矿山出矿班组规章制度_第1页
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文档简介

矿山出矿班组规章制度1.规章制度的目的和依据1.1目的本规章制度的目的是确保矿山出矿班组的安全生产、保障工人权益、提高工作效率，以及规范班组成员的行为准则。1.2依据本规章制度依据国家相关法律法规、矿山安全生产规定和公司内部管理制度。2.班组组成和职责2.1班组组成矿山出矿班组根据工作需要，由一名班组长和若干名班组成员组成。2.2班组职责2.2.1班组长负责协调班组工作，指导成员工作，保障工作安全和高效完成。2.2.2班组成员应按照工作安排，认真履行自己的工作职责，确保安全生产。3.工作安全规定3.1安全教育培训3.1.1新加入班组的成员必须接受安全教育培训，并掌握安全操作规程。3.1.2定期组织全体成员进行安全培训，加强安全知识的学习和掌握。3.2安全防护措施3.2.1保证班组成员佩戴符合要求的个人防护装备，如安全帽、防护鞋、防护眼镜等。3.2.2定期检查和维护工作场所的安全设备和安全防护措施。3.3事故和隐患处理3.3.1发生事故时，及时报告相关部门，并采取紧急救援措施，保障伤员的安全和及时送医治疗。3.3.2及时上报和处理工作场所的隐患，做好隐患整改工作。4.工作纪律4.1出勤和请假4.1.1出勤是班组成员的基本要求，不得无故缺勤，迟到和早退。4.1.2如有特殊情况需要请假，必须提前向班组长请假并说明原因。4.2工作时间4.2.1根据工作计划安排工作时间，并按时上下班，不得擅自调整工作时间。4.2.2若需加班，必须经过班组长同意，并确保工作安全和加班费用支付。4.3工作纪律4.3.1在工作中，班组成员应遵守工作纪律，服从班组长的指挥和安排。4.3.2不得私自调换工作岗位，不得擅自离开工作岗位，不得违反作业规程。4.3.3禁止借用和私自使用公司工作工具和设备。5.奖惩制度5.1奖励5.1.1对出色完成工作任务和提出有价值的建议的班组成员，可给予表扬和奖励。5.1.2对于安全生产工作有突出贡献的班组成员，可给予奖金等奖励。5.2处罚5.2.1对违反工作纪律、安全规定的班组成员，可给予批评教育、警告甚至解除劳动合同。5.2.2若因个人原因造成工作事故，需承担相应的法律责任。6.班组成员权益保障6.1劳动保障6.1.1班组成员享有符合法律规定的劳动保险和福利待遇。6.1.2公司应按时足额支付工资和款项，并提供良好的工作环境。6.2职业发展6.2.1公司应加强对班组成员的职业培训和技能提升。6.2.2班组成员有权向公司提出晋升和职业发展的要求，公司应公正评估并给予合理回应。以上就是矿山出矿班组的规章制度，所有成员必须严格遵守。班组的安全生产和稳定运行离不开每个人的努力和

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