新员工转正申请表_第1页
新员工转正申请表_第2页
新员工转正申请表_第3页
新员工转正申请表_第4页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明：本文档由用户提供并上传，收益归属内容提供方，若内容存在侵权，请进行举报或认领

文档简介

新员工转正申请表填表日期：年月日姓名：岗位：申请转正日期：自我评价及规划（可另附纸）：申请人所在部门及分管副总意见：签名：日期：部门主管意见：签名：日期：分管副总意见：签名：日期：综合办意见：1、试用期出勤情况：迟到或早退次数；病假天数；事假天数；旷工天数。2、任用意见：□提前转正□按时转正□延长试用期（天数）□不予转正且建议辞退。3、转正后待遇建议：月发薪资元；社保缴交日期：年月日；公积金缴交日期：年月日。签名：日期：签名：日期：1、所在部门意见，主要结合转正申请人的专业知识、工作态度、工作能力、执行力、试用期工作业绩等方面予以评价。2、转正申请人自我评价、所在部门、分管副总和综合办意见应实事求是，且对自我评价和评价意见的客观真实性承担相应责任。3、试用期内，申请人工作表现优秀且业绩突出的，可以申请提前转正（但最多提前15天）。4、试用期内发生旷工或迟到早退5次及以上的，原则上不予转正且建议辞退。试用期内有病假或事假的，试用期作相应延长。个人信息：出生日期：学历：入职日期：专业：所在部门：试用薪资：年月日转正后约定待遇：总经理审批意见：

人人文库> 全部分类> 应用文书 > 合同范本

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明，都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等，如果需要附件，请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸，网页内容里面会有图纸预览，若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间，仅对用户上传内容的表现方式做保护处理，对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑，并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容，请与我们联系，我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论