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文档简介

第第页计科班优秀毕业实习报告

毕业实习是极为重要的实践性教学环节，是培育同学具有良好的综合职业素养和职业技术不可缺少的重要教学手段，是培育同学的创新意识，提高同学的实践技能的关键环节。

通过毕业实习，使同学走向社会，亲身体验企业、公司工作环境和职业技术要求，将专业基础与岗位职业技术更加紧密地结合在一起，提高同学职业技术、技能和实际动手技能。

通过毕业实习，让同学了解企业、公司计算机信息管理的`实际业务流程、处理方法和维护手段，强化训练同学的职业技术、技能，缩短同学与企业、公司要求的距离，为同学毕业后走上工作岗位打下良好的基础。

通过毕业实习，巩固课堂教学成果，检验同学基础阶段的学习效果，扩大知识面，加强实际动手技能训练，培育创新意识、良好的工作作风和吃苦耐劳的工作立场。

通过实际操作检验和巩固课堂理论教学的基本知识、扩高校生知识面、熬炼和加强同学的实际动手技能和独立工作的技能，培育同学良好的工作作风和严谨求实的科学立场。在实习中要力求坚持基础知识与专业知识相结合；理论知识与生产实际相结合的原那么。计算机科学与技术专业是一门实践性很强的学科。总的要求是培育出“厚基础、强技能、高素养、广适应”的新型计算机专业人才，并为自己能顺当与社会环境接轨做预备。

二、实习时间、地点

1、实习时间

20**年2月24日-2022年2月28日

2、实习地点

郑州市三巨科贸有限公司

三、实习内容

在上岗之前，公司对我进行了相关的培训，负责培育的张总要求我们要牢记培训内容，以便于工作的顺当开展。

首先让我们学习企业文化以及公司的规章制度。

通过初步的培训，我了解了实习公司的企业文化，知道了一个公司的企业文化就是它成长壮大的灵魂之所在，对公司特别重要，假设置企业文化于不顾，公司就会陷入窘境。

我所在实习单位的企业文化如下。

宗旨：以客为尊、以人为本；

愿景：追求卓越、超越自我；

精神：老实、务实、专业、创新、高效、优质；

理念：本份做人、和信为事；

口号：上心做好每一件事；

用人标准：以德为先、以能为重。

虽然每一项都是普一般通的词，简约易懂，但是它要求我们每一位员工都要将它落到实处，时刻以此来严格要求自己，对自己严格就是对别人负责，对公司负责。

然后，熟识业务知识和工作流程。

公司安排一位老员工来教我运用人事管理软件，他很细心也很有耐烦地教我，每当我遇到不懂的地方都可以随时请教他。

通过学习，我深刻地认识到计算机对人事管理的重要性，现代化管理的确能够有效提高工作效率。

另外，公司还发给我一些资料并要求我仔细研读，目的是想让我意识到我的工作在公司日常工作中的重要性。

培训结束后，正式上班。

工作内容主要有：

1、公司各部门聘请入新员工时，我要将新同事的简历信息、正式上班时间、工资等级、以及工作部门、职位等信息输入到人事管理系统保存。

2、收购部门新购进一批手机、电池等通讯设备时，负责将其总量、总价等信息输入到计算机中，进行保存。

3、具体、真实地录入各员工的工作状况，例如，员工上班迟到、早退状况；工作任务完

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