建筑企业职业经理人评价与资质认证组织管理办法试行

1建筑企业职业经理人评价与资质认证组织管理方法〔试行〕第一条为了贯彻中共中央、国务院?关于进一步加强人才工作的决定?中“开展企业经营管理人员评价机构，探索社会化的职业经理人资质评价制度〞的要求，落实建设部下达的?建筑企业职业经理人资质认证与建筑企业资质管理研究?课题工作，本着政府指导、协会推动、市场认可的原那么，推动并标准建筑企业职业经理人评价与资质认证工作的开展，制定本方法。第二条中国建筑业协会组织成立建筑企业职业经理人评价与资质认证指导委员会〔以下简称“认证委员会〞〕。该认证委员会是非常设的建筑企业职业经理人资质认证的评定机构，由中国建筑业协会，各省、自治区、直辖市建筑业协会〔联合会〕，各行业建设协会，国资委管理的局部建筑企业负责人和科研院校专家组成。认证委员会委员每届任期4年。其主要职责是：1、负责组织建筑企业职业经理人的评价与资质认证工作。2、提出评价与资质认证各种组织机构设立及其主要领导成员人选。3、制定评价与资质认证中长期工作规划和年度工作方案。4、制定资质认证方法、制度及标准。5、审定高级职业经理人并予公告。6、研究确定评价与资质认证其他重大事项，并向中国建筑业协会报告。第三条认证委员会聘请业内具有理论功底和丰富实践经验的专家组成建筑企业职业经理人评价与资质认证专家委员会〔以下简称“专家委员会〞〕。该专家委员会是高级职业经理人评价与资质认证工作的参谋〔咨询〕机构。其主要职责是：对建筑企业职业经理人评价与资质认证的标准、条件、培训大纲、测试题库等技术工作提出咨询意见。承当高级职业经理人的评审和面试等工作，提出高级职业经理人认证的评审意见。对认证委员会委托的事项，提出有关咨询意见或方案。第四条建筑企业职业经理人评价与资质认证办公室〔以下简称认证办公室〕是建筑企业职业经理人评价与资质认证指导委员会和专家委员会的常设办事机构，由中国建筑业协会秘书处、中国建筑业协会经营管理委员会和工程工程管理委员会、各有关行业建设协会派专人组成，并接受中国建筑业协会的领导和监督。认证办公室设在中国建筑业协会建筑企业经营管理专业委员会。其主要职责是：1、组织研究和起草职业经理人评价与资质认证工作的各项管理制度和具体实施方法。全2、周编制创提出倍评价拒与汇资质紧认证奖中长精期工采作规及划和搬年度颂工作寒方案合。屠3裂、组返织拟搜定肝评价掉与宅资质煌认证归条件貌、教讨学大岂纲，鲁编写箩培训今教材蠢、建池立测哨评题而库和防开发惊测评挖技术栗。著4、劲负责即建筑吴企业巴高级悲职业效经理控人评喇价与陈资质灾认证恳工作黄，指遗导地溪方建倾筑业溪协会漂、部无门〔驰行业疫〕建哥设协羡会、杜国资污委管貌理的恶局部窝大型糕建筑娘企业覆的在有关日办事输机构歼开展跑职业肆经理真人培碌训以钉及固评价俘与资链质粪认证群工作目。禁5础、畏与相童关行努业建邮设协熟会、枣国资纸委管煌理的帝局部膏大型凳建筑雹企业裂成立妈建筑启企业蜂高级掘职业慨经理罗人资次质认垮证联煤合办极公室描，膀负责杠该行朱业〔辩企业扮〕干建筑陷企业酱高级童职业形经理孟人评雄价与轿资质萝认证心的核楼批工进作。格6、拢负责登组织录建筑浅企业侧各个掉级别近职业程经理冤人的押培训蚁和认粒证证蕉书的蝴印制衫和扭统一段管理笼，建土立建抓筑企信业职历业经员理注人打人才络库机，向骄用人骨单位啦推荐耽职业际经理俱人才葛。崖第五闹条蹈宽各省汤、挤自治初区、娘直辖牛市建何筑业腔协会蛾〔联童合会誉〕旨负责别本地范区唇职业呆经理情人窜评价闲与烦资质奴认证碎工作命的组粗织实芦施移。其哥主要层职责贫是抛：腐1、仁负责昼本地片区绘建筑事企业弹职业怕经理通人的众评价右与资椒质认挂证工哀作，慰以及肺建筑剥企业钓高级盟职业匪经理抓人的宇认证胞初审叠和推宗荐上值报工嚷作蔑。速2、查负责大本地作区培建筑戴企业淹职业承经理名人培拿训和惕评价舞与埋资质困认证扬涉及弄的相寻关工启作。蝇3乱、负战责对明本地侨区经认认证浸符合伏职业诉经理欲人资堡质根标准炎的人乞员颁敬发资眯质证涝书。扒第六遗条赶各丛行业越建设饭协会闻、国鸡资委倡管理雄的部沙分大舌型建枝筑企满业，荒负责汁本行松业、俩本单脱位职菌业经陕理人烘评价缺与资程质认堪证的介组织策实施居。其旱主要祥职责侦是：脊1、饥负责存本行柳业、蜡本单震位职押业经宾理人捕评价少与资忽质认滴证工最作以阵及高亡级职宽业经惰理人似的认赤证初松审和简推荐维上报猜工作迎。沃2、毁负责露本行牺业、膝本单箭位职岂业经晋理人毯培训旱和资展质评亩价与恢认证滥涉及腐的相乏关工桐作。忌3、地负责翁对本此行业铃、本跳单位借经认握证符穴合职野业经钩理人榴资质描标准瓣的人付员颁此发资娱质证允书。搏4、返个别蝇申报甜人数热多、调工作排根底抚好的步行业昼建设胡协会为，国兰资委宜管理能的部抵分大久型建百筑企遗业，究经认续证委开员会恩批准患，可驱以与富认证茎办公勺室颠成立腐建筑徒企业慈高级危职业港经理泼人评也价与钓资质逗认证诵联合镇办公柱室，废负责席该行扑业〔抽企业匀〕唤建筑丙企业步高级易职业鞠经理影人评刺价与爸资质层认证近的核间批工怀作。号第七证条杀松对在逼认证轿过程伴中有扇以下披违规骑行为萍的，布经认挺证幼办公猎室调颤查核事实后仅，采挨取一怪定的延方式行对违座规机称构和厚人员特进行清通报绸批评族、限克期整贫改、乌停止苗认证拾工作运资格轻等。枕1、继超范挣围开漂展认嘱证工喘作果的。商2、蓝未按锻有关罪规定夸，超份范胞围或将超标损准收航取各叹种费谣用的纹。现3意、宁俱在开积展资铺质评只价与卖认证挤工作共中弄禽虚作因假，俭营私厉舞弊粱，损息害认典证工兵作亏声誉仔的。布第八惠条掀根惯据鞋培训雷与认弱证分境离和押先培象训柴、芬后断评价闸认证慎的匹原那么扬，各允行业怪建设腐协会晨、各团省〔挣自治右区、她直辖化市〕狠建筑谢业协棒会〔眨联合会会〕记负责习推荐滤申报嘉认证崖培训喷机构俘〔单胁位〕挽，报季认证范办公棚室认液可。属经确砖认合崖格的蚁培训沫机构县，负猴责按旁照认量证委渣员会绣统一擦编制俩的蚂教材别进行杰培训挑，对仅参加围培训汉人员映进行赴注册萌、考荒勤、嗓考评驱、测删试与横信息睁等管扶理塔。命培训西机构翠每年险一月荡份应径当提踏交培舅训工不作报壶告，剖经推陡荐其唱资格虎的行雄业建叉设协世会、草省〔乎自治惑区、达直辖犁市〕榴建筑基业协废会〔蔑联合们会〕奏签署牢意见肚后报炒认证汪办公垄室。突工作匹报告斯内容奖包括垦：匙培训细工作杆的基次本稻情况王，主伪要经割验与贿做法穿，每武期培晓训班客收费尚标准燥，测贺试纳通过泼率，障企业柱反映立有关传违规稀操作忙及扑“蹈搭车党〞销收费兔等。朱第九持条贸雅对在伍开展狮培训锈工作搭中出侨现以拨下违价规行玻为的翁，经疾认证尾办公煮室低调查谅核实摩后，绘将取研消其虏资格畏并向培社会筒公布葛。右1宽、超胁范围甚开展他认证旅培训创工作雷。描2姐、未鲁按照熟有关左规定绍超范雨围或匪超标搁准收桃取各够种费式用稳的。班3、唐未按采照教等学大热纲的拆规定鱼完成烈认证防培训午，降旨低培元训质倡量，绞弄虚膨作假歌，并的造成倍严重晚社会豆影响灶的。削对厉在开削展认熄证培竭训工株作中眨出现凡违法据行为猾的另，由北当事耍机构阴和当蚊事人淋承当终法律拔责任雀。罚第十阶条洗骨建筑怨企业偶职业揉经理遣人卵评价遭与真资质孕认证厦培训赴实行年统一复教材出、橡统一嘴测试损命题诱和统娇一培印训合妨格证勉书。掩才第十引一踩条蚁建做筑企粪业职佳业经羡理人鬼评价兆与秀资质陡认证撇采取役自愿拐申请傅的原译那么。京申报笼建筑但企业妈职业来经理子人的但个人衣，必陪须符锈合?垃建筑徒企业切职业暂经理延人挡评价贸与衔资质封认证山条件乖?中赌规定来的条类件。翠建筑亲企业露职业竿经理淡人排评价底与梳资质州认证孔，由阔各省剃〔自治治区周、直彩辖市俩〕建德筑业絮协会亲〔联节合会慈〕、裁各行元业建合设协惯会、词国资逐委管宰理的子局部工大型明建筑志企业呀负责剧评价夏与认膝证。急认证块通过区后将导合格跟人员抖名单府报认计证办嘱公室摧备案粗，由它认证肺办公药室统个一颁领发证厅书。坏第十氏二萌条叉符洋合良高级烤职业谈经理缎人野申报纲条件帮的申键报人障需向票其人落事关企系所精在单跑位六提交亦?建赞筑企房业职介业经扎理人腐评价概与匀资质秤认证衬条件趋?中段规定宜的申轻请材旧料。饭单位祖初审漏合格搭后，泊统一纱报送忍所属汉的省禾、自抗治区州、直丰辖市擦建筑滩业协预会〔聪联合告会〕免、有昆关行奋业建忧设协抱会或丽国资嘱委管忌理的辆建筑踏企业篮进行震审核晴。经剃审核倦合格慎后，腾将晕申报栋人丝的基讲本情本况泡，以阁及所余在地断址辛、邮壁政豆编码素等千申报配详细侍信息络汇总厅后毛报送季认证额办公路室。金第十核三师条阔认帜证办陆公室舒对报乔送的勒高级退职业挪经理托人箭材料孤汇总配整理蝴，组证织专片家委盼员会锹评审串,悬提出授评审狗意见室后报停认证中委员存会审迎定；喷对于惑审定疏通过笼的，病由中某国建无筑业皮协会尿予以斑公布牧，由旺认证万办公郊室将盐资质炊证书嫩发至栽有关劝省、污自治糖区、桥直辖肌市建热筑业搭协会喜〔联粪合会缺〕，利有关朴行业芝建设恳协会色及国伤资委四管理寺的有肆关建末筑企洪业，钞由其欺向本演人颁蛾发。辰第十废四烈条能建元筑企驼业职迁业经小理人船资质粮证书参的有敢效期菜5年舅。有及效期郑满未絮予重不新登文记的悬，其确资质念证书猫自动丹失效厌。净第十浑五帐条须浸建筑剪企业盟职业矛经理抱人的外晋级吩可采铜取测易试和馅评审纹两种刑方式它。肉第十霞六番条效油建筑备企业放职业嚷经理窄人的毒执业停范围边：初1、粗担任样建筑掉企业吊的中范高级栋管理枯人员易。先2、怒从事效建筑垂企业确的经续营管职理工拜作。睬3、给担任舱建设煎工程粱工程皇经理扒。释4胖、担注任法房律、家法规摩或建撒设身行政腰主管做部门拘规定磁的其您他工必作岗逝位黎。都第十捏七侍条桥韵聘用毫单位利对任史期拍内捉的职钉业经溉理人婚进行脏业绩愚考核能并形切成业徐绩评半估结喇果袖。蛛第十困八熔条手湖已取堪得资极质认黄证的衣职业捕经理吓人,古要定由期接黎受继界续教辆育并灶参加割相应熄测试帝,包两继续继教育柔成绩渠作为夹保存磨或闹晋升裤上一贷级别景职业援经理薪人的御依据碍。之第十勉九票条朝劳职业巨经理齐人资求质认摄证收协费标默准拿职业滨经理商人评群价与匆资质督认证四费用渐〔包蝶括评坛审及迁证书隙、公竞示箩等费再用〕绕：申贫报职产业经困理人恳的，它每人峰6央00狐元；扩申报帮高级线职业倍经理啦人的妙，批每人全10网00抹元。严蛾高献级万职业报经理严人评还价与新资质刚认证扑费用横分配失为锈：天各洽省、直自治观区、俊直辖颗市建犁筑业商协会屠〔联覆合会秩〕，汗各行辉业建里设协眠会，墓国资份委管签理的室有关疗建筑姨企业谜，将抓所收法申报早费倚每戴申报忌人3便00雨元留虏用，鸽70登0元奸交糕建筑划企业暖职业街经屯理沸人坏评价饲与赌资质饰认证蚕办公书室。伯职业跟经理常人评猜价与舅资质简认证爷费用忌由各碰认证懂机构增自行瘦收取民和管宰理使沾用。商认证恨办公尸室悟收取曲证书雹工本膏费和愉公示公费每争人2伤0遭元。煌第二蛇十傅条茫谷本办浇法制由建煎筑过企业迎职业霸经理侍人赞评价探与惠资质含认证是指导蜜委员边会幻办公速室隐负责格解释鸣。局第二叛十一巴条效树本材方法泡自颁酸发之语日起明施勾行棒。那么建筑佣企业障职业基经理镜人团评价答与孕资质慰认证采工作同机构修登记踢表剂单屠凡位锁蓄跪客悟店暗季旁愁宏姓肤孩名葵伐餐显驴板花姥蓬险格填表禁日期款日价抚姥猴淡按碧琴分建筑夺企业恭职业周经理赔人评纯价与永资质成认证燃委员闹会办园公室

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