呼吸内科护士述职报告范文

呼吸内科护士述职报告范文呼吸内科护士述职报告1工作在病人整个程中发挥着不可或缺的重要作用，护理是一门涉及面广、更新快的学科。因此，我不满足于在学校掌握的那点知识，把多数的业余时间都用在自学上2022起参加省内首届护理专业自学考试，用了五年多相继获得哈医大科和本科学历。我不是为了拿到走过场，从基础理论到每个问题都要弄明白白、记得熟。遇到难题上班时把写着的纸条带上资深的主任和医生教科书的空格里写满了注解记记了十几当时的状态用如饥废寝忘食来形容毫不过分。是用这种扎实地劲头，把专业进自己的脑海里，为日后临理工作奠定厚的理论基矗我把所学到的知床护理紧密结合起来，做到用理论指导，用实践升华使护理工作质量、效率大幅高，先后在和国家级刊物上发多篇论文和技术创新。为了工作效率和文件书写作规范性明并制作了体温脉搏绘画笔本院和周边使用了多年，为此获得“黑龙江农垦职工技术创新优秀科技成果奖”和“黑龙江省职工合理化建议优秀成果奖”。化疗药物外渗是瘤患者经常遇到的问题，一旦处理不当给病人造成皮，带来很大的痛苦。我通过研究，查阅、参考大医院的护理经验，撰写了“治疗化疗药物外渗的新方法”和“莫菲氏滴壶冲入化疗药物的护理，用于指导临床护理得很好的效果，并获“黑龙江农垦职工技术创新优秀科技成儿内科，每当护士给患儿扎头皮针时，经常看长用心痛的表情、焦虑的目光视着，护士则是、责备的氛围中进行操作。为了提高穿刺成降低患儿的痛苦，我潜心摸索总结穿刺的方法，收集、归纳、借鉴了大量国内外经验儿头皮针静脉穿刺的操作技巧指导护士操患儿家长满意度大幅度提高。为了解决内科卧床病人易发压疮的难题，我相继的治疗与护理综述”“压疮的治疗与护法”指导性论文。对治疗、护理压疮归纳总结了活、适用、便利、见效的操法，为攻克这一护理上的难题作出了贡献。我每调到一个新科室，所做的第一件事就是率先掌握，专科护理理论与操作。持的学习使我得到了丰厚知识备，工作中遇到任何难题，我理的得心应手。活学活用、见影的学风为我更好的做好护理工作的力资源。为此，我被评为垦区“职工读书自学成才者”和“群众性经济技术创新能手”。打铁还需自身硬应对超负荷的护理工作，每天我早出晚工作在12小时以上，科室内的各项业务操作自己首先做到熟练、精通，关键时刻冲得好，在科室管理上自己始终正人先正己大家的智慧来管科体的力量来攻克一道又一道，打造一支出、叫得响、冲得有凝聚力的战斗集体。在不努力之下科貌焕然一新，在全行业中甩掉了落后的帽子，台阶位居前列。2尊敬的各位领导，同事们：大家好!首先，我要感谢多年来对我的培养和关爱，就像灯塔一引着我的航向在座的各位同事，亲如兄弟一样多年来工作的支持与帮助，我有机会在这里做述职报我的心情无动，也倍感我肩上的责任重于泰山。20某某年是我院砥砺奋战的一年。我们全院职工在顾院长的带领下，齐心协力，我院的篇篇佳绩。各类优秀频频亮相各体，打造出了我院的品牌形象我是人民医院职工而感到自豪。对我来讲，20某某年是我上任呼吸消化主任的第一年，刚上任时，我很担自己难当重任，怕辜负了院和大家的期这一年来，我带领员奋战，顶住了公立医院改农合限价的影响，全年医生护士约一千七百万元，比20某某年有一定的提高。全年无医疗事故疗纠纷，科室人员多次受到赠送的锦旗扬信。我科室荣获"三八红旗集"荣誉称号。在这里，我再次深深地谢谢院领导和大家对我我们科室的支持。下面我向大家汇报我20某某年的工作情况：首先，在思想政治方面。做为书记，在党的群众路线教育实践活动中，再次净化了自己的心灵。在科室工作中，加班加点，早出晚归，随叫随到已成了家常便饭。我打破了科主任不值班的惯例，尤其是节假日，主动参与值科室人员值班，充分发扬了党员吃苦耐精神。今年，我支展了十多名非党积极分子，有一名已经地加入了中国共产党，我们党的战斗力得到了不断地增强。二是，科室管理我深知自己作为医院最年轻的科室负责想要管理好科须身先士卒，所以我一直带好各项临床，在科里树立团结向上的工作积极主动地带领科室加院里的活动，对患者用心服务，提倡感动式服务，争创一流科室。三是，临床业务方面。我科室入院患者量50人左右，救成功数十例者。工作中，严格按照核心进行临床诊动，对于医疗质量有效的持续改进，完善并监种医疗文书写，并一直坚持了科室业务学习，力求全科室业务水平的提高。四是，学方面。人才，技术，设备是控制科室的"三驾马车".因此，2022年在省医院的进修学习中，我科室人员都选择了呼吸内科，尤其是栾宏伟副主任已经完成了支气管任务。进一步精进了呼吸内科的医疗技术水平，为将来走科室的专科特色道路奠定了基础。五是，公益活动一年来我科室人员多次参加了医院组织项义诊活动。也多次到福和社区，忠义社老年大学开康大讲堂活动，"送健康，送快乐，送科技，送帮扶，送温暖"的爱心五送活动，受到了社会一致好评，为肇东公益事业展贡献了力量。2022年将是我院跨越发展的一年，也将是我科跨越发展的一年我将一步一个抓好各项工作，继续加强医量持续改进，抓好医疗安全，推出健康服务，加强学科建设，开展医疗新技术——支气管镜技术及无创气技术，我要带领我们科室保持昂扬向心态，团结合作，取，为实现伟大的医院梦，院的跨越发再添佳绩，再创辉煌。3新的一年即将开始，呼吸内科全体护理人员将根据院党委和护理部的.工作要求，团结奋斗，不断进取，使呼吸内科的护理工作再上一个新台阶。将遵循医院质量管理要导的以“病人为中心疗服务质量，落实患者的安全管”为主题的服务宗旨，按某某省医院质评价标准的基本要求和标准考核细则，完善各项护理规章制度，改进服务流程，加强护理质量控制，特制定20某某年的呼吸内科护理述职报告如下：一、全科护理人真执行医院的各项规章制度，把职业道在第一位，维的良好形象，为创建文明和医院，科室各自的努力。将带护理人员跟上现代化护理发要求，以人，实施人性化，情感化服务，为患者提供最优质温馨的服务二、加强护理安，完善护理风险防范措施，有效地回避风险，为提供优质安全的服务。1、不断强化安全意识教育，发现工作中的不安全因素时要及时提醒，并提出整改以院内外护理差错为实例组论学习借鉴护理人员充分认识护理差错因况、新特点，从中吸，使安全警钟常鸣。2、将各项规章制度落到实处，定期和不定期检查，位，并有监督检查记录。3、加强重点时段的管理，如夜班、中班、节假日等弹性排班制，合理搭中、青值班人员，同时注意养护士独立时的慎独精神。4在院领导护理部领导下，全科护理人员的共同努力，圆成本年度护理述职报告，现总结：(1)按市县院要求创建优质护务示范，制定了切实可行创建计划施方案。(3)护士内涵提高：主动学习动阅读互帮助协作，科室成良好的氛围。注，规范操作，规，普通话交班。(4)护理人员专业理论知识和提高：三基培训，着重专知识培训，重培训，使护理人员达到知识娴熟并培养室骨干力量，真正的和现代化的护理模。(5)科室开展护理服务新举措：在原有护理措施的基础上进一步完善，对护理人员的要求。要求对病人做到：来有迎声，送声，问有答声。四心爱心，细心，耐心，责任心。五满意病人满意，家属满意，社会满意，领导满意，护士满意。五到位新入院病床边一步到位，一次性盆子痰盂等一次备放置到位，私有物品一次性指导规范到病人床单元设备设置准备交代位，病房环境、探视、安全一次到位。清弄清病人夜间休况、标本留取情况，弄清病前状况、今要解决的问题。两须熟悉承包病人的八知道，每天为病人次健康教育(教会：翻身、拍背、咳嗽、咳痰、腹式呼吸与缩唇呼吸、舒利迭的使用的方法)。两保持保持病房的三化(规范化、秩序化、制度化)、八字(清洁、整齐、舒适、安)，保持病人三(胡须、指甲、头)、六洁(头发、手、足、会阴、皮肤、口腔)、让病人知道为什么要洗手、剪指甲剃胡须。两记清记清病人的情况，记清每天干了么。两不不人及家属满院跑，不让病人及家属着急。两鼓励：鼓励生的病人自我照顾、提升自我形象，鼓励提意见。两敢：敢问今天学会了些什么，敢问病我的工作满意吗十点：微笑多一表靓一点，脚步轻一点，嗓门低一点，美一点，脑筋活一点，度量大一点，办事勤一点，效率高一点，让病人放心、满意一点。要求护士晨会普班，要求护士进入病房没有微笑不说话有称呼不开口。提高护理人员的内在素养，真士的自我形象!(6)人性化的管理，彰显人性服务：工作琐碎而复杂，苦而劳累，再前竞争意识增强及社会对护作的偏见，之中给护士造成了心理压力。作为护士长要多护士，了解心理动态，发现问时给予疏导安慰，让护到科室的温暖。同时护士长努力人员创造公平的平台、宽松的空间、良氛围、合理的及时的鼓励。真正做到给她平台让她施华、给她一个空间拓创新、给她一个支持让她力量、给她希望让她展望未来。让她们在队中找到自我价值、工作中体会到工作的乐趣，感觉到工作着快乐，快乐着。才能确保心、耐心、诚心、责任病房的各个角落，使优质护理服务永驻。(7)科学合理安排人力资源：原始的统的排班模式，根科室的具体情在的护理模式及护理人员状科学合理的弹性排班，达到护资源不浪费、护理工作无缝给病人提供一体化护理服务的我科排班在争取护士满意及长满意的情，重点抓住四个班班，治疗班，责班，夜班，带面。主班护理文书及医嘱的执;治疗班负责治疗室管理：保证各项用物、器械、药物完好备用，保室整齐、清洁、规范，保证病房一线的准备工作。责班实行病人承，我们科划分三个护理组，责任护士兼，下设辅责护士，每组分管病人10——16人，承包所分管病人白天所有的护理工作及理，确保病人得到全责一体整体护理服夜班负责病人夜间所有的护理工作。1——3个月轮换一次。病人减少时采用弹性排班。总样排班既节省了人力资源，强了护士的心，使各班次环环护理工作井然有序，同时提病人的护理，达到病人满意，护士满意。实行一带一带教教学质量：护生入科进行入科教育，重立她们的服务纠正她们的服务理念，鼓励的实习信心调她们的护士形象。帮助她们尽快融入到科室护理团队中。安排一带一带教老师，这样达到了科有人带，技术操作有人教论实践有人服务理念有人传。生得到了严格的带教、严格关，杜绝了生发生医疗