水害预防中心工作情况与有关制度例文1篇合辑

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1、每天早上7:00在办公室分散分配工作，上开回去调度会后对任务展开补足。不许打卡或签退后距矿区，例如有事出外，须要告假。

2、一天24小时维持通讯联络通畅，严禁随意关机、打听借口。

4、图纸、资料不许租借，绝无特定情况，须经分管领导核准，并建议按时交还。

5、绘制出来的图纸及多种通知单未经科长审核校准，严禁投入使用及外借予外单位采用。

6、在办公室内，严禁玩游戏，看看电影等，一经辨认出计入当日考勤。

7、严禁吵架、殴斗等现象，如有此现象，各上交半月工资。

8、下井后，过皮带、轨道等巷道，注意安全。

9、各科资料未经档案管理员同意，私自租借与借用，一经辨认出计入当事人半个月工资。外单位借书，索要地测资料时，经矿技术副矿长核准，并办理有关登记手续。凡借书资料、图纸，均严禁转抄、激活。只有单份的图纸资料严禁租借。

10、所有仪器：全站仪、三角架、棱镜、直流电法仪(包含各种搭载)、装设罗盘、地质罗盘等得当看管。

11、井下所有盾构巷道外木50-60m量其煤层厚度。出现地质变化时，例如突遇断层等地质构造，及时测量其迈向、倾角、高差，并注标示。

12、井下巷道动工前3天标定中腰线，并与队组表明，同时划拨开口通知单，并派发盖章。巷道全线贯通时每天确认其全线贯通余下距离，留存档案一份。必须在岩巷剩15～20m时，煤巷剩20～30m时，综掘剩50m时，测量人员必须向施工单位及有关部门收到全线贯通通知单，并在现场标示出透点边线，以便实行安全措施。全线贯通通知单的派发盖章相关手续，派发单位生产矿长、技术矿长、安全矿长、机电矿长、通风科、机电科。

13、所有盾构巷道寻水钻场设置，钻场断面(低2.8m,阔4m，深3m),维持探水距离与盾构距离合乎<<寻抽水设计方案>>。(容许盾构距离30m，全面性距离60m)。盾构至一定边线时，必须打钻场展开探水，探水后所有寻扣记录按月档案;并履行职责盖章。例如存有水现象，水量平衡3天测量一次，不平衡，每天测量一次，并搞好有关记录。每此寻顶上孔时，必须短果孔口管。

14、井下每辨认出排洪设施后，排水泵(型号)、排水管路(管径)的路线上图标示。

15、设计巷道、测量后导线座标等均在同一张冶炼图上标示。

16、井下中线原则上每80m延展一次中线、中线偏差严禁少于±50mm，突遇地质构造(例如岩体、南坡)展开测点。

17、冶炼地质月报、水害月报必须按实际展开预报，每月25号必须预报完，并盖章派发档案留存。

18、主水仓的排洪记录每四天核定其排水量，并搞好有关记录。

19、雨季三防的排查，包含地面、井下，并展开环境治理。

20、每月25日前展开冶炼计划编制与图纸互换。机运队安全日活动制度机运队安全日活动制度

为了规范区队员工安全教育和提升员工参予安全培训自觉性，制订本制度。

一、活动时间：每周六上午9:30-10：30/下午17:30-18：30

二、会议地点：区队会议室

三、主抱持人：队长、副队长、技术员

四、出席人员：全员出席

五、活动内容：

（一）、煤矿安全法律、法规及行为规范的自学；

（二）、安全技术措施的贯彻落实；

（三）、贯彻落实上级文件及有关会议精神；

（四）、企业安全文化的自学；

（五）、事故案例教育。

六、管理制度：

（一）、活动由区队安全队长负责管理，每次必须确保区队领导至少两人到场。

（二）、凡无故不出席活动的，对个人每次甩5分后。

（三）、活动期间凡发生以下情况之一的，对个人每次甩2分后：

1、耽误少于十分钟的；

2、自学期间手机作响的、大声嬉笑的、交头接耳的；

3、自学期间不经核准擅自返回自学地点的。安全隐患报告奖励制度安全隐患报告奖励制度

1﹑目的：规定事故隐患分类﹑报告﹑奖励方法2﹑范围：全体员工3﹑责任者：安全部4﹑程序：4.1事故隐患分类4.1.1.一类：干部违章统一指挥﹑职工违章操作，不严格遵守安全操作规程﹑不及时按建议核对操作方式记录的现象。4.1.2.二类：职工情绪低落﹑思想波动很大﹑工作消极﹑身体状况极差等现象。4.1.3.三类：救火器材﹑劳保用品不能获得及时维修保养，违背消防﹑劳动保护规定的现象。4.1.4.四类：机械﹑电气设备母舒氏工作﹑各类保护装置失灵的现象。4.1.5.五类：原辅材料﹑危险品乱堆满﹑引发消防通道不通畅或消防器材丢弃不方便的现象。4.1.6.六类：楼梯。作业平台等作业场所因种种原因导致操作方式人员作业时，安全不能获得确保的现象。4.1.7.七类：辨认出有关生产技术﹑安全操作规程存有的瑕疵或不健全。4.2报告程序4.2.1辨认出隐患通常使用一级报一级的方法，即为职工报车间﹑部门领导，车间报部，职能部门报安全部。4.2.2上一级收到下一级事故隐患报告，在24小时内必须做出书面自查命令，或做出表述，例如远远超过时间或表述理由不充份，报告人可以越级呈报。4.3报告形式4.3.1报告通常使用书面，特定情况可以使用口头报告，报告送来安全部备案，以供备查。4.3.2在书面报告中，报告人必须把隐患地点﹑事故隐患内容﹑拟将采取措施建议﹑报告人姓名﹑报告时间等写下确切，一先行二份，一份缴上级部门，一份备案。4.4奖励4.4.1.报告隐患的数量和质量可以做为工资提高和年初评一流的重要依据。4.4.2.1—4类事故隐患辨认出报告一起奖励报告人10－50元，5—7类事故隐患辨认出报告一起奖励报告人20－50元。4.4.3.辨认出其它事故隐患根据实际情况酌情奖励。4.4.4.奖励使用现金落空，由职能部门申报，生产交总经理盖章生效。4.4.5.车间（部门）对直属呈报的事故隐患，不自查或不呈报的责任人按情节严重不予经济行政处罚。4.4.6.对挖掘事故隐患不力，出现事故的车间（部门）分担事故损失的10－50％。4.4.7.辨认出了事故隐患因车间（部门）不及时自查，报告人也没有稳步呈报的，出现事故车间（部门）分担的损失按考核标准继续执行，责任人再轻微处置，报告人不承担责任。4.4.8.对报告人特别就是越级呈报的人员，展开打击报复的或有此前科的，一经查证报总经理处置。矿井工作面职业卫生管理制度（2021编制工作）为了防治、掌控和消解煤矿作业场所职业病危害，维护煤矿职工的人身安全和身心健康，规范煤矿作业场所职业卫生监察工作，从源头狠抓、搬掉矿井工作面产生职业病危害的各类危害要素，给职工缔造较好的现场工作环境，将职业病危害程度减少至最高限度，特制订矿井工作面职业卫生管理制度：

一、矿井工作面产生职业病危害的因素

1、矿井工作面作业时产生的煤尘对职工的危害;

2、矿井工作面作业时产生有害有毒气体对职工的危害;

3、地下作业高温对职工人体的危害。

二、入井人员个体防水

每一个入井人员，工作服必须穿戴整齐，打火器、防尘口罩、矿灯等佩带齐全，辨认出佩带不齐全者每人罚款50元。

三、工作面安全防水措施

1、煤机运转过程中必须正常采用不好煤机内外喷雾，割去煤过程中必须将春早内侧架间喷雾关上防尘，且架间喷雾关上数量严禁高于5架。辨认出割去煤过程中不采用内外喷雾或不正常采用架间喷雾的每次罚款100元。

2、移架过程中必须正常采用不好架间喷雾，辨认出不采用架间喷雾的每次罚款100元。

3、矿井工作面溜子转发点处必须按规定直奔不好转发点喷雾，并搞好正常采用，辨认出失喷雾或不正常采用喷雾的每次罚款50元。

4、回采工作面两侧槽必须存有完备的喷水升压系统，并按规定加派整齐各种防尘设施。入风顺槽根据工作面实际情况设置净化水幕，回去风顺槽距工作面50m范围内短果一道全系列断面净化水幕，保证对工作面产生的煤尘及时展开喷水降尘。每失一道水幕罚责任单位200元。

5、回采工作面各运煤转发点按规定短果各转发点喷雾，并努力做到正常采用，否则，每处罚款50元。

6、回采工作面两侧承槽按规定短果隔爆水棚，水棚的加装严格执行通防质量标准，并定期检查保护，保证较完整。否则，每次罚责任单位200元。

7、回采工作面及两承槽定期展开喷水降尘，入风顺槽每7天全面喷水降尘一次，回采工作面支架、春早端头及回去风顺槽距工作面20m范围内展开喷水降尘，并搞好喷水降尘、冲刷记录，不得存有煤尘沉积。辨认出不及时喷水降尘的每处罚款100元;辨认出煤尘沉积的每处罚款责任单位200元。

8、强化矿井工作面个体防水工作，工作面产生过程中要全部佩带不好防尘口罩，辨认出不佩带口罩者每人罚款100元。

9、定期对矿井工作面各防尘点展开煤尘测量，辨认出煤尘抽检及时采取措施展开环境治理，保证职工在较好的工作环境中工作。

10、强化回采工作面的气体检测，保证各种有害有毒气体不超载。回采工作面，搭载专职瓦斯检查员展开气体检查，每班至少检查2次;回采工作面下隅角，每天由通防工区专职气体检查员展开一次气体检查，并采样送进色谱仪展开气体分析;回采工作面回去风顺槽距工作面10m范围内短果束管接收器，距工作面春早巷20m范围内短果瓦斯传感器、温度传感器、一氧化碳传感器等，同时实现24小时不间断的“在线监测”，以保证回采工作面有害有毒气体数据监测数据精确、可信。辨认出有害有毒气体抽检，立即采取措施展开处置;辨认出检查员弄虚作假的按轻微“三违”处置;不及时监测检查、工作不负责任的每次罚款500元。

四、回采工作面工作环境

1、回采工作面按作业规程规定搭载足够多的风量，及时排泄矿井工作面的有害有毒气体以及地温产生的热量，为工作面缔造较好的工作环境条件。

2、回采工作面春早隅角热量不易分散，难产生高温点，必须实行各种降温措施展开处置(加强风量、短果专门水槽喷水降温等)。

3、高温保健

⑴及时派发各类福利。

⑵按规定编制工作时间。

⑶及时派发保健品。

⑷井口及食堂供应降温茶水。

五、管理

各级管理人员必须加强监督。凡违背上述规定的一律按照矿有关规定严肃处理。通风科监控修理副组长职责与处罚条例通风科监控修理副组长职责与行政处罚条例

1.认真贯彻继续执行党的安全生产方针政策和上级有关安全生产规定命令等;，违规作业者罚款200元;

2.强化监测监控系统专业质量标准化工作，保证监测监控系统安全可靠运转;

3.强化监测监控系统管理，努力做到故障推论精确，排查快速及时，保证装置性能有效率充分发挥;，没能及时处理者罚款200元;

4.深入细致非政府本班组成员自学业务知识，提升业务素质，掌控操作方式本领;

5.负责管理矿井安全生产监测监控系统的日常保护;

6.负责管理核对有关的记录、台帐、语言必须简明扼要，字迹必须工整，核对必须规范。处罚（神华集团）第一条、各单位机电管理工作都应当推行包机责任制，应当按霍洛湾煤矿下发的主硅、待修率为、事故率、故障停机率为、修旧利废率为和质量标准化标准的指标努力完成，每月考核落空。

第二条、各车间、机房、硐室按照质量标准化标准回去顺利完成，质量标准化不合格的车间、机房、硐室，给与有关负责人罚款200元。资金投入及资源保障制度应急资金投入及资源保障制度

（一）为防治和掌控潜在的事故，在紧急情况出现时，及时精确的作出应急积极响应，最大限度地减低可能将产生的事故后果，根据《煤矿安全规程》（2016）第672条“煤矿企业应全面落实应急管理主体责任，建立健全事故预警、应急值班、信息报告、现场处理、应急资金投入、救援装备和物资储备、安全买盘设施管理和采用等规章制度”的规定，制订本制度。

（二）有关部门必须按照职责分工和有关预案搞好突发性事故的应付工作，同时根据总体预案切实做好应付突发性事故的人力、物力、财力、运输、医疗卫生及通信确保等工作，保证应急救援工作的须要。

（三）必须搞好应急救援队伍（全职救护队）的业务培训和应急演练，创建协同协同机制，存有非政府地参予应急救援工作。同时与距离最近的专业矿山救护队签定急救协议，一旦出现紧急情况第一时间与专业矿山救护队取得联系，命令救援。

（四）财务部门必须确保应急准备工作和救援工作所须要资金。

（五）调度室必须建立健全应急物资监测网络、预警体系和应急物资生产、储备、转派及应急物流配送体系，健全应急工作程序，保证应急所须要物资和生活用品的及时供应，强化对物资储备的监督管理，及时不予补足和更新。

（六）医疗卫生确保。与距离最近的县级及以上医院签定救援协议，一旦出现紧急情况立刻与医院取得联系，命令救援。

（七）交通运输确保。必须确保应急情况下应急交通工具的优先精心安排、优先调度，保证运输安全通畅；必须创建紧急情况交通运输工具的调用程序，保证抢险救灾物资和人员能及时、安全送抵。

（八）人员防水。必须选定或创建与人员数量相适应的应急买盘场所，健全应急撤离管理办法，明晰各级责任人，保证在应急情况下人员安全、有序撤离。必须实行必要的防水措施，严苛按照程序积极开展应急救援工作，保证作业人员和应急救援人员的安全。

（九）应急演练。结合实际，存有计划、存有重点地非政府对有关预案的演练。每年至少展开一次，做好演练过程的原始记录。

（十）应急科学知识教育培训。由安全管理部门负责管理帮助非政府有关部门，展开应急法律法规和防治、买盘、打火、脱离险境、减灾等常识的培训，进一步增强员工的应急救援和打火、脱离险境能力。对应急救援和管理人员展开专业培训，提升其应急专业技能。

（十一）突发性事故应急处理工作推行责任追究制。对突发性事故应急管理工作中作出突出贡献的先进集体和个人必须给与表扬和奖励。对迟报、谎报和虚报突发性事故关键情况，或者柏树应急管理工作中存有其他渎职.渎职犯罪行为而失去应急的最佳机会，导致人员伤亡或关键性经济损失的，对有关责任人给与行政处罚，构成犯罪的，传唤司法机关处置。

（十二）工作面机械设备检修维修保养制度工作面机械设备检修维修保养制度

（一）为确保工作面设备较完整运转，减少设备故障率，充分发挥机械化设备效能，根据《煤矿安全生产标准化基本建议及评分方法（实施）》矿井专业“管理制度”对矿井管理制度建设的建议，制订本制度。

（二）提升机械设备加装质量，为检修与维修保养创造条件。在加装设备前，应当深入细致搞好设备的检查.试验工作，达至建议后方可以下井加装。设备加装不好后，必须及时展开环评试车，凡超过没规定建议的，必须及时修理或更改，防止设备母舒氏资金投入运转。

（三）机电管理部门必须制订设备检修计划，计划项目确认后，根据设备现状，基本建设设备检修安全技术措施，明晰安全注意事项。

（四）强化设备检查保护，严格执行设备的“四检新制”（班检、日检、周检、月检），保证设备较完整。

（五）所有电气设备的检修必须在停水状态下展开。交接班时，交班人员必须对接班人员交代设备运转状况及注意事项。

（六）推行设备包机至人和巡回检查。操作方式人员必须按照规定的维修保养期限、维修保养项目和作业范围展开设备维修保养。日常精心安排专人对设备的重点部位和易损部位展开巡回检查。

（七）设备的检查、维修保养必须搞好记录，辨认出问题必须非政府自查，发生故障的设备必须立即停止使用，及时检修。设备安全保护装置必须齐全.动作灵敏可信，防爆设备更添自爆。

（八）对操作方式人员展开必要的技术培训，不断提升其技术业务素质和操作方式水平，保证设备检修、维修保养质量。

（九）不得设备长期采用，杜绝“无所谓不修成”.“比拼设备”的作法，对轻微少于检修期不精心安排检修，导致事故必须严谨查案，给与经济行政处罚。神堂煤矿安全活动日制度神堂煤矿安全活动日制度

一、认真学习、贯彻执行国家安全生产方针、法律、法规和规章制度，自学“三小规程”，自学、全面落实上级有关安全生产指令、决议或同意。

二、各部门、区队负责人必须深入细致非政府本部门、区队员工积极主动出席安全日活动，每周至少一次，出席活动的员工人数必须达至80%。

三、深入细致狠抓员工的政治思想教育和安全教育，研究安全生产中存有的问题，明确提出改良意见。

四、积极开展形式多样的安全活动，提升员工参予积极性，以达至强化员工安全教育，提升全员安全思想意识的目的。

五、在安全活动中，员工应当践行安全第一思想，提升自身安全操作方式技术。

六、安监站必须定期检查各部门、区队的安全活动日积极开展情况，对于不按规定积极开展安全日活动的部门、区队，将判处该部门、区队负责人50元罚款。人车检查检修制度(刘庄煤矿)人车检查检修制度(刘庄煤矿)

1.包机人员在包机副组长的领导下负责管理对所包的人车搞定期检查修理，对人车存有的问题隐患及时处理。

2.对运转中的人车应当努力做到主硅确保100%，如果人车年久失修而导致事故的应追责包机人的责任。

3.各种记录应当深入细致核对，严禁漏报，记录薄要维持字体干净准确，严禁急于扔掉。

4.包机副组长就掌控对矿车、人车的安全运转情况及无恙标准，及时精心安排各项任务，对当值矿车、人车检修情况展开全面介绍。

5.包机人员就努力做到保证车辆安全运转，保证质量，辨认出问题及时处理，如果包机人员轻微渎职而导致事故影响生产，就追责包机人的责任。对三类违章的处罚细则对三类违章的行政处罚细则

第3条

煤矿每天必须由矿级领导组织部门、队、班长及有关人员举行安全生产调度会，失一次处煤矿领异罚款100元，矿、科、队地面值班人员不骗人擅离职守者，处罚款100元。矿长或技术负责人每月负责管理非政府举行一次瓦斯环境治理专题会议，并存有专门记录。未定期非政府举行会议，每少一次罚矿长、技术负责人各200元，并存有记录可以密。矿、科、队必须按瓦斯环境治理专题会议自查内容按期展开自查。未按自查内容按期展开自查罚责任单位负责人200元。

第4条

并无值守队干非政府举行班前会，对值守队干罚款150元。

第5条

应急情况下，煤矿调度室打听没安全生产单位和部门负责人，对单位负责人罚款100元。

第6条

队举行班前会时，其记录本上并无当值安全工作具体内容注意事项，对值守队干罚款50元。

第7条

现场老爹队干不检查处置或必须检查出而未揭发当值生产活动范围内的安全隐患就非政府生产（拎隐患作业），对老爹队干罚款50元。

第8条

工人违章作业，除对违章者处罚款外，另对现场老爹队干、班长各按工人行政处罚标准的20%-50%展开罚款，以追究其管理者责任。

第9条

基层队在一个月内发生2次以上违章（以矿领导和部门严肃查处为据），除对违章者行政处罚外，并对队长处罚款50元。

第10条

煤矿在一个月之内同类违章重复发生（以公司严肃查处为据），对煤矿安全负责人、安监科长各罚款100元。

第11条

凡是出现重伤一人次（独立自主保安意识差而受伤者）,根据情节酌定给与责任者罚款100--500元。

第12条

凡是出现轻伤一人次，给与煤矿罚款5000元，另对责任者按照目标责任书给与行政处罚，并通报全系列公司。

第13条

凡是出现死亡事故，对事故单位队长，煤矿分管领导，矿长等分别给与免职、警告、罚款以上等行政处分，并通报全系列公司，对违反法律的将追责有关法律责任。

第14条

凡是出现各类安全事故对公司谎报不报，对事故单位矿长、安全矿长各罚款200元。事故后2小时不向公司汇报，均按谎报事故处置。

第15条

事故后毁坏现场，阻挠事故调查的，对责任人罚款100元（除救治伤员、掌控事故不断扩大外）。

第16条

各煤矿接到公司安全生产隐患自查通告后不制订整改措施未全面落实自查、未展开处置的，对矿管委处罚款1000元/次。如果因此而导致安全事故，将严谨追责适当责任。

第17条

矿管委现场老爹未达至公司规定天数者（包含中夜班未达至1/4的），每失1天，处罚款100元；科管人员现场老爹未达至公司规定天数者，每失1天，处罚款50元；队管人员现场老爹每失1天，处罚款100元。各级管理人员井下老爹时间超过没煤矿规定建议的，处罚款50元；对弄虚作假捏造入井记录,经查证后按不能诚信处置,在公司内部通报。

第18条

公司印发煤矿的有关安全生产通报，煤矿不向队、队不向员工表达贯彻落实的，对责任人处罚款100元。表达贯彻落实后并无记录备查，员工未盖章的，对负责人处罚款50元/次。

第19条

各煤矿安全生产副矿长每周一必须非政府举行全矿安全小检查和安全生产办公会议，搜集掌控和分析各队安全生产现场管理情况,并对存有的问题制订隐患整改措施，限期全面落实自查，对未非政府举行的，每少一次对分管副矿长处罚款100元。

第20条

各煤矿分管副矿长每月必须定时非政府举行一次机车司机与跟车员分散班前会，对其展开安全思想和行为规范教育。凡少非政府举行一次的，对分管副矿长处罚款100元。

第21条

动工、完工、质量标准化和防突检查环评不按作业规程、措施和标准建议环评的，对环评责任者处罚款100元。

第22条

对并无作业规程和技安措施非政府施工作业的，对责任队队长、技术员、分管矿长各处罚款200元。对经审核后的作业规程和技安措施不向工人贯彻落实自学，或自学后不严苛非政府考试，虚报成绩的，对队长、技术员各处罚款100元。

第23条

煤矿各队每周二必须非政府一次全员安全自学，对不能非政府安全自学的队长处罚款100元。

第24条

煤矿各队每月周二的安全自学，应当至少精心安排2天展开安全技术业务培训，由队长非政府。每失一次，对队长处罚款100元。

第25条

工作面突遇断层等地质构造发生变化时，工程技术人员没现场调查和制订专项技安措施，对工程技术人员处罚款200元。

第26条

冶炼工作面现场爆破作业图表、通风系统图、避灾路线图、灭火岗