负责关好门窗、电灯、电扇等。五、学员考勤和请假制度1、考勤由班主任负责记录，每日填写，月底汇总，报给教务治理人员。教学班的考勤表是教学档案归档内容之一，由教务存档保存。2、上课时间、统一组织的辅导时间和自习时间，一般不准请假。学员所在单位需要学员回去办事，应由单位与学校教务联系，由学校酌定。但凡单位直接找学员本人联系或招回的，学校一律不予成认，并按考勤规定记考。3、学员请事假、病假、公假，必需事先履行请假手续和交验病假条。假满后准时销假。请假手续是：先向班主任请假，按批准权限批准后，方可生效。4、准假权限。病假原则上敬重医生意见。事假、公假一天以内者，班主任有权批准;三天以内者，班主任签意见，教务负责人批准;三天以上者，校长批准。5、对迟到、早退和旷课的学员，应予以批判教育。经教育不改者要赐予处分并通知单位。凡迟到、早退三次或迟到、早退一次但时间超过20分钟者，均按旷课一节处理。旷课累计达十节者，令其退学，不退还其所交全部费用。六、考核制度1、每科成绩按寻常、作业、考试三项内容进展考核，寻常成绩占10%1080%。2、每门课缺课1/3者(无论并事、公假者)，不允许参与考试。3、理论专业课不及格者，不允许参与实操考试。专业根底课两门以上不及格者，不允许参与专业课的考试。七、考场规章1、考生必需遵守考场规章，敬重和听从监考人员的指导。2、考生要按规定时间提前进入考场，对号入座。迟到二格外钟以上者不允许进入考常3、考生除携带必备的考试用具(蓝或黑色的钢笔、圆珠笔)外，其他书籍、资料、纸张、改正液等一律不准带入考场，考试用具不得互相借用，考场内不准吸烟。4、考生答题时必需使用蓝或黑色的钢笔、圆珠笔。用铅笔、红色笔答题一律无效。答题字迹