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文档简介
关于材料员年度考核个人总结
在选购详细材料前首先要向供料单位索取产品合格证或出厂质量证明单,并对证明单上所列各种材料、质量、数量、规格仔细审查,将证明单、合格证或试验单送交验收人员和资料员。选购、调拨人员在选购中发觉的质量问题和解决状况要作具体记录以便备查,对各种材质证明要有登记和签收手续。
二、把好材料选购关。
要建立以领导分工负责,由财务、仓库及选购人员组织的审查小组,严格审查材料选购合同,对选购物资实行“三比照”的方法,即比材料质量、比运距,坚持“质量择优而选、价格择廉而买、路途择近而运”的原则,增加材料治理的严厉性和透亮度。统计各种材料的使用状况及分包单位使用材料的数据,并反应给工程经理,确保工程的顺当进展
三、严格材料进场验收制度。
大宗材料和三材一律由现场收料员、工种施工员和班组长共同验收,做好试验并建立台帐,其它材料由保管员验收入库。报支发票时,发票、验收单和各种小票必需签章齐全、手续完备,先由材料会计审核而后由领导审批。
四、加强材料规划治理。
施工工程材料规划是对施工工程所需材料的猜测、部署和安排,是指导与组织施工工程材料的订货、选购、加工、储藏和供给的依据,是降低本钱、加速资金周转、节省资金的一个重要因素。材料规划可依据其内容和作用分为:材料需要规划即供给规划、选购规划和节省规划。
工程工程开工前或开工后15天内必需拿出整个工程的材料用量规划,并依据施工生产规划编制季度、月度材料规划。季度材料规划使工程材料规划详细化,是依据施工规划编制的,可对工程材料规划进展调整,它是用来核算工程季度各类材料的申请量,落实各种材料的订货、选购和组织运输。月度材料规划是以单项工程为对象,结合施工作业规划的要求而进展的施工前供料备料规划。它是直接供料、掌握用料的依据,是工程材料规划中的重要环节,所以要求全面、准时、精确。
五、加强周转材料治理,提高利用率。
周转材料价值高、用量大、使用期长。对周转材料治理的要求是在保证施工生产的前提下,削减占用,加速周转,延长寿命,防止损坏。周转材料应由队或工程部统一治理,准时做到随拆、随收、随清理、随修理、随保养,包干到人,堆放整齐,对于手持小型周转材料列户到人,以损换新。对丧失或爱护不善赐予照价赔偿。在工作中,我始终严格要求自己,仔细准时做好领导布置的每一项任务。对专业和非专业不懂的问题,虚心向同事学习请教,不断提高充实自己,为公司做出更大的奉献。固然也有许多地方自己马虎出错,这些经受也让我不断成熟,在处理各种问题时考虑得更全面,杜绝同类错误的发生。
2023年是全新的一年,也是自我挑战的一年,我将努力在新的一年中将工作做到最好,为公司的进展尽一份力,让自己成为一名优秀的员工。
关于材料员年度考核个人总结
本人于20xx年以来,不经意期间已走过两年多的风雨历程。这些年以来,在公司领导们的关心与带着下,在同事们的帮忙与支持下,通过自身的努力与拼搏,与以前的自己比,现在在许多方面都有了肯定的进步与提高,并且学会了材料治理的许多学问。在这一年多的时间里,很多的工作阅历与体会令我有了事业的成就感和对工作的拼搏感,并令我感动不已、感慨万千。其中有来自公司领导对职工的培育与理解,有来自供货方对我公司的评价与赞美,有来自同事之间的爱护与帮忙,也有源与自己工作中的收获与挫折。在这两年多以来本人始终从事材料治理工作,回忆这两年多的工作经受,有太多的收获在其中,很多工作阅历令我受益匪浅,牢记于心,现将这几年的工作总结如下:
一、以诚相待,以理服人,制造良好工作环境
我公司是一个大家庭,作为公司的一员,不管面对的是对供货方还是公司内部的协作单位,都应当做到“以诚相待,以理服人”。
敬重是相互的,并非某一个人的事,只有用我们的真诚来对待别人,用我们的道理来感化别人,最终才能得到别人的敬重与欣赏。只有真正的处理好自己与供货方,自己与公司内部协作单位之间的关系,才能对我们材料治理工作产生好的积极的影响。久而久之便可形成一个融洽和谐的工作环境,进而激起我们对材料治理工作的喜爱与激情,从而促使我们在车间现场各方面的工作向着更好的方向进展,到达事半功倍的成效。
二、不断学习材料治理,完善自我,让材料治理制度落在实处。
“人不学习不进步,马无铁蹄不跑路”,每个人都应当不断的学习,只有不断的学习,我们的思维才会更加的活泼,视野才会更加的开阔,阅历才会更加的丰富。两年多的工作阅历让本人感觉,各项规章制度想产生实际的工作效益还需重在落实,这样才能为企业制造更多的效益。这就要求物资部必需确保物资材料的购置、领用、保管等各个环节有章可依、有据可查。每一个生产的材料质量,是生产的整体质量的重要组成局部。做好材料供给中的质量治理工作是保证发电设备安全运行的重要环节。要干出优质工作,物资材料的购置是第一关,在材料的选购上做到精确饱和现场需求量,根本上做到供需相平,严把物资材料质量关。还要与车间区技术人员积极联系,在保证生产质量的同时也杜绝“质量铺张”,尽量为公司节省资金。全部供给商配送的货物全部按标准要求每批次都进展严格点数,确保质量,确保应用到现场的全部物资是符合标准的材料。
材料员还应熟识所领用材料在工程中的用途、材料的型号规格系列、质量要求和技术标准,这些是成为一个合格材料员必需具备的条件之一。在保管上做到防晒、防雨、防腐、防尘、防寒等;在领用上做到帐、物、卡相符;并做好材料保管质量检查记录、材料存在问题处理记录等。仔细学习各种物资材料的保管说明,作为一名材料员不能只认为现场材料员只管现场,不在过问材料的统计,在这个日益竞争剧烈的市场时代,本人认为材料员也应做到一人多职多岗,多能多技,这样才能为公司的进展做出作出更大的奉献。收货时做到公私清楚、不漏查。作为一名材料人员,我积极协作部门及车间主管领导,要求各工作区域必需严格遵守6S治理制度,做到责任到人。对有可追溯性要求的材料全部按要求进展标识,准时做好物资领用单据二级核算的相关统计,每月按时将报废物资做好准时清理的工作;对现场临时发生的急需使用材料,进展快速的调理或借调。
三、注意对外沟通为企业制造效益,树立企业良好形象
在两年多的工作中,本人时刻提示自己要以仆人翁的意识,在与供给商,库管员和库房送货人员,内部协作单位的交往中,要有理有节,在敬重他们的同时也要时刻维护企业形象,不能以牺牲企业的代价为利益。对企业有利的交往应“多跑腿磨破嘴”,加强和对企业有利的供货方的联系与交往;以合理的、委婉的解释赢得有关方面的谅解。
总之这几年以来的工作阅历让我转变了对材料员岗位职责最初的熟悉,作为一名材料员不仅仅是领用和治理材料,要学的东西许多,不管是做现场材料还是搞材料统计,假如能熟识每一个工位的装配流程、和各种车型所需材料的要求及用量,要学的还许多。
在这两年多的时间里,虽然自己在某些方面有了肯定的进步与提高,但仍存在着许多的缺乏。本人在各方面的力量与公司领导对职员的期盼值比,仍存在着很大的差距。成败得失已属于过去,立足于现在,规划好将来才是首要的事情。在以后的工作与生活中,我定会加倍努力,仔细学习新的学问,不断完善自我,努力提高自己的工作水平,争取在各方面都做到精益求精。我深信,在公司领导和同事们的关心与教育、帮忙与支持下,我肯定能够成为一名完全合格的材料治理人员。
关于材料员年度考核个人总结
一、工作的条理性不够清楚
由于有的事情是头一回接触的缘由,对建筑方面的事情条理性不够,有时侯没有分清主次和轻重缓急,尤其是同一时间段,不同工种交上来不同的材料申请的时侯。
二、缺少工作阅历,尤其是现场工作阅历
虽然现在作为材料员的工作已经根本上手了,整体力量也已经有了显著提高,但是对于一些细节上还是缺乏认知,详细的做法上还是缺少了解,需要在以后的工作中加强学习。
三、缺少平常工作的学问总结
在工作总结上了有了进步,也能常常性的记笔记,和做工作记录,但是不能坚持常常,不能做到每天记,在以后的工作中,此项也作为重点,只有常常的汇总反思才能让我更快的提高。
四、在学习建筑学问上,还做的远远不够
作为建筑相关的新人,我对于建筑各方面的学问学习的还远远的不够,常常
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