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文档简介

正式公司职员劳动合同一、合同双方甲方：（公司名称）地址：联系电话：法定代表人：乙方：（员工姓名）身份证号码：联系电话：二、合同内容1、工作内容1.1甲方同意将（岗位名称）的职位委派给乙方，乙方愿意接受甲方的委派，并认真履行该职位的职责。1.2乙方需按照甲方的规定和安排，认真履行工作，保守甲方的商业秘密，不得泄露相关机密信息。2、薪酬福利2.1乙方享受甲方提供的薪资和福利待遇，具体如下：（1）基本工资：（金额）元/月（2）社保和公积金：按国家规定缴纳（3）年终奖金：按公司绩效发放（4）其他福利待遇：根据公司规定发放3、工作时间3.1乙方每周工作时间为（工作日数）天，每天工作时间为（每天工作时间）小时。3.2乙方应按照甲方的规定及时签到打卡，并认真履行工作。4、试用期4.1乙方入职将进入公司的试用期，试用期为（试用期时长）个月。4.2试用期内，甲方有权随时终止和解除乙方的劳动合同。5、劳动保护和安全5.1甲方负责为乙方提供必要的劳动保护措施，确保乙方的劳动安全和身体健康。5.2乙方应按照甲方的规定使用劳动保护设备，认真遵守公司规章制度，不得违反劳动纪律。6、其他约定6.1双方需遵守国家法律法规，不得从事违法和有害行为。6.2本劳动合同生效后，任何修改或补充都需双方协商一致，并写出书面协议。6.3本次合同的签订地点和签订日期均在甲方公司。三、合同期限3.1此劳动合同为（合同时长）年期合同，自（开始日期）起生效，至（结束日期）止。3.2合同期满前，如乙方已履行完毕劳动任务，甲方可以终止本合同。3.3合同期满后，双方协商一致有续签意愿，可继续签订新的劳动合同。四、合同解除4.1合同期满后，经双方协商终止合同。4.2本次劳动合同在以下情形下可以被解除，解除合同当事人应当按照规定签订解除劳动合同书。（1）双方协商一致解除；（2）乙方违反公司规定严重违纪，被辞退；（3）乙方因病或意外等原因致使无法继续工作。五、合同争议的解决5.1如因本劳动合同的履行发生争议，双方应当通过协商方式解决。5.2若协商无法解决争议，双方可以向所在地人民法院提起诉讼。六、附则6.1未尽事宜，双方应另行协商，确认书面协议后生效。6.2本劳动合同一式两

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