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文档简介

电力企业安全生产培训规定一、背景随着电力行业的快速发展，电力企业不断扩大规模，业务不断拓展，安全生产的重要性日益凸显。电力企业的安全生产水平直接关系到企业的经营效益、社会形象和职工生命财产安全。为进一步加强电力企业职工安全生产培训，提高职工的安全生产意识和技能，规范电力企业安全生产培训内容和方式，特制定本规定。二、培训对象本规定适用于电力企业所有从业人员，包括高层管理人员、直接生产人员、管理人员和后勤服务人员。三、培训内容安全生产管理规定安全生产法律法规的学习安全生产标准和要求的学习企业的安全生产制度和操作规程的学习安全防护措施电气知识和操作技能的学习个人和设备防护措施的学习紧急情况的应急处理方法和措施的学习安全事故案例分析安全事故的概念和危害安全事故原因和防范措施事故案例分析和进一步防范措施四、培训安排每年组织1次全员安全生产培训，培训时间不少于4小时。全员培训以外，按职工工种和岗位特点，制定相应的安全培训计划和内容。入职培训要突出“三重点”培训，即对新进入电力企业的职工特别是直接从事生产、维护、运行和管理的人员，在法律法规、技能操作和安全知识等方面实施全方位、全过程的专业培训。五、培训考核职工在参加安全生产培训后，应按规定进行考试，成绩合格方可释放岗位。对考试成绩不合格的职工，应重新参加培训，并在合格后方可从新返回岗位。六、培训管理电力企业应制定安全生产培训计划和方案，并建立培训档案，定期对职工进行培训记录和档案核查。培训由企业专职人员负责。培训人员应经过相应的职业资格考核，并接受内部培训。电力企业应不断探索先进的安全生产培训方法，不断改进培训质量和效果，形成良好的培训氛围和企业文化。七、处罚措施对拒绝参加安全生产培训或者未参加或未参加合格的职工，视情节轻重，给予纪律处分，直至清退的处理。八、总则本规定自发布之日起实施。本规定涉及解释和修订，由企业安全生产管理领导小组

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