煤矿安全培训监督检查方法

煤矿安全培训监督检查方法煤矿安全是一个长期而困难的任务，为了保证各项工作的顺当进行，只有加强安全培训，使每个矿工都具备安全意识和安全技能，才能最大限度地保障煤矿生产的安全、稳定、有效。本文将结合煤矿实际，深入分析煤矿安全培训监督检查方法。一、煤矿安全培训监督检查应当充足的原则（1）科学性原则。开展煤矿安全培训监督检查必需要科学合理，严格把控监督的质量和效果，保障监督的公正性和客观性。（2）快捷性原则。不同矿井、不同职业、不同层次的矿工在安全培训上的需求不同，考虑到这一点，煤矿安全培训监督检查必需依据不怜悯况变化出不同策略。（3）有效性原则。煤矿安全培训监督检查必需是有效的，即达到预期结果，解决问题，改进工作方式。（4）公正性原则。要保护煤矿职工合法权益，维护公正。（5）合法性原则。煤矿安全培训监督检查的合法性必需要得到保障，否则不能进行。二、煤矿安全培训监督检查的程序为了保证煤矿安全培训的有效性和合法性，必需严格依照相应程序操作，以下为程序：（1）煤矿安全培训监督计划的订立。订立安全培训监督计划，依据实际情况，规范检查部门、领导人员、时间地点等方面的配置。（2）煤矿安全培训监督检查的通知。检查前应提前向煤矿通知，说明实际检查日期、检查对象、检查地点、检查目的和注意事项。（3）做好准备工作。出示证明本身身份的文件，准备好检查用的工具和表格，了解煤矿的基本情况。（4）对煤矿的安全培训情况进行现场检查、记录：对煤矿安全培训管理体系的建立、各类安全学习资料的使用、职工安全教育、轮岗式培训课程、安全培训实效性等方面进行检查记录。（5）对检查结果进行评估：对检查情况进行总结评估，将检查结果以文字形式反馈煤矿单位或相关部门。（6）组织煤矿安全培训督导、反馈整改情况：组织布置煤矿安全培训人员进行监督和检查，收集相关安全教育、安全技能和其他资料，适时反馈整改情况。三、煤矿安全培训监督检查应注意的问题（1）安全培训监督检查要坚持公正、公开、透亮的原则，确保检查工作的严厉性和公信力。（2）在实践监督过程中，应当合理明确检查主体，依据实际情况做好检查计划，并建立整改台账，跟踪整改工作情况。（3）检查人员应当具备专业技能及相关法律法规、技术标准的学问，确保安全培训监督工作的规范性和有效性。（4）煤矿安全培训监督检查应从教育和爱好入手，订立人性化、不冷不热的监督计划和方案，加强职工安全意识及职工安全技能培训。（5）安全培训监督检查应保护煤矿职工及其家庭的利益，要确保检查不会给安全生产活动带来任何形式的安全隐患。四、结合实际，加强煤矿安全培训监督检查1、强化安全意识，提升员工安全素养。加强对职工的安全意识教育，提示其不得掉以轻心。激励职工参加各种技能培训。2、订立科学合理的安全培训计划。注意布置煤矿安全培训的时间、地点和工种，确保安全培训的完成和效果。3、强化职工技能培训。技能培训应当贴近实际，积极组织职工进行实地培训，进而提高职工对安全管理的理解和认得。4、加强安全管理体制建设。强化各级领导对安全监管和维护职工合法权益的责任意识，加强对矿井安全生产管理的监督检查。5、完善安全检测机制。建立较为完善的技术检测体系，“计算机联锁掌控系统”保证煤矿安全生产顺当进行