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文档简介

公司保安劳动合同1.介绍公司保安劳动合同是指在公司内担任保安工作的员工与公司签订的一份合同，约定了员工的工作内容、薪资待遇、工作时间等相关规定，是员工与公司建立法律关系的重要依据。2.合同条款2.1工作内容1.1员工担任保安工作，承担公司安全防范和保护工作。1.2员工须服从公司安排，如实履行工作职责。1.3员工应维护公司声誉，不得涉及任何违法违规行为。2.2薪资待遇2.1员工按照国家有关规定参加社会保险。2.2员工薪资构成为基本工资、绩效奖金、误餐补助、通讯补贴等，根据员工工作表现和公司经济情况变化确定。2.3薪资发放时间:每月25日，公司将员工的工资和社会保险费一并发放至员工的个人银行账户。2.3工作时间3.1标准工时：每日8小时，每周不超过44小时。3.2工作时间为公司安排，工作时间内员工需全身心投入工作。3.3公司加班安排需符合相关政策法规，员工应按照公司要求配合加班。2.4休息时间4.1员工享受国家法定的带薪休假，在工作满一年后，公司可按照员工工龄和工作表现增加相应的年假天数。4.2法定节假日员工享有相应的带薪休假，不足一天的按小时计算。4.3员工上下班时间与公司规定的时间相符。2.5福利5.1公司为员工购买社保，缴纳住房公积金等。5.2员工在公司工作期间发生意外事故，公司将为员工承担相关责任。5.3公司定期为员工组织健康体检，保障员工健康。2.6合同期限6.1本合同自员工搭乘公司指定车辆或到达公司现场开始生效，至合同规定期限届满或双方另行协商终止。6.2合同期限：一年，有效期届满后，双方如无异议，可签订新的合同。2.7违约责任7.1员工违反本合同规定，公司有权解除劳动合同。7.2公司违反本合同规定，应承担相应的违约责任。3.签署本合同一式两份，具有同等法律效力。双方各执一份，自公司盖章或经授权人签字后生效。公司（盖章）：__________员工（签名）：__________签订日期：__________4.结语公司保安劳动合同是保证员工权益和公司管理的重要工具，对

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