版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
第9页共9页各级人员安全生产责任制签字按照经理负责制的原则,各级主管领导对本单位的劳动保护和安全生产负责,分管生产(安全)的领导对本单位劳动保护和安全生产负直接领导责任。项目经理对工程(项目)的劳动保护和安全生产负直接责任。具体____施工的施工员对其所施工项目的劳动保护与安全生产负直接责任。总工程师(主任工程师)对本单位的劳动保护和安全生产的技术工作负责。一、公司经理的安全生产责任制:1、认真贯彻执行国家和政府部门制定的劳动保护和安全生产政策、法令和规章制度,把企业安全工作列重要议事日程。2、在计划、布置、检查、总结、评比生产时,必须同时计划、布置、检查、总结、评比安全工作。3、按照上级有关规定,明确专人分管安全工作,切实做到____措施的落实。4、积极开展安全无事故和反违章竞赛活动,以防为主,消除隐患,合理布局,违章罚款(惩罚),严重者追究法律责任。5、按规定提取改善劳动条件的经费。6、对于违章作业造成重大伤亡事故,要及时召开现场会议,坚持“三不放过”原则,吸取教训,对主要责任者给予严肃处理。7、每半年定期召开公司安委会会议,研究分析本单位的安全生产动态,提出和解存在的问题。各级人员安全生产责任制签字(二)8、对本企业职工在生产中的安全与健康负全面的责任。二、公司分管安全生产的副经理的安全生产责任制:1、贯彻、实施上级颁发的安全生产,劳动保____规、政策。2、制定公司安全生产目标、规划,各级人员的安全生产责任和奖惩办法,建立和不断完善公司各项安全生产管理规章制度。3、定期召开公司安全生产委员会,分析安全生产情况,及时研究解决安全生产中的问题。4、____审批和实施劳动保护,安全生产技术措施计划和保证改善劳动条件的措施、经费。5、定期____安全检查,及时消除事故隐患,确保安全生产,开展安全竞赛,认真学习与推广安全先进经验。6、进行经常性的安全生产、文明施工的宣传教育,做好新工人三级安全教育和安全生产定期再教育,____新工人特殊工种工人的安全技术培训。7、督促公司各级领导干部,各职能部门及广大职工做好本职范围内的安全工作。8、按照“三不放过”的原则,主持对重大伤亡事故和重大未遂事故的调查分析,提出处理意见和改进措施,并督促实施。9、定期向企业职工代表大会报告,公司安全生产的情况与措施。三、公司技术负责人的安全生产责任制:1、认真贯彻执行国家安全生产方针、政策和安全技术标准,结合本企业具体情况,负责____有关部门制定措施细则,及各项规章制安全创优工地内业资料全套范本(____)度,经审定后贯彻执行。2、____审批(重大)工程施工____设计或施工方案时,解决施工中的重大特殊安全技术问题(模板工程、脚手架搭设、临时施工用电、大型机械检测等技术方案),主持制订新技术、新工艺、新设备的相应安全技术措施。3、贯彻“安全第一,预防为主”的方针,领导____干部、工人进行规程的学习、培训和考试工作,不断提高广大职工安全技术水平和预防事故的能力。4、____安全生产的科学研究工作,对企业存在的重大事故隐患和严重职业危害危害等问题,应列为科研项目,有计划、有步骤地下达科研任务,____力量功克技术难关,改善劳动条件。5、参与企业定期性的安全检查,参加重大伤亡事故技术鉴定意见及改进措施。6、主动布置、检查、支持安技部门工作,____制定消除不安全隐患的技术措施,并监督有关部门按期落实整改。四、公司安全科科长的安全生产责任制:1、认真执行国家、政府部门、公司有关劳动保护和安全生产的规章制度,以身作则,不违章指挥。2、针对施工任务的特点,制定和实施安全技术措施。3、坚持每季度对职工,尤其是特殊工种的职工进行一次安全技术和安全纪律教育。4、每月____一次安全生产检查,及时消除事故隐患,制止违章安全创优工地内业资料全套范本(____)作业,做好检查记录。5、做好重大伤亡事故的上报、调查工作,认真分析原因,提出和实施整改措施。6、定期召开安全领导小组会,听取安技人员安全生产工作汇报,研究分析安全生产的动态和安全生产达标情况,并解决存在问题。7、认真改善劳动条件,注意劳逸结合,保护职工,特别是女工的保护工作,保障职工身体健康。五、公司安全员的安全生产责任制:1、认真贯彻执行国家关于安全生产劳动保护方面的方针、政策、法规和公司安全生产管理的各项规章制度,做好安全教育宣传工作。2、深入工地全面掌握各施工现场的安全动态,做到勤抓、细抓、严抓,发现不安全的隐患及时制止,并向有关人员发出隐患通知书,提出整改意见,经常检查安全防护设施,督促工人正确使用安全设施和防护用品。3、检查督促工人安全操作规程和各项安全生产规章制度对任何违章指挥者,有权提出批评并加以制止,如有险情可提出暂停施工,并报有关领导处理。4、协助领导____好本公司定期安全生产检查,并按jgj59-99《建筑施工安全检查标准》要求逐项评分做好记录表,积极参加上级____的安全生产检查。5、参与重大伤亡事故和重大未遂事故调查处理,提出预防事故发生的措施,并认真做好工伤事故统计分析和报告。各级人员安全生产责任制签字(三)6、经常向领导反映安全生产情况,提出加强安全措施,改善劳动条件的建议。配合分公司(项目部)做好新工人、特殊工种工人、有关业务人员进行专业技术指导或培训。7、做好各类资料的记录、保管、归档工作。六、项目经理和项目技术负责人的安全生产责任制:1、认真贯彻执行国家有关安全生产,劳动保护的方针、政策法令和本公司的各项安全生产规章制度。]2、认真贯彻“安全第一,预防为主”的方针,按规定搞好安全防范措施,把安全生产落到讲效益必须讲安全,抓生产必须抓安全。3、严格安全管理,认真____落实施工____设计和各分项施工方案中的施工安全技术措施,建立统一规格的五牌一图,施工现场有安全标志,色标、警示牌、宣传栏等,做到文明施工。4、认真开展每周一次安全检查活动,经常检查施工现场的安全情况,认真查处事故隐患,制定相应的安全措施,确保施工全过程的安全生产。5、____班组学习安全操作规程,并检查执行情况,对新工人必须进行安全教育,督促工人遵章守纪和正确使用安全防护设施和防护用品,督促班组严格按工艺规程和安全技术操作,制止违章指挥和冒险作业。6、对施工现场搭设的塔吊、脚手架、电器设备等安全防护装置,必须有技术交底和验收手续方能使用。7、对施工现场(工地)的安全隐患以及上级有关部门、公司或安全创优工地内业资料全套范本(____)分公司所发出的隐患通知,应按通知期限整改。8、发生重大伤亡事故和重大未遂事故,要保护现场并立即报告参加事故调查处理,落实整改措施,对伤亡事故不得隐瞒不报虚报或有忌拖延报告,更不能擅自处理。9、建立安全岗位责任制,督促有关人员做好施工安全各项技术内业资料。七、施工员(专业工长)的安全生产责任制:1、认真贯彻执行国家有关安全生产、劳动保护的方针、政策、法令和本公司的安全生产规章制度。2、实施安全生产技术措施,加强施工现场管理,搞好文明施工。3、____班组开展安全活动,正确处理安全与生产的关系,不违章指挥。4、每周进行一次安全检查,认真消除事故隐患,并及时填写检查记录。5、对施工现场的脚手架、井架及电气、机械设备等安全防护装置____验收。6、工伤事故职工的抢救,事故的上报及现场保护,以及参与调查处理。八、工地专职安全员的安全生产责任制:1、协助项目经理、施工员和班组长对工人进行经常性的安全宣传教育,做好每天的安全日记。2、检查督促班组工人遵守安全操作规程和各项安全生产规章制安全创优工地内业资料全套范本(____)度,对任何违章作业和违章指挥者,有权提出批评制止。3、经常检查安全防护措施,督促施工现场安全技术措施的实施,督促工人正确使用安全设施和防护用品。4、发现不安全因素及时发出事故隐患整改通知书,并报告有关领导,配合施工员及时消除事故隐患并检查验收。5、经常向有关领导反映安全生产情况,提出加强安全生产改善劳动条件的建议,每月一次书面报告所管辖范围的安全生产工作情况。6、认真执行伤亡事故报告规程,参与伤亡事故调查,做好安全事故的统计报告。7、认真总结、推广班组安全生产,劳动保护工作的先进经验,积极建议领导表彰和奖励安全生产先进____和个人。九、班组长的安全生产责任制:1、认真____本班组开展各项安全活动,遵守各项安全生产规章制度。2、严格执行安全技术交底及工种安全操作规程,有权拒绝违章指挥。3、经常向本班组工人进行安全教育,督促其严格执行各项安全生产规章制度,负责对新工人进行安全操作规程的安全教育,并指定专人带领施工。4、结合安排任务认真进行安全生产技术交底,并根据作业环境和职工的思想、体质、技术状态合理分配任务。5、做好班前后安全检查工作,发现问题立即采取整改措施或报安全创优工地内业资料全套范本(____)告施工及时整改。6、支持安全员开展日常工作,并接受其监督。7、发生工伤事故,立即____抢救,保护现场,并向施工员、安全员报告。十、操作工人的安全生产责任制:1、认真学习自觉遵守劳动纪律和安全生产规章制度,严格搪行安全操作规程,不违章作业,拒绝违章指挥。2、牢记“安全生产,人人有责”的原则,树立“安全第一”的思想,积极参加活动接受安全教育,努力提高安全生产知识和技术水平,使自我保护能力有一定的保障。3、爱护和正确使用安全防护设施和劳动保护用品。4、坚守岗位,履行岗位职责,随时检查工作岗位的环境和使用的工具、材料、电气、机械设备等,做到文明施工。5、发生工伤事故,及时抢救并及时如实向上级汇报。十
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2024年度协管员聘用简化协议样式版
- 2024年度会议场地借用协议版B版
- 2024年度分公司股权转让合同变更3篇
- 2024年婚外恋导致的离婚损害赔偿协议
- 2024全新房屋买卖合伙协议下载
- 2024年二手车辆买卖正式协议样本版
- 2024年度公司C区仓储用房租赁合同
- 2024年北京金融信托借款协议模板版
- 2024个人无息贷款协议参考格式版B版
- 2024年度农产品购销协议细则版B版
- 缤纷舞曲-《青年友谊圆舞曲》教学课件-2024-2025学年人音版(简谱)(2024)七年级音乐上册
- 城市经济学课件:城市群的发展与案例分析
- 2024-2025学年人教版七年级英语上学期 Unit 7 Happy Birthday 【速记清单】
- 《山东省会计师事务所服务收费管理办法》
- 屋面采光天窗施工方案
- 2024年苹果水果购销合同范本
- 走进美丽乡村(教案)-2024-2025学年一年级上册数学北师大版
- 安全安全技术交底模板
- 项目式学习在初中语文作文教学中的有效实施
- 2023年跨境电商产业园项目评估分析报告
- 山西省太原市(2024年-2025年小学四年级语文)人教版小升初真题((上下)学期)试卷及答案
评论
0/150
提交评论