求职通项目需求确认书

“求职通”需求确认书作者：

方名德达成日期：

2009-03签收人：签收日期：改正状况记录：版本号改正同意人改正人修他日期签收人V1.1李翔2010-5-18目录背景剖析一方面，跟着大学的连续扩招，大批的大学毕业生面对找工作难，农民工返乡潮流的到来，大学生、农民工、就业困难人员等愈来愈多的人面对着找工作困难。另一方面，大批的公司在面对招工方面有相同的问题，公司要找个适合的员工也愈来愈困难，担当着很大的风险。跟着信息化的发展，各样挪动终端愈来愈普及，手机几乎是人手一部。传统的求职招聘渠道存在诸多限制性，致使公司与求职者之间的交流不够顺畅，特别是农民工，好多是不会上网的，而上人材市场既耗时又耗财。假如能够充分利用挪动终端的便利性与及时性，在公司招聘与个人求职之间成立及时互动平台，不仅能够促使就业，并且能够节俭大批的人力物力。淮北智诚人力资源公司信心在原有的信息化平台功能基础上，充分利用挪动通信资源，在公司与个人之间成立高效双向交流的挪动互联平台，该平台将WEB系统、无线WAP系统和短服气务系统经过大型高效数据库实现信息共享，经过三条高效信息通道为不一样人员和公司供应全方向的人力资源双向服务，最后实现工作好找，人材易求的和睦人力资源供求环境。需求剖析依据目前的严重的就业形式和覆盖面不够宽泛的人材招聘和求职渠道，经过建设挪动求职同平台，能够解决以下一些紧急的实质应用需求：1、行业资讯的宣传：各样行业咨询的宣传本来只好经过web网站，大批的农民工和不会上网的求职人员不可以及时获取信息，致使这些人的就业更为困难，而经过建设挪动互联网平台，只需用户有手机就能够及时获取有关资讯，及时认识市场动向、行业知识，及时获取专家救助等，该平台能够将用户关注的信息第一时间送到用户手机上，保证信息全民共享。2、招聘信息的及时传达：经过求职通平台，只需拥有手机就能够随时随处用短信或登录WAP网站查问招聘信息、也能够编写短信向平台订制职位信息，系统会见复合要求的最新招聘职位信息第一时间发送到用户的手机上，并随时能够与用人单位联系。3、人材信息的及时传达：经过求职通平台，用人单位能够经过向平台订制，系统会将切合要求的最新人材信息发送到公司负责人的手机中。解决方案3.1.方案概括该平台采纳WEB网站、WAP网站和短服气务为一体的综合信息化服务平台，三套系统均实现了找工作、招聘、业务订制/退订等服务，同时又有各自的渠道特色，比方WEB网站承载了所有资讯信息、个人和公司信息管理等。而利用WAP网站，求职人员可随时随处找工作，短服气务系统则实现了用户定制的信息的主动下发。详细以下列图所示：资讯中心行业新闻职场风云招聘会快讯服务资讯法律救助站点通告名企展台就业指导友谊链接

求职通WEB网站找工作找人材营业厅在线求援登录/注册登录/注册登录/注册登录/注册最新招聘最新求职我的业务求援公布职位搜寻人材搜寻资讯订制求援增援个人中心公司中心职位订制专家支招求职订制发件箱收件箱收件箱发件箱简历管理公司资料密码改正招聘公布密码改正WAP网站资讯中心找工作求职信息查问

系统管理后台后台用户管理公司管理资讯管理求援管理求职会员管理产品套餐管理统计报表管理求职信息管理招聘信息管理

资料管理权限管理密码管理资料审查招聘受权资讯公布资讯审查内容审查行业新闻人材注册职场风云最新招聘招聘会快讯职位搜寻培训资讯收件箱短服气务职位搜寻订制信息推送短信发送业务订制/退订下边分别介绍三个部分的功能重点。3.2.WEB网站3.2.1.资讯中心本部分主要包含站点通告、行业新闻、职场风云、招聘会快讯和培训资讯、法律救助、名企展台、就业指导、友谊链接等栏目信息，用户不需要经过用户名和密码登录即可阅读，所有内容均由站点管理人员从后台静态公布。3.2.2.找工作本模块主要面向求职者，为求职者供应在线职位搜寻、简历送达、简历保护、个人中心等内容，本模块的所有子模块均需要登录后才能够使用。用户注册：用户第一次进入该网站，能够自己主动点击“注册”按钮注册，也能够经过系统指引用户注册，如：一旦系统检测到用户点击了需要注册后才能够查察的业务时，则指引用户登录或注册。注册时系统提供密码找回功能，用户能够经过绑定的邮箱或手机接收新密码。用户注册成功后，系统发送一条友善短信给此用户并介绍套餐订制的业务。职位搜寻：给求职者供应按工种、工作地址、行业类型、学历要求、薪资待遇、重点字等条件进行搜寻，系统能够依据用户输入的条件，从数据库中搜寻知足条件的招聘信息，并显示在页面上。用户点击职位信息可进入查察公司的详尽介绍、招聘职位的详尽要求等信息。最新招聘：用户进入平台后，即可阅读最新招聘职位信息。单用户需要查察职位的详尽信息时，假如用户还没有登录，则系统指引用户登录或注册。在线送达：求职者经过搜寻或直接从最新招聘进入职位详尽信息内容部分后，能够在线经过点击“送达”按钮直接经过系统向公司送达求职申请，并且系统限制在一周内同一职位只好送达一次。个人中心：个人中心供应用户的简历保护，包含简历的在线编写、上传、下载。在发件箱中查察到求职者自己以前送达过的公司及职位信息。可以在收件箱中查察来自公司面试通知、短信息。能够改正自己的登录密码。3.2.3.找人材本板块主要面向公司用户，为公司供应最新求职、人材搜寻、公司信息保护、等内容，本模块的所有内容需要登录后才能够查察。用户注册：公司用户能够经过点击“注册”按钮进行注册，也能够由系统监测，一旦检测到用户点击了需要注册后才能够查察的内容，则指引用户注册。人材搜寻：可依据求职人学历、专业、行业经验等条件进行人材搜寻。用户登录后（一定是公司用户）点击搜寻出来的人材信息，可进一步了解人材详尽信息，从而依据本公司的人材需求状况决定能否引进人材。最新求职：用户进入本模块即可看到最新登记的人材信息，公司用户登录并付费后可查察人材详尽信息，系统能够设定每个月的免费查察数量。公司中心：公司注册后，进入公司中心能够编写、上传公司资料、能够公布招聘信息，所有公布的信息一定经过平台管理人员审查通事后才有时机出此刻求职者的职位搜寻列表中。经过查察收件箱，能够及时接收求职者的简历送达，并经过点击求职者链接查察简历详情。能够向求职者发送面试通知，经过与短信平台的资源共享，假如求职者定制了“面试通知短信播报”业务，则能够同时将面试通知发送到求职者的手机中。在发件箱中记录了所有发送出去的通知。发件箱和收件箱可由公司自己保护，能够逻辑删除，被逻辑删除的数据，平台管理人员仍旧能够查察到。3.2.4.营业厅本模块是整个系统的一个特别重要的模块，主要为个人或公司供应短信包在线订制和退订业务（详细的订制和退订流程需与挪动公司进一步交流，有关产品包请见第章节）。用户注册：本模块需要用户登录后才能够进入，假如用户登录，系统可以指引用户登录或注册，如：当用户点击栏目标签时，假如用户还没有登录，则提示指引到登录窗口或显示提示信息。个人或公司用户都可根据自己需求订制此中的短信业务。我的业务：显示用户已经订制的业务列表，对已经订制的业务，假如用户不在需要，能够在线退订。可是退订不会立刻奏效，一定等到前一次订制的服务限期结束。资讯订制：供应行业内的各样资讯信息订制服务，详细可定制的产品有平台管理人员在后台设计并录入。比方用户定制了“培训资讯”短服气务包，则当系统中有培训单位创办培训服务时，自动经过手机短信通知订制人。职位订制：职位订制服务主要面向求职者，公司用户不可以够定制。系统列出能够订制的产品包列表供用户选择订制。详细可定制的产品由平台管理员在后台设计并录入。比方用户订制了“建筑工人”短服气务包，则用户能够每日收到最新招聘建筑工人的公司名单和联系方式及职位信息。详细订制流程：求职订制：求职订制服务主要面向公司用户，个人用户不可以够定制。系统列出能够订制的产品包列表供用户选择订制。详细能够订制的产品由平台管理员在后台设计并录入。比方用户订制了“高级程序员”短服气务包，则用户每日能够收到最新的高级程序员求职信息（包含求职者姓名、电话、性别、年纪、工作经验）。实质在制作套餐包时可将该类套餐设置为免费，由于公司一般均为付花费户。3.2.5.在线求援该模块主要为职场人员供应在线交流与互相交流的互动平台，经过该平台用户能够将平时工作中碰到的各样问题公布上来，而有有关经验的专家或从业人员能够对别人的求援供应解决方案。不论是个人求职会员仍是公司会员均可经过这个平台加强交流、活跃氛围，缓解工作压力，同时也为整个平台采集更多的知识源泉，不停增添平台的知识含量，实现个人、公司与平台营运商的多方双赢。登录/注册：该模块首页能够不用登录即可阅读最新的求援和解决方案，供应已经我要求援：会员有需要别人求援的问题时，能够在此发布求援内容。我要增援：这里列出了最新提出的所有没有解决方案的求援列表，救助人能够从中精选自己拿手的问题，并答复解决方案。专家支招：主要供应给人力资源管理领域的专业人士对常有的棘手问题发布自己的见解。能够自问自答方式提交内容。3.2.6.系统管理后台系统后台管理模块供应了所有前端页面所能看到的所有内容的公布、审查与管理工作，详细包以下7个部分。3.2.6.1.后台用户管理后台管理主要包含和组织构造的区分、用户帐户的开设、权限的分派等。用户帐号：包含新建一个新的用户帐号、停用用户帐号，编写用户帐号信息（姓名、年纪、性别、联系方式等）权限管理：给每位用户设置不一样的后台操作权限，比方公司资料审查员，能够配置公司资料审查权限，系统每个权限的设置可以下表：模块名称权限列表说明我的帐户自己能够操作我的帐户中的所有功能。用户管理创立新用户、编写用户信能够将多个权限同时息、给其余用户受权分派给一个用户，也能够分开分派给多个不一样的用户资讯中心后台资讯文章查察、编写、同上审查、公布公司管理公司资料的查察、基本资同上料审查、招聘信息审查、帐户开通或封闭求职会员管求职者资料查察、帐户开同上理通或封闭求援管理求援信息的审查、解决方同上案的审查产品套餐管产品分类（见第章同上理节）的创立、编写、删除；产品的创立、删除、编写、审查；短信包套餐的创立、删除、编写、审查；统计报表管报表查察同上理我的帐户：我的帐户里列示的所有内容都是目前登录取户自己的，自己拥有所有操作权限。包含：查察个人基本信息、编写基本信息、改正密码。3.2.6.2.公司管理基本资料：对公司提交的基本资料供应查问、阅读、审查、资质的审查，未经过审查的公司不可以公布招聘信息，其公司资料也不可以公布到前台。招聘信息：对公司公布的招聘信息供应阅读和审查，未经过审查的招聘信息不可以公布到前台。帐号：依据公司的花费支付状况，能够严禁登录或开通公司帐号，被停止登录的公司帐号不可以在网站上登录，更不可以公布任何信息。3.2.6.3.资讯管理资讯栏目：能够创立、编写或删除资讯栏目，可阅读每个栏当今的所有文章。资讯内容：能够创立资讯文章，并供应编写、审查、删除、公布功能，文章在公布前一定经过审查。文章公布后能够在前台资讯中心的相应栏当今显示。3.2.6.4.求援管理该模块主要供应对用户提交的求援信息和解决方案的查察和审查，未经过审核的求援或解决方案不可以公布到前台中去。3.2.6.5.求职会员管理供应对在系统中注册的求职会员的基本资料的查察、查问。3.2.6.6.产品套餐管理本模块主要对短信套餐的基本产品的分类、产品定义以及套餐的定义进行管理。产品分类：包含公司类产品、人材类产品和资讯类产品公司型产品：是指招聘公司的招聘职位信息，其需求对象一般为个人求职者人材类产品：是指求职者人材信息，其需求对象一般为公司用户资讯类产品：是指各种咨询，如行业新闻、政策法例、培训咨询、职场知识等基本产品：产品的定义包含产品ID、从事行业、职位、资费和方向，其中“方向”表示该产品只适合该种种类的用户才能够订制。人材型产品是为公司设计的，公司定制人材型产品包后，系统会依据产品包的定义按期从系统中搜寻适合条件的最新人材，并发送到公司的联系人手机中；公司型产品是为个人求职者设计的，当个人求职者订制了该种种类的产品包后，系统会依据产品包的定义按期从系统中搜寻适合的招聘企业，并发送到求职者得手机中；资讯类产品个人和公司都能够订制，订制成功后系统按期向用户手机发送订制的资讯信息。人材型产品定义示例：产品ID从事行业职位资费方向RC0001建筑装潢普工0.2元/条公司RC0002计算机信息化程序员0.5元/条公司RC0003电子电器高级电焊工0.6元/条公司公司型产品定义示例：产品ID从事行业职位资费方向BS0001建筑装潢普工0.2元/条个人BS0002计算机信息化程序员0.5元/条个人BS0003电子电器高级电焊工0.6元/条个人资讯类产品定义示例：产品ID从事行业资费方向ZX0001政策新闻0.2元/条所有ZX0002培训快递0.5元/条所有短信包套餐定义：短信包套餐的定义主假如要指定每个套餐包的名称、说明及包含的产品、数目，以下边的套餐包定义：套餐编号套餐名称说明产品ID数目TC001综合套餐本套餐包含10条程序RC000210员人材信息/天，5条ZX00015政策新闻和所有套餐包月均为3元/月，单条查问为0.5元/条。3.2.6.7.统计报表管理个人套餐订制统计表：从系统套餐订制数据中统计出所有已经订制的全部个人会员及订制状况，包含：会员姓名、手机号、套餐编号、套餐名称、订制日期、退订日期公司用户套餐订制表：从系统套餐订制数据中统计出所有公司会员订制状况，包含：公司名称、手机号、套餐编号、套餐名称、订制日期、退订日期短信发送统计表：列出所有发送出去的短信息，包含：业务号、接罢手机号、发送时间、内容短信接收统计表：列出所有接收到的短信息，包含：业务号、发送手机号、接收时间、内容3.2.6.8.求职信息管理供应求职信息的录入功能，此功能主要用于管理员手动录入一些外面的求职信息，支持新增、改正、删除操作。3.2.6.9.招聘信息管理供应招聘信息的录入功能，此功能主要用于管理员手动录入一些外面的招聘信息，支持新增、改正、删除操作。3.2.6.10.业务短信编写除了前面提到的各模块中的短信自动发送功能外，系统供应了手动发送短信功能，为平台管理人员供应了及其方便的短信发送渠道。平台管理人员能够利用该功能给公司或个人发送各样短信通知，比方催费、资料跟新通知、系统升级通知等。网站WAP网站与WEB网站共享同一个数据库，内容与WEB网站基真相同，但一些不适合在WAP上表现的模块进行了适合的剔除，主要保存了几个核心模块。3.3.1.求职信息查问在WAP网站的首页新增人材查问的功能，主要用于公司或求职者进行人材的查问，此功能对所有接见者开放。3.3.2.资讯中心本部分主要包含行业新闻、职场风云、招聘会快讯和培训资讯类信息，本板块的所有内容均由站点管理人员从后台公布。3.3.3.找工作本板块主要面向求职者，为求职者供应在线职位搜寻、简历送达、简历保护。人材注册：登入WAP的用户假如不曾在网站、WAP或短信渠道提交过个人基本资料，当用户需要查察个人或公司详尽信息时，系统提示用户录入个人资料职位搜寻：给求职者供应按工种、工作地址、行业类型、学历要求、薪资待遇、重点字等条件进行搜寻，系统能够依据用户输入的条件，从数据库中搜寻知足条件的招聘信息，并显示在页面上。用户点击职位信息可进入查察公司的详尽介绍、招聘职位的详尽要求等信息，同时能够通过点击按钮发送求