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文档简介

员工宿舍评比活动方案1.活动目的员工宿舍评比活动的目的是为了激励员工改善宿舍环境，增强员工的归属感和集体荣誉感，提高工作和生活质量。2.活动时间和地点活动时间：活动将在每年一次的公司年会之前的两周内进行。活动地点：员工宿舍。3.活动流程3.1报名阶段在活动开始前的一周内，公司将通过内部通知和企业微信群宣传员工宿舍评比活动，并邀请员工报名参加。员工可以自由组成一个宿舍评比小组，每个小组由3-4个同事组成。报名时，每个小组需要选择一个团队名称，并在规定时间内报名参加。3.2准备阶段报名截止后，公司将分发宿舍评比活动手册给每个报名的小组，手册中包含活动评分标准和参评要求。参评要求包括宿舍的卫生状况、整洁度、设备维护情况等。小组需要根据手册中的要求对自己的宿舍进行整理和装饰，以达到最佳评比效果。3.3评比阶段在活动开始后的一周内，公司将组织评委对参评的宿舍进行评比。评委会对每个宿舍进行实地考察，并按照活动手册中的评分标准对宿舍进行评分。参评宿舍将根据综合评分确定获奖名次。公司将评选出最佳宿舍、亚军宿舍和季军宿舍，并给予相应的奖励和荣誉。3.4颁奖和宣传阶段在公司年会上，将会公布宿舍评比活动的结果。公司高层将亲自颁发奖项给获奖宿舍的成员，并发表表彰讲话。公司将在内部通知和企业微信群中宣传获奖宿舍的荣誉，让更多的员工了解和认可他们的努力和成果。4.奖励和荣誉最佳宿舍：奖金2000元，获奖证书和荣誉称号。亚军宿舍：奖金1000元，获奖证书和荣誉称号。季军宿舍：奖金500元，获奖证书和荣誉称号。5.注意事项参评宿舍必须是符合公司规定的员工宿舍，不得包括非工作人员的宿舍。安全和卫生是评比的基本要求，参评宿舍必须符合相关规定。评委的评分是公正、客观的，任何人不得干预或暗示评委的评分。参评的宿舍需要保持整洁和装饰效果至公司年会结束，否则将取消获奖资格。以上就是员工宿舍评比活动的方案，希望通过这一活动可以激发员工的积极性和对

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