《初级经济师》2024年黑龙江省哈尔滨市宾县深度预测试题含解析

《初级经济师》2024年黑龙江省哈尔滨市宾县深度预测试题单项选择题。（每个试题只有一个正确答案，共100题,每题1分）1．下面关于工作分析的陈述，正确的是()。

A、工作分析对于绩效管理没有作用B、工作分析的成果文件可以为人员招聘提供信息支持C、工作分析应以工作评价为基础D、工作分析为薪酬体系的设计提供直接支持

2．下列不属于人力资源的能动性的陈述是()。

A、人具有意识，知道活动的目的，因此可以有效地对自身活动做出选择B、人在生产活动中是支配其他资源的主导因素C、通过对体能、知识、技能等的使用，可以创造更大的价值D、人力资源在活动过程中是可以被激励的

3．下列关于单个业主制企业优点的表述错误的是()。

A、所有权与经营权归于一体B、注册资本要求不是很高,企业开业和关闭的手续都比较简单C、企业产权属于个人,因此转让受到严格限制D、企业规模小,财力不大,获得贷款的能力有限

4．企业技术改造的核心是（）。

A、表层技术改造B、内层技术改造C、深层技术改造D、核心技术改造

5．法院在当事人和其他诉讼参与人的参加下，以审理、判决、执行等方式解决民事纠纷的活动，以及由这些活动产生的各种诉讼关系的总和指的是（）。

A、行政诉讼B、民事诉讼C、刑事诉讼D、民事仲裁

6．某单位职工人数增加2%，工资总额增加4%，则平均工资()。

A、增加2%B、减少2%C、增加1.96%D、减少1.96%

7．用人单位依法向劳动者支付经济补偿的,应当在()时支付。

A、办理档案转移手续B、办结工作交接C、办理社会保险关系转移手续D、办理失业登记

8．下列关于物业管理与社区管理的关系,说法错误的是()。

A、物业管理寓于社区管理之中B、物业管理是社区管理的内容之一C、物业管理和社区管理相互影响、相互作用D、社区管理是物业管理的基础

9．当房地产开发项目要预售时,应该由()来评估定售价或租金水平。

A、估价师B、经济师C、律师D、会计师

10．我国城市市区的土地属于()。

A、该城市所有B、国家所有C、该城市政府所有D、该城市全体公民所有

11．信用作为一个经济范畴，对于其本质认识错误的是（）。

A、信用是以偿还和付息为条件的B、信用是一般的借贷行为C、信用是一种债权债务关系D、信用反映了经济主体的支付愿望和支付能力

12．保险公司提供金融服务产品的特殊性在于（）。

A、每个投保的客户都能获得赔付B、保险理赔服务与保险费用支付同步进行C、通过保险能降低客户遭遇风险的可能性D、只有遇到风险损失的客户才有可能获得赔付

13．下列各项中,()是销售人员集合意见法的优点。

A、操作简单、费用B、容易从整体出发作出预测C、对宏观经济运行态势和市场结构变化了解深刻D、在统计资料缺乏或不全的情况下采用,对短期市场预测效果好

14．由于总需求超过总供给所引起的价格水平的持续显著上涨称为（）。

A、开放型通货膨胀B、抑制型通货膨胀C、需求拉上型通货膨胀D、成本推进型通货膨胀

15．关于住房公积金管理委员会的成员组成,下列说法正确的()。

A、人民政府负责人和建设、财政、人民银行等有关部门负责人以及有关专家占1/2B、工会代表和职工代表占1/3C、单位代表占1/2D、工会代表和职工代表占1/2

16．按照心理学对智力的理解，教师、律师和领导三者均具有较高的()。

A、言语能力B、知觉能力C、数学能力D、演绎能力

17．可以简单而又迅速地收集到工作分析的信息,可控性强,适用面广的工作分析方法是()。

A、观察法B、面谈法C、工作日志法D、问卷法

18．黑带属于六西格玛团队中的()。

A、领导层B、骨干层C、执行层D、松散层

19．根据斯柯特矩阵，处于文化管理阶段的管理者持有的人性观与环境观分别是()。

A、理性人的人性观和封闭的环境观B、社会人的人性观和开放的环境观C、理性人的人性观和开放的环境观D、社会人的人性观和封闭的环境观

20．下列凭证属于银行特定凭证的有()。

A、结算业务凭证B、现金收、付传票C、转账借、贷方传票D、特种转账借、贷方传票

21．若实际利率为7%，名义率为9%，则通货膨胀率应为（）。

A、16%B、7%C、2%D、-2%

22．劳动力市场的特殊性在于,在劳动力交易的过程中,劳动力这种特殊商品的()没有转移。

A、使用权B、所有权C、转让权D、租赁权

23．差价是指在通过房地产经纪促成的交易中,房地产出售人或出租人得到的价格或租金()房地产真实成交价格或租金的部分。

A、高于B、低于C、高于或低于D、等于

24．法是由()制定或认可的具有特定形式的社会规范。

A、民间组织B、法律机构C、社会团体D、公共权力机构

25．服装生产企业的市场调查人员装扮成普通消费者进入商场，调查本企业服装的销售环境、销售服务质量和消费者的购买行为。这种市场调查方法属于（）。

A、跟踪观察法B、参与性观察法C、痕迹观察法D、遥感观察法

26．从企业的长期发展看,()是所有试图满足同样的顾客需要,或是服务于同一目标市场的企业。

A、供应商B、中间商C、竞争者D、顾客

27．下列关于人事管理阶段特征的陈述,错误的是()。

A、企业的人事管理与生产、营销、财务管理等一样,是企业基本的管理职能之一B、人事管理工作的活动范围有限,有短期导向C、全面重视员工的工作生活质量D、工作的重点是提高劳动生产率

28．用人单位应当依据与劳动者签订的劳动合同、依据()制定的规章制度行使用工自主权。

A、通过劳动监督部门审批B、通过民主程序C、通过董事会或出资人决议D、通过民主集中制

29．竞争性企业的短期劳动力需求曲线就是劳动力边际收益曲线()。

A、本身B、为正值的部分C、上升部分D、下降部分

30．对于组中值的计算,下列正确的有()。

A、B、C、D、

31．()多应用于工作内容较为多样化或较多变化的工作上,在工作分析中,很少单独使用。

A、面谈法B、现场调查法C、问卷调查法D、工作日志法

32．以个人为基础的激励性工资方案没有得到广泛运用的原因不包括()。

A、对个人的产出进行衡量比较困难B、机器设备容易被员工滥用C、计件工资率的调整比较麻烦D、员工会争取更快地完成工作

33．土地与房屋交换,双方价值相同时()。

A、征收契税B、免征契税C、征收耕地占用税D、征收营业税

34．自用工之日起1个月内,经用人单位书面通知后,劳动者不与用人单位订立书面劳动合同,用人单位应当书面通知劳动者(),无需向劳动者支付经济补偿。

A、解除劳动合同B、终止劳动关系C、解除劳务合同D、终止劳务关系

35．土地具有不可毁灭性是指()。

A、土地作为空间位置是永存的B、土地所有权不变C、土地可永久利用D、土地使用权很长

36．某地区某类房地产2009年4月至10月的价格指数分别为79.6,74.7,76.7,85.0,89.2,92.5,98.1(以2007年1月为100)。其中有一房地产在2009年6月的价格为2000元/平方米,对其进行交易日期修正,修正到2009年10月的价格为()元/平方米。

A、1563.7B、2464.8C、2000D、2558

37．按照麦克里兰的观点,成为一个优秀领导者应该具备的能力包括()。

A、聪明但不能过分聪明、外向有支配欲、良好的调适能力、自信B、成就和行为、服务意识、管理才能、认知能力、个人效能C、变化、寻求支持、驱力水平高D、处世态度淡泊

38．直营连锁房地产经纪机构与特许经营房地产经纪机构的不同之处在于()。

A、具有统一的品牌等识别系统B、由母公司直接投资并拥有各连锁店C、由两个或两个以上连锁分店组成D、以规模化经营实现运营成本的降低

39．住房公积金管理中心自受理申请之日起()日内作出准予提取或者不准提取的决定,并通知申请人。

A、2B、3C、4D、5

40．在管理中,效果与效率不同,效果涉及活动的结果,是相对于()而言的。

A、程序B、措施C、产出D、目标

41．主要适用于排除评估者主观因素对考核结果的影响的考核方法是()。

A、强制分布法B、关键事件法C、行为锚定法D、不良事故评估法

42．以下不属于企业职工福利费的项目是()。

A、防暑降温费B、按月按标准发放或支付的住房补贴C、职工疗养费用D、独生子女费

43．国家向纳税人征税,凭借的是其()。

A、经济实力B、国家信誉C、政治权力D、财产权利

44．下列关于培训与开发的陈述,正确的是()。

A、培训与开发只会提高组织或个人的绩效,并不能增强员工对组织的归属感B、培训与开发着眼于组织未来的变化和长远目标C、培训与开发着眼于如何帮助员工胜任目前的工作岗位D、培训与开发和人力资源管理其他环节是密不可分的,贯穿于人力资源管理的各个环节

45．在房屋租赁中,作为商品交换的对象是房屋一定期限的()。

A、所有权B、处分权C、使用权D、收益权

46．扩张性货币政策的主要功能是（）。

A、抑制社会总供给B、缩小贸易顺差C、抑制社会总需求D、刺激社会总需求

47．关于市场调查的内容，下列说法错误的是（）。

A、市场供给调查主要包括产品生产能力调查、产品实体调查等B、顾客满意度调查不包括对各竞争对手的满意度评价的比较C、市场营销因素调查主要包括产品、价格、渠道和促销的调查D、对市场环境的调查研究是企业有效开展经营活动的基本前提

48．把同一层次上的各职能部门或人员从组织上和个人情感上紧密地联系起来,使其成员得到更多的相互交流机会,这表现了矩阵式组织结构()。

A、有利于发挥专业人员的潜力B、具有较大的机动性和适应性C、有利于各种人才的培养D、有利于各职能部门之间配合,及时沟通

49．我国发行的银行、银行的银行和政府的银行是()。

A、中国人民银行B、国有商业银行C、政策性银行D、非银行金融机构

50．市场中介组织是指介于国家和市场经营主体及消费者之间的()社会经济组织和机构的通称。

A、非营利性B、营利性C、非行政性D、行政性

51．营运资金是指()的余额。

A、流动资产减去负债B、流动资产减去存货C、流动资产减去应收账款D、流动资产减去流动负债

52．某产品的生产需经过8道不同的加工工序，根据各道工序的合格率计算该产品的平均合格率，应使用()。

A、算术平均数B、几何平均数C、中位数D、众数

53．现金流量表是以()为基础编制的会计报表。

A、权责发生制B、收付实现制C、应收应付制D、费用配比制

54．从银行外汇交易的角度,银行有买人价、卖出价和中间价,如果某国银行间外汇交易市场上外汇买入价高于卖出价,则说明该国采用的汇率标价方法是()。

A、间接标价法B、无法判定C、应付标价法D、直接标价法

55．管理者需要与员工进行持续不断的沟通,对员工的工作进行监督和辅导。同时根据实际情况对员工的绩效计划进行必要的调整和修正,这是绩效管理环节中的()。

A、绩效监控与辅导B、绩效考核C、绩效反馈面谈D、绩效改进

56．投资基金以发行受益凭证的方式募集资金，由（）进行营运。

A、专业经理人B、专业托管人C、专业监管者D、专业持有人

57．()是指为满足个人生活需要而购买产品和服务的所有个人和家庭。

A、用户B、消费者C、市场D、终端

58．再贴现属于商业银行的（）。

A、资产业务B、负债业务C、中间业务D、表外业务

59．关于PDCA循环的特点,下列表述错误的是()。

A、PDCA循环是连续的循环过程B、PDCA循环的关键环节在于执行阶段C、PDCA循环体现了重点论的思想D、PDCA循环过程中要从众多的问题中选取最重要的问题去解决

60．我国法律把土地使用权的有偿转让认定是一种()行为()。

A、犯罪B、违法C、出租D、违法但不追究

61．下列方法中,可以用来整理和显示分类数据的有()。

A、累积频数B、频数C、累积百分比D、累积频率

62．下列关于城市维护建设税基本特点的说法中,错误的是()。

A、税款专款专用B、属于附加税C、根据纳税人所在地不同有不同的税率D、征税对象是城市居民

63．要求企业提供的会计信息应当与财务会计报告使用者的经济决策需要相关，这体现了会计信息质量要求中的（）。

A、可比性B、相关性C、及时性D、可靠性

64．在学习型组织的五项修炼中,()是一种最基本的修炼方式,也是最重要的修炼方式。

A、团队学习B、建立共同愿景C、自我超越D、系统思考

65．《巴塞尔协议》的内容主要涉及商业银行的（）。

A、资本计算和资本标准B、资本规模C、资本风险D、负债规模

66．社会劳动生产率降低意味着()。

A、社会必要劳动时间的减少B、个别企业生产商品劳动时间的缩短C、单位商品价值量的减少D、单位商品价值量的增多

67．失业保险制度是国家通过立法强制实行,由()集中建立基金,对非因本人意愿中断就业而失去工资的劳动者提供一定时期的物质帮助和就业服务的制度。

A、社会B、政府C、企业D、工会

68．为了保证绩效考评工作顺利进行,必须事先制定考评计划。制定考评计划时,首先要()。

A、明确考评目的B、确定考评方法C、安排考评时间D、建立考评标准

69．企业收入的发生往往会引起()。

A、负债增加B、资产减少C、资产增加D、所有者权益减少

70．资产负债表日银行确认本期已减值贷款利息收入的会计分录是（）。

A、借：单位活期存款贷：利息收入B、借：贷款损失准备贷：利息收入C、借：应收利息贷：利息收入D、借：应收利息贷：单位活期存款

71．关于审判监督程序的说法，正确的是（）。

A、审判监督程序是诉讼的独立审级B、若当事人向上一级法院申请再审，可判决停止执行C、法院院长有权提起再审程序D、人民法院审理再审案件，应当另行组成合议庭

72．()是推动经济全球化的生产力因素。

A、科学技术的进步B、市场经济体制的拓展和完善C、全球资源配置和各国经济发展的不平衡D、跨国公司

73．用人单位非法招用未满16周岁的未成年人，情节严重的，（）。

A、由工商行政管理部门责令停止营业B、由劳动行政部门处以罚款C、由劳动行政部门责令改正D、由工商行政管理部门吊销营业执照

74．审慎银行监管的核心是()。

A、现场监管B、非现场监管C、风险评级D、资本监管

75．某人借款1000元,如果月利率8‰,借款期限为10个月,到期时若按单利计算,则借款人连本带息应支付()元。

A、80B、920C、1000D、1080

76．用来衡量员工未来是否愿意留在组织中工作的重要指标是(),它体现了个体与组织之间的关系。

A、工作满意度B、工作投入度C、组织承诺D、离职率

77．钢结构建筑是指为钢材制成()。

A、全部结构B、主要结构构件C、次要结构构件D、梁板

78．民事诉讼的执行程序中,申请执行的期间为()年。

A、0.5B、1C、2D、3

79．2008年与2007年相比，某单位职工人数增加10%，工资总额增加21%，则该单位职工平均工资增加（）。

A、10%B、11%C、12%D、21%

80．造成劳动力市场的多样性的根本原因在于()。

A、不同类型的劳动力之间无法相互替代或不能完全相互替代B、不同的劳动力市场建立在不同的地理区域C、劳动力市场是一种不完善的市场D、劳动力市场的交易条件无法实现标准化

81．自我价值对于个体在特定情境中的行为的决定性作用是()。

A、自我价值定位B、个人价值取向C、个人价值定位D、自我价值定向

82．根据《中华人民共和国民事诉讼法》的规定，下列关于管辖的表述中，正确的是（）。

A、民事案件一般地域管辖适用的原则是“原告就被告”B、合同纠纷案件不可以实行协议管辖C、重大涉外案件的一审法院是基层人民法院D、高级人民法院管辖的案件实行一审终审

83．衡量财政收入规模的相对量指标,通常用财政收入占()的比重来表示。

A、财政支出B、社会商品零售额C、国内生产总值D、进出口贸易额

84．()的核心内容是价格优先、时间优先原则。

A、开户B、竞价成交C、委托D、清算、交割

85．在企业决策过程中,对很少出现、无先例可循的例外问题需要进行()决策。

A、程序化B、非程序化C、风险型D、不确定型

86．仲裁庭由()名仲裁员组成,设首席仲裁员。简单劳动争议案件可以由一名仲裁员独任仲裁。

A、两B、三C、四D、五

87．依据()的原则,管理人员没有必要把握实际工作的每一个细节。

A、控制与计划相适应B、控制具有客观性C、控制具有整体性D、控制要抓住关键点

88．某银行报出的美元对人民币的即期汇率为USD1=CNY6.8300/6.8312。该银行从客户手中买入100万美元需要支付()万元人民币。

A、671.00B、683.06C、683.00D、683.12

89．下列关于培训赔偿原则的陈述，错误的是()。

A、若企业方面没有对职工培训出资，则无权要求职工赔偿培训费B、当企业方面提出与职工解除劳动关系时，可以要求职工赔偿培训费C、劳动者在符合有关规定或约定的情况下解除劳动关系，企业不能要求其赔偿培训费D、具体如何赔偿，可按培训合同执行；未签订培训合同的按劳动合同执行

90．存款单位与金融企业约定合同期限,协商确定结算账户需要保留的基本存款额度,对超过基本存款额度部分的存款可以上浮利率,这种存款是()。

A、单位活期存款B、通知存款C、单位协定存款D、单位定期存款

91．在保证职工住房公积金提取和贷款的前提下,经住房公积金管理委员会批准,公积金管理中心也可将住房公积金余额用于()。

A、为本单位职工提供担保B、购买股票C、开发建设商品房D、购买国债

92．准确、恰当的()是一个企业取得管理成功的必然途径。

A、信息沟通B、指令传达C、语言交流D、职权划分

93．（）是年度政府预算收支执行情况的最终反映，也是政府经济活动在财政上的集中表现。

A、预算审议B、政府决算C、预算调整D、预算编制

94．在下列关于设置会计科目原则的表述中,不正确的说法是()。

A、应能全面地反映企业会计要素的内容B、应能满足使用者掌握企业信息的需求C、应能满足账务处理需要又相对稳定D、应能体现原则性与灵活性的密切结合

95．根据自我归类理论,每个人都会按某种标准把自己归人某一类,其中不属于内群体一外群体水平归类的是()。

A、性别归类B、种族归类C、国别归类D、人格归类

96．目前,我国对外公布的每年财政收入总额一般不包括()。

A、政府债务收入B、专用基金收入C、专项收入D、国有资产收益

97．()是指某一工序的工序能力满足质量要求的程度。

A、工序能力指数B、工序能力程度C、质量管理指数D、质量管理程度

98．下列被称为“虚金本位制”的是()。

A、金币本位制B、金、银复本位制度C、金汇兑本位制D、金块本位制

99．从统计总体中抽取出来作为代表这一个总体的、由部分个体组成的集合体是()。

A、样本B、总体单位C、个体D、全及总体

100．组织10~15名专家无拘束地提出各种设想,首先在头脑中进行智力碰撞,产生创造性思考,然后再相互质疑,综合集体智慧,形成决策结果,被称为()。

A、德尔菲法.B、案例法C、电子会议法D、头脑风暴法

参考答案单项选择题。（每个试题只有一个正确答案，共100题,每题1分）1、【B】工作分析的成果文件对职位应具备的知识、技能、个性品质等方面做了详细的规定，有利于企业在招聘时可以做到“为事择人、任人唯贤、专业对口、事得其人”。

2、【C】人力资源的能动性主要包括以下几方面：①人具有意识，知道活动的目的，因此人可以有效地对自身活动作出选择，调整自身与外界环境的关系。②人在生产活动中处于主体地位，并且是支配其他资源的主导因素。③人力资源具有自我开发性，在生产过程中，人一方面是对自身的损耗，而更重要的一方面是通过合理的行为，让自己得到补偿、更新和发展。非人力资源不具有这种特性。④人力资源在活动过程中是可以被激励的，即通过提高人的工作能力和工作动机，从而提高工作效率。

3、【C】单个业主制企业的优点体现在:①所有权与经营权归于一体,企业经营灵活,便于灵活决策和精打细算;②注册资本要求不是很高,企业开业和关闭的手续都比较简单;③企业产权属于个人,可以自由转让。

4、【C】深层技术改造主要表现为企业科学化管理的实施，是企业技术改造的核心，是企业技术改造成功的根本保证。

5、【B】本题考查民事诉讼的概念。民事诉讼，是指法院在当事人和其他诉讼参与人的参加下，以审理、判决、执行等方式解决民事纠纷的活动，以及由这些活动产生的各种诉讼关系的总和。

6、【C】职工人数增加2%，工资总额增加4%，则平均工资：(1+4%)÷(1+2%)=1.0196，即平均工资增加0.0196，及1.96%。

7、【B】用人单位依法应当向劳动者支付经济补偿的,在办结工作交接时支付。劳动者应当按照双方约定,办理工作交接。

8、【D】选项D,物业管理是社区管理的基础,物业管理主要从外部入手,为社区居民创造安全、整洁、舒适、优美、方便的生活和工作环境;社区管理则通过物业管理等多种途径来建设一个“社会稳定、经济繁荣、教育普及、环境优美、生活方便、文化体育活动健康丰富”的文明社区,培育良好的社区环境,为物业管理的正常开展创造条件和提供保障。

9、【A】房地产估价师在国有建设用地使用权出让、转让以及房地产买卖、抵押、征收征用、税收、司法鉴定等中提供房地产价值评估服务。其中,在房地产租售之前进行评估,可以确定房地产最有可能实现的售价或租金水平。

10、【B】《中华人民共和国土地管理法》第八条规定,城市市区的土地全部属于国家所有。其中,城市是指国家设立市建制的城市,不同于某些法律、法规中的城市含义。

11、【B】本题考查信用的本质特征。信用不是一般的借贷行为，是以偿还和付息为条件的；信用是一种债权债务关系；信用反映了经济主体的支付愿望和支付能力。

12、【D】保险公司的特点之一就是提供特殊的金融服务产品。保险公司提供金融产品的特殊性在于：第一，产品交换的不同步性。第二，投保与理赔的不对等性。多数人投保之后，并不获得理赔服务，只有少部分遇到风险损失的人才能获得理赔。这是保险产品与其他金融产品的最大区别。

13、【D】销售人员集合意见法的优点是在统计资料缺乏或不全的情况下采用,对短期市场预测效果好;其缺点是对宏观经济运行态势和市场结构变化不甚了解,容易从局部出发作出预测,结果带有一定的片面性。

14、【C】需求拉上型通货膨胀又称超额需求通货膨胀，是指总需求超过总供给所引起的价格水平的持续显著上涨。

15、【B】住房公积金管理委员会的成员中,人民政府负责人和建设、财政、人民银行等有关部门负责人以及有关专家占1/3,工会代表和职工代表占1/3,单位代表占1/3。

16、【A】言语能力是指理解、使用口头和书面语言的能力，教师、律师、领导需要有较高的言语能力。

17、【B】面谈法,是工作分析人员通过与工作承担者进行面对面的交谈来获取有关信息资料的方法。优点是可以简单而又迅速地收集到工作分析的信息,可控性强,适用面广。

18、【B】六西格玛管理方法强调骨干队伍的建设,其中,倡导者、黑带大师、黑带、绿带是整个六西格玛管理队伍的骨干。

19、【B】根据斯柯特矩阵，处于文化管理阶段的管理者持有的人性观与环境观分别是社会人的人性观和开放的环境观。

20、【A】选项A属于银行的特定凭证,选项B、C、D属于基本凭证。

21、【C】本题考查名义利率和实际利率。实际利率=名义利率一通货膨胀率，所以通货膨胀率=名义利率-实际利率=9%-7%=2%。

22、【B】由于劳动力或劳动服务是不可能脱离劳动者本身而独立存在的。在劳动力交易中,劳动力这种特殊商品的所有权并没有转移,转移的只是劳动力的使用权,这是劳动力市场的特殊性。

23、【B】差价是在指在通过房地产经纪促成的交易中,房地产出售人或出租人得到的价格或租金低于房地产真实成交价格或租金的部分。房地产经纪机构和房地产经纪人员不得吃差价。

24、【D】法是由公共权力机构制定或认可的具有特定形式的社会规范。

25、【B】参与性观察法也称亲身经历法，是指调查人员亲自参与某种活动来收集相关信息资料的方法。主要方式为伪装购物法或神秘购物法，即让接受过专门训练的“神秘顾客”作为普通消费者进入特定的调查环境（如商场、超市）进行直接观察。

26、【C】从企业的长期发展来看,竞争者是所有试图满足同样的顾客需要,或是服务于同一目标市场的企业。【错因分析】对于竞争者的相关内容记忆不清楚。

27、【C】

28、【B】用人单位应当依据与劳动者签订的劳动合同、依据通过民主程序制定的规章制度行使用工自主权。

29、【D】因为工资率与企业愿意雇用的人数,即劳动力需求之间存在一种负相关的关系,因而劳动力需求曲线应是下倾的,即斜率为负。竞争性企业的短期劳动力需求曲线就是劳动力边际收益曲线的下降部分。

30、【C】组限有上限与下限之分,在组距分组中,一个组的最小值称为下限,最大值称为上限;上限与下限的差值称为组距;上限值与下限值的平均数称为组中值。组中值的代表性如何,取决于组中观察值的变化是否呈对称分布状态。组中值的一般计算方法为:

31、【D】在工作分析方法中,工作日志法是由从事某项工作的员工按时间顺序记录在一段时期内所从事的各项工作活动或任务以及所耗费的时间等各种细节,由此来了解员工实际工作的内容、责任、权力、人际关系及工作负荷的工作分析方法。该方法是由从事工作的员工自行记录,主观色彩较浓,使记录的客观性和准确性受到一定程度的影响,多应用于在工作内容较为多样化或较多变化的工作上,在工作分析中常与其他方法相结合,很少单独使用。

32、【D】以个人为基础的激励性工资方案需要处理这样一些普遍性的问题:产品质量的维持、“团队”精神的培养、机器设备的合理使用、工资率的确定以及产出的衡量等。由于上述问题难以解决,以个人为基础的激励性工资方案没有得到广泛运用。

33、【B】契税的计税依据分为下列三种情况:①国有土地使用权出让、土地使用权出售、房屋买卖的,计税依据为成交价格。②土地使用权赠与、房屋赠与的,计税依据由征收机关参照土地使用权出售、房屋买卖的市场价格核定。③土地使用权交换、房屋交换的,计税依据为所交换土地使用权、房屋的价格的差额。当双方价值相同时,差额为零,则免征契税。

34、【B】《劳动合同法实施条例》规定,自用工之日起1个月内,经用人单位书面通知后,劳动者不与用人单位订立书面劳动合同的,用人单位应当书面通知劳动者终止劳动关系,无需向劳动者支付经济补偿,但是应当依法向劳动者支付其实际工作时间的劳动报酬。

35、【A】土地在地球表面所标明的场所,作为空间是永存的。人们对土地只要给予适当的保护,土地的生产力或利用价值一般不会丧失,能够一次又一次地被反复使用,因此可以说土地具有不可毁灭性。

36、【D】

37、【B】著名的心理学家麦克里兰(McClelland)通过几十年的研究,提出作为一个优秀的领导者,应该具备的能力包括:①成就和行为;②服务意识;③管理才能;④认知能力;⑤个人效能。除此之外,领导者还需要职业献身精神,有远见,有准确的自我评价,有较高的社会亲和力,注意细节,有较强的沟通能力。

38、【B】特许经营连锁经营是将连锁经营与特许经营相结合的一种经营模式,它提供特许经营的方式来开设一个一个的连锁店,而非像直营连锁经营那样由母公司直接投资并拥有各个连锁店。

39、【B】住房公积金管理中心自受理申请之日起3日内作出准予提取或者不准提取的决定,并通知申请人;准予提取的,由受委托银行办理支付手续。

40、【D】管理作为一项有目的的活动,其目的就是要有效地实现组织的预期目标。效果涉及活动的结果,是相对于目标而言的。活动实现了预定的目标,是有效果的;没有实现目标,就是没有效果。

41、【A】强制分布法要求评估者将被评估者的绩效结果放入一个类似于正态分布的标准中。它将员工的绩效表现划分为多个等级,并确定每个等级的人数比例。这种方法主要用于排除评估者主观因素对考核结果的影响、、

42、【B】职工福利费是指企业为职工提供的除职工工资、奖金、津贴、纳入工资总额管理的补贴、职工教育经费、社会保险费和补充养老保险费（年金）、补充医疗保险费及住房公积金以外的福利待遇支出，包括发放给职工或为职工支付的以下各项现金补贴和非货币性集体福利：（1）为职工卫生保健、生活等发放或支付的各项现金补贴和非货币性福利，包括职工因公外地就医费用、暂未实行医疗统筹企业职工医疗费用、职工供养直系亲属医疗补贴、职工疗养费用、自办职工食堂经费补贴或未办职工食堂统一供应午餐支出、符合国家有关财务规定的供暖费补贴、防暑降温费等。（2）企业尚未分离的内设集体福利部门所发生的设备、设施和人员费用，包括职工食堂、职工浴室、理发室、医务所、托儿所、疗养院、集体宿舍等集体福利部门设备、设施的折旧、维修保养费用以及集体福利部门工作人员的工资薪金、社会保险费、住房公积金、劳务费等人工费用。（3）职工困难补助，或者企业统筹建立和管理的专门用于帮助、救济困难职工的基金支出。（4）离退休人员统筹外费用，包括离休人员的医疗费及离退休人员其他统筹外费用。（5）按规定发生的其他职工福利费，包括丧葬补助费、抚恤费、职工异地安家费、独生子女费、探亲假路费，以及符合企业职工福利费定义但没有包括在本通知各条款项目中的其他支出。

43、【C】税收是国家为了实现其职能,凭借其政治权力,依法参与单位和个人的财富分配,强制、无偿地取得财政收入的一种形式。

44、【D】组织通过培训与开发使员工具有做好本职工作的条件、资格、能力等。基本的培训与开发有：第一，对新员工进行培训，使其尽早掌握企业的各项方针政策、规章制度；第二，对新员工进行知识和技能的培训与开发，让其尽早地掌握工作要领和工作程序与方法；第三，对现有员工进行培训与开发，使其技能和能力得以提高、完善和充实，为工作轮换或晋升创造条件

45、【C】

46、【D】本题考查货币政策。扩张性货币政策是指货币供给量大大超过流通中对货币的客观需求量，其主要功能是刺激社会总需求的增长。

47、【B】顾客满意度调查主要包括：调查消费者对产品的整体和分项满意度；满意的原因；不满意产生的原因；对改进产品或服务的具体建议；对各竞争对手的满意度评价的比较等。

48、【D】矩阵制打破了传统的管理人员只受一个部门领导的管理原则,把同一层次上的各职能部门或人员从组织上和个人情感上紧密地联系起来,从而加强了管理部门之间的纵向和横向联系,有利于各职能部门之间的配合,及时沟通信息,共同决策,提高了工作效率。

49、【A】中国人民银行是我国的中央银行,是在国务院领导下制定和执行货币政策、维护金融稳定、提供金融服务的宏观调控部门,是我国发行的银行、银行的银行和政府的银行。根据2003年修订后的《中华人民共和国中国人民银行法》,中国人民银行在宏观调控体系中的作用将更加突出。

50、【C】市场中介组织介于国家和市场经营主体及消费者之间的非行政性社会经济组织和机构的通称。

51、【D】营运资金,是企业为了维持正常的经营活动所需要的资金,即企业在经营活动中可用的流动资产净额。流动资产减去流动负债后的余额即为营运资金。

52、【B】几何平均数的主要用途是：①对比率、指数等进行平均。②计算平均发展速度。

53、【B】现金流量表是以收付实现制为基础的，它向投资者和债权人提供了一套比较完整的现金流量资料，以帮助报表使用人更好地评价企业的财务状况。

54、【A】买入、卖出汇率在不同的标价法下是不同的。在直接标价法下,前者是买人汇率,后者是卖出汇率。相反,在间接标价法下,前者是卖出汇率,后者是买人汇率。在所报的两个汇率中,前一个汇率值较小,后一个汇率值较大。所以,该题电,前一个应该是卖出价,后一个是买入价,可以判定是间接标价法。

55、【A】制订了绩效计划之后,员工就开始按照计划的要求展开工作,绩效管理也就进入了绩效监控与辅导环节。在这个环节,一方面,管理者需要与员工进行持续的绩效沟通,对员工的工作进行监督和辅导;另一方面,在绩效实施的过程中,管理者和员工也需要根据实际情况对员工的绩效计划进行必要的调整和修正,使员工的工作能够更加合理、顺利地进行。

56、【A】投资基金由若干法人发起设立，以发行基金受益凭证方式募集资金后，设立基金管理公司（专业经理人）进行运营。

57、【B】消费者是指为满足个人生活需要而购买产品和服务的所有个人和家庭,由他们构成的消费者市场是产品的最终市场。

58、【B】商业银行的负债业务包括同业拆借、转贴现、转抵押、再贷款、再贴现等。

59、【B】PDCA循环的特点包括:①PDCA循环是连续的循环过程,每经过一个循环,质量水平就进一步提高,是螺旋式的上升;②PDCA循环的关键环节在于总结阶段,总结阶段起到了承前启后的作用,保证了PDCA循环不断地进行;③PDCA循环过程中要从周围众多的问题中选取最重要的问题去解决,针对影响问题的众多原因要确认最重要的原因解决问题,体现了重点论的思想。

60、【C】

61、【B】分类数据的整理与显示方法,如频数、比例、百分比、比率、条形图和圆形图等,也都适用于对顺序数据的整理与显示。但有些方法适用于对顺序数据的整理与显示,却不适用于分类数据。如累积频数和累积频率,或累积百分比等。

62、【D】城市维护建设税是为了扩大和稳定城市维护建设资金的来源,加强城市的维护建设,对从事工商经营,缴纳增值税、消费税、营业税的单位和个人征收的一种税收。城市维护建设税的纳税人是缴纳增值税、消费税、营业税的单位和个人。城市维护建设税的征收范围包括城市、县城、建制镇、工矿区。城市维护建设税的计税依据是纳税人实际缴纳的增值税、消费税、营业税税额。

63、【B】本题考查会计信息质量的要求。会计信息质量要求中的相关性又称有用性，要求企业提供的会计信息应当与财务会计报告使用者的经济决策需要相关，有助于财务会计报告使用者对企业过去、现在或者未来的情况作出评价或者预测，有助于信息使用者作出经济决策。

64、【A】团队学习主要表现为一种学习的组织方式,其重要作用在于使得组织成员之间达成“完善的协调和一体的感觉”,它可以强化组织的各种能力,包括组织的思考和行动的能力,也包括组织的学习能力和应变能力。团队学习是一种最基本的修炼方式,也是最重要的修炼方式。

65、【A】《巴塞尔协议》的内容主要涉及商业银行的资本计算和资本标准。

66、【D】社会劳动生产率提高了，单位时间内所生产的商品数量就会增加，生产单位商品所耗费的社会必要劳动时间就会减少，从而单位商品中所包含的价值量就会降低；反之，社会劳动生产率降低，单位商品的价值量就会增加。因此，单位商品的价值量与包含在商品中的社会必要劳动量成正比，与生产该商品的劳动生产率成反比。

67、【A】本题考失业保险制度的含义。失业保险制度是国家通过立法强制实行,由社会集中建立基金,对非因本人意愿中断就业而失去工资的劳动者提供一定时期的物质帮助和就业服务的制度,故正确答案为A。

68、【A】员工绩效考核的具体实施步骤大致包括准备、具体实施、信息反馈、考核结果的运用四个阶段。绩效考核的准备阶段的主要任务是制定绩效考核计划和做好技术准备工作。绩效考核计划中需要明确绩效考核的目的和对象,确定适宜的考核内容和时间。因此,实施绩效考核的首要步骤是制定考评计划,而制定考评计划,首先要明确考评目的。

69、【C】企业收入发生时应借:银行存款,贷:应收账款,这样一来资产项目增加。

70、【B】资产负债表日计提应收利息和确认本期利息收入时，会计分录为：借：贷款损失准备（按贷款的摊余成本和实际利率计算确定的利息收入入账）贷：利息收入（按贷款的摊余成本和实际利率计算确定的利息收入入账）

71、【D】本题考查审判监督程序。审判监督程序不是诉讼的独立审级。当事人可以向上一级法院申请再审，但不停止判决、裁定的执行。法院院长认为需要再审的，提交本院审判委员会讨论决定。

72、【A】科学技术的进步是推动经济全球化的生产力因素,尤其是信息技术在商务领域的广泛应用极大地推动了经济全球化的发展进程。【错因分析】对于科学技术进步的作用的相关内容掌握不正确。

73、【D】依照《劳动法》的有关规定，用人单位非法招用未满16周岁的未成年人的，由劳动行政部门责令改正，处以罚款；情节严重的，由工商行政管理部门吊销营业执照。

74、【D】资本监管是审慎银行监管的核心。资本监管的内容包括:①最低资本数量要求;②资本来源监管。按照巴塞尔委员会1988年资本协议的规定,为确保银行具有基本的清偿力。商业银行资本充足率不应低于8%,核心资本充足率不应低于4%。

75、【D】借款人连本带息应支付额为:1000×8‰×10+1000=1080(元)。

76、【C】组织承诺是员工认同组织,并愿意继续积极地参与其中的程度。组织承诺包括三个因素:①情感承诺,是指员工对组织的感情依赖、认同和投入程度;②继续承诺,是指员工对离开组织所带来的损失的认知,是员工为了不失去多年投入所换来的待遇而不得不继续留在该组织内的一种承诺;③规范承诺,反映的是员工对继续留在组织的义务感,是员工由于受到社会责任的影响而留在组织内的承诺。

77、【B】

78、【C】民事诉讼的执行程序中,申请执行的期间为2年。

79、【A】本题考查指数体系。工资总额指数＝职工人数指数×平均工资指数，（1+21%）=（1+10%）×平均工资指数，平均工资指数=121%/110%=110%，职工平均工资增加率=110%-1=10%。

80、【A】由于劳动的具体内容和具体形式不同,所以不同的劳动力之间不能相互替代,或者不能完全相互替代,因此便形成了不同专业门类的劳动力市场。

81、【D】自我价值就是个体的意义定义体系，一个人的自我价值体系不仅决定着他怎样解释世界，也决定着他怎样解释自己；正因为自我价值是自我存在和自我行为理由的出发点，所以人们总是努力寻求自我价值，做肯定自我价值的事情，避免做否定自我价值的事情。自我价值对于个体在特定情境中的行为的决定性作用就是自我价值定向。

82、【A】本题考查人民法院的民事诉讼管辖。对于合同纠纷案件可以实行协议管辖，但不得违反《民事诉讼法》对级别管辖和专属管辖的规定。重大涉外案件的一审法院是中级人民法院。最高人民法院管辖的案件实行一审终审。

83、【C】财政收入相对量指标是指一定时期内财政收入和经济指标的比率,通常用财政收入占国内生产总值的比重来表示。

84、【B】竞价成交按照一定的竞争规则进行,其核心内容是价格优先、时间优先原则。前者是在买进证券时,较高的买进价格申报优先于较低的买进价格申报;卖出证券时,较低的卖出价格申报优先于较高的卖出价格申报。后者要求当存在若干相同价格申报时,应当由最早提出该价格申报的一方成交,即同价位申报,按照申报时序决定优先顺序。

85、【B】根据问题的重复程度,决策可以分为程序化决策和非程序化决策