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文档简介

劳务雇佣合同书二合同编号：XXXX-XX合同签署双方雇主：[公司名称]，统一社会信用代码：[统一社会信用代码]，法定代表人：[法定代表人姓名]，地址：[公司地址]。劳务人员：[劳务人员姓名]，身份证号：[身份证号码]，地址：[劳务人员住址]。合同目的和期限本合同签订的目的是为了雇用劳务人员提供劳务服务，并约定了雇佣期限。本合同期限为[起始日期]至[终止日期]，共计[合同期限]。工作内容和地点劳务人员的工作内容为[具体工作内容]，工作地点为[工作地点]。工作时间和休息劳务人员每周工作[工作时间]，休息日为[休息日]。在雇用期间，劳务人员按照合同约定履行职责，不得违反公司规章制度及劳动法规。试用期本合同规定了试用期，试用期为[试用期限]。试用期一般为劳务人员适应工作环境、熟悉工作任务等作为，为相互了解提供机会。劳务人员在试用期内的工资待遇按照公司规定的标准执行。薪资和福利待遇劳务人员的月薪为人民币[薪资金额]元整。如果因工作需要，经雇主或与劳务人员商定并签署有变更协议的情况下，劳务人员的月薪可以调整。此外，劳务人员在工作期间还可以享受[福利待遇]。工作保密本合同规定，劳务人员要严格保守公司的商业秘密和个人隐私，不得将公司涉及商业秘密或个人隐私泄露给其他人员或机构。否则将承担相应的法律责任和经济损失。合同解除本合同规定，因如下情况之一，合同可以解除：劳务人员达到法定退休年龄；劳务人员健康原因不能胜任工作，并经过公司和相关医院（单位）的证明；劳务人员在工作中出现弃职、迟到早退、旷工等情况；劳务人员违反公司规章制度或者法律法规的规定；双方协商一致解除合同。合同争议解决本合同争议，双方协商解决。如果协商不成，争议由双方共同选任的仲裁机构进行仲裁。仲裁决定是终局的，对双方均有约束力。其他约定事项劳务人员在合同签订后，应立即办理人身保险、工伤保险、医疗保险等社会保险；本合同采用书面形式，未经双方书面协议，不得修改；本合同一式两份，雇主和劳务人员各执一份，具有同等法律效力。以上内容经双方当事人协商一致，签字或盖章确认无误。雇主：[公司名称]法定代表人（签字/盖章）：_______________劳务人员：[劳务人员姓名]身份证号码：____

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