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文档简介

劳动防护用品与防暑降温用品管理规定一、目的为确保工人的安全、健康和权益，保证劳动生产秩序，提高工作效率，制定本规定。二、适用范围本规定适用于所有企事业单位、政府机关、学校及其他各类组织的工人在使用劳动防护用品和防暑降温用品时的管理。三、劳动防护用品1.材料和质量劳动防护用品应符合国家相关标准，材质应选择适当、合格的原材料，保证其质量合格。2.检查和维护每个劳动防护用品在发放使用前应检查是否完好、有效，使用期间应经常维护，保证其有效性。对已经损坏、过期等不符合使用要求的劳动防护用品应及时更换。3.发放和管理劳动防护用品应按照不同工种要求发放，并应做好领用、保管、登记、检查和核算工作。工人应认真使用、保管。四、防暑降温用品1.范围防暑降温用品包括但不限于遮阳帽、遮阳伞、防晒霜、雨衣、冰袋等。2.发放和管理防暑降温用品应根据不同岗位要求，及时配发，尽量减少夏季因高温引起的身体不适或中暑等问题。发放时应登记，核算，保证物品的使用和管理。3.使用注意事项防暑降温用品使用时应注意以下事项：防晒霜应适量使用，并经常补涂；冰袋应放在局部，但不宜长期使用，以防止冷冻烫伤；高温天气时应避免在户外长时间活动；穿着合适的防晒衣服；频繁的喝水，防止脱水。4.维护和更换防暑降温用品应保存在干燥、通风的地方，保持清洁、干燥并定期进行维护。如有破损或效果降低，应及时更换。五、责任制度企事业单位、政府机关、学校等各类组织和管理者，应定期检查劳动防护用品和防暑降温用品的使用情况，发现问题必须及时采取措施处理；工人必须认真遵守使用要求，维护好安全生产环境。以上规定是为了更

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