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文档简介

煤矿企业安全生产管理制度规定一、总则为规范煤矿企业安全生产管理，保障员工的安全和健康，维护企业的正常运行，根据《中华人民共和国安全生产法》和相关法律法规，制定本规定。二、管理机构煤矿企业应设立安全管理机构并严格按照其职责分工进行管理。机构设置应符合国家和地方有关要求，确保机构职责、权利、责任的明确，责任到人。三、安全生产管理制度安全生产责任制度：（1）煤矿企业负责人必须树立安全第一的思想，对本企业的安全生产负总责。安全生产的管理要与其他工作同步，对安全生产的检查、评价和改进要跟踪分析。（2）煤矿企业必须制定职责清晰、权责明确、落实到人的安全生产责任制度。在职责分工中必须设置安全生产责任人，明确其权责，并定期开展安全生产教育与培训。安全教育与培训制度：（1）煤矿企业必须开展员工的安全生产教育与培训，培养员工的安全生产意识和技能水平。（2）应根据员工的实际工作内容和操作风险，制定适宜的安全生产教育和培训计划。员工应在入职前接受安全培训并参加定期的安全教育。安全检查与考核制度：（1）煤矿企业必须定期开展安全检查与评估，检查内容包括：生产场所、设备、工具等安全设施和设备的使用情况、作业人员安全教育培训的质量、安全制度的执行情况等。（2）定期开展员工安全生产责任评估和考核，确定员工的安全生产担当和责任心，对违反安全规定、前一年度发生较大安全事故的员工进行相应处罚，并采取必要的安全培训和教育措施。四、安全生产人员的职责和权利安全生产管理人员的职责：（1）承担本企业安全生产的管理职责，并负责制定和执行本企业的安全生产制度。（2）检查安全管理工作的开展情况，发现安全隐患及时处理和纠正，并做好安全生产台账，开展事故调查和整改工作。安全生产管理人员的权利：（1）在本企业安全生产管理中享有管理权、监督权和行政处罚权。（2）要求员工遵守相关的安全生产规定，执行安全生产管理措施，确保生产和工作场所的安全。五、安全生产监督煤矿企业必须遵守国家有关法律法规、安全规定和标准，严格执行安全生产制度，不得以任何理由违章操作或规避安全措施。煤矿企业必须定期组织安全生产检查、评估和考核。如发现违反安全规定的行为，必须立即纠正并追究相关人员的责任。六、附则煤矿企业应根据本规定制定相应的操作规程和技术标准。煤矿企业应加强安全生产宣传教育工作，提高员工安全意识和技能水平。本规定自印发之日起生效，如有需要修改和补充，应按照程序办理，并报上级主管部门批准后执行。结论本规定是煤矿企业的基础性管理规定，煤矿

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