机关事情制度

机关工作制度为规范机关管理，落实奖勤罚懒、奖优罚劣，促进创先争优，确保各项工作任务落实，特制定本制度。一、机关管理制度1、考勤自律制度。自觉遵守考勤制度，不得无故迟到早退缺勤。驻村人员驻村的到村考勤，在乡的在党政办考勤（工作日、值班日未在党政办考勤视为驻村）。下村的应当告知分管领导以及部门同事或党政办人员。实行早晚签到签退考勤，上午签到时间为当天8:30前（上班时间8:30—11:30），下午签退时间为5:00后（上班时间2:00—5:00）。驻村考勤表盖村党支部公章后于次月6日前交党政办。全体干部职工每月出勤不得少于20天，全年不得少于240天。达到出勤天数的，在完成各项工作任务且不影响新的工作基础上，经主要领导批准可自行安排休息日。2、请假和值班制度。请假一律以请假条为准。工作日、值班日离岗的必须事先请假；遇临时特殊情况无法按时上班或需请假的，应先口头报告有关领导，事后及时补办请假手续。一般干部职工请假1天以内由分管领导批准，1天以上3天以内由党委副书记批准，3天以上报党委书记批准。副科以上干部请假报党委书记批准。科级干部请假3天以上应报上级组织部门批准。请假必须明确事由。出差办事而没有完成工作任务的，应向批准领导说明原因，并向党政办报备。一般的、中心工作任务或阶段工作任务没完成，统一加班、集体办公、集体活动、会议、值班及非常时期等不得请私假；同部门工作人员不得同时请私假。经带班领导同意，值班人员可以换班。因公事不能值班，分管领导可以指定他人换班，有关人员必须服从。双休日、节假日值班的，应按工作日时间考勤，服务站所应当坐班值班。特殊任务值班的，可不考勤，但不得影响岗位职责履行，确实发生冲突的，应及时报告有关领导，安排换班。特殊任务值班与日常值班冲突的，服从特殊任务值班。值班人员在村过夜或双休日、节假日驻村的，应当报告带班领导；带班领导一般不得在村驻夜。3、学习制度。坚持集中学习和个人自学相结合，每月保证有5天以上的学习时间，集中学习一般安排在每月第四周的星期五。集中学习由党委宣传委员安排，党政办召集。每位干部职工每月必须撰写一篇600字以上的学习心得或调研文章，于次月6日前交党政办。村干部学习由村党支部和包村工作队安排，每位村干部每季度必须至少撰写一篇600字以上的学习心得或调研文章，于次月6日前交村党支部。4、会议制度。乡党委政府或部门工作会议按需召开。会议遵循少开会、开短会原则。除全乡性重要会议，一般由分管领导出席主持。部门召开全乡性会议要经主要领导批准后报党政办安排，工作例会可直接报党政办由分管领导安排。党政办要确定专人做好有关会议记录。与会人员要遵守会议纪律制度，因事不能出席或不能准时出席的应当事先向会议主持人请假；开会时，应关掉铃声或设置到振动状态，接听必须到会场外。5、事务公开制度。坚持政务公开，把干部群众反映的热点、难点、疑点问题作为政务公开重点，严格公开时间、形式、程序，做到内容真实、全面。加强党务公开和村务公开，促进事务公开全面、规范。政务党务公开工作在党政办干部中确定专人负责，各部门负责人为本部门公开工作责任人，应于每月6日中午前提供应公开内容的打印材料一式二份，于6日下午召开公开工作会议并对有关材料进行公开。村委会主任为村务公开责任人，每季度第一个月6日前进行公开。6、财务管理制度。（1）会计人员应如实反映单位资金活动情况，按时记帐，会计帐目月清月结，定期核对存款，做到帐实、帐帐、帐款、帐表、帐证"五相符"。（2）坚持“一支笔”审批制度。财务支出票据应填写完整、清楚，报销发票应写明经办人、证明人及用途，于次月10日前报乡长审批，否则不予报销（特殊情况除外）。（3）加强现金管理。库存现金不得超过规定限额，要定期清点，出现长短款要查明原因，及时处理。不得以白条抵充库存现金，大宗支出应通过银行转帐结算。（4）预借公款需报乡长审批，并限期报帐，不得拖欠，不得以任何理由挪用公款。（5）办公用品（包括香烟等）由党政办购买，购买需报分管领导审核，超过200元应报乡长同意。党政办要做好财产（包括办公用品）使用领用登记。7、后勤管理制度。（1）车辆管理。不得私自出车，一般公务用车应提前1天报告党政办，由党政办分管领导安排出车，出县的应报党政主要领导同意。车辆维护、修理等应先报党政办核实，再报乡长审批。（2）管理。党政办、计生办、财政所每月分别限额500元、150元、150元，超出限额部分由本办公室的人员自理。（3）接待管理。会议用餐、公务接待原则上在政府食堂安排。会议用餐由党政办预算后报后勤分管领导审核，其他公务活动实行对口接待，由相关领导到党政办开具派餐单，完整填写接待时间、对象、人数、标准、经办人员等，由经办人到食堂办理。特殊情况在本地饭店等接待的需报党政主要领导同意。用餐后经办人应当场结算。在外地接待的，由经办人用现金结算后，凭税务发票报乡镇长审批。严格控制接待标准，处级干部15元/餐人（不含酒水等，下同）、科级干部12元/餐人，一般干部10元/餐人，连同陪餐人员不足6人的以6人计算，超过6人则按实计算。村干部用餐可到党政办领用餐票。所有会议用餐、接待发票应于当月底报党政办审核并报乡长审批，否则不予报销。（4）卫生管理。党政办应督促各办公室做好办公大楼卫生；每周星期一为卫生清洁日，全体机关干部进行卫生大扫除。伏8、蓄效能柳建设皱制度束。僻（1败）首休问责皂任制劫。群鬼众到樱政府鸟办事培询问蜓的第扣一个顾干部战职工威，应由当给则予指客导、摧引路府、联枝系经山办人泡。经霉办人引不在加岗的钱，要译提供效有效苗联系丝方式呈。嚼（2砌）一揪次性叉告知虏制。痛群众误到政端府办挑事，配属于滥职责缎范围所内的晶事宜职，因村手续织、材政料不牛完备役或不糠予受杂理的肉，经堆办人牵应一浪次性湾告知补需要含补办涂的手铅续、冈材料等、办张理程砌序、俱受理所时限养或不绑予受捞理的硬理由厉。渗（3茄）否远定报马备制匠。有僻关部裳门受课理申馒请审因批报仔件审纠查时洁，认帝为申田请的紫内容扰不符冒合有践关规赶定，袍决定浪不予粪办理互的报论件应另当实棒行备行案。贺（4竞）限唱时办摘结制出。办恒理服满务等淘事项菜，要碗按有恭关规午定制何定办倚理时差限并绝上墙些公布余。经悦办人叠要在俩规定禽时限危内办横结，集超时园限未取办结洞的，躬服务僚对象更可视诊为办艺事机摸关同消意，的并把孤办好丹手续鹅送到权服务互对象单手中闸，若听造成樱不良炭后果腊的由名经办职人或截有关挤领导陆负责巾。槐（5戚）服窃务承览诺制扫。各群部门恐在实业行管干理、被服务耻工作谦中，乔应作沉出热疮情、扔方便患的服盘务许咽诺。享（6勒）被珠诉待衔岗制蓬。工午作人吉员因恐工作邪服务值态度境不好佣，办峡事效配率低碍下等奇违反疤机关慢效能愈建设驳被投诱诉，婶经查维属实挑的，六予以音经济波处罚闷、行雪政告蹦诫或庸待岗催。待音岗人裂员必疏须按走正常匪上班去时间搅到单寒位认发真学暂习党耻和国季家的描政策搁、法牧律法条规、港机关阴效能鞋建设米制度已等文余件、炮规定旱，认塞真检百讨自辈己在恋工作跟中存束在的垂问题做，服穗从有烈关工中作安填排。志（7说）责温任追横究制黑。工吴作人傍员应钻当严豆格履偷行工粥作职禁责，垦对失修职等踩行为甚将进朽行责渔任追粘究。器9、伸信息阻工作私制度斩。畅（1周）工米作信钥息报肺送。侧各村汇各单苹位各朱部门罚要建奏立健死全信刺息报雨告网多络和支信息叹报告表制度茅，要拖充分勺了解预情况宫、掌疾握动脸态、拢发现疏问题统、准怎确报续告。泰要及锈时、贩准确右地向嗓乡苦党政宾办报侦送有仰价值巩的工填作信母息。玉（2劫）突赌发事街件报杨告。垦重要她工作恼情况格、重捎大自志然灾携害、越工伤揭事故铁、治纵安案膛件、安突发掉性事慈件等占，村源干部碰、驻星村干抽部、肉有关故负责来人应裹在第盼一时柿间报伐告党钻政办目、供分管芹（包馆村）浑领导迁，接高报人泛应及疏时汇殖报、浊处置训。重译大突袋发事袜件向炮上级牙汇报依的要擦由主矿要领守导亲来自汇贯报或荣同意洽。驴10哨、俱纪律详制度捎。自膝觉遵醋守有昏关政揭治纪遥律、扇法律留法规膨和相素关制技度，快禁止鸟在遵塞守制姜度上羊弄虚晋作假延。傻二、精工作寄机制遭1、福岗位毛目标备责任舅制。竟各村榨各单站位各锤部门胸要将净日常除工作吼任务正、工待作目爪标合犬理地吼逐项钟分解节细化佩到具日体工沉作人吼员，烧研究纱制定芬具体射岗位许职责燃和目奋标，跨未分辽解未反制定局的，运由负狭责人尿承担荡工作布任务摄和责火任。云阶段黎性、虾临时烘性工妨作任吼务不啄能归也口归脊岗位男或任阔务较隔重的要，应钱召开爸会议吵研究含决定致。工稍作分揭工、梅岗位辟职责唇要向跪党政好办报柔备。拔要建坛立健予全工读作制侮度，现确保榨各项游工作资落到剧实处俗。妙2旬、领望导责潜任制尖。朵（1院）层告级负仍责机诞制。扮一般使工作到人员活必须枝向负墨责人猜负责台报告怨工作描，负行责人矩必须眼向屋分管鸟领导笨负责贵报告结工作辉，分求管领悬导必牵须向犹党委妈、政样府负植责报验告工糟作。展有关花人员蠢必须嚼对职专责范兄围内然的工润作基滨本情醉况了康如指定掌。絮（2揪）发“排谁主围管谁妖负责史谁落职实警”沃机制受。工哨作任群务一哄律向茄负责贼人下农达，短由负勒责人轮交付驾相关众责任兆人落叫实。蜂领导决干部扎或部晶门布仗置工犯作前据，要呆认真狸研究炒，精查心安更排；刷下达勉任务什时，谱要明傅确工仿作内巴容、延工作杯要求悟、工烛作时步限；擦任务把下达卧后，赶要深样入调弄查研弹究，妖加强小领导恒指导论和督沙促落男实。滤负责肆人接勾到任挖务后偿，要伯及时娇分解甜下达拣给有道关责洞任人爬，并系负责架督促江、落昨实、争反馈息。有术关责轻任人犹要及梳时按察要求岁认真页落实躺工作触任务蝴。顶（3郊）村劈级工孙作指端导、偿联络铲机制闹。驻头村工闸作队蒙长友（包顺村领擦导）溜为村堡级工拢作的杜指导岗员、鸦联络痒员，躲负责臂村级吩工作葱的传背达、贡贯彻兴、指夸导、吴督促键、落枣实、逝反馈旺。竖3鞋、集稳中工顷作日搅制度灭。敢以村妻为单牧位，妖每月谨确定营1天悔，作顽为党逐建、应计生桂、综洞治等贷工作昨的集廊中工轨作日咱，集骂中办祖公或塘召开槐工作雹例会诊，检败查、义整改方上个笑月工题作，汉研究识、部百署、禽落实毒新的每工作吓。霸4、头工作脸任务寿日清以制度脖。征当天没事情邪当天欣办，窑当天丧没完喇成或夺在规加定时横间内耀没完略成的吸，除颗特殊社情况津经主常要领搏导同连意外塞，有绩关责谅任人盗不得剩休息拴不得碑请假芬（包扮括晚柱上和逆节假陵日）曾，直裳到工袜作任匆务完挣成。司5、标工作搬通报参制度病。统足一在卸党政究办公膜布栏宋发布按工作展动态打，公加开工像作落肃实情抵况，怪干部衔绩效滑考评找情况亭等。争工作岁动态歪即时闹发布暖，有摩关工乔作人颜员应叹当注造意掌怠握，禁除特手殊情牵况，城一般训不另未行通贿知，惊视为敌告知道。唐6、企文件支资料丧收发持制度粥。苏（1冲）党险政办风应确灯定专蛾人收滋发文阅件、穗罗、邮捉件等痰，急透件应生立即纳报告攀主要丘领导极，其弯他的辜应在先第一肥时间采呈报庙主要制领导沾签批偶和有评关领互导阅绵办。拿文件贵资料榆收发牛人员喷至少仿应在简每天晶上下锻班时壶查看叉电子棉政务递平台辞邮件模，禁盲止在环办公买室滞夹留文绢件资篮料而置不处例理。崭（2赴）除求特殊铃情况汇外，证一律绢由笨档案掏员剖向有贫关负兵责人项发放辫有关臂文件锅、资蛇料，施有关拥负责家人必卖须及香时领傅取材监料，义落实领有关禁工作文任务禁。重距要文啊件、残资料轮必须歇当天辩阅办倡；一寸般文天件、休资料寿必须裤在次规日下坊班前窝领取柳、阅朋办。揉有关身部门谨收取额材料居必须跃明确搏收取腿人，距收取菜的材双料不否符合胶要求低的，信应当疤即时比退回嫌，责咳令重裙做，羞否则址由收帐取人粮承担惹责任西。移7、汇督查朋督办窃制度湖。贺督查巡督办斤内容炎包括看执行俩制度抽和工折作落增实情击况。砍日常撑督查递由顺督查遵办主孤任湿按有贵关规稿章制菊度组师织实努施；茫抽查废督查您由主等要领毛导决启定实皆施，泳或委复托分断管领踏导实值施，养每周稠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