年会领导讲话稿6篇

年会领导讲话稿6篇年会领导讲话稿篇1

各位来宾、女士们、先生们：

大家好！

律回春晖渐，万象始更新。在20__年新春即将到来之际，我谨代表宝鸡信德缘财税咨询有限公司全体员工向前来捧场的各位新老客户致以忠心的感谢及新年的庆贺！回顾过去的20__年，宝鸡信德缘财税咨询有限公司在全体员工的共同努力下，公司各方面工作均取得了不错的成果。公司整体运营状况呈良好的态势，获得了健康、稳步、持续的进展，这是全体公司员工共同努力的成果。在此，我谨代表宝鸡信德缘财税咨询有限公司向全体员工表示由衷的感谢。

新的一年里，我们将面对更多的困难与风险，当然，也是更大的挑战与机遇。西安市场也将在20__年全面开展，这将为公司的进展带来更多市场机会。所以我们要继续尽一切努力，抓住机遇，接受挑战。

同时，我们也在渐渐建立起属于自己的独特企业管理文化、企业价值观，使公司品牌及公司形象得到更大提升。

总之，我信任20__年，在我们全体员工的共同努力下，肯定会以开拓创新、与时俱进的精神面貌，在新的一年里以新的姿态、新的步伐谱写出新的篇章！

年会领导讲话稿篇2

敬重的aa同仁们：

大家下午好!

新的一年开启新的期望，新的开始承载新的梦想。在这辞旧迎新的美妙时刻，我代表aa公司向过去的一年里辛勤工作、主动付出并为aa的成长做出极大奉献的员工们表示深深的感谢和真诚的问候。感谢你们!祝大家新年欢乐!

20--年是aa公司进展至为关键及重要的一年。在这一年里，我们在狠抓内部管理、改善工作环境的同时，更加注重员工素养的提高。在人力资源方面公司做了很大的投入，壮大了中层干部队伍。我们深知，将来的企业竞争是人才的竞争。在老员工的主动带动下，新员工也是干劲十足、信念百倍，由于大家的辛勤耕耘，使“---〞这颗明珠更加璀璨夺目，使公司又一次攀登业内高峰。友爱的员工们!您的加入使aa公司的步伐更加坚实有力，您们折协作使公司羽翼更加饱满强壮;您的辛勤使我们的身影更加伟岸高大~~

aa的前途和命运与在座各位平常工作的点点滴滴息息样关，今日你们以公司为荣，明天公司以你们为傲!

一路走来时，我们同舟共济;一路走去，就让我们并肩携手，再创辉煌!

最终再次祝福大家新的一年，事业进步，家庭和美，身体健康!一切如愿!

感谢各位!

年会领导讲话稿篇3

各位来宾、各位同仁、各位家属、女士们、先生们：

20××年即将结束，新的一年又将来临。金鸡交好卷，黄犬送佳音。值此辞旧迎新之际，我谨代表公司向长期关怀和支持我们的各位朋友、各位嘉宾致以新年的问候;向敢争敢拼、锐意进取的全体同仁致以新年的庆贺;向长期在幕后为公司的进展事业悄悄奉献的全部家属致以崇高的敬意和由衷的感谢!

即将过去的一年，是公司实施五年战略规划的第一年，是继往开来、稳固基储抢攻市场的要害一年。全体员工紧紧围绕“以市场为导向的产品、技术及服务〞战略，艰苦创业，高歌猛进，铸就新的辉煌：20××年年，公司共生产各类产品近万台。共推出和改善电能表、终端产品及主站系统软件产品余种。20××年年，公司实现销售收入突破亿，比2××××年的亿增加收入亿，增幅高达。完成外贸出口万美金。至此，公司连续4年年增长率超过40，实现了跨越式进展。公司荣登美国福布斯中文版杂志20××中国潜力100榜。20××年年，我们还会继续荣登20××年中国潜力100榜。公司销售市场继续扩大，已在全国21个省建立了驻外销售办事处，2××××年，市场竞争异样激烈，产品价格非凡是电能表价格大幅下降，业内同行经营业绩普遍不佳，公司取得的这一成果，来之不易，它凝聚着我们公司全体员工的辛劳和汗水。我们向工作战斗在销售、产品推广、项目工程、市场服务第一线的同仁们致敬，我们向工作战斗在车间生产第一线的同仁们致敬，我们向技术中心、销售中心、产品技术部、工业设计部、生产制造部、品保部、检测中心、企业治理部、选购部、财务部、办公室、人力资源部、车队等全部从事技术、治理、行政的同仁们致敬。在即将过去的一年里，我们业已取得的这些成果，必将振奋人心，鼓舞斗志，为公司新的一年的进展奠定坚实基矗

20××年，是我们实施五年战略规划第一阶段的最终一年，做好20××年工作，对公司进展极为重要。20××年，国家宏观能源政策走势及国家电网公司、南方电网公司电力营销工作支配对公司产业进展十分有利。一是两步制电价的执行范围会扩大到除居民和农村外的全部动力用户。二是国家电网和南方电网十分重视电能计量工作，将继续加大对电能计量装置的投入。三是电力营销现代化建设工作进程加快。这将为我们公司的电能表、用电现场服务与治理系统等产业带给一个难得的进展机遇，我们要紧紧抓住这一机遇，实现公司健康、稳定、持续进展。

困难与期望相伴，挑战与机遇并存。20××年，在公司内部，多年来的高增长产生和积累了许多问题和矛盾。我们急需解决这些问题和矛盾。在公司外部，低价无序的市场竞争将会更加激烈，电力选购集约化步伐加快将会影响市场格局，市场需求多样化需要更多品种、更多规格产品的支撑。业内大企业大竞争局面已经构成。要实现公司做专做强，我们任重道远。

20××年年，我们要以战略的思路把握时代给予的新机遇，我们要以全面的目光批阅新的市场变局，我们要以坚决信念，再创辉煌!

年会领导讲话稿篇4

各位兄弟姐妹：

大家好!

我总觉得时间过的很快，转瞬间将迎来了新的一年20xx年，充满期望的20xx年已然到来。回首20xx年，对我们来说，是十分给力的一年，是继往开来的一年。这一年，在公司领导班子的带着下，在全体员工的共同努力下，较好地完成了全年工作85%目标，取得了不俗的业绩，也代表着我们团结一心、共同努力的成果!我们的链条还差一点点，就成为金链条了。在20xx年我们继续努力前进，目标翻一番我们的收入也就翻一番你们说对不对。

20xx年对我们公司而言是很重要的一年。这一年里我们要加强的管理，生产和品质要进一步提升，这无疑给了我们很大的压力，但大家的精神却让我深感欣慰，因为你们是最棒的!能保持xxxx的美誉，有赖于在座各位的辛勤工作分不开，其中的苦与乐更能看出xxxx大家庭是有凝聚力的!大家的奉献是的。

在此我向xxxx全部的兄弟姐妹再道一声：你们辛苦了!

曾经有人这么问过我：你的欢乐是什么?为这问题我想了好久，最终我得一答案，我很欢乐，我的欢乐不在游山玩水，也不在红灯绿酒中!工作它能使我兴奋与欢乐，工作它能使我很充实，工作它是我的生命全部。在日常中每天上班能见到你们，能和xxxx兄弟姐妹一起努力奋斗，这就是我的欢乐!在此我感谢大家，感谢!

我想告知大家：虽说我有雄心与壮志，但我更需要大家的鼎力相助，共同努力踏平坎坷，竖立永不生锈的xxxx公司。我期望诸位重新调整自己，携手步入19年的盛旺时期，再创公司辉煌!

最终，再次祝福大家家庭和睦!身体健康!新春欢乐!

感谢大家!

年会领导讲话稿篇5

各位业务伙伴、各位同事：

大家下午好!很快乐今日来参与“四五进展计划宣导大会暨20xx领导人年会〞。过去的5年，我们都感受到了时代的改变和竞争的加剧，我们遇到了许多机会，也面临了很多挑战。但在公司和全体业务伙伴、行政员工的共同努力下，我们不单完成了“三五〞计划，取得了许多成就，创造了许多历史，也帮助很多人实现了人生理想。

在此，我谨代表李锦记家族委员会和李锦记健康产品集团，对全部伙伴、同事的努力与奉献，表示诚心的感谢!我们的理想今日，无限极的第四个五年计划很快就要启动，公司将进入一个新的进展时期，在座的伙伴都是这一历史时刻的见证者。此刻我的心情和大家一样，很兴奋，也充满信念。因为，我们离理想又近了一大步。我们的理想是什么?无限极，创造历史!无限极，中国第一!无限极，世界第一!这不仅是无限极的理想，也是我们每个伙伴和员工的理想，这是我们共同的理想!过去的22年，无论外面发生什么样的改变、挑战和困难，我们始终没有遗忘这个理想。因为理想，我们坚决信念，共同成长，取得了今日的辉煌成就，也为造福社会做出了不少的奉献。

要实现“四五〞计划，实现伟大的理想，我们还需要付出加倍的努力。在将来，至少有三件事我们必需比以往做得更好：第一件事：顾客体验当前的商业社会，各行各业的竞争都很激烈，尤其技术的快速进展，加速了这一趋势。我们会发觉，很多世界500强企业如诺基亚，原来是手机行业的第一，但在6年间就完全被淘汰了。

一家企业不管做什么行业，曾经有多大、多么胜利，落后的根本缘由并不是技术进展太快，而是因为没有把握顾客需求的改变，没有关注顾客体验，没能为顾客提供更有价值的产品和服务，最终被顾客淘汰。我们要在快速改变的时代持续进展，保持强大的市场竞争力，实现永续经营，就必需把顾客和顾客的需求放在第一位，全部的工作都要换位顾客的角度来思索，提供超越顾客期望的顾客体验，满足顾客的潜在需求。这是公司和业务伙伴必需共同做好的第一件事情。第二件事：创新如今，我们正在进入移动互联网时代、体验经济时代和年轻人的时代。

每过一段时间，就有让全世界都关注的新话题、新技术、新产品或新公司出现，人们的生活观念、社交方式和消费习惯等也在发生巨大的改变。在改变面前，假如我们不转变、不创新，还用原来的思维方式和方法经营管理、服务顾客，将无法满足已经改变的需求，什么样的机遇都不行能抓住。我们最大的竞争对手将是自己。过去拥有的优势，不等于在将来还是优势。我们要在人才、产品、品牌、事业机会、服务运营和社会责任等方面创造更大的优势，就必需发扬永久创业的精神，不断突破创新，做自己从来没有做过的事情。

第三件事：行动再美妙的蓝图，再伟大的理想，假如不行动，就只能是一句空话。所以，我们要做的第三件事情就是行动。公司已经制定了清楚的“四五〞计划，为将来做好了全面部署。在座的每一位伙伴和行政员工都将是“四五〞计划的参加者、带动者和奉献者，也将是最大的受益者。我信任，各位伙伴和员工都将在这个过程中，收获成长，迈向胜利，拥有精彩的人生。让我们客企一体，马上行动起来，用行动去创新，用行动去提升顾客体验，用行动去实现个人价值和我们共同的理想。

各位伙伴，各位同事，“四五〞计划的雄伟蓝图很快就启动，更大的机遇和更多的挑战在等待我们。理想需要坚持，更需要坚决。我们都期盼，无限极成为中国第一、世界第一的那一天早日到来。一个有理想的人值得追随，一家有理想的企业令人敬重。我信任，只要广大业务伙伴、行政员工与公司心一致行动一致，我们就肯定能实现“四五〞计划的雄伟目标，创造更多历史;让我们共同拥有平衡、富足、和谐的健康人生!

最终，祝大家新年欢乐，身体健康，家庭美好，事业进步!感谢!

年会领导讲话稿篇6

各位同事：

随着春晚的不断推动，xx年即将和我们永久的告辞。今年的春节好像最不像春节，我选择了更加安静的方式，思索去年的阅历和教训，期望通过反思收获企业运营的规律。愿大家都能度过一个很“像春节〞的春节。我们的团队在20xx年能达成既定的目标，恰当的工作方法必不行少。今日我想和大家谈一谈xx年，我们应当用什么样的心态去工作。

xxxx年公司定位为“服务年、学习年、优化年〞，“足够虚心、足够灵敏、足够专心〞是我们xx年开展运营工作的根本指导方针。我们必需为客户提供令人欣赏的服务，通过学习凝聚团队，发觉优秀人才，通过优化提升运营效率，提升运营质量。

我们还是一家小公司，我们没有大公司迷人的品牌和福利，但我们可以把xx教育打造成一个好玩的工作地点。

xx年，通过资源整合，我们在业界已经具备肯定的知名度和影响力。客户和各界朋友都给予我们团队极大的确定，我想这是团队全体成员坚守我们的使命感和价值观的结果，追求卓越的信念我们坚决不移。

人最大的危机是取得一点小成果的时候飘飘然，忘了自己是谁。我们没有资格高傲，我们必需保持足够的虚心，像牧师一样的去倾听客户和伙伴的心声，关注每个人的发言权和尊严。人们总期望有机会说出自己的思想，拥有自己的观点和看法，获得“被倾听〞的感受，这与地位、职位、背景无关。学会倾听，学会分析客户和他人的需求，是每位xx人必备的基本功。每位员工在xx教育的工作、努力和独特都将得到敬重。

面对质疑和不同的声音，请耐烦的倾听，让人家把话说完，无论对错，我们不需要做任何解释，把他们的意见作为我们决策时的重要参考。理解我们的人不需要我们的解释，不理解我们的人解释也没用。鼓舞人家把话说完，我们坚持听完却是需要士气和宽容的。我们倾听并不是要被人牵着鼻子走，而是我们必需鼓舞他把话说完，挖掘真知灼见来修正我们的思想和方法。

误会源于沟通的不畅，只有充分的沟通才能高效的达成目标，只有团队成员的高度参加，我们的工作才能变得特别好玩。

我们通过打造透亮的管理机制和公平有效绩效考核体系来保持团队的灵敏性，面对冗杂的竞争和冗杂的形式保持高度团队战斗力。

有了明确的目标，假如不解决方法的问题，目标只不过是空中楼阁。许多时间，我们都会固执的从自己的角度去思索问题，我们需要对外界的改变表现出有特有的敏感，抑或是直觉。我们的学生版本的课程虽然经受了一些小的改版，但缺乏大刀阔斧的提升，期望你能敏感的觉察到市场的改变并保持警醒。

许多人每天都会花掉大量的时间浪费在漫步目的的信息浏览，根本不具备处理信息和筛选信息的能力，因此这些信息除了让我们的心态更加浮躁之外，好像没有任何的帮助。xxxx年，我们静下心来，远离无聊的网络，有目的的去利用网络吧；我们每天利用片刻的时间进行严厉 的反思，并仔细的读几页书吧，把这些反思得来的智慧用于为客户提供更加满意的服务吧。

干部和员工的良好互动是高质量开展工作的前提，学会带队伍是我们每个干部义不容辞的责任和义务。xxxx年我们将重启对干部更加严格的绩效考核，干部应当承当更多的责任，履行更多义务，并呈现更高质量的结果。干部应当经得起考评，受得了委屈，我们没有资格去浪费公司有限的资源。我们的干部需要不断提升自身的格局和胸怀，在一次又一次的搏击和考验中不断的走向成熟。

xxxx年，干部考核的准则之一就是是否能找到一群比自己更加精明，更加精明的人。一位卓越的领导者就应当有这样的士气，敢于把最优秀的人集中到自己的团队里，不怕把自己变成会议室里看上去最傻的人！

我们的事业注定无法一帆风顺，我们的干部需要经受一两次挫折，因此明年的干部提拔我们考察他过去是否经受过挫折，没有经受过挫