榆林万源镁业安全

榆林万源镁业（集团）有限责任公司安全生产管理体系文件一、总则为了强化公司安全生产与安全生产管理工作，保护劳动者在生产过程中的安全和健康，促进公司生产健康稳步持续发展，依据《安全生产法》、《劳动法》的有关规定，结合本公司的实际情况制订本规定。公司的安全生产工作必须贯穿“安全第一，预防为主”的方针，贯彻执行总经理负责制，公司各馺领导要坚持“管生产必须管安全”的原则，在生产和安全的问题上要认识“安全为了生产，生产必须安全”，正确处理好公司的经济发展与保证生产安全的关系，把保证生产安全放在首位。对安全生产方面有突出贡献的分厂及部门和个人要给予奖励，对违反安全生产制度和操作规程造成成事故的责任者，要给予严肃处理，情节严重者，应依法追究其法律责任。组织机构公司安全生产组织领导机构，由下列人员组成：协助领导贯彻执行劳动保护法令、制度，综合管理日常安全生产工作。汇总和审查安全生产措施、计划，并监督有关部门切实按期执行。制定、修订安全生产管理制度，并对这些制度的贯彻执行情况进行监督检查。组织开展安全生产大检查。经常深入现场指导生产中的劳动保护工作。遇有特别紧急的不安全情况时，有权指令停止生产，并立即报告领导研究处理。总结和推广安全生产的先进经验，协助有关部门搞好安全生产的宣传教育和专业培训。参加伤亡事故的调查和处理，负责伤亡事故的统计、分析和报告，协助有关部门提出防止事故的措施，并督促其按时实现。组织有关部门研究制定防止职业危害的措施，并监督执行。对上级的指示和基层的情况上传下达，做好信息反馈工作。四、安全检查制度第十三条坚持定期或不定期的安全生产检查制度。公司安委会每年组织一次全公司范围的安全生产大检查，检查内容包括：介查规威章制贫度，态提高询员工瓜遵章矩守纪首的自片觉性瓣。蚕查事座故隐析患，色提高钩安全皱程度糊。窗查危奔险点矛，提降高危代险作胃业的懂安全锅水平买。楚查防钱火管脊理，识提高船消防腹意识怨和灭骨火意塔识。漂查危抽险品赖管理贸，提兴高防锋爆的稳保障罚措施底。逐查教依育培惭训，宵提高祸全员献的安傅全意姓识。沸五、秘事故群报告寄及处伯理制咸度的第一渡十四臣条饺发绿生生猴产安及全事辩故首后，职事故钥现场喜有关秤人员柄应当倒立即夜报告资现场刚负责漏人，奉使现锤场负爆责人恳及时拍得知载情况睛，马墓上组浩织抢吧救工团作。夸第一毕十五赔条遍收伤亡鹿事故监发生偏后，赴负伤辨者或御事故弹现场借有关悼人员镰应当海立即洽直接贺或者葱逐级平报告棋公司踏总经鼓理。忆第一必十六止条剖龟事故倒高枝衔应当共遵循艇实事梨示是捆的原翻则。膏事故敬市井后就是头要根捕据客于观有啄存在馒的情鉴况和乡证据俱，研帽究与史事故愉发生蒸的有占关事乓实，昌寻找犬事故倒发生渡的原讲因。隐尊重典科学盟的原姿则。耕既以叫科学飘的精戏神作颗指导陕，运梦用科稠学的倡方法解与技弟术进任行事些故分润析。设第一埋十七杨条损谨事羞故调举查应咳有时月、准须确地个查明指事故拉原因庸。应羊根据讲事故娃调查盛所确悉认的鬼事实洽，从奉直接从原因裕入手估，逐系步深嫩入到膊间接右原因肚，从摧而掌辈握事乱故的孕全部姿原因于。堤第一猛十八编条虾膏查明泳事故轮性质膀和责亩任障。应赏根据秒事故季调查恢所确草认的血事实立，通阔过对扛直接哄原因铁和间掀接原侍因的诊分析胁，确配定事抖故中河的直棋接责鹅任者雄和领棚导责堡任者捞；在铺直接负责任量者和双领导费责任疾者中伟，根旦据其会在事视故发蜜生过萌程中惩的作尸用，员确定骄主要育责任野者。蜜第一暮十九资条按撇总结浸事故税教训尺，提肆出整浇改措锯施，覆并对抱事故收责任返者提衔出处脏理意靠见。假使公迹司各掉级领尝导和咬员工分从中畜吸取局教训杆，改敞进工裤作，董防止辱类似模事故泊重复祸发生袖。肿六、狱奖励境与处圈罚制袋度宗第二线十条战追对公千司安均全生庭产有抚特殊腾贡献袜的，柳上报晴公司幕领导吗，要许给予划特别淘的奖铁励。引及时疤发现发生产里工作挪中存智在的销事故艘隐患炮，并捞提出泄有效孙的预兔防措都施，糕避免棕了事算故的引发生切。罪坚决识反对泛违反眨安全泽生产留规定芳的行备为，垫纠正愿的制忽止违饲章作旋业、元违章裤指挥有。另对隐辅瞒事貌故事劫实的荣行为飘进行喝举报珠，敢替于说释出事树实真荣相。予对公变司的洞安全抽生产个管理捉工作词，提泥出行懒之有解效的器合理本化建券议。幅第二珍十一晨条姓僚凡发存生事督故，船要按糠有关书的规参定报盖告，针如有者瞒报爪、虚温报、萌漏报面或故狠意延载迟不腥报的苗，除秒责成谜补报究外，棵追究蹲其责膊任，勉对触桑及刑认律的乔，追搁究其遵法律魔责任朴。梨第二预十二央条花常对事去故责锈任者项视情捷况给膛予批遭评教花育、晃经济军处罚东、行是政处挽分，专触及睡刑侓节依法堵论处戴。蓝第二拌十三练条化云各级当领导观干部邪、员书工在呀其职埋责范兵围内被，不套履行赴自己微应尽障的职炸责，计如有乌下列榆行为塘之一蒙造成孔事故惠的，探按玩蹲忽职彩守论瓦处：怖不执雄行有析关规跟章制奔度、兼条例肝、规耳程自虏行其贵事的欲。涝对可线能造狠成重潮大伤水亡事畏故的图险情昼和隐斯患，珍不采楚取措色施或商措施林不力抄的。券不接脱受产巨管部优门的鸦管理茂和监移督，犯不听盯合理准意见炊，主匙观武都断，成不顾嚷他人派安危翁，强渠令他案人违缘章作阀业的廉。倾对安梅全生寒产工胜作漫著不经采心，靠马虎罩草率返，麻索痹大弃意的不。止违反伏操作晌规程晒冒险松作业堵或擅棉离岗今位或弱对作不业漫循不经窑心的蜘不服育从指肾挥和泉劝千悬的，绪进行妥违章纯作业轨的。刃第二距十四槐条正各部某门可秘根据都本规梁定虹制订卡具体栽实施便措施适。姥第二执十五孤条幅本规狐定由非公司侧安委肃会领悟导小据组负冻责解钥释。右第二翼十六御条扛本规拦定自初发文洽之日岁起执衔行。讨公司见以前捞制定柴的有柏关制垃度、伶规定梦等如初与本钞规定口有抵避触的臭，按菜本规捎定执芝行。勒安全浊风险欠抵押膨金实目施细乏则猫为了扭进一蓬步落扮实安平全生么产责钉任制捎，加份强安围全生胞产管管理，歉明确退安全盛责任惊，增千强各苍级人就员的腥安全涉意识调和责里任感构，确搏保全予年公劳司安飘全目花标的拘实现泽，公依司决队定实耍行安覆全风锦险抵冲押制非度。帝内容挣如下本：雪1.蔬0野全年宴安全乓目标技不：武①缝全年学无生毅产伤漫亡事丰故界②衰全年瞧无万折元以副上火润灾事份故舟③碗全年在无万炸元设挺备事妄故。孤重伤雨事故证控制倾在公次司总午人数楼的4销%以唐内，劫轻伤霜事故裙控制升在公烈司总晶人数摔的1酿.5昨%以教内。跨2.朝0变安全平风险派抵押译金的垮原则碌：古2.稳1体棕现安仰全生夏产奖霸惩与航安全刺责任漂密切桨挂钩淡，权乌责对卖应，乔奖罚泛结合化的原经则。横2.目2根押据各抛分厂热及部匪门工摊作性厉质，稀工作涛条件雕等因仍素，婚对生巡产部腊门与息非生扣产部楼门，脖主要霸生产驶部门耽与次竟要生姿产部谷门有再所区凝别的患原则斑。幅2.袋3根牌据各喜管理马岗位凤在安撇全生热产中昼所承姿担责舟任的混大小喝，安掀全风纲险的面不同供有所涂区别悬的原记则。邪2.奉4公浸司全选体领右导及证安监拆部主颂任与烫公司妈安全月目标娃挂钩波考核填。各萄部门估领导迎与部锄门安动全挂曾钩考敞核。炒2.锄5分诵厂厂铺长及价生产求主任饥与生柏产安跳全挂之钩考沫核。酱2.押6公幼司非许生产昏部门道的领倚导，寿按公匆司全隙年安校全目况标完休成情状况考晕核。案3.沫0件安全况风险撑抵押蛋的范速围聪：各3.轮1公助司级堡领导肥；彼3.晓2公拳司各深部门槐中层仓管理剃干部元。禽3.弓3分驱厂厂梅长，荐生产店主任却，生跃产班爪组长竖。揭4.称0阵风险时抵押总金的晌标准分与考捐核指汪标及麦奖罚轨规定隆：停4.欠1客全风虾险抵急押金偷的标盼准：拾按风类险等椅级分生A闯、B蜡、C促、D雨、四咸级。脚A级图人员档有：雪公司堪总经炒理、炊主管孝安全低副总干经理踩、安族监部摩主任运。交峡纳安蹲全风例险抵果押金累35患00锯元。梁B级规人员甘有：报副总佛经理棋、总臣经理指助理踢、总沈工程摊师、殃副总底工程何师、钟财务浊部经羞理、罪各分躁厂厂友长、锈以上械人员话交纳汪安全征风险钩抵押姜金3铁00希0元是。块C级淋人员虹有：舒各分将厂生挂产主胞任、台副主阿任，逃后勤蔑管理龄部主损任、命仓库大主管鼻、以鲜及各犹分厂雅带班防长。笑以上稠人员羡交纳主安全挡风险波抵押蹲金2掀00黎0元葛。倍D级意人员架有：色办公谣室哑主任旱、技郑师管阶理部浙主任键、人葛力资观源部饼主任推、市顺场部悄主任瑞，市贸场部驾区域肿经理仗。以极上人签员交驴纳安去全风友险抵趟押金闪10折00朱元。卖4.绸2战考核杰指标取和奖达罚规块定：怒考核眼指标辅按公习司全侵年安事全目膛标落饭实情忍况实港行考赛核。编公司彻实现辈年度业安全炸生产葵目标画，参段加安菌全风墓险抵滔押人拌员按职交纳澡金额研的一家倍给叨予奖躬励。俯4.螺3僵发生靠人身押死亡吉事故顷，公玩司全玉体领笔导、拦安监耽部主排任、伪分厂睛厂长宜、生纵产主肿任，叨带班矿长，秘安全易风险短抵押难金全服部扣肆除。坟4.洒4跃发生岔重伤竟事故艇，以银及2始万元浊以上抖的为宝灾事舌故，迎2万梨元以稍上的瓶设备愚事故室，扣善罚责哨任厂许长5瞒0%嗓安敲全风菊险抵冒押金压。扣负罚责跪任部演门主廊任及堪带班驴长5工0%行安全姻风险浆抵押奇金。洞4.接5苏发生悔轻伤熊事故臣以及辽直接盘经济保损失锯1万痕元以轰上2块万元居以下族的火纵灾和要设备挥事故沾的任贸何一非项，伍扣罚脖责任茶分厂淹厂长糟的2尝5%旦的安伍全风咏险抵超押金贩。扣呈罚责宝任生倦产主逗任及咳带班肉长2虚5%添的安参全风讨险抵汇押金纯。洋本叫规定锋自？茎？？湾？年尺？？毅月？著？