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文档简介

第第页设计师辞职信的

设计师辞职信的范本1

敬爱的领导:

此时无声胜有声,经过缜思密想今日很缺憾的向公司正式提出辞职申请。

寄予时间在美林的旗帜上我随之飘扬了近两年,每一段职业生涯都在我的里程碑上描摹了一笔无法抹去的回忆,它如同我们美术馆里面摆布的艺术品,带着浓郁的秋天气息,感染了整个秋天也感染了我……

时间依旧在颠簸中流淌,在这人文与艺术中穿梭,也在这字里行间中洋溢,当设计与社稷离自己的理想越来越远时,或许我能做到的是再一次放下包袱继续下一站跟随我将来的社稷。我感谢往日诸位同事的多方面援助与饶恕,他们正如设计中PS一样完满与重要,正由于如此在这里我才有过欢乐,也有过泪水,更有过成长的收获……

美林这本书不经意的翻阅了快两年,每一页的细心细读与拼写,从咬牙切齿到流利顺畅,也是由于我们团队的无所畏惧与勇往直前的信念。今日与君别臣子有所不舍,不舍这个公司,由于这里有了我们共同流过的汗水,不舍同甘共苦的同事,不舍领导们的尊尊教导,更不舍同事之间的那片真诚和友善。

在短短的两年时间我们公司已经发生了巨大可喜的改变,我很缺憾不能为公司辉煌的明天贡献自己的能量。我只有诚心祝福公司与及各位同事工作顺当!

此致

敬礼!

辞职人:

20**年*月*日

设计师辞职信的范本2

敬爱的领导:

我很缺憾自己在这个时候向公司正式提出辞职申请。

我自20**年**月**日进入**有限公司,到现在已经有半个多月的时间。正是在这里我开始踏上了社会,开始了从一个同学转变到一个社会人的生涯。

作为一名设计师,自从××年入职以来,我一贯都很享受这份工作。转瞬快×年过去了,我要重新确定我将来的方向。诚然,论工作环境、团队、压力,甚至个人喜好,我都很满足。但,由于某些个人的理由,我申请辞职.盼望你能早日找到合适的人手接替我的工作。

在过去的半个月里,利用公司予以的良好的学习和熬炼时间,学习了一些新的东西来充盈自己,增加了自己的知识和实践阅历。我对于公司半个月以来的照看表示真心的感谢!今日我选择离开并不是我对现在工作的畏惧而是经过长时间的思索,我觉得离我所追求的目标越来越远。起初,我怀着雄心壮志从**来到**,就是想找一个能够给自己挑战与机遇的舞台去奋斗,可是路越走越迷茫,人假如没有追求,他的生活会很乏味。再加上自己来到南方常常生病,对这里的环境不是很适应,相信公司领导会予以谅解。

特别感谢您在这段时间里对我的教育和照看。在公司的这段经受于我而言特别宝贵。将来无论什么时候,我都会为自己曾经是公司的一员而感到荣幸。我确信在公司的这段工作经受将是我整个职业生涯进展中相当重要的一部分。

我也很清晰这时候想公司辞职于公司于自己都是一个考验,公司正值用人之际,全部的工作在公司上下极力重视下一步步推动。也正是考虑到公司今后推动的合理性,本着对公司负责的立场,为了不让公司因我而造成决策失误,我庄重向公司提出辞职,望公司予以批准。

祝公司的领导和同事们前程似锦鹏程万里!并祝**的事业蓬勃进展!同时望批准!

此致

敬礼!

辞职人:

20**年*月*日

设计师辞职信的范本3

敬爱的何总:

特别感恩您近五年来的关爱与培育,使我从一个一般的初涉社会的设计师,培育成一个能在多方面小有成果的管理者。回首过去,从公司组建,经受了诸多的困难,今日究竟有所成就,公司也渐渐步入正轨,这是众人所期望已久的,看到公司的今日我感到无比的欣慰,也盼望能够一如既往地向前进展。

可是今日我不得不鼓起志气,提交这份辞职报告,我想是时候该离开了,其实早在**年就想过要离开,可那时候正是公司面对巨大挑战的时刻,也是您事业的一个关键时刻,为了报答您对我的培育,我没有理由不留下来与您并肩作战。现在,我们究竟看到了成功的光华,我想应当离开了,天下没有不散的宴席。

每个人都在怀揣着自己的抱负,在社会中不停地奋斗与拼搏。我想我也应当向自己有个交待了,十年的理想未能实现而深感担心,我坚信在不远的时候我会成为一个教育者,一个有思想的设计师,并且,我会一贯向着我的抱负去向往与奋斗。

何总,除此之外还有一些其他的因素加速而坚决了我的离开。四年八个月的时间里,我把全部的精力放在了工作上,没有一点自己的空间,对家人,伙伴和自己都无法交待,我需要时间去学习和成长

,去陪我的家人,但我无法做到。其实,我喜爱劳碌的生活,充盈并且让自己能够充斥激情。可是,我更喜爱去专注设计,让自己能够更有思想,但这一切做不到。每一天办公室,工地,会场,三点一线的工作方式,繁杂的琐事,无法让自己的大脑清楚,可以说对于一个报有一生为设计而奋斗的人来讲,这无疑是一种残酷的`桎梏。近五年这样的工作时间里,我得到了许多东西,比如阅历,比如为人处事,比如金钱等,但我可能会失去设计师应有的激情与敏锐,这是我无法接受的。

再有,经过了几年的工作上的认识,对华彬集团有了更加深刻的认知,华彬是一个伟大而充斥激情的企业,董事长有着超越常人的远见与把握全局的技能。但是,这样的企业中仍旧存在着巨大的管理漏洞。人事,架构,以及行为方式,有的让人无法理解,或许,像我这样层面的人是没有方法理解的,究竟我不是专业的管理者。但我想,对于集团,对于华彬大业,怎样把合适的人放在合适的位置上,这才是能够长久进展的关键。在过去的日子里特别感恩董事长和您的厚爱,把我从设计师提到设计部经理,再提到副总的位置。除了感恩对我的信任之外,我想说我并不适合这样的工作,这样只会使我更加地疲于奔命,而并非发挥我应有的作用。

最末,感谢您对我工作与生活上的援助,予以我成长的环境,予以我进展

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