达内IT培训学习心得

PAGEPAGE1达内IT培训学习心得（共5篇）第一篇：达内IT培训学习心得在达内为期两周的实习时间已悄然离去，刚来时的那种新鲜好奇早飞到了九霄云外，更多的是离开时的那种不舍和对自己及所学的反思。当我第一天来这里时，和其他同学一样怀着兴奋得心情踏进达内IT培训中心，或许是单纯的对这个新环境的好奇、也或许是曾经对这儿有一点了解想亲自见证一下，因为听大二的学长说只有来到达内才能学到与学校不同的东西，才能更接近实际项目工程。的确如他们所说，运行程序前必须作许多准备工作，如：在ClassView内的CSDIDemoDoc文档内创建变量或增加成员函数；在ResourceView内创建快捷键或增加菜单项„„当然做成功一个项目必须先写好需求分析。就这样既兴奋又好奇的跟着老师一步一步往下走，跟着在键盘上忙碌的敲代码、调整程序。实习时间慢慢的在减少，而程序却相反——越来越难，越来越繁。因为一个小环节与大家拉开了距离，在一个庞大的项目中是不允许任何一处掉链子的。看到同学们早已“轻车熟路”操作自如了，而我却不知所措，立刻就有了压力。一天下来感受最深的就是那种巨大的差距。学校所学与实际应用中的脱节。在我困惑与迷茫时，老师给我解释说：“咱用的编程软件是VC6.0，更加注重的是对学生实战能力的培养，在学校所学专业知识的基础上让我们学习最新的编程技术，通过做项目的方式来让我们明白实践中的编程到底是怎样的„„”正是冀老师的耐心讲解让我重新找回了自信，几天下来从简单的c++程序到第一个win32程序，从MFC到第一个Dialog„„虽然程序中还是有太多的疑惑但更多的是增长了见识看清了差距。通过实际项目的开发我有以下几点收获：1.多向老师、同学虚心请教，也别说自己学的不怎么样，不然会大大减少自己的自信，从而与大家的差距越来越大。2.编程以前一定要对整个项目有仔细的了解，最好能写好需求分析，这样在实际操作时就会更加调理，而且不会遗漏东西。3.做任何项目都离不开团队合作。所以我们一定要注意团队合作意识，多和小组内的人交流。4.在编程中一定要规范，绝对不可以随性在达内的这半个月培训我感觉获益匪浅。虽然与课本知识不同，至少我看清了实际做项目与书本知识之间的差距，不至于在就业后手足无措。这次实习对我以后的学习甚至就业带来了巨大的帮助。感谢学校，感谢达内的王老师，冀老师。第二篇：达内培训总结达内培训总结今年的7月初我和大多数达内学员一样，兴奋的进入了达内进行培训，开始了C/C＋＋的培训学习，转眼间4个多月已经过了，也结束了我们培训课程。虽然自己学的是软件技术专业，但自己在来达内之前也没有接触过C跟C++，既然走在了这条路上，我想我会一直走在这条路上，给自己的这四个月来说下几点：1、端正自己学习的态度在课程学习中如何端正自己的态度也是很重要的。在达内学习的过程中，每门课的时间都是很紧的，每天很辛苦，我也想过自己到底自己要不要学C/C++,但是自己还是保持了下来，有一个良好的心态去接受新的东西，哪些是自己懂的，哪些是自己不会的，自己还是要有一个计划，跟不上老师的讲课进度，也要试着去赶上老师的进度，调整自己的学习方法。2、编程当作兴趣在学习之初感觉编程很枯燥，所以自己还是要培养出对编程的兴趣。一开始其实多编程的兴趣也不是很大，只是慢慢习惯了枯燥，不是很感兴趣只要装着很感兴趣，久而久之开始对编程有了兴趣，正所谓兴趣才是最后的老师。3、多敲敲代码程序员是代码敲出来。在达内，每天学的东西到很多而且新的理论知识也多，然而那只是理论，和实际的应用还有很大差距，而这些差距只有在实际的代码编写中我们才能体会出来。所以还是每天坚持多敲敲多练练。总之，每天要保证一定量的代码，这样我们才会有真正水平上的提高。另外，在实际动手的过程中，还要多留心编译器错误提示，也有助于我们对语言的学习和理解。4、多坚持一下学习C/C＋＋毕竟是非常枯燥的一件事情，虽然我们可以培养自己的兴趣，但是4个月的时间毕竟很让人疲劳、很累，随着时间的推移，我们刚开始时的兴奋劲也慢慢减退了，有什么感觉没什么希望，我们能做的就只有多坚持一下，忍得住寂寞，才守得住阵地，保得住成果。自己还是踏踏实实的坚持完成这4个月的学习，还一直在坚持。其他的也没有什么要说的，一切多看自己的能力。第三篇：达内培训管理制度达内培训管理制度“无以规矩，不成方圆”，严谨的学习纪律是优秀学习效果的保障。为树立勤奋、刻苦的优良学风，严肃学习纪律，督促、引导学员努力学习，制订本制度。第一部分课堂与练习1、2、3、4、学员上课期间一律不得会客。学员上课期间须关闭手机或将手机处于震动状态，并且不得接打电话。未经教学管理老师允许并办理相关手续，任何学员不得于非所在班级听课。任何教室，在任何学习与练习时间，只得用于授课和学员学习，学员不得玩游戏、阅读与学习无关书籍或进行任何与学习无关活动。5、任何学员，在任何学习与练习时间，须保持安静，不得大声喧哗，干扰课程秩序、影响他人学习。第二部分考勤、纪律1、2、3、考勤工作由教学管理员负责，教学管理员检查并记录学生的出勤情况。所有学员须准时到达课堂，努力学习，不得迟到、早退、旷课。学员在规定课程时间未按时到达教室，视为迟到。学生在培训期限内迟到次数累计三次，处以警告和批评；在培训期限内迟到次数累计超过五次者取消培训资格。4、学员在培训期限内未经请假或请假未获得批准，擅自缺课，视为旷课。在培训期限内旷课次数累计超过五次者，取消培训资格。5、如学员身体不适，不能坚持正常学习，须持医院有效证明向教学管理员请假，并办理病假手续。如学员在达内学习期间发生心理或身体上的重大疾病，应及早向达内提出书面报告，及早请假就医，以免耽误治疗。6、学习期间不得请事假。如遇特殊情况，须向教学管理员提出申请，获得同意后方可休假。学员在达内学习期间，不得用言词或其它方式侮辱他人；不得寻衅滋事、打架斗殴。第三部分成绩考核1、考核是检验教学效果、保证教学质量的重要手段，其目的在于指导和督促学员系统复习和巩固所学知识与技能，检验理解程度与灵活运用能力。2、学员的考核由任课教师负责实施并根据课程进度定期进行。3、考核有通常课堂测验、单门课程考试、项目实战考评三种类型。4、学员实习结束的成绩由日常成绩综合确定。第四部分教室1、2、3、4、5、6、1、2、学员须服从达内公司的安排，在公司指定和规定的教室学习。达内指定教室供学员自由练习，自由练习时间由教学管理部门和行政部协商后作出规定。学员在结束学习和练习后须自觉关机。学员须爱护、小心使用所有设施设备，不得损坏，否则，除给予违纪处理外，须照价赔偿。学员须保持室内清洁卫生，严禁吸烟，严禁随地吐痰，乱丢杂物。教室内严禁用餐。第五部分机房达内所有机房由MIS部统一管理，所有学员须根据规定使用计算机。严禁于机房内利用计算机从事任何娱乐活动，如游戏、看电影等，否则，达内公司有权要求进行娱乐活动的学员支付使用计算机及其它相关费用，并要求恢复计算机初始状态，包括但不限于格式化或ghost镜象恢复。学员安装学习软件，须向MIS部提出申请，经审核同意后方可实施。不得下载、安装各种计算机程序，否则，造成系统崩溃、病毒传播等恶劣后果由违反人承担所造成的一切损失。严禁私自挪动、更换计算机设备。如有发生，按实物价值5-10倍赔偿。严禁私自更改管理员密码，否则，暂停计算机使用权1星期。严禁于机房内使用磁化物品，如磁化水杯，否则，造成显示器磁化现象照价赔偿。学员须保持室内清洁卫生，严禁吸烟，严禁随地吐痰，乱丢杂物。严禁在机房和教室用餐、吃零食。严禁在机房和教室留宿。第六部分违纪处理违反上述任何条款的行为1次，情节轻微者，将被给予警告处理，同时，须执行上述有关条款已列出的违纪处理措施。违反上述任何条款的行为3次，情节严重者或者累计违反上述任何条款2次，将被给予严重警告处理，同时，须执行上述有关条款已列出违纪处理措施。累计违反上述任何条款4次，将被取消实习资格。除该种情况外，如下情况也将被取消实习资格：出现任何不尊重老师、同学之不文明行为所有违纪行为记入学员档案并向其所在学校反应。对于寻衅滋事、打架斗殴者，除按照上述4条措施处理外，因打架斗殴致人人身伤害者，须向受害者赔偿各项损失。寻衅滋事、打架斗殴等恶劣行为对达内造成不良影响的，达内保留对相关人员采取法律措施和其他追究措施的权力。学员的任何违法违规行为，包括但不限于上述的寻衅滋事、打架斗殴等行为，所造成的学员本人或第三人的任何损失和伤害，达内皆不承担任何责任；给达内造成的任何损失，达内有权向该学员追偿。第四篇：关于达内达内简介达内IT培训集团是中国高端IT培训的第一品牌，致力于培养面向电信和金融领域的Java、C++、C#/.Net、测试、嵌入式、PHP等方面中高端软件人才，由美国国际数据集团IDG和集富亚洲JAFCOASIA投资，是国内首家获得国际风险投资的IT培训机构。经过8年运营，达内IT培训集团实现了95%的专业就业率，78%的口碑入学率，学员平均毕业薪资3800元/首月平均薪资。目前，达内IT培训团已经发展成为集培训、咨询、开发、人才服务于一体的高新技术集团公司，公司下设达内高端IT培训、达内软件人才服务中心、达内软件研发中心。达内IT培训集团以中关村科技园区为依托，在中国软件业发达城市——北京、上海、广州、深圳、大连、南京、武汉、杭州、西安、苏州、成都、太原20XX市，建立了近40家培训中心，占地2万平米，年培训1万多名软件人才。已累计为IBM、微软、摩托罗拉、华为、中软、用友、Yahoo、阿里巴巴、TOM、新浪、搜狐、百度、联想、神州数码、大唐电信、亚信等知名IT企业培养输送了5万多名中高级软件人才，目前达内全国拥500多名员工，年产值近2亿元，是中国最大的中高端软件人才培训机构。由于达内IT培训集团优秀的教学效果和行业领先的经营模式赢得了社会各界的广泛赞誉和好评，近年来达内荣获了各界权威机构的颁奖：达内成为业界唯一的一家20XX、20XX、20XX、20XX连续4年入选德勤评选的“中国高科技高成长50强公司”、“亚太地区高科技高成长500强公司”，中关村管理委员会指定的“软件人才培养示范基地”、被《计算机世界》评选的“就业服务杰出贡献奖”、被《中国计算机报》评选的“最具影响力培训机构奖”、被搜狐评为“中国十大教育集团”、被腾讯评为“中国大学生心目中最具影响力的IT品牌”等等。各位关注达内的社会公众：感谢长期以来给予达内的关注和支持！近期发现一些身份不明者在互联网中以匿名发帖形式对达内公司进行污蔑、诋毁、散布谣言，甚至对达内学员工与管理人员进行人身攻击，企图破坏达内的教学秩序和品牌声誉，达内公司已委托相关部门与公司对发帖者进行调查，如必要，将采取法律手段维护达内的荣誉与尊严。达内公司7年运营，先后获得IDGVC美国国际数据集团与JAFCOASIA集富亚洲两家国际知名风险投资公司的巨额融资，得到北京、上海、苏州、广州、杭州各地政府与软件园认同与支持，与SUN、微软、HP三家国际一流企业实现战略合作、也与国内500多家高校紧密合协作，为上万家IT企业输送人才。达内始终秉承诚信、开放、创新、合作的信条面对客户、合作伙伴与公众。达内希望与各位IT培训同行通过正当市场行为在竞争中寻求合作，相互促进，推动IT培训行业整体提升与共同发展，希望避免使用不光彩的手段与方式，恶意诋毁，影响整个行业的信誉和声誉。各位关注达内的朋友，如需了解达内真实情况，欢迎实地考察，向达内公司正面了解，与达内学生、达内毕业学员、达内合作伙伴沟通，获取真实信息。特此声明达内科技公关部20XX年9月25日达内培训究竟怎么样，欢迎大家进行比较！在社会评价方面，运营7年，达内已经获得如下来自社会的认可：1.中关村管委会指定软件人才培养示范基地2.SUN国际厂商中国最大的培训合作伙伴3.国际知名风险投资公司IDG青睐的高科技企业4.中国NO.1大学的选择：北京大学5.中国NO.1研究机构的选择：中科院研究生院6.270多家高等院校的合作伙伴5.上千家IT企业的人才输送渠道更获得网友评选的“最受推崇IT培训品牌”、“中国十大品牌IT培训机构”殊荣。在中国软件业发达城市——北京、上海、广州、深圳、大连、南京、武汉、杭州、西安、苏州、成都、太原等20XX城市，累计为国际国内优秀IT企业培养输送5万多名中高级软件人才。达内培训最关注三点：课程、师资、就业。在课程方面，达内一直走在行业前沿，联合微软、SUN以及其他与达内有合作关系的世界500强企业的技术专家共同研发课程，如今，达内的TTS3.0课程已经将培训行业课程的竞争带入一个新的领域。在课程方面，一直秉持“精益求精”和“创新”的精神，希望学员有更多更大的收益。在师资方面，普遍来说，培训机构聘请的老师非常少量，多数为1-3个专家，老师们通常要从头到尾，讲述所有的知识点。然而，术业有专攻，专家不是通才，全程只跟随一两个老师学习，掌握不了各个部分的精华。达内的３０多位老师是来自美国、加拿大的海外留学人员，都至少有5年以上sun、hp、IBM、亚信等国际知名企业从业经验和项目开发经验，是一线技术专家，许多老师工作经验长达10年！他们对各类热门技术造诣深厚，深谙企业的岗位要求，并根据企业要求亲自编写教材，100%与岗位契合。达内的每一位学员的学习经历由如下专家指导：5—8技术专家担任核心授课老师；1位项目经理全程辅导；1位班主任全程管理；1位职业素质培训师指导；1位职业发展顾问指导、推荐就业；10多位名企一线专家面授指点技术和求职。达内的每个专家只教授他最擅长的一部分。达内的老师们传授的不仅是编程技术，而且抽丝剥茧，教给学生们万变不离其宗的核心编程思想。在就业方面，培训机构纷纷吹捧高薪就业和高就业率，在这样的情况下，应该看哪家就业人数多，就业人群比重大，就业质量高，看整体比率才能说明问题。达内有完善的就业保障体系，这包括入学的就业保障协议，以及之后的各种素质训练和教学督导。在学员就业方面，达内一直在不遗余力的推进。每天的双选会，每个季度的专馆招聘会……能独立开设大型专馆招聘会的培训机构，目前也仅有达内一家。达内的就业实录都公布在公司网站上，可以随时查询，目前能做到如此公开透明的，也非达内莫属。网上说明不够直观，并且各种不明身份的人容易误导，欢迎对达内感兴趣者前来亲自了解和试听，也欢迎多多造访几家同类培训机构，进行比较。企业缺乏的是真正的技术骨干，考验固然不错，很有前途，但是对自己的实战没有多大帮助，我们读书一辈子到底是为了读书而读书还是为了生活而读书？社区显示趋势我们读有用之书，现在扎堆的大学生，水平不一样，很多读了研连工作都找不到，时间也耽误了，以我个人意见，读研固然可行，但是耽误的是青春是时间，毕竟读完后还是要走上社会现实的老路，我觉得还是学好技术直接把握机会，抓住3年的工作经验为好，现在经验可远比一张研究生文聘好！达内作为IT培训行业的专家，在中国已经成功运营了7年的时间，在这些年里培训了大约5万名左右的IT软件人才。达内的品质成就了学员的技术，所以达内能够得到的不仅仅是学生的赞扬和感谢，并且得到了政府、院校、企业的支持和认可。目前达内的得到了北京市政府、中关村软件园、成都市政府、杭州市政府、上海商务委员会、广州天河软件园等各地政府的认可和支持。社会都比较认可达内，我个人认为如果楼主家庭优越根本不用去操心生活，那么读研可行，如果自己想好好的发奋，为将来打拼，可以先学达内，学的技术经验，进可以直接进入名气工作，退也可以从新考验，是非常不错的选择！1.课程的专业性。在专注性方面，达内是IT培训行业最高端的。达内的课程包括JAVA、C++、.NET和测试，全部都是培训软件工程师，课程从1.0已经升级到现在的TTS3.0了。2.就业的质量比较。达内北京中心每个月就业量达20XX人，仅仅10月份达到了226人，并且都是软件开发的工作岗位。在达内网站上有每个月的实时就业情况统计列表，可以点击查看。在整个培训行业来说，目前能做到这一点的，只有达内一家。3.上课时间比较。达内需要学120XX学时，编写代码20XX0行，积累1-2年项目经验。20XX年9月，达内IT培训集团的课程体系又一次升级，全景四维教学系统TTS3.0全部上线。这次课程升级耗时1年，耗资1000万，30余位达内金牌技术讲师与Sun公司技术专家、微软公司技术专家共同研发完成。80个经典案例，100项课堂实战，10个商用实战项目，20XX能测试，4次项目考试及评审，标准化、精细化的课程体系、工业化的教学质量控制以及智能化的教学平台，着力培养知名企业、大型公司紧缺的架构级核心程序员。目前能培养架构级核心程序员的机构，也仅达内一家。4.实践项目比较。达内的培训项目分为课堂练习项目、课后练习项目、节课后的综合大型项目。80个经典（实战）教学案例，主要是中小型项目；100项课堂课后作业（练习、实战案例）包含部分小型项目；10个实战项目，商业化大项目。其中由亚信公司提供的电信级用户管理&计费系统（NetCTOSS）的开发，此项目要求精通全套Java技术，掌握分析、设计、开发基于四层结构（Browser、WebContainer、EJBContainer、Database）大型软件系统的原理、方法、技术和过程，积累至少1-2年的软件开发经验。还有通用数据挖掘系统DMS（DataMiningSystem）、航班订票系统ATBS（AirTicketBookingSystem）客户关系管理系统CRM（CustomerRelationshipManagement）等。并且达内的这些经典项目可以直接用到以后的工作中去，大大提高了工作效率。我参加的是达内的C++软件工程师的培训，起初来达内的时候我还是怀着很多惶恐和不安，难道就这五个月的学习我就能跨行业找到个工作吗？后来找到了达内的陈宗权老师聊了聊，权哥说：“只要你对这个感兴趣，在以后的课程中能稳扎稳打的跟着学，那找份工作应该是不成问题的。”现在看来，当时的疑虑确实是多余的。能有今天的工作，要感谢权哥在我心里惶恐不安时给我坚定信心，让我能勇敢的选择自己喜欢的东西。在五个月的学习历程中，我感受到了达内名师的风采，权哥的C++总是让人佩服的五体投地……当然，作为一个非计算机专业的学员，在学习过程中遇到困难时难免的，但是达内的老师和同学都会悉心的帮助我，这里我要特别感谢一下我的帮助过我的老师和同学。正所谓“良师益友”，在紧张的学习过程中，达内的老师始终都和学员保持着朋友班的关系，在学习上的问题可以在第一时间解决，这对我技术的提高非常重要。我是一名本科生，专业是计算机科学与技术，劝告那些想去达内进修的学生，如果本身对其感兴趣且对其要培训的内容有一定的认识的话，你可以去达内去学习一些案例的精髓，这样对你来说是个机会，也是一个锻炼，或许以后能找到更好的工作。但如果你只是一个小白，只是想通过进入达内学习，然后找到好工作，那么你所想的只是妄想，只是多浪费些钱而已。我的有些同学交了钱进了达内，达内说的好说什么如果以后找的工作不是关于计算机类，那么就不需要还钱，其实这些都是骗人的，我的同学现在从事的工作根本与计算机沾不上边，但每个月还要还1千块，我的那位同学与达内沟通说理，但哪有理可以说。。。。所以奉劝那些要参加达内培训的人一定要三思而后行，我说的句句属实，我可以对天发誓，我之所以写下来只是希望有些人不要再上当受骗。。。达内嵌入式开发工程师就业班课程，由达内IT培训集团3G学院【】联合国际知名厂商IBM、Microsoft、SIMENS、HUAWEI，并协同国际知名风险投资商IDG，由达内精英教师团队联合厂商技术专家共同开发完成。通过该课程的学习，学员熟练掌握Unix/Linux系统下的C/C++应用软件开发技术，以及基于ARM的嵌入式底层设备驱动开发技术与应用开发技术，并掌握嵌入式开发在3G手机上的高端应用开发技术，成为从底层驱动开发到高端应用开发技能全面地的嵌入式开发工程师，并通过项目实战积累工作经验，进而获得高薪、有广阔发展空间的工作机会。..第五篇：北京达内培训感受来北京有两个月了，感受真的很多，我是在北京达内集团学java，经过这段时间的学习，我不仅学到了java的核心技术，更是看到了计算机行业的发展状况，看到了社会的发展速度和大城市的生活工作节奏，这是在学校不可能看到的也是不可能体会到的，现在很是后悔在学校没有把握好时间学习，下面说说我的感想吧。首先，这里有非常浓厚的学习氛围。这里能够感受到社会上工作的压力，来这里学习的同学不全是大学刚毕业或者是还没有毕业的大学生，有很多是在工作几年之后又回来学习的，可能他们也感觉社会在快速发展，自己也应该多学点有用的知识，以便更好地立足社会。俗话说“活到老学到老”，这话一点不假，跟他们交流，我学到了很多。从他们身上我能感觉到压力，能感觉到自己的不足，让我感觉自己学习不再只是为了一场考试，而是今后工作和生活的实力与能力。大家深知社会竞争激烈，都在拼命地学习。但是这并不影响我们之间相互讨论和学习，因为我们的对手不只是眼前的这些同学，而是更多的你所不认识的人，这也让我看到了团队合作的重要性。所以说学习其实是很快乐的，虽然很累很累，但是大家都知道其意义所在。我们每天的学习时间很长。早晨七点多起床，路远的同学要坐车去上课，从八点半到中午连续不断地上课，中午休息一个多小时，下午上课到五点，然后上自习到七点，才去吃饭，大多数人晚饭后会回来一直学习到晚上九点多，这就是我们的一天，天天如此。所以我感觉我们是飞速前进的，我们在坚持中前进！我们的学习是职业性的培训。老师告诉我们，我们的学习不再是teachi