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文档简介
组长处罚通知范文十篇
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组特长罚通知1
公司各部门:
20__年8月2日凌晨1:00左右,公司保安科组织对全厂下晚班员工所携带出厂物品进行突击检查,在检查过程中发觉员工鲁小峰手提包有特别,要求其开包接受检查,其手提包内有公司产品且无任何出厂门凭证,属于个人偷盗行为。
为严格执行公司规章制度,经公司讨论打算,对鲁小峰的偷盗行为作出如下处理:
一、赐予鲁小峰开除的处分。
二、赐予罚款400元的惩罚,并在本人的工资中扣除。
特此通报!
湖南___有限公司
20__年8月2日
组特长罚通知2
____年__月_日,公司__制造部发生蒸镀掉锅事故,造成严峻的经济损失。经查,此次事故系人为失误所导致。为了规范员工生产行为,提高员工作业责任意识,依据公司《奖惩管理制度》,现打算对以下人员进行惩罚,以赔偿公司所遭受的损失。
此次事故责任人及赔偿金额如下:
1.事故直接责任人___,200元;
2.事故间接责任人___、___,各100元;
3.__经理、__副经理对事故负有领导管理责任,各50元。
望各位同事引以为戒,特此通知。
__有限公司
____年_月_日
组特长罚通知3
员工____由于上班时间从事与工作无关的违规事项,对其本人罚款100元,责令1500字书面检查一次,并处警告处分一次。上级领导___惩罚200元。
员工付蒙由于个人行为不当,对公司业务及形象造成不良影响,对其本人罚款100元,责令1500字书面检查一次,并处警告处分一次。上级领导___惩罚200元。
书面检查应于12月5日下班前交至相关公司领导处,请各位员工引以为戒。
___公司
年月日
组特长罚通知4
20__年10月26日晚,海南分公司由零售科、安数科组织,对兴海几座加油站进行了夜间检查,在检查过程中发觉,兴同加油站祁有云,何明明二人无视公司规章制度,违反工作纪律,在加油站宿舍内吸烟,此行为严峻危害到加油站的平安,给其他员工造成负面的影响。对此,安数科将对以上2人做出如下惩罚:
1、对祁有云、何明明予以100元罚款
2、对祁有云、何明明予以全公司通报批判,如有再犯,严厉 处理。
望各单位引以为戒,严格执行公司规章制度,在今后检查中如发觉类似行为,必将严惩。
海南分公司
20__.10.29
组特长罚通知5
兹公司材料部部长___同志,由于工作失误导致原材料供应不准时,影响公司正常生产营运。为严厉 员工手册的相关要求,加强公司的规章制度,经公司打算赐予___同志扣除当月工资的惩罚打算。望___同志以此为契机改进工作方法提升工作力量。
公司对___同志的惩罚是为了惩前毖后,盼望大家能引以为戒,端正工作态度,提升工作责任心,为公司的美妙明天努力奋斗!
甘肃___混凝土工程有限公司
__年_月__日
组特长罚通知6
20__年1月11日晚上21:20分,
发觉一车间四班员工侯明特、蔡晋、翻窗在一车间厂房外通道吸烟,一车间厂房外通道处树叶、杂物等易燃品较多,简单发生火灾,此处及厂房四周通道是公司严禁吸烟区域,严峻违反了公司管理制度,根据公司管理制度,故赐予严峻警告处分及每人200元惩罚。
望其他员工引以为戒!杜绝类似
大事的再次发生!
特此通报
行政部
20__年1月12日
组特长罚通知7
员工值班时间睡觉惩罚通知
材料库管值班员__:
因你于5月9日夜值班中,酒后进入工地、同时值班时间睡觉,23:26分被工程主管当场查获,违反了现场管理制度和值班制度规定。现予扣除工资50元惩罚。
特此通知
__建筑安装工程有限公司
__脚手架工程管理办公室
签发人:___
____年__月__日
组特长罚通知8
现有公司员工__,于20__年10月19日至10月25日,在没有办理任何请假手续的状况下,无故旷工_天(周末不列入)。此员工的行为已严峻违反了公司相关规章管理制度,给公司的正常工作带来了影响。为严厉 纪律,维护正常的工作秩序,确保公司相关规章管理制度的顺当实施,经讨论打算,对李__同志作出以下处理:
一、扣除当月全勤奖金¥200元;
二、扣除当月5天基本工资共__元;
三、罚款¥100元。
请全司员工仔细遵守公司的各项规章制度,做好本职工作,杜绝此类大事的发生。
_________有限公司
__年12月3日
组特长罚通知9
近来有少数员工消失上班迟到现象,严峻影响工作秩序和公司形象,为了加强劳动纪律,杜绝迟到现象发生,从_月__日起,__员工迟到的,一律按公司__管理制度进行考核,迟到1小时以内扣一小时工资,1小时以上扣超过时数的两倍工资。
特此通知。
__公司办公室
___年__月__日
组特长罚通知10
关于对两起打架大事的处理打算
3月20日上午和4月2日上午,公司先后发生两起员工打架大事,造成了极坏的影响。
据查,3月20日上午,供销科黄建霞因加班费一事,与生产科唐丽云发生争吵,唐丽云对黄建霞骂出脏话,黄建霞就动手打了唐丽云一耳光,双方当场在供销科办公室扭打起来。4月2日上午,总装车间员工肖国民因小推车领料一事,与胡秋莲发生争吵,肖国民动手将胡秋莲当场打晕,造成胡秋莲受伤休息半天。
依据公司“平安生产、文明办公”的精神,根据公司《加强内部管理若干规定》的要求,员工在上班时间不准打架斗殴,肖国民等人无视上述管理规定,上班期间打架斗殴,造成极坏的影响。为严厉 公司纪律,规范员工管理,经讨论打算,对打架大事作如下处理:
扣打架大事当事人供销科黄建霞四月份岗位工资100元,扣企管科唐丽云四月份岗位工资50元,罚责任部门供销科100元;
扣打架大事当事人总装车间肖
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