个人述职报告

[精品]个人述职报告个人述职报告篇1

您好！

20xx弹指一挥间，转瞬年即将过去。回顾这一年的工作经受，有挑战也有机遇，有充实也有疲乏，感受良多。一年来，在领导及同事们的大力关心和关怀支持下，虚心求教、努力实践，通过自身的努力，本人无论是在敬业精神、思想境界，还是在业务素养、工作力量上都得到进一步提高，并取得了肯定的工作成果。现将本人一年的思想、学习及工作状况简要汇报如下：

我深知作为财务部工作人员，必需具备爱岗敬业的精神，任劳任怨的态度，同时还要有过硬的业务力量和严谨细致急躁的工作作风。为了不辜负领导的期望和同事们的信任，更好的履行职责，就必需不断的前进。因此在做好本职工作的前提下，我始终把学习放在重要位置，克服日常工作繁忙的困难，坚持学习，为自己“充电。取得了在思想素养和业务水平上的长足进步。

xx经过一年的深化学习和刻苦钻研，我渐渐对城款项来源xx类别以及支用和行的详细业务更加熟识。作为一名财务人员，始终牢记出纳岗位职责，仔细履行财经纪律，本着仔细负责的态度尽职尽责的完成工作，在工作遇到问题时，我没有听之任之，而是带着一颗学习的心，主动请教与探讨，准时解决问题，并仔细总结，渐渐积累阅历。详细完成工作如下：

1、严格执行现金管理和结算制度，定期核对现金与银行账目，做到准时核对，准时处理，确保银行、现金账与银行对账单相符。

2、对于前来缴款的农户准时开出收据，收回现金存入银行，杜绝坐支现金。对于所管理的农夫城收款收据，准时整理保存，xx形成电子表格，妥当管理。本年度已完成人的收款，其中贫xxXX困户人，非贫困户人。

3xx、乐观与行连接，准时支付工程款。

4、自觉帮助出纳整理出纳资料，确保出纳凭证手续齐全、装订干净符合要求，统计出纳报表精确     、完整。

5、按时完成领导交办的其它工作任务。

20xx我在年度的工作中虽然取得了肯定的.成果，但与领导们的要求还有肯定差距，主要表达在：工作不够大胆，专业学问和业务水平还有待进一步提高。

一年来的工作让我深深体会到，作为财务人员，无论详细做什么，都应当专心做到，哪怕是在别人眼中是一份枯燥的工作，也要擅长从中查找乐趣，做到日新月异，从转变中寻求创新。我深知，只有不断迎接新的挑战才能成长，我已为自己制定了下一年度的目标，那就是要加紧学习，更好充实自己，扎实工作，以饱满的热忱来迎接新的挑战。

此致

敬礼！

个人述职报告篇2

敬重的领导、同志们：

20xx年，本人在人事管理工作岗位上，始终坚持认仔细真学习，踏踏实实干事，清清白白做人，在领导和同志们的关怀、支持和关心下，完成了本职工作任务，在工作的过程中，也有不小的收获。现就一年来的工作状况述职如下：

一、思想政治及学习培训状况：

理论是行动的指南、明灯，作为一名共产党员、组工干部，我感觉到理论学习不仅是任务，也是一种责任。因此本人坚持对政治理论和业务学问的学习，努力提高自己的理论水平，通过学习，夯实理论基础，提高党性熟悉和思想道德素养，坚持正确的世界观、人生观、价值观，并用以指导自己的学习、工作和生活。

乐观主动参加“两学一做”常态化制度化相关学习支配，仔细学习十九大精神，对比相关规定严格要求自己，观看和处理问题时，大事面前能冷静，难事面前善思索，是非面前讲原则，在思想上、行动上与党中央保持高度全都，在工作中，识大体、顾大局，能始终保持一颗平常心，正确对待组织和个人的关系，听从工作支配。

二、履行岗位职责及主要工作状况：

作为一名人事干部，本着求真务实、对人事工作高度负责的态度，并始终保持乐观向上的精神状态，尽职尽责，较好的完成了全年的本职工作。

20xx年，主要完成了以下工作：相关业务报表的报送、正常晋升薪级工资的报审工作；组织完成全局在职、退休职工基本工资标准、艰边贴的调整和离退休费的调整工作，并按上级要求如期补至职工手中；组织完成养老保险待遇清算工作；做好职工职务、岗位变动的岗位聘用及工资调整工作；完成全局在职职工的绩效工资申报及考核兑现发放，基层单位的审批工作；帮助科室人员完成其它相关工作。同时，作为局机关党支部委员，仔细完成局机关支部的相关工作。

三、廉洁自律状况：

坚持自警自省，仔细履行职责，做事公道正派；坚持求真务实、言行全都的工作作风，在工作中说真话、办实事，不弄虚作假、敷衍塞责。严格执行上级关于加强党风廉政建设精神的各项规定，做到廉洁自律。无违法违纪行为及相关的不良反映。

四、存在的不足：

1、政治理论学习不够深化，政治修养有待提高。学习存在片面性，缺乏对政治理论的'系统讨论和深刻理解。虽然能按要求坚持学习，但由于学习不深化，就不能精确     地运用理论分析实际问题、熟悉问题和解决问题。客观上总是以工作忙、事务性工作较多为借口，缺乏持之以恒自觉学习政治理论的精神。

2、工作虽能尽心尽力，但遇到困难有时会产生畏难心情；或遇到自认为熟识的工作有时会凭阅历，不够严谨等等，这些都是组织人事工作不应存在的现象。个人述职报告3

敬重的公司领导：

您好！我叫XX，20xx年12月30日成为公司的试用员工。作为一名刚刚从学校毕业的同学，初入职场，初来公司时曾经有许多的疑虑：该怎么与人共处，该如何更好地工作。是公司宽松融洽的工作氛围，团结务实、开拓奉献的企业文化，让我较快的完成了从同学到职员的转变。我接触了很多以前从未接触过的新事物，丰富了自己的学问；各部门领导和同事对我的急躁指导，使我在较短的时间内适应了公司的工作环境。在此，我要特地感谢宣扬办和网络运营中心的领导和同事们对我的入职指引和关心，对我工作中消失的失误提示和指正。现对我试用期的工作做一个小结，敬请领导予以审查指正。

个人述职报告篇3

敬重的公司领导：

我于10月就任公司行政人事部经理以来，由于本人有行政工作阅历及地产行政人事管理阅历，能很快介入到实际工作中。两个月来，在董事长及总经理的关心下工作得以顺当开展，工作中有成果也有不足，下面我从两大方面进行述职，请公司领导赐予关心和指正。

对于一个新成立公司而言，行政人事部是特别重要的基础工作，也是需要公司上下通力合作的工作。要各部门协作共同做好的工作较多，因此需要公司领导予以重视和支持。观念转变与否，各部门协作程度如何，都是行政人事部工作成效的关键，需要公司领导及部门予以大力帮助。

1、公司规章制度及文字材料的拟定

依据公司组织机构，草拟和制定相关制度并下发遵照执行。有人把制度比方成嬉戏规章，我更觉得制度像是尚方宝剑。有了尚方宝剑是让大家有章可循、有法可依。因此依据公司实际状况制定了《薪资制度》、《资产管理制度》、《档案管理制度》、《会议制度》、《办公用品管理制度》、《印章管理制度》、《建筑工程档案管理制度》、《员工离职审批流程》、《企业文化用语》、《询价制度》、《车辆管理制度》等等。

2、加强沟通，做好上传下达、内外协调

搞好各部门间相互协作、综合协调工作是我工作的重点。在与上级沟通中充6分领悟上级领导的意思，做好上、下联络沟通工作，准时向领导反映状况、反馈信息;搞好各部门间相互协作、综合协调工作;对各项工作和方案的督办和检查。把握方向、分析观看，有效传达到各部门;在与各部门沟通中严格贯彻执行上级打算，并收集整理各部门信息看法，做到准时反馈与完善。同时本着“真诚、虚心”的原则，与合作单位部门和外界政府机关做好沟通协调工作。

3、固定资产、办公用品管理

行政主管就相当于一个管家。要想把全部的费用降到最低，首先要了解太原本地的.市场价格。我特地跑去市场多家询价，货比三家，在保证商品质量的

状况下，最终在低价格的三家中确定最低价。为使公司对内对外沟通更便捷，对程控电话进行了重新布线安装、根据公司科室分部状况制作了公司科室标牌，保障公司的正常办公秩序。

为有效管理公司内固定资产、更好的掌握办公消耗成本，规范办公用品的发放、领用及管理工作，我目前已将公司内固定资产、办公用品归类、编号、粘贴标识并责任到人。同时根据《资产管理制度》每月进行一次资产抽查，年底与财务部门联合进行一次清查，共同点、监督，并建立电子台账与明细帐，做到帐物相符。

4、车辆管理

为加强公司车辆使用管理，合理支配调度车辆，保障正常公务用车，行政人事部制定了《车辆管理制度》及使用了《车辆派车单》，对车辆使用状况做到了如指掌。办理了包括公司汽车的证照、年审、保险、日常维护、保养、检验、清洁、派车等事项，过程中严格根据制度执行，做到管理有序。

在接手工作两个多月以来，对行政管理事务做到统一方案、统一管理，乐观想方法降低各种成本费用。当好“管家”是我对自己的要求，为公司开源节流、制造好的办公条件是我最终的追求。

个人述职报告篇4

一年来本人在市信访局党支部的正确领导下能仔细学习马列主义，邓小平理论，“三个代表”重要思想，科学进展观和党的十七届四中全会精神和业务法律学问，不断提高自身政治理论水平和业务工作力量，在学习中紧扣主题，突出要点，学以致用，明确学习的目的和动机，增加学习的自觉性、主动性、结合本职工作就如何做好信访工作，乐观进行思索、探究，同时本人注意实践熬炼，加强党性修养，不断提高自身整体素养，努力把握科学的工作方法和工作力量，力争做好本职工作。现将本人一年来的学习、工作、廉洁自律及其他方面的表现述职如下请领导和同志们评议：

一，工作方面

通过这几年的信访工作实践，使我对我市信访工作形势有了一个初步的了解和熟悉；在日常接待工作中，本人能热忱接待，仔细听取上访群众的诉求，急躁细致的阅读上访材料，弄清要求解决的问题，整理出要点，交上级领导阅批，依据有关政策和法律法规条文督促有关部门赐予答复和解决。没有政策依据不能解决的就急躁细致的做好劝说解释工作，通过对这些上访案件的处理和督办，提高了自己的.实际工作力量，受益匪浅。

信访工作是解决上访群众的思想问题，熟悉问题和切身合法利益问题，解决这些问题要严格依据有关法律法规、政策来进行。在详细的信访工作中，本人主要实行多劝说、多解释地方法，摆事实讲道理、以理服人、以情感人，这种方法要求有很强的针对性，就是要针对详细上访人的详细案件，用事实和道理劝说人，才能取到较好的效果。为此，必需坚持实事求是的科学态度，首先要弄清上访者所反映的事是否真实，不能只听一面之词，然后有针对性地进行整理，根据信访属地管理原则进行分类，属于那个部门解决的就转到那个部门限期赐予解决和答复。但在详细的解决过程中对事实既不能缩小，更不能夸大，要不怀偏见，摸得比较准，解决起来才能得心应手。

妥当解决处理信访难题需要在实践中不断探究和总结，这就需要信访干部不断学习不断丰富自己的政策理论水平，在实践中提高自身的解决问题的力量适应新形势的要求，为我市经济进展、社会稳定做出贡献。

二，思想政治方面

立场坚决，旗帜鲜亮，坚决反对民族分裂主义和极端宗教势力，自觉遵守党的纪律，遵守单位的各项规章制度，听从组织安排，按时参与机关支部组织的政治学习和其他活动，团结同志，顾全大局，在任何状况下都能自觉维护民族团结和祖国统一，时刻以共产党员的标准严格要求自己，发扬乐观因素，克服消极因素，注意积累工作阅历和各方面的学问，不断的充实自己完善自己。

三，廉洁自律方面

严格执行廉洁自律的有关规定，自觉抵挡和防止腐败思想的侵蚀，筑牢拒腐防变的思想防线，一是加强学习，增加意识，陶冶情操，完善人格，自觉做清正廉洁的表率;二是通过教育，努力提高自身的整体素养，提高政治敏锐性和政治辨别力。三是增加自身的监督、约束力量防微杜渐，始终做到自重、自省、自警、自律。

一年来，本人在局党支部的正确领导下，做了肯定的工作，较好的完成了组织上交给的各项工作任务。回顾过去的一年，总的来说自己在工作上是有成果的，政治上坚决，思想上正派，作风上廉洁，生活上朴实，但也有不少的缺点和不足，追根溯源，主要是学习抓得不紧，不够系统，工作作风还不够扎实，有时遇缠访者时有急躁心情，这些有待于在今后的工作，学习和生活中加以克服和订正。

我认为自己在这一年中是称职的。

个人述职报告篇5

各位领导、同事们：

大家好！

今日我很兴奋能在这里向大家汇报两年来的思想和工作状况，请在座的领导和同志们予以评议。

XX年年９月高校毕业后，通过河南烟草商业统一聘请考试来到卷烟营销中心，主要从事经营管理和卷烟网建工作。在领导和同事们的培育和关心下，我紧紧围绕本部门各项目标任务踏实工作，不断改进方法，提高效率，仔细完成工作。下面我从三个方面汇报如下：

一、乐观转变角色，适应工作需要

加入许昌烟草商业团队是我人生的一个里程碑，也正式开头了我的职业生涯。这就要求我必需乐观完成由同学到公司员工的角色转变，尽快适应工作需要。

首先，从了解烟草专卖法律法规、“统一领导，垂直管理，专卖专营”的国家烟草专卖制度，以及烟草行业“两个至上”的共同价值观入手，从宏观上对我们行业有了大致的了解。

其次，我整理了一个笔记本，从卷烟营销常识学起，系统地学习了卷烟营销的基本理论。比如从卷烟的`包、条、件、箱计量单位换算到卷烟的品牌、厂家、价位、类别再到不同品牌在我市的市场接受程度和盈利力量；仔细学习并把握了卷烟业务系统的各项操作，通过查询销售数据，逐步了解我市卷烟销售的基本状况。

再次，严格遵守公司的劳动纪律和规章制度，做到不迟到、不早退、不旷工，从严要求自己。

二、用“三心”指引工作，专心做事

“同心共事、潜心谋事、专心做事”的企业准则是我工作的座右铭，这三句话高度概括了成为一名优秀员工的必要条件。我也正是以这个标准严格要求自己。在营销中心领导和同事们的支配部署下，主要做了以下工作：

1、做好运行分析，提高工作成效

落实月度分析制度，草拟印发卷烟动态10期，通报经营动态，部署下一步工作重点，加强市县信息沟通；通报各单位季度任务完成状况，给各单位卷烟营销工作评分，明确责任、严格督查，印发季度考核通报3期。参加争论市场检查内容和评价标准，通过与五县一区零售商户面对面沟通，全面细致把握各单位零售终端维护和卷烟库存、价格状况，为领导决策供应牢靠依据。

2、协调沟通，做好网建工作

每月准时向省公司上报网建报表，汇报网建工作进展，向各单位和部门分解4传递上级下达的工作任务。为通报全市网建工作进展状况，落实责任，草拟并印发网建快报9期，督促相关单位和部门完成网建提升工作。

3、专心做事，当一个好助手

在熟识本部门工作流程以后，我渐渐担当了更多的工作任务，这就需要统筹合理支配工作，把握好轻重缓急，处理好日常性和临时性工作。每完成一项工作以后，我都仔细反思，总结得与失，以便以后的工作做得更细致、更完善。

三、不断学习，提高素养

一是提高素养注意学习。自觉地学习党的理论学问，乐观参与公司组织的各项学习活动，仔细撰写心得体会，不断提高自身思想政治水平，努力向党组织靠拢，我已经向党支部递交了入党申请书。

二是态度端正团结共事。“三人行必有我师”，作为一名新人，我虚心向领导和同事们学习，不懂就问，知错就改。“细节打算成败”，我坚持从小事着手，从每件小事做起，做到件件有着落，以高度负责的态度完成各项工作任务。

三是乐观参与工会活动。在工作之余，参与了春节团拜会，职工运动会，诗歌朗诵竞赛等文体活动，丰富了自己的文化生活，参与每一项活动我都仔细预备，力争呈现一名青年员工的风采。

感谢公司赐予我这个进展的平台，在与大家一起工作的两年来，我付出了，但得到的更多。这些都得益于领导的培育和同事的关心，在这里再次向大家表示真诚的谢意！但同时我也明显感到了自己的差距所在。由于工作阅历较少，平常工作做的还有待细致深化，处理问题不太坚决，考虑事情还不太全面。在今后的工作中，我将连续增加责任意识、学习意识、团队意识、创新意识，不断学习，克服以上缺点和不足。连续秉承许昌烟草人的光荣传统，在这个团结奋进的队伍里，为许昌烟草商业在全面崛起中实现新跨越贡献自己的力气。

感谢大家！

个人述职报告篇6

1999年我通过竞聘上岗，成为了学校的少先队总辅导员，我们顺河中心学校历来是一所少先队工作相当活跃的学校，少先队工作的基础相当雄厚，如何在前任辅导员的基础上使我校的少先队工作再上一个台阶呢，这是我始终思索的一个问题，靠着多年来从事少先队工作的阅历，我熟悉到，学校的少先队要有突破，肯定要创出自己的特色。做一名胜利的少先队辅导员，必需要学习、实干、讨论，几年来，我是这么想的，也是这么做的。

一、做永不停步的学习型辅导员

在担当辅导员的几年中，我从没放弃任何一个学习的机会，只要有机会，省、市、区少工委组织的各种辅导员培训班，我都会想方设法乐观参与。《辅导员》、《少先队活动》、《少先队小干部》及一大批少先队工作书籍是我的案头必备，多年来,我自学了大量少先队工作理论，不断地从书本中吸取着养分，还不停向少先队老专家请教，虚心学习，如饥似渴地学习少先队基础建设、少先队活动设计与辅导、少先队课题讨论等少先队教育的基本技能和理论。

二、做求真务实的实干型辅导员

少先队活动是丰富多彩，七年来，我们的少先队组织了大量的活动，队员在活动中体验成长，感悟成长。每一次活动，我都是细心策划，身先士卒，力求使我们每一次活动都精彩，都有效。

学校的美术老师刘芳德对剪纸艺术特别精通，具有较高的指导力量，引起了队员的爱好，我就想到可以利用这一资源创出我们学校少先队工作的品牌，同时也让我们学校的剪纸特色通过少先队这一块阵地来宣扬出去。我和刘老师一起带着队员们成立了顺河中心学校剪纸班，经过几年的实践，剪纸班成为了我们当地颇出名气的红领巾社团。

xx年,借着新教育试验的东风，我又带领队员们投入到营造书香校内的活动之中，队员们在红领巾读书活动中或阅读名著，或诵读古诗文，或写下读书心得，用先进的文化培育有抱负、有道德、有文化、有纪律的“四有”新人活动中进行了一些有益的探究，积累了大量资料和实践阅历，学校促进书香校内，促进少先队文化建设的实践。

三、做擅长思索的科研型辅导员

在多年的辅导员工作中，我深知少先队科研的重要，加强少先队科研工作，能提高少先队教育及活动质量，促进辅导员素养的全面提高，促进队员素养的全面进展。

少先队文化建设是当前的一个时代命题，xx年，六安市少先队文化课题《开展读书活动活动，促进少先队文化建设》正式开题。课题得到了老少先队专家的指导，我又一次担当课题组长，我们的辅导员、少先队员们正在乐观地投入到建议书香校内，营造少先队所特有文化氛围的实践之中。

多年来，我养成了勤动笔、勤思索的习惯，近年来，写下大量的论文、随笔、反思，我的身影还活跃的《辅导员》杂志社的辅导员论坛上。

四、做乐于“份外事”的热心型辅导员

我是一名少先队辅导员，但我更是顺河中心学校中的一员，因此这里的份外事要加上一个引号，这里我想说的事是一些辅导员工作之外的事。作为学校的德育领导，我帮助李校长、张校长做好班主任的管理与考核、家长学校、社区教育、期末评优等德育常规工作;作为学校电教组成员，并在教育在线论坛建立了我校新教育试验的工作台帐，不断的更新与维护。

一份耕耘，一份收获，在我任总辅导员期间，学校少先队先后获得了“六安市雏鹰争章达标大队”、“裕安区优秀少先大队”、等荣誉，学校成为了“裕安区示范学”。不知不觉，我从事少先队工作已有十个年头了，在总辅导员岗位上也工作了七年了，回顾过去，我要感谢学校各条线的领导，感谢李老师、更要感谢全体班主任、中队辅导员，有了你们的支持与协作，学校的少先队才能如此活跃，有了你们的支持与协作，才能使我在这一岗位上热忱高涨，全身心投入。我情愿连续从事辅导员工作，并且努力为提高德育、少先队工作的实效性而努力。

个人述职报告篇我叫xx，来我们公司已经三个月，我在洗车这个岗位上工作。时间如流水，转瞬间三个月已经过去了，这三个月对于刚走出校内的我有着特别大的影响。，三个月的考验，我多了几份成熟了，少了往日稚嫩的`心态，从而能够更快的去适应社会，懂得了处事，不在像以前那么鲁莽，学会了与同事共同相处，共同工作，知道如何定位自己，对待自己的工作。再此，还得感谢各位领导及同事的教育与支持！

回想起三个月洗车工作，心中很有感受，此时所写的的述职报告可以说是对自己三个月来工作的一次体验，一次总结，是和各位领导与同事及自己心灵的一次沟通。也很有幸能够去洗车这个岗位上来熬炼自己，让我对工作有了一个全新的态度。作为一名洗车工，我熟悉到了作为洗车的重要性，意识到了自己工作的职责，以及如何来对待自己的工作。我想可以将我这几个月的工作分为三个阶段来评述。

第一阶段是一个适应期，在刚来公司的时候，由于缺少工作阅历而且对公司的各种流程都不太熟识，所以有时会出一些小问题，让自己的工作有点被动，后来经过我们主管及同事的指导，我渐渐的总结了一些阅历，从基本做起。记得有一次，由于我的失职，在快下班的时候，对自己放松了要求，在擦漆面过底边的时候我随便已过，也没有去检查，客户过来提车发觉了上面有泥，由于我的失职给公司抹黑，使我明白了100—1=0，从那件事以后，我做事变得更细心，学会了更进一步去考虑问题，所以我也在不断进步，不断提高自己的办事效率。

其次阶段是一个成长期，没有前段时间工作时的紧急与拘束，能够更好的去开展自己的工作，更加仔细的去对待自己的工作。虽然我每天都在重复着相同的工作，虽然都是一些简洁而又细小的的工作，但每一个细节对于我来说都不是那么简洁。接待好每一位客户，让他们信服我们的服务质量。让他们敬重我们公司的形象。这一切都体现出了我们公司的服务理念——专心服务，制造卓越。我想只有本着这样的服务理念，我们才能把自己的工作做得更好。

第三阶段是个成熟期，在经受一段时间的考验后，我能够更好的融入公司，把自己当做公司的仆人，去发觉问题，思索问题，去关注公司的健康成长。在工作之余，我常常去与公司的同事沟通，了解。当我有什么不懂的地方请教时，他们会都真诚的帮我解答。虽然现在天气冷了，我们这些兄弟们对工作激情如同平常一样热忱激扬。让我对公司有了更高的评价，因此我对自己的工作也更有信念。所以在与客户沟通时变得更加主动些，而往往也会得到一些想不到的收获。有一次与一位客户聊的很投机，最终发觉他是我老乡，他说我们公司的服务质量不错他也会常常来的，我也算交了个伴侣。还有一次，有一位客户在我们公司门前徘徊，我上前去与他沟通，他说他想做保养但对我们公司不熟识，于是我为他介绍下我们公司的状况，最他来我们公司做了保养，这样又为我们公司增加了一位新客户。所以，作为洗车我们要学会站在公司的角度去发觉，思考问题，公司的每一位员工也应当如此，只有这样我们公司才能走得更远，走得更高。

即将进入车间，又将面临着更多的机遇与挑战，但我信任自己，我也肯定会珍惜机遇勇于接受挑战的，如能有幸进入车间，我肯定会克服年轻的浮躁心态从点滴做起，向师傅虚心请教，向同事学习，逐步提高自己的技能。在工作中学会乐观主动不怕吃苦，脚踏实地的去学习，连续增加自己的综合素养，做一名合格的中鑫之宝员工。

特别感谢公司给了我一个常识的机会，由于这是我走校内后的第一份正式工作，我肯定会好好珍惜。既然公司选择了我，作出了付出，我也会尽力为公司制造应有的价值。生命中需要感恩，我也会用感恩的心来回报公司。

个人述职报告篇7

敬重的领导：

您好!

时间飞逝，转瞬已经到了20xx年。20xx年对于在xx分行工作的我来讲，是适应变革的一年，是开拓创新的一年，是辛勤耕耘的一年，也是理清思路、快速进展的一年。时间匆忙，回顾一年来在xx里的学习和工作，对于的工作进度完成状况作了如下总结：

一、业务技能的不断提升

对于我来说，做好柜员一职，首先就是要做事冷静，精神集中。柜台最前线，我们的工作需要协作主动、热忱、急躁的服务。经过不断的努力学习，在实际工作中的持续磨练，现在已经娴熟把握了相关业务以及规章制度，渐渐成长为一名业务熟手。这时我慢慢明白无论是做什么工作，重要的是如何将它做的好，