优秀员工演讲稿模板6篇

优秀员工演讲稿模板6篇演讲稿是作为在特定的情境中供口语表达使用的文稿。在布满活力，日益开放的今日，演讲稿在我们的视野里出现的频率越来越高，在写之前，可以先参考范文下面是我收集的优秀员工演讲稿模板6篇(演讲稿关于优秀员工的演讲稿范文)，欢迎参阅。

优秀员工演讲稿模板1尊敬的各位领导、各位来宾、同仁们：大家晚上好！

首先给大家拜个早年；祝大家：虎年大吉、财源滚滚。

能够以优秀员工代表的身份致辞，我感到非常荣幸；在此要感谢大家对我们工作的认可，同时更要感谢大家在日常工作中的支持和帮助。

回顾我们商场全体员工备战开业的日子，至今难忘；信任在座的各位都有同感；从前期备战到盛大开业、从展位进场装修到二次整改验收、从每个活动的隆重进行到各项管理工作的顺利开展、全部这些都是与我们各位领导、各位来宾、以及在座的每位一线员工的努力是分不开的。

展望新的一年，我们将一如既往地保持高度热忱，从身边的小事做起，更快、更好地做好每一项工作，树立红星人的良好形象，不断调整步伐、改善自我，在以平安为前提的条件下为商户提供更好的服务，希望每一位在红星的老板：越做越满意、越做越快乐、越做越红火！

感谢大家！

优秀员工演讲稿模板2各位领导、各位同事，大家好：

我演讲的题目是：争做优秀员工，我需要回答的三个问题。

如何成为一名优秀员工，这个题目估计不仅仅是作为一名一般员工的我，需要时刻考虑和自省的问题；更是公司领导和企业管理人员需要深思和熟虑的课题。试想，假如一个企业的员工都做不到优秀，这样的企业能够成为优秀的企业吗？假如一个企业是优秀的，作为企业的细胞，员工，必定也应该是优秀的吧。是优秀企业造就优秀的员工，还是优秀的员工造就优秀的企业？这似乎有点像是个先有鸡还是先有蛋的问题，不过，我想，假如一个企业的员工都敢于争先创优，那么这个企业，想不优秀都很难。

我以为，要成为一名优秀的员工，首先要面对三个问题，只有在这三个问题面前，能够正确的选择，才能踏上优秀之路。

第一个问题是，先做人还是先做事

“先做人后做事，人做好了，事情就做好了”这个观点目前在市面上流传得很广，深得一些人的赞同和肯定。

中国人的所谓“做人”，涵义广泛，大有深意。究其言外之意，无非就是要做处处世圆滑，面面俱到，也就是所谓不得罪人和遵从社会潜规章。惟其如此，才能够八面玲珑，无孔不入；惟其如此，才能在社会中如鱼得水，不碰南墙；惟其如此，才能有做得成事情的机会。

这个话为什么有市场？为什么在社会上广为流传？为什么这么做就能吃得开，不这么做就难免得罪一些人，做不好一些事？

我们都知道，想做成事情，必必要跟人打交道。有人的地方，

就有江湖。有江湖的地方，那就会有潜规章和一些交朋结友的规矩和禁忌。要做成事情，似乎还真是要先会做人才行，否则就是破坏了江湖规矩，是遭受到群起而攻之的恶劣后果。

先做人的问题就在于，假如以不触犯江湖规矩的方式做事，那么这个事情必定是遵从江湖规矩，而不一定是遵从是非曲直和法律法规。假如人情和法律相抵触，莫非 要做人不顾法律的尊严和威信？假如人情和公理良心相违反，莫非 是要放弃社会公理，违反良心去遵从人情？假如人情和事情本身的是非曲直相违反，莫非 要为了私情而纵容黑白颠倒？

我常常为一些身陷囹圄的们不值，他们当中很多人都是官场老手，属于深谙人情世故官场潜规章的老江湖，为什么最后被打入牢狱？莫非 是他们做人不完善？还是他们做事不谨慎？这个问题估计他们自己很难去解释得清晰，由于不少人到了牢里面，也认为自己是冤枉的，只不过是太照料人情了，多帮了点别人，拿了点好处嘛？

我们知道，假如从做事的角度来看待做人，那么首先要回答的是，你做的事情是不是符合社会公序良俗、道德规范、法律制约的？假如你做的事情符合社会规范和道德要求，也遵守了法律，必定会由于要做好事，得罪一些既得利益人士，让托情走门路的人碰壁，这必定不是做人的道理。

现在一些人对那些严格遵守法律和道德约束的人很是看不惯，称之为“一根筋”，认为他们脑袋搭铁短路了，不会灵活机变，玲珑处世。这样的人在江湖上肯定是会碰上八面埋伏和四面楚歌的，由于得罪了人，必定会导致别人的报复，事情肯定也难得做好了。

我们常常感叹中国法律的儿戏之处和毫无公信力、毫无约束力、毫无威慑力的局面，激愤高呼要法治社会。我们又常常在法律和私情面前纠结万分，最终以私情殉葬法律，还要以先做人的道理来宽慰自己。

要知道，法治社会的根源，在于社会中每一个成员以严格和专心的态度来对待法律，以遵从和信守的方式来执行法律，而不在于

满足于法律的惩治条款。任何社会假如没有专心的做事态度，是不会建设成真正意义上的法治环境，更不会有真正做成事情的机会。无法无天的社会，能做什么事情？做了也不是什么好事情！

我以为，先做事，好好做事，不怕得罪人，才是真正的做人原则。

第二个问题是：做人才还是做人力

这个问题似乎是与争做优秀员工的活动主旨是相背离的，既然是争做优秀嘛当然是要做人才，莫非 公司搞这个活动的目的只是想激发大家出力的乐观性，不是为了培育真正优秀的人才？

我认为，作为一名公司员工，我可以去幻想做到最好，成为优秀人才，也可以去憧憬一个更美妙的明天。有句话说，不想当将军的士兵不是好士兵。

优秀员工演讲稿模板3各位领导，各位同事：

大家好！

我是来自中餐后厨的黄凯，在此，我们大家有幸聚在一起，我给大家演讲的题目是“劳动者最光荣”感谢酒店给我这次机会，由于翔龙大酒店成立至今所取得各种成果都是翔龙大酒店的每一位员工辛勤的劳动结晶，因此我赞美劳动，赞美劳动者，劳动者是最光荣的。

记得上小学时，老师教会了一首《劳动者最光荣》的歌曲，最喜欢其中的那句“幸福的生活在哪里？要靠劳动来制造”那时候我只把劳动简洁的理解为“劳作”局限于每周一次的劳动课。多年以后，成长为了千万劳动者中的一员，才深深的体会到生活的多味，劳动是艰辛的、劳动是汗水，是欢笑、是苦涩、是甜蜜、是给予、更是幸福，有一份劳动，就有一份收获。你给生活付出了多少耕耘，生活就会回报你多少果实，你就会拥有多少快乐与幸福，对于企业也是如此。

翔龙每上一个台阶，都有一个新的进步，从而形成了今日的风貌，这些是翔龙各级管理者，基层员工的汗水所铸成的，酒店的每一位员工对自己的工作都非常专心，以确保自己的工作让每一位顾客满意，正是有了这批优秀劳动者，酒店才能走到现在，只是我们酒店全体员工共同努力，自助者天助也，我们必定可以勇往直前，双手是用来劳动的，劳动帮我们制造幸福的生活，有很多人们悄悄无闻的靠自己全部的力气去拼搏，去进取，去制造，虽然没有轰轰烈烈的壮举，没有声名显赫的地位，他们同样享受着劳动带来的幸福和快乐，甚至还要充实，由于幸福不仅只与物质有关！劳动者是光荣的，劳动者是幸福的，作为翔龙的一员，我们更加深切的体会到一点！

我们的生活正是由于有了劳动者的存在，他们无私的奉献着自己的一切一切才会变得美妙！职业不分凹凸贵贱，但是无论我们干的那一行，我信任大家和我一样都深深的爱着我们现在所拥有的工作，服务于别人，服务于社会，快乐每一天，作一个平常的我，一个有能力的我，这样才能适应社会，展现自我，真正的做到实力就有魅力，快乐于我同在，感谢大家。

优秀员工演讲稿模板4尊敬的各位领导及各位同事：

在这里，我首先要感谢一个人，他就是我们照明事业部的邬佳男主管，邬主管刚来之初，我们照明事业部才刚刚成立不久，各种制度设施都还没有完善，邬主管用他丰富的阅历，和一颗把员工当家人的心，把我们照明事业部全部员工的心，都紧紧的团结在了一起，克服了各种困难，并且帮助我们进步，如今，我们照明事业部，已经初具规模，这些，都离不开带领我们的邬主管，所以，在这里我要特殊提出来，向我们的邬主管表示感谢！

我们虽然是普斯赛特公司的一名员工，其实也是公司的主人，需要有将公司当成家的态度，态度专心是整个工作的主导，为公司做事其实就是为自己做事。我们要记住只有公司的进展，才有我们小家的幸福，只有公司的辉煌，才有我们事业的辉煌，我们与公司是紧密相连，而且我们要用感恩的心把公司的利益放在第一位，其次要做感恩的事回馈于公司，还应有良好的态度服务于社会，这才能体现出自身的价值。

我是在20xx年3月份进入公司，在工作中，我亲自感受到了公司规模在不断的提高，不断的进展，在管理上不断的完善，就像芝麻开花节节高，这也是大家有目共睹的，身为公司其中的一员，我感到无比骄傲与自豪，也正是这份自豪，让我们时时布满信心，我工作中的格言是：勤勤恳恳的工作，踏踏实实的做人。

虽然被评为优秀员工，但我深知，我也有不足之处，也有很多东西还需要我学习。我会在以后的工作当中，加快脚步，紧跟公司领导的指导思想，扬长避短，尽心尽职，努力工作，并不断学习提升自己的工作技能，用实际行动为公司的进展尽自己的微薄之力。

我信任公司在刘董以及全部的同事同心协力下，我们的公司明天会更好！信任明年这个时候就是我们公司又一次丰收的时刻！

最后，祝福大家在新的一年里合家欢快，身体健康，万事如意！

感谢大家！

优秀员工演讲稿模板5列位带领、列位同事：

大师好，起首做一下毛遂自荐，我叫***，本年*岁，现任财政部***，中共党员，**文明，****师。

我很是感激列位带领给了我此次加入评比优异员工的机遇，也感激浩繁的同事们带给我的有限撑持，让我无机会正在那里展现本身。

我本日的演讲内容首要分为两个部门：一是公司赐与了我甚么两是我能为公司做些甚么。

我是20xx年10月份进进公司的，正在那短短的四年时候里，公司赐与了我莫年夜的关切战帮忙，使我得以康健欢愉的进展。一是公司赐与了我展现自我的仄台。进进公司后，我先是正在营销中间任综开员，由于我享乐刻苦的精力战结壮肯干的风格被带领承认，20xx年4月公司赐与了我一个年夜的发挥仄台，调进市公司财政部，背责散团公司、股分公司、收集公司的本钱管帐任务，面临全新的岗亭、全新的任务，我以松散当真的立场战忠实果断的操行，超卓地完成了本职任务。****年**月公司再次赐与了我一个更年夜的仄台，背责公司内控、税务报表、绩效查核、县区财政培训、财政查抄、散团公司本钱付出、工会账务和部分综开任务，面临那个仄台，我晓得我的任务是为公司做的，但更是为我本身做的，只需我不竭的尽力，公司便永久会赐与我更宽广的展现仄台。两是公司赐与了我熬炼本身教养的'机缘。我从一个初出校门的教子到一位及格的员工，本日，我又有怯气站正在那里竞选优异员工，我的进展离没有开公司对我的培育战熬炼，每个岗亭有每个岗亭的请求，正在那四年里，若是没有公司对我的各种培训、若是没有部分带领对我悉心的引导、若是没有同事们对我尽力的撑持，便没有我本日的成生取前进。正在公司那个大师庭里，我教到的不单单是营业上的常识，更多的是感慨感染到了那个大师庭的暖和，正在那里，让我朴拙隧道上一声，感谢您们，大师辛苦啦。三是公司赐与了我无尚的声誉。进进公司的那四年里，我曾经持续三年被评为进步前辈小我，公司赐与我的声誉比起我为公司做的进献来讲，曾经赐与我的太多太多。我晓得，正在那声誉内里有公司培育员工的激励、也有我们部分带领殷切的但愿、更有我们财政部那个团队中同事们年夜度的辞让。没有完善的小我，只要完善的团队，我的胜利离没有开我们财政部那个团队、离没有开我们**公司那个团队。

优秀员工演讲稿模板6同志们：

大家好！我叫苏情情，我是在20xx.11.6正式成为蒙自源的员工，首先我真的，很高兴能够加入蒙自源这个大家庭，信任大家对一开头来到蒙自源都觉得我很男孩子气吧。的确，刚来到这里的时候我对餐厅的详细运作.情况都不太熟悉，而且还出现猛猛撞撞的情况，为了能够尽快熟悉餐厅的详细运作情况，我能够专心负责的坚守自己的工作岗位，每日都笑迎顾客奉行着蒙自源真实简洁责任的和核心价值观，当然刚来到蒙自源的我难免会有一些缺点，刚开头的时候我的人际关系相对来说比较差，由于我的脾气比较冲，并且我一直都忽视了在任何的时候，任何场合人际关系和谐相处的重要性，在这里，请经理组长还有各位最友爱的同事们说声愧疚，并请多多包含我的过错。

在加入蒙自源半年多的时间里最让我难以忘怀的是每一次经理您的深切教诲，您的严格警告令我能够准时明白了每一件事情的重要性，每一份工作都要以身作则严格要求自己感谢经理您把我从一个猛撞的男孩子气的人变得一个懂得凡事都要经过深思熟悉的女孩子，使我在蒙自源的半年多的时