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文档简介
践行“四个注重”增强“四个定力”
——深入学习贯彻党的十八届六中全会精神驻国土资源厅纪检组王建明
践行“四个注重”增强“一个关系、两个论”一个关系——“四个注重”与“四个定力”的关系两个论——1、认识论:以案为鉴,引以为戒,把握“四个注重”的实践要求2、方法论:结合《准则》《条例》的贯彻落实,践行“四个注重”,增强“四个定力”“一个关系、两个论”一个关系——四个注重:领导干部严格自律——要注重自觉同特权思想和特权现象作斗争,从自己做起,从身边人管起,从最近身的地方构筑起预防和抵制特权的防护网。要注重在选人用人上把好方向、守住原则,坚持党管干部原则,带头执行党的干部政策,坚决纠正各种不正之风。要注重防范被利益集团“围猎”,坚持公正用权、谨慎用权、依法用权,坚持交往有原则、有界限、有规矩。要注重自觉主动接受监督,对党忠诚老实,党员、干部决不能以任何借口而拒绝监督,党组织也决不能以任何理由而放松监督。”一、“四个注重”与“四个定力”的关系四个注重:领导干部严格自律——一、“四个注重”与“四个定力”四个定力——政治定力:讲政治的能力。纪律定力:守纪律、讲规矩的能力。道德定力:讲修养、讲道德、讲廉耻的能力。抵腐定力:坚守廉洁的能力。四个定力——关系——手段与目的践行“四个注重”是手段,增强“四个定力”是目的,增强“四个定力”,也就是做到严格自律。关系——手段与目的二、认识论上:以案为鉴,引以为戒,把握“四个注重”的现实要求怎么样对待权位靠严于律己。我们必须警觉、审慎,坚决摒弃特权思想,坚定理想信念追求,从自己做起,带头遵守廉洁自律各项规定,以淡泊之心对待个人名利和权位,以敬畏之心对待肩负的职责,自己必须得受这个约束。从最近身的地方管起,就是要加强对亲属和身边工作人员的教育和约束,决不能默许他们利用特殊身份谋取非法利益。二、认识论上:以案为鉴,引以为戒,把握“四个注重”的现实要求怎么样对待用人在选人用人上把好方向、守住原则,带头执行党的干部政策。我们必须坚持正确的选人用人导向,坚持“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”的好干部标准,自觉贯彻执行干部选拔任用的制度规定,自觉防范和纠正用人上的不正之风和种种偏向。特别要注重考察人选在同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致、维护党中央权威、贯彻落实党中央决策部署、维护党的集中统一方面的表现。这方面有问题的,坚决一票否决。怎么样对待用人怎么样对待利益要树立正确的利益观。我们必须常修为政之德,保持涵养心态,不存私心、不谋私利、不徇私情,用平和、知足和敬畏之心对待面前的各种利益。在“官”“商”交往中要坚持把百姓利益放在首位,做到代群众言,替百姓说话,有礼有节。要时时警惕,事事谨慎,坚守法纪底线,提升抗腐拒变的能力,决不能为“糖衣炮弹”所诱惑。怎么样对待利益怎么样对待组织我们必须怀着感恩之心,对党忠诚老实,自觉主动接受监督,决不能以任何借口拒绝监督。我们必须摆正心态,乐于接受监督,约束自己不犯或少犯错误。自觉接受上级监督,敢于互相监督,接受群众监督,养成在监督下努力工作、严格要求自己的习惯。怎么样对待组织三、方法论上:结合《准则》和《条例》的贯彻落实,践行“四个注重”,增强“四个定力”旗帜鲜明讲政治第一,注重提高政治能力第二,牢固树立政治理想第三,正确把握政治方向第四,坚定站稳政治立场第五,严格遵守政治纪律第六,加强政治历练第七,积累政治经验三、方法论上:结合《准则》和《条例》的贯彻落实,践行“四个注坚决维护党中央权威坚决维护中央权威,既是与中央保持一致,践行“四个注重”的必然要求,也是对“四个定力”的重要检验,考察每个领导干部的政治本色。坚决维护党中央权威培养自我革命精神践行“四个注重”,增强“四个定力”,需要领导干部鼓起自我革命的精神,拿出正视问题的自觉和勇气。我们要时刻保持“君子检身,常若有过”的态度,对照党章和党纪党规,对照党的理论和路线方针政策,认真检查和发现自身的不足和短板,紧盯不放,寸步不让,立行立改,决不能使小问题变成大问题、小管涌变成大塌方。培养自我革命精神领导干部以上率下,以身作则践行“四个注重”,增强“四个定力”,关键是领导干部要清醒认识自己岗位的特殊重要性。增强自律意识、标杆意识、表率意识,模范遵守党章。凡是要求党员、干部做到的自己首先做到,凡是要求党员、干部不做的自己首先不做。认真履行管党治党责任,在
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