2023阿佐煤矿安全科长安全生产责任制例文（12篇）

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一、在矿长领导下，负责管理本矿安全管理工作，对全矿《煤矿安全规程》、《作业规程》、《操作规程》和安全规章制度的继续执行情况行使监督、检查权，对全矿井安全管理正数轻易责任，突遇存有危险情况，有权同意暂停作业，停止使用或应急撤走，并严格执行有关部门采取措施积极主动化解。

二、负责管理贯彻执行上级有关安全生产的政策、法规、条例、重要批示精神，负责管理对职工展开安全思想教育和崭新工人上岗的安全教育与培训，非政府特种作业员出席资质培训，监督、检查和掌控特种作业人员上岗情况。

三、负责管理制订安全管理方面的规章制度，监督检查贯彻落实情况。负责管理日常安全检查活动，消解事故隐患。审查作业规程中的安全措施，并监督检查继续执行情况，负责管理对采区设计和投产的审查与容易收，负责管理对新工艺、崭新设备安全设施的审查。

四、定期举行安全生产会议，积极开展安全生产活动，搜集有关安全方面的信息，推广先进经验和一流的管理方法，指导基层积极开展安全生产工作。

五、负责管理监督检查避免瓦斯、煤尘等重大事故所实行的安全措施的实行情况，每天校对瓦斯日报表，对瓦斯超载或变化异常必须及时查明原因处置。

六、经常深入细致井下现场，排查各类事故隐患，严格执行隐患的限期自查，并展开复查。强化安全工作的管理和检查，全面落实局部通风，瓦斯管理制度，歼灭不合理的通风管理，全面落实防尘、防雷管理办法，强化通风设施和综合防尘的管理，狠抓安全质量检查、火工产品管理、通风瓦斯管理、机电运输管理、顶板管理等检查工作。

七、参予全矿安全质量小检查，狠抓职工安全工作理论培训，进一步提高职工严防事故能力，狠抓“三违”人员戒毒工作。对“三违”人员展开行政处罚，对安全军功人员展开奖励。

八、负责管理抢修处置工作，出席各类事故的调查分析，秉持“四不放过”的原则，对各类事故展开处置。

九、负责管理各项检修项目安全措施的监督全面落实，对关键性、空难事件检修项目精心安排专人现场盯班。

十、参予矿井灾害防治及处置计划的基本建设，并严格执行全面落实。

十一、负责管理安全档案管理，安全工作记录，安全工作的统计数据呈报工作。按规定的职权范围，对事故展开查案，出席事故抢修工作。主任设备管理员安全生产与职业病危害预防责任制（2022）主任设备管理员就是机电设备管理的第一责任人，必须在机电科长的领导下积极开展机电设备管理等工作。主任设备管理员必须熟练掌握煤矿安全生产专业知识并依法经过培训，获得安全资格证。

一、岗位责任目录

第一条严格执行设备环评入井加装制度，及时对复原后准备工作下井采用的设备展开环评。

第二条经常深入细致现场，检查主要机房、硐室设备运转情况、司机岗位劳动纪律及文明生产情况。

第三条在机电科长的领导下，对全矿管路、胶带等派发审核、采用情况展开统一管理。及时基本建设大型材料需以计划，并负责管理对发货展开环评，严格执行领有用、审核、派发制度，并创建管理台帐根据实际情况展开调整，以确保其准确性。

第四条对于崭新加装的各种管路，采用或转交前要严格执行有关单位按规定展开压力试验;合格后方可以转交采用。

第五条严格执行设备出入库及库存设备管理制度，设备入库及派发前均应当供电试动转回，并无问题时方可派发。

第六条经常深入细致现场，介绍矿井机电设备的运况及日常维护保养工作。及时精心安排废旧闲置设备，提升设备的利用率，合理安排设备的大、中、大维修计划，减少设备待修率为。

第七条定期对全矿设备状况展开分析，写下设备管理情况的总结报告，并及时、无差错呈报各种报表。

第八条认真落实职业病危害预防管理制度。

第九条监督全面落实不好安全风险管控体系的继续执行工作;顺利完成科室下发的有关安全风险管控的工作任务，履行职责适当的职责。

第十条负责管理分管范围内设备、设施隐患的排查工作及标准化建设工作，保证设备、设施处在较完整状态，

二、责任追责

第十一条存有以下犯罪行为之一的，给与主任设备管理员警告处分;导致严重后果，构成犯罪的，依法追究刑事责任:

1、违章统一指挥工人或者强令工人违章、冒险作业的;

2、对工人屡次违章作业熟视无睹，不提阻止的;

3、对重大事故预兆或者已辨认出的事故隐患不及时采取措施的;

4、拒不执行煤矿安全监察机构及其煤矿安全监察人员的安全监察指令的。

第十二条未搞好全矿运输设备的采用，管理及台帐、卡片、牌板的管理工作，设备管理员正数轻易责任。

第十三条未搞好设备的支取，报表基本建设，运输设备年、季度报表的呈报，崭新设备的环评入库、编号，设备管理员正数主要责任。

第十四条未经常深入细致现场，介绍设备移动情况，未恰当精心安排设备大修，设备管理员正数主要责任。

第十五条对设备的检修、入库、入井、现场采用，未努力做到数量清，状态清，帐、卡、板、物四吻合，设备管理员正数主要责任。

第十六条对于上述正数轻易责任、重大责任的，应当根据情节严重程度按照有关法律、规定给与行政处分、经济行政处罚、追责刑事责任。宿舍楼管理制度宿舍楼管理制度

为规范宿舍管理，营造一个文明、身心健康、宽敞的住宿环境，确保住宿职工正常的生活秩序，特制订本宿舍管理制度。

一、爱惜室内物品，严禁随意迁址和放置，对室内物品损毁者，除照价赔偿外，视情节严重程度罚款100~200元。

二、室内、楼道内不许随意拍打、乱扔杂物、泼水，严禁随意张贴字画、绑物品、打脚印，否则罚款50元。

三、不得向窗户外乱扔杂物，大声应答，否则罚款100元。

四、不得长明灯、长流水、随地大小便、便后不冲洗现象存有，否则罚款100元。

五、住宿人员下班后必须把床铺夹入整齐，否则辨认出一次罚款50元。

六、住宿人员不许在宿舍大声嬉笑，严禁采用高音器材，严禁聚众吸毒、赌徒、吵架，辨认出一次每人罚款100元。

七、不得吵架、吸食毒品，辨认出一次罚当事人1000元;例如辨认出囤积毒品者，对其罚款5000元或传唤公安机关处置。

八、不得将杂物、剩饭剩菜放入洗手池内，否则罚款50元。

九、住宿人员一经精心安排住宿后，不得擅自调整宿舍，例如自行调整，须经管理人员核准同意，否则对当事人罚款100元。

十、不得室内乱直奔线路或采用电炉、电饭煲等小负荷电器，否则一经辨认出，除对电器充公外，判处100元罚款。神宁集团白芨沟煤矿救护队安全生产责任制第一条强化急救人员军事化管理，提升队员素质，随时做好战斗准备，努力做到召之即来、去之能够战、战之破釜沉舟。

第二条经常深入细致井下展开预防性检查，熟识巷道及矿井通风系统，冶炼工作面边线和避灾路线，协调通风、安监部门搞好井下异常区域监护工作。

第三条根据矿井须要，协调通风部门顺利完成巷道欣华、瓦斯排放量、火区探查、矿井反风军事演习、瓦斯等级鉴别等工作。

第四条救护队就是矿井救灾的战斗员，矿井一旦出现关键性通风、瓦斯、煤尘、火灾等事故，必须按“急救规程”和战斗条例，立即增派，赶赴事故现场，帮助矿井制订救灾方案，积极主动地展开救治，千方百计避免和掌控灾情的不断扩大、扩散。对处置矿井灾害中发生消极延期，影响救灾工作应负轻微责任。安全活动制度(永荣煤矿)安全活动制度(永荣煤矿)

为强化机电队及机电设备安全管理，确保安全生产，特制订本制度

1、秉持“安全第一，预防为主”的方针，努力做到不安全不生产，安全隐患不消解不生产。

2、每月由机电科非政府一次对机电安全工作全面检查，其内容包含：

⑴、检查大型固定设备的安全保护装置与否灵敏可信。

⑵、检查井下电器设备否是有违自爆现象。

⑶、严苛检查井下电器设备的维护与否齐全，采用状况与否较好。

⑷、检查井下所加装的设备和追加电缆的选型与否合理。

3、非政府职工举行安全专题会议：

⑴、自学表达上级及矿有关安全生产的文件。

⑵、通报安全检查情况，总结分析安全工作存有的问题。

⑶、布置自查存有的问题，分析原因，制订相应措施。

4、由队非政府班组、职工每旬积极开展群众安全活动。

⑴、自学《煤矿安全规程》、技术科学知识及操作规程。

⑵、分析、探讨一旬去本班组的安全生产工作情况，找到存有的问题，明确提出化解的措施和办法。

⑶、总结经验，制订本班组下旬的安全工作计划。

5、积极主动引导广大职工积极开展安全工作科技创新活动，对安全工作中存有关键性发明者或技术革新的必须及时报矿给与奖励。专题部副部长安全生产与职业病危害预防责任制专题部副部长安全生产与职业病危害预防责任制

1．专访过程中自身和设备安全。

2．保证每期节目安全制作播映，画面并无纰漏，文字无差错。

3．对所用设备搞好保洁工作，辨认出问题及时报告。煤矿变电站(变电室)八项管理制度煤矿变电站(变电室)八项管理制度

第一项交接班制度

1.交接班双方应当按规定时间展开交接班。交班人员应当办理更替相关手续并盖章后方可以离开。

2.交接班双方应当严肃认真地按照交接班内容展开更替。

3.即行事故处置或在倒闸操作过程中，严禁展开交接班。在交接班过程中，出现事故或异常情况须要及时处理时，应当由交班人员负责管理处置。接班人员在交班班长或正值统一指挥下可以帮助工作。

4.交班人员应当提早搞好以下交班准备工作工作：

(1)整理不好表报及设备瑕疵、检修情况、异常情况等记录。

(2)录入并整理不好消防器材、安全用具、工具钥匙、仪表、接地线及备品材料等。

(3)搞好清洁卫生。

(4)更替时支付利息以下内容：

1)设备运转方式，设备更改和异常情况及处置经过。

2)设备检修、改良等工作情况及结果。

3)巡查管理的瑕疵和处置情况。

4)继电保护、自动装置的运转及动作情况。

5)当值已完成和未完成的工作及有关措施。

5.接班人员应提早10～15分钟抵达现场，详尽介绍情况并搞好以下工作：

(1)查询各项记录，检查负荷状况、音响、信号装置等与否正常。

(2)巡查检查设备、仪表等，介绍设备运行状况及检修安全措施布置情况。

(3)介绍倒闸操作方式及异常、事故处置情况，一次设备变化和维护更改状况。

(4)录入安全用具、消防器材等，检查通常工具，仪表等的较完整状况及接地线、钥匙、备品材料与否齐全。

(5)后台机的运转情况，运转状态与否正常。

(6)打印机工作状态与否正常。

(7)直流系统运转情况：

1)各路出来线电压、电流与否正常。

2)直流系统绝缘情况。

3)蓄电池工作情况。

(8)检查周围环境及室内外清洁卫生状况。

6.突遇以下情况不许交接班：

(1)接班人员在接班人前饮酒或精神异常。

(2)出现事故或正在处置事故时。

(3)设备出现异常，损害人身或设备安全而未查清原因时。

(4)正处于倒闸操作方式中。

(5)接班人员未至，交班人员严禁离开。

第二项倒闸操作方式票制度

1.为避免误操作事故出现，变电室(东站)的倒闸操作方式必须继续执行操作方式票制度。

2.倒闸操作方式必须根据主管部门的通告就可以展开。

3.倒闸操作方式必须由两人展开，其中(正值为)监护人，(副值为)操作方式人，特别关键和繁杂的倒闸操作方式由值班员(副组长)或主管部门负责人监护。

4.停水拉闸操作方式必须按照断路器(控制器)——负荷两端隔绝控制器(刀闸)——母线两端隔绝控制器(刀闸)的顺序依次操作方式;供电合闸操作方式与上述恰好相反的顺序展开。防范拎负荷波隆涅区刀闸。

5.操作方式票的内容包含操作方式任务、操作方式项目、操作方式人、监护人和操作方式时间及终了时间等。

6.以下项目应当插入操作方式票内：应当波隆涅区的控制器和刀闸，检查控制器、刀闸的边线，检查接地线与否拆毁，检查负荷分配，拆装接地线，加装或拆毁掌控电路或电压互感器电路的保险器，转换维护电路和检验与否杜预电压等。

7.操作方式票应用领域钢笔或圆珠笔核对，票面应当确切干净，严禁任一录入。操作方式人和监护人应当根据系统图(或演示图板)录入所核对的操作方式项目，并分别亲笔签名，存有值守负责人则应当经值守负责人审查亲笔签名。特别关键和繁杂的操作方式还应当由动力部门审查亲笔签名。

8.已经开始操作前，应先在演示盘上展开录入性预演，有误后再展开设备操作方式。操作方式时必须按操作方式票核对的顺序逐项操作方式，每操作方式回去一项，应当检查有误后搞一个“√”记号，全部操作方式完后展开复查。

9.操作方式中出现疑点时，应立即暂停操作方式并向值守负责人或副组长报告，弄清问题后，再展开操作方式。不许擅自修改操作方式票，不许随意中止变压装置。

10.用绝缘厉害波隆涅区隔绝控制器或经传动机构波隆涅区隔绝控制器和断路器，均应当穿绝缘手套。雨天在室外严禁采用通常绝缘棒操作方式。

11.电气设备停水后，即使就是事故停水，在未打响有关刀闸和搞好安全措施以前，严禁跌破设备或步入啰栏内，以避免忽然发短信。

12.在出现人身窒息事故时，为了营救窒息人，可以不经许可即为行断裂有关设备的电源，但事后必须立即报告上级。

13.以下各项工作可以不必操作方式票：(1)事故处置;(2)波隆涅区控制器的单一操作方式;(3)打响唯一的一组中剧刀闸，上述操作方式应当计入值守记录内。

14.操作方式票应先编号，按照编号顺序采用。补发的操作方式票，应当标明“补发”字样，已操作方式的标明“已继续执行”的字样，留存三个月。

第三项设备瑕疵管理制度

1.设备瑕疵可以根据其他危害程度归纳分成以下三类：

(1)危难瑕疵：不立即处置随时有可能出现事故。

(2)轻微瑕疵：对人身和设备存有严重威胁，但尚可秉持运转。

(3)通常瑕疵：对安全运转影响并不大，能够秉持较长期限运转。

2.值班人员辨认出瑕疵后，应立即根据瑕疵情况推论分析订为：“危难”、“轻微”、“通常”，核对瑕疵记录，并根据轻微程度报宣告处置。

3.值班人员辨认出危难瑕疵，应立即报告上级领导，采取措施处置。对可能将影响电力网安全的瑕疵，应当同时报告电力部门，在台铁高雄前值班人员应当强化监控或实行临时措施。

4.值班人员辨认出轻微瑕疵，除作记录外，应当及时报告上级领导部门精心安排计划处置。

5.值班人员辨认出通常瑕疵，除作记录外，可以在计划检修时展开处置。

6.瑕疵消解以后，应当在瑕疵记录内核对确切处置日期和结果。

第四项巡查检查制度

1.设备巡查检查分成正常巡查和特定两种。

2.正常巡查除交接班巡查外，应当定时展开巡查。

3.除正常巡查外，突遇存有以下情况时，适度减少特定巡查。

(1)严酷天气突遇存有大风、雷雨后、冰雹后、大雾、大雪、雨雪等天气(存有室外设备的);

(2)崭新设备资金投入运转后;

(3)设备异常运转;

(4)设备试验、检测和发生改变运转方式后;

(5)设备过负荷运转。

4.特定巡查的次数应当根据气候情况、设备状况、负荷情况等因素适度精心安排。

5.巡查各项设备理应重点检查内容，严禁遗漏。

6.巡查检查辨认出的设备瑕疵应陷应当插入瑕疵记录。

7.正常巡查除通常巡查时，尚应适度展开夜间并无照明设备巡查。

8.巡查检查时，必须深入细致严格遵守安全工作规程，保证人身安全。

9.巡查检查中即行严重威胁人身的设备安全情况应当展开应急处置，并立即报告领导。

第五项安全捍卫制度

1.变电室(东站)严禁闲杂人员停留。

2.除电力部门及上级部门有关人员外，外单位人员步入变电室(东站)需经厂有关科室同意。

3.不论任何部门人员步入变电室(东站)，均须由值班人员护送，搞好监护工作。

4.经同意步入变电室(东站)的人员，必须在去所人员备案记录上备案。

5.变电室(东站)理应应急照明装置。

6.变电室(东站)一旦出现人身、设备事故、须要得当留存现场，及时报告有关部门。

7.值班室内不得采用电炉洗衣服、生火。

8.变电室(东站)周围严禁堆满煤、灰、垃圾及易燃物品，并确保保护、抢险地下通道通畅。

9.变电室(东站)临街窗户应当搞好安全防水。

第六项工、器具管理制度

1.工器具管理制可以根据具体情况设立全职保管员或由变电室(东站)负责人负责管理。

2.通常工具采用管理

(1)专用工具和公用工具，应当放到工具箱或选定地点，按班转交。

(2)携带型仪表只容许在所内由值班人员采用，严禁外借予其他人员采用。

(3)工器具遗失、损毁根据情况由当值值班人员负责管理。

3.安全用具管理

(1)安全用具属于变电所专用工具，严禁信息报告和传达制度为规范应急信息上报工作，提供更多及时、精确、全面的应急信息，根据《安全生产法》、《突发事件应付法》、《生产安全事故调查报告和调度处置条例》、国家安全生产监督管理总局而令第88号《生产安全事故应急预案管理办法》、国家安监总局《生产安全事故信息报告和处置办法》等法律法规和有关规定，融合公司生产安全管理实际，制订本制度。

第一条凡在公司范围内的生产安全事故信息的报告和处置工作，适用于于本制度。

第二条调度室为事故信息调度机构，推行24小时不间断调度值守，在接到事故信息报告的同时汇报公司领导。

第三条报告的应急信息种类

1、矿井生产安全事故类。包含：水、火、瓦斯、煤尘、顶板等自然灾害导致的人员伤亡事故。

2、地面自然灾害类。包含暴雨、冰雹、大风、雪凝等气象灾害损害矿山生产安全自然灾害事故。

3、公共卫生事件类。包含忽然出现导致或可能将导致社会公众身心健康轻微侵害的关键性传染病疫情、群体性未明原因疾病、关键性食物和职业中毒，以及其他严重影响公众身心健康的事件。

4.出现群体人员子集信访、对矿山、及社会影响很大，或存有其他特定情况的突发性事故。

第四条应急信息报告的主要内容

1、矿井生产安全非人身事故、人身事故的详细经过、伤亡人数、及出现原因的初步分析、现救援情况。

2、突发性公共事件出现后已实行的初步处理措施、下一步将实行的处理措施、事故掌控情况及未来走势预测。

3、应急信息上报单位、签发人、联系人及联系电话。

公司24小时应急值班电话：

第五条应急信息报告程序、时间和方式

地面、矿井井下突发性事故出现后，事故出现单位应立即非政府人员撤走危险区域并将事故情况呈报调度室，由当日值班人员按照应急管理处理程序汇报有关领导，并劳特尔救护队，按照规定在1小时内向集团公司、煤矿安全监察鲁南分局及济宁市安委会应急筹办、微山县政府安委会应急筹办汇报。

报告内容包含：时间、地点、信息来源、起因和性质、基本过程、极易导致的后果、影响范围、事件发展趋势、处理情况、实行的措施以及之下一步工作建议等。对事件处理的新进展、可能将派生的新情况，必须及时续报。采用电话快报时，应包含以下内容：(1)事故出现单位的名称、地点、性质;(2)事故出现的时间、地点;(3)事故已经导致或者可能将导致的伤亡人数(包含下落不明、阿尔热莱加佐斯县的人数)。事件处理完结后，必须展开终报。报告方法，情况紧急时，应当及时实行一定形式口头汇报，然后再在规定的时间内实行纸质和电子版两种形式，电子版通过电子信箱或专网上报，也可以上报视频信息。

集团公司应急管理值守电话：;

集团公司急救大队战备值班电话：

集团公司安全监察局值守(或电子邮件)电话：

山东煤矿安全监察鲁南分局值守电话

济宁市微山县安监局矿山安全监督管理科：

山东省能源局办公室电话：

山东省矿山水害抢修救援中心电话：

第六条应急信息上报必须实事求是、及时精确，任何单位和个人严禁谎报不报、谎报或者延期不报。对谎报不报、谎报或者延期怨家的单位部门，给与责任追责;导致严重后果的，由监察机关对主管负责人和轻易责任人给与行政处分;触犯刑律的，转交司法机关追究其法律责任。安全检查工作讨论会制度安全检查工作讨论会制度

为了深入细致非政府不好每天的安全检查工作讨论会制度，特制订本制度。（一）出席人员：矿长、总工程师、副矿长、各职能科室负责人和其它部门负责管理。（二）策划：会议由安全生产副矿长策划，并设专人记录。（三）内容：1、表达贯彻落实上级有关安全生产的文件、会议精神。2、化解当日安全生产过程中存有的问题和隐患，以三定（的定人、定时、的定措施）的形式作出精心安排。3、对当前安全生产所须要材料作出添置计划。（四）时间：每日上午8：15至8：30。

入井人员母颜氏制度与进出井人员清点制度一、入井人员必须随身携带的用品检查1、入井人员入井前绝对严禁饮酒，工作服和鞋袜穿著必须整齐，脖子上最出色围条毛巾，水靴必须绝缘并无破口。2、一定必须穿安全帽，随身携带打火器，不拎安全帽和没拎打火器的人严禁入井。3、全矿一律使用灯牌制，按灯号、灯牌号对号领灯，（灯、灯牌、用灯工姓名）三对口。4、按照入井人员工种须拎的仪器、工具用品必须办妥。5、火工品载运人员，必须在入井前办理不好火工品入井登记卡，便利检身员检查和记录。6、在举行班前会后，由各班组长斥责备案统一入井。

二、入井人员严禁随身携带的物品检查1、烟火及发怒物品一律严禁带进井下，任何人未经备案，严禁进出井。2、由、氧焊严禁步入井下采用。（如在送风大巷、车场采用必须经总工程师核准，采取有效的安全技术措施后方可以采用，但必须撤走井下所有人员）。3、失爆的矿灯、漏液矿灯无法随身携带入井，失爆的电气设备或不合格产品严禁入井采用。

三、检查方法和备案1、根据班前会报名者人数，由检身员在井口母颜氏填字通过，必须怱人展开备案。2、人员入井后由检身员电话报告矿调度和班中餐食堂，易于班中餐供应和人员工种调配。3、检身员在全班人员入井后将母颜氏备案情况报表呈报矿调度室和统计数据。

四、升井备案、清点和统计数据报告办法1、升井备案由检身员展开核查备案，（与否按考勤时间授御，随身携带物品，检查和备案）。2、登记表由坑口负责人、拎班长填字呈报矿调度、生产科。3、井下工作人员在下班期间因事或存有病须要提早授御时，必须向值班领导告假，批准后授御，授御时由检身员展开备案授御时间，后方可以返回，严禁私自授御，违者罚款。4、井下工作人员在顺利完成交接班后，集体授御，由拎班长清点人数，并由检身员备案授御。辨认出失人，必须马上配人找寻，并向矿调度汇报，直至找见年才。5、井下作业人员例如辨认出井下设备、配件、火工品遗失，及时向拎班长汇报，并展开授御检查及清点，不得无故将入井配件和火工品私自拎出来坑口。6、凡不属于煤矿工作人员，未经核准检身员有权婉拒入井，如许入井的人员必须由矿调度核准，由本矿有关人员率领，经入井检查和备案方可入井，在授御时也必须备案。

五、未升井人员的原因备案、逐级报告例如在上班授御斥责备案时，因工程项目未完、上班的职工，必须由本班拎班长在授御时，展开未授御人员的备案，并书面转交下一班母颜氏登记员，同时向矿调度汇报未授御原因。由下一班拎班长负责管理未授御人员的井下检查和工作精心安排及班后呈报。党群工作部主任安全生产责任制（麟北煤业）党群工作部主任就是本单位在安全生产管理活动中的第一责任人，按照“管业务必须管安全、管生产经营必须管安全”和“一岗双责”建议，负责管理主管业务范围内的安全管理工作。

一、岗位安全生产责任范围

1．严苛贯彻执行国家有关安全生产方针政策、法律法规和上级有关安全生产文件、命令和决议精神，全面落实公司各项安全生产管理制度。

2．负责管理部门安全生产责任制及有关安全管理制度的制订、继续执行、督查和考核工作。

3．按规定出席安全培训，帮助有关部门积极开展员工安全教育，自学安全有关科学知识，提升安全业务素质。

4．负责管理公司党委安全工作会议及有关领导有关安全生产命令、讲话的记录、表达和党委有关安全生产文件的草拟、核定和盐务工作。

二、岗位安全生产责任制

1．介绍公司安全生产情况，为决策提供更多有关安全信息。

2．参予安全检查，严肃查处隐患问题及“三违”犯罪行为，严格执行有关部门全面落实处置，及时消解安全隐患。

3．参予生产安全事故应急救援预案的基本建设及演练工作。

4．参予生产安全事故应急救援，按照应急预案规定，履行职责救援职责。

5．出席党委安全专题祁果及安全办公会，明确提出安全生产意见建议，全面落实会议确认有关工作。

6．负责管理向有关领导和部门报告安全生产情况。

7．负责管理部门安全生产目标、安全生产责任制及有关安全管理制度的贯彻执行，严格执行部门人员履行职责安全生产职责。

8．严格执行全面落实业务范围内的安全生产监督工作。

9．履行职责法律法规规定的其他安全生产职责。

10．负责管理顺利完成领导信访部门的安全生产有关工作。

三、考核规定

安全生产责任制考核推行百分制定量考核，由安全生产责任制考核领导小组展开考核，并列入公司月度目标考核，安全生产责任制考核继续执行公司《安全生产专项考核实施细则》《安全风险预控管理考核实施办法(实施)》《安全生产责任制管理考核制度》等有关考核内容。地质副科长安全生产责任制第一条为进一步严格执行地质科副科长全面落实安全责任，强化对煤矿安全生产工作的管理，严格执行安全生产责任制度，依据国家安全法律、法规，集团公司安全工作建议，制订本责任制。

第二条地质科副科长负责管理帮助地质科科长展开地质安全管理工作。