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文档简介

维修部交接班管理制度1.背景及目的维修部作为公司的重要支持部门，其工作涉及到公司生产经营的方方面面。维修部门中的每一位员工都承担着重要的职责，确保设备的正常运转。在这个过程中，交接班非常重要，可以保证工作的连续性和高效性。为了规范维修部交接班工作，提高工作效率，减少出错率，特制定本管理制度，以做出更好的管理。2.适用范围本制度适用于公司维修部所有工作人员。3.岗位职责3.1交班人员1.在下班前半小时左右，开始进行交接班工作。2.检查所负责的设备的工作记录，了解设备的运行状态，发现问题及时进行记录，并及时通知接班人员。3.向接班人员准确传达重要事项、安全注意事项以及设备操作要点等信息。4.向接班人员交接钥匙，并确保接班人员已经了解钥匙使用方法。5.确保交班人员已经将所有电源关闭并对所有设备进行检查。6.填写交班记录表，并确保接班人员在交接班查看签名确认。3.2接班人员1.在上班时半小时内，准时到达工作岗位，查看交接班记录表，并视情况与交班人员沟通和交换工作信息。2.确认设备运行状态，对工作设备进行检查，如果发现问题，及时通知上级并记录在设备维修报告中。3.到达工作岗位后，检查是否有垃圾，需要进行垃圾清理，并准备好部门发放的设备。4.确保接班人员已经将所有电源关闭并确认对所有设备进行检查。5.确认交接班记录表，如果发现问题，及时联系交班人员询问情况。6.工作岗位即清洁整齐。4.交接班流程4.1交接班时间每天交接班时间分为早晚两次。早班的交接班时间定在上班前30分钟，晚班的交接班时间定在下班前30分钟。4.2交接班记录作用：交接班记录记录了上一个班次的工作情况和设备运行状态，有利于下一个班次员工快速了解前一个班次的工作，更好地开展自己的工作。记录表：交接班记录表由交接班人员填写，内容包括设备运行状态、异常情况、注意事项和要点等信息。查看签名：接班人员必须对交接班记录表进行查看，并在确认内容准确无误后在记录表上签字确认。4.3其他交接事项钥匙：交接班人员必须向接班人员交接钥匙，并确保接班人员已经了解钥匙使用方法。全面检查：交接班人员必须对自己负责的设备进行全面检查，以确保设备正常运转。5.交接班的工作注意事项严格按时交接：交接班工作必须在预定时间内，确保交接工作的质量和高效性。安全第一：在交接班过程中，必须注重安全问题，特别是钥匙和设备的交接，必须确认交接清楚。记录完整：交接班记录必须详细、准确地记录下上一个班次的工作状况，以便接班人员快速了解工作情况。断电检查：交接班人员必须要对设备进行全面的检查，并且确保设备上的所有电源都已经关闭。6.后期工作交接班记录的保存：要保存好每一次的交接班记录，以备后期查阅。交接班过程问题的反馈：如果在交接班过程中出现了任何问题，需要及时反馈维修部部门负责人。不断优化：不断地总结和改进交接班质量和效率，以使得交接班工作做得更规范、更优化。7.结论维修部是公司的支持部门之一，交接班工作是保障设备连续运转的重要一环。实行这一制度，可以规范化交接班工作，减少出错率，提高工作

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