2023年斜巷把钩信号工安全职责（崔木煤矿）范文二十篇

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一、斜巷把钩工懂所用车辆,严防跑车保护装置、工具等设施的结构以及使用性能,并能够正确处理运转中发生的通常故障。

二、把钩工上岗后,详尽检查严防跑车装置、相连接装置、保险绳必须较完整,检查交坡点上下10米范围轨道、道岔的安全质量,检查绳头以上15米范围内钢丝绳严禁存有伸长、砸伤、死去弯角等情况。

三、详尽检查斜巷内,证实并无障碍物或并无影响安全提高的隐患以及并无其它工作人员作业后方科东俄提高。

四、把钩工监督继续执行"行人不行车,行车没用人"的作业规定,不得人员拖搓。

五、把钩工负责管理八十罐绳、红灯、矿车镢、环路的展枝,对橛环相连接不当、违章操作导致事故负责管理。

六、把钩工负责管理检查、除雪数量、各车的相连接和装载情况,对除雪数量少于规定、相连接不当和装载物料Immunol、极高GT630M或偏载轻微绑定不訾时,婉拒运输。

七、根据各地区用罐情况,及时和调度站联系必须罐。确保本地区空、轻挤底数量,保证及时开钩,满足用户生产单位用料、用罐。

八、副井口、主坡底,对于须要规定的时间,继续执行凭证升、进坑的物料、设备必须按规定的时间和有关相关手续升、进坑,对防爆电器设备必须严格执行入井许可证制度。

九、副井口、主坡底把钩工(信号工)负责管理把候车室内的门在运人时关上,运人完结后粘住。崔木煤矿安全生产责任制汇编（讨论稿）崔木煤矿安全生产责任制编订(明确要求)

矿长安全职责

一、认真学习、贯彻落实、继续执行党和国家的安全生产方针、政策、法律、法规以及上级有关安全生产指示精神，使用多种形式向广大职工展开安全生产的宣传教育，并使每个职工稳固践行安全第一的思想。

二、矿长就是本矿安全生产第一责任者，严格执行《安全生产法》，处置不好安全与生产的关系，对本矿安全生产负责管理。

三、根据《煤矿安全规程》中的规定，行使矿长在安全生产方面的权力和义务。在制订计划、布置检查、总结评选生产建议的同时，必须把安全工作和提升劳动条件，维护职工安全身心健康做为制订规划和计划的关键内容。

四、引入一流的技术装备，增加安全事故出现，提升井下职工的作业环境，增加劳动强度，减少效益，提升职工的经济总收入。

五、经常深入细致井下现场检查安全生产情况，汇报安全生产方面的合理化建议，对安全生产中存有的问题决策定案，责令有关部门和人员限期处置化解。对无故延期、不及时处理者必须严肃处理。

六、出现事故时必须亲临现场非政府统一指挥抢修，调动一切人力、物力展开抢险救灾。

七、监督检查各部门负责人继续执行安全职责的情况，努力做到经常检查，定期考核。

八、严格执行《煤矿安全规程》的有关规定，非政府领导安全生产检查工作，推行科学管理安全生产，以科学技术助推生产力的发展，同时实现高产高效率。

九、深入细致非政府矿井安全装备和安技工程，提升矿井的防灾、抗灾能力。

十、经常检查安全技措资金的采用情况，非政府全面落实技建安全装备项目，按期投入使用。

十一、凡因规章制度不健全，措施不妥当，检查不力，管理懈怠等原因而导致事故，必须追责矿长责任。

党委书记安全职责

一、按“谁主管谁负责管理”的原则，对人事教育系统的安全工作正数领导责任。

二、非政府制定、修正、审核人事教育系统的安全管理规定、安全教育培训计划，并非政府实行。负责管理搭载安全管理人员。

三、把安全工作业绩做为考核各级干部政绩的重要依据，对关键性责任事故的有关领导看清责任，严肃处理。

四、积极主动筹划安全教育经费，确保安全教育资金及时妥当。

五、审查劳动防护用品、保健食品和防暑降温饮料的经费支出及合理采用情况。

六、按照“三同时”原则审核崭新、改为、改建项目，全面落实劳动保护设施，不取隐患。

七、审查各项安全罚款的原文，认真执行国家和地方法规。

八、负责管理分管部门、科室的安全生产工作。

九、参予分管范围以外的安全生产管理工作，明确提出合理化建议。

总工程师安全职责

一、对全矿安全生产技术工作全面负责管理。对本矿井"一通三严防"工作正数技术管理责任。

二、掌控和介绍与本矿井田范围相连煤矿的采矿技术资料，避免出现超层越界违法采矿犯罪行为。

三、非政府撰写矿井安全发展规划、恩技措工程项目计划、矿井灾害防治及处置计划。

四、非政府审核矿井各项工程设计方案、作业规程和技术措施等。

五、领导安全科研项目和技术革新活动,非政府推展安全新技术、新装备、新工艺。

六、定期举行安全技术工作会议,研究制订预防水、火、瓦斯、煤尘、顶板、提高运输等关键性灾害事故的技术措施,并检查全面落实。

七、负责管理"一通三严防"恩技措工程项目的全面落实。

安全副矿长安机电技术科设备管理员安全生产与职业病危害防治责任制（2022）机电科设备管理员就是机电科设备管理的第一责任人，必须在机电科长的领导下积极开展机电设备管理等工作。机电科设备管理员必须熟练掌握煤矿安全生产专业知识并依法经过培训，获得安全资格证。

一、岗位责任目录

第一条严格执行电气防爆设备入井加装制度，及时对复原后准备工作下井采用的电气设备展开安全检查性能鉴别，鉴发入井安全检查合格证。

第二条经常深入细致现场，非政府对井下电气防爆设备、小型电器及电缆定期展开检查，检查主要机房、硐室设备运转情况、司机岗位劳动纪律及文明生产情况;并检查停在供电工作票审核及继续执行情况，对井下安全检查电气设备的安全检查合格证及安全检查面展开检查，杜绝井下电气设备失爆现象。

第三条在机电科长的领导下，对全矿钢丝绳、电缆、胶带等派发审核、采用情况展开统一管理。及时基本建设大型材料需以计划，并负责管理对发货展开环评，严格执行领有用、审核、派发制度，并创建管理台帐根据实际情况展开调整，以确保其准确性。

第四条负责管理对全矿采用的钢丝绳展开装设前性能试验，定期检查各单位钢丝绳采用管理情况;对检查中辨认出的除按矿有关规定展开行政处罚外，并应当严格执行其及时处理，确保全矿钢丝绳的采用安全。

第五条对于崭新加装的各种管路，采用或转交前要严格执行有关单位按规定展开压力试验;合格后方可以转交采用。

第六条定期非政府全矿机电设备小检查，强化设备的日常维修保养工作。全矿机电设备综合主硅不高于90%，大型在用固定设备主硅100%，电气设备主硅95%，设备待修率为5%及以下，安全检查电气设备安全检查率为100%。

第七条定期检查井下采用中的电缆及管网铺设、搬运情况，对检查中辨认出的问题应当及时通告采用单位;除按照规定展开行政处罚外，并应当限期自查，同时应当展开自查后的复查。

第八条定期对井下电气设备过流维护T5800定值、维护接地装置及胶带输送机各项保护装置展开检查试验，不合格者应当及时展开处置，保证各项保护装置动作可信。

第九条严格执行设备出入库及库存设备管理制度，设备入库及派发前均应当供电试动转回，并无问题时方可派发。

第十条强化库房消防工作管理，备足消防工具、器材、消防栓及水龙带;库房内不得动用电气焊或氨气作业，杜绝火灾事故的出现。

第十一条负责管理全矿机电设备的入库环评、看管、派发、租借、除役等工作，对全矿井下机电设备展开分类，统一编号管理，并及时掌控设备大修理情况。

第十二条经常深入细致现场，介绍矿井机电设备的运况及日常维护保养工作。及时精心安排废旧闲置设备，提升设备的利用率，合理安排设备的大、中、大维修计划，减少设备待修率为。

第十三条定期对全矿设备状况展开分析，写下设备管理情况的总结报告，并及时、无差错呈报各种报表。

第十四条认真落实职业病危害预防管理制度;认真学习安全操作规程和各项职业病危害预防管理制度，并检查继续执行情况。

第十五条顺利完成科室下发的有关安全风险管控的工作任务，履行职责适当的职责。

第十六条负责管理分管范围内设备、设施隐患的排查工作及标准化建设工作，保证设备、设施处在较完整状态。

二、责任追责

第十七条存有以下犯罪行为之一的，给与机电科设备管理员警告处分;导致严重后果，构成犯罪的，依法追究刑事责任:

1、违章统一指挥工人或者强令工人违章、冒险作业的;

2、对工人屡次违章作业熟视无睹，不提阻止的;

3、对重大事故预兆或者已辨认出的事故隐患不及时采取措施的;

4、拒不执行煤矿安全监察机构及其煤矿安全监察人员的安全监察指令的。

第十八条未搞好全矿机电设备的采用，管理及台帐、卡片、牌板的管理工作，设备管理员正数轻易责任。

第十九条未搞好设备的支取，报表基本建设，机电设备年、季度报表的呈报，崭新设备的环评入库、编号，设备管理员正数主要责任。

第二十条未经常深入细致现场，介绍设备移动情况，未恰当精心安排设备大修，设备管理员正数主要责任。

第二十一条对设备的检修、入库、入井、现场采用，未努力做到数量清，状态清，帐、卡、板、物四吻合，设备管理员正数主要责任。

第二十二条未按建议每周对全矿井下采用的电气设备检查一次，未能将所存有的隐患及时通告采用单位限期自查，设备管理员正数轻易责任。

第二十三条对复原的电气设备未按标准严苛环评，对入井的电气设备及小型电器没能把不好质量关，以致不具备安全检查性能的电气设备步入井下采用，设备管理员正数轻易责任。

第二十四条对于上述正数轻易责任、重大责任的，应当根据情节严重程度按照有关法律、规定给与行政处分、经济行政处罚、追责刑事责任。煤矿机电副矿长安全生产责任制煤矿机电副矿长安全生产责任制

1、机电矿长对矿井机电专业安全生产正数领导责任，全面负责管理机电专业的安全生产工作。

2、出席事故现场统一指挥和非政府领导，对机电专业事故处置正数轻易领导责任。

3、每月非政府1次机电专业的安全质量小检查活动，并对揭发问题全面落实责任，限期自查。

4、每季度举行1次机电专业讨论会，总结月度专业安全技术工作和专业质量标准化工作，分析业务保安存有的问题，制定存有针对性的防范措施，对下月专业工作做出精心安排。

5、狠抓机电专业的安全质量标准化和非正规操作方式工作，对该专业职工安全教育正数全面领导责任。

6、经常深入细致井下现场，掌控井下供电条件的变化情况，制定存有针对性的措施，并狠抓全面落实。

7、所划归范围内的检修工作轻易责任者，负责管理各项安全措施的全面落实。

8、确保矿井供电系统合理，合乎上级有关规定，确保主要通风机正常运转，保证矿井正常供风，杜绝井下电气设备失爆。

9、负责管理各种机电保护装置的加装采用及安全监测系统的机电管理工作，负责管理矿井“三专两枪机”的采用，保证冶炼供电分离。资产财务部资金结算中心主任安全责任制一、负责管理资金结算中心的安全管理工作。

二、贯彻执行《会计法》和上级部门颁授的有关资金管理方面的安全规程、条例。

三、建立健全资金管理内部掌控制度，确保资金安全。

四、搞好有关财务会计电算化、资金管理平台的安全管理工作。

五、强化资金财政预算管理，做好资金外部筹集和内部融通，保证生产经营资金的高效率安全运转。

六、严格遵守上级部门及公司制订的安全保密条例，保证财务信息公布的安全性。清理工岗位安全生产责任制清理工岗位安全生产责任制

1、就是本岗位安全生产第一责任人，负责管理本岗安全工作，严格遵守国家制订的有关法律、法规及行业标准，认真执行作业规程、操作规程中的有关规定。

2、作业过程中不得违章作业。

3、作业过程中将巷道内、皮带下等处的浮煤、垃圾清扫整洁，并严禁混进煤内。

4、严格遵守劳动纪律，秉持井下交接班制度。人力资源管理员岗位责任制人力资源管理员岗位责任制

一、根据上级有关政策，制定矿员工征选、聘用、调配等制度并贯彻执行。

二、合理掌控、招考、搭载、调整各部门人员，并分析结果明确提出有关建议。

三、根据矿生产经营实际，制订考核分配办法，并及时做出合理调整。

四、根据各部门绩效考核结果，合理采用分配工资总额。

五、定期分析人工成本变化情况，及时调整分配办法。

六、负责管理员工劳动防护用品。

七、顺利完成领导信访部门的其它工作任务。技术员安全生产责任制（煤矿）一、责任范围

1．积极主动协调领导搞好安全管理和安全生产，并对胶轮车队技术管理工作正数关键责任。

2．狠抓安全生产方针、政策、法规、制度的宣传教育及全面落实，充分发挥党组织在安全生产中的监督确保促进作用，教育党员起至模范带头促进作用，并助推胶轮车队全体驾驶员搞好安全生产。

3．负责管理化解影响胶轮车队安全生产的各种技术问题，努力做到防患于未然。

4．车辆的技术档案、图纸、措施必须及时整理、档案。

5．健全无轨胶轮车各项安全检查资料。

二、考核标准

1．未帮助车队队长，副队长精心安排不好施工作业和设备检修维修保养工作的考核100元。

2．未负责管理车队施工作业中的具体内容技术工作的考核100元。

3．未非政府车队人员出席各种技术业务培训的考核100元。

4．未负责管理对机械设备发生的故障明确提出鉴别及处理意见，搜寻原因，厘定措施的考核100元。汽车队技术员安全生产责任制第一条为进一步严格执行汽车技术员全面落实安全责任，强化对煤矿安全生产工作的管理，严格执行安全生产责任制度，依据国家安全法律、法规，集团公司安全工作建议，制订本责任制。

第二条汽车队技术员负责管理汽车队技术管理工作。

第三条汽车队技术员二要履行职责不好8项安全工作职责。

1、车队技术员在车队长领导下工作，掌控车队车辆技术状况，熟识车辆性能。

2、对车队修理工负责管理定时培训，提升修理工的理论知识，提升修理工的维修技能。

3、负责管理车队车辆的定时维修保养，保证车辆的较好状况。

4、对车队驾驶员展开培训，并使驾驶员能熟识车辆基本结构，以提升业务能力。

5、负责管理创建车辆技术档案，随时掌控车辆技术动态。

6、创建车队驾驶员档案，熟识驾驶员驾车经历。

第四条汽车队技术员责任目录具体内容事项，见到附表：《汽车队技术员安全责任目录》。

第五条《汽车队技术员安全责任目录》考核严格执行矿《安全至岗逐级考核制度》。巡监员岗位规范巡监员岗位规范单位安监处岗位名称安监员编成号NLRK-0

5、04任务叙述对矿井生产作业全过程展开现场老爹监督检查责任范围

1．在安监处副处长、副处长、主任工程师的领导下，狠抓全系列矿井的安全监督检查工作。

2．负责管理监督检查各部门安全法规、制度的实行情况。

3．负责管理出席区队班前会，监督班前会安全工作布置全面落实情况。

4．负责管理检查现场有没有“三违”现象。岗位标准岗位技能

1．熟识矿井生产通风系统，掌控井下安全检查基本知识。

2．掌控井下设备安全检查标准，可以采用绝缘摇表等工器具展开检查设备。

3．可以采用风表、光学瓦斯检查仪、瓦斯便携仪等各种仪表，可以采用检验锚杆拉力和扭矩的仪器等。

4．掌控现场救护基本技能，出现各种灾害能够淡然直面。工作内容与建议

1．认真执行现场交接班制度，核对交接班记录，当值台铁高雄回去的隐患必须详尽交给上班稳步处置。

2．按建议出席区队班前会，监督班前会安全工作布置全面落实情况。负责管理在班前会上表达有关安全生产的命令、指令和有关规定，特别强调安全注意事项。

3．在岗期间，所有牵涉人身安全的隐患，必须必须立即暂停工作展开确定。

4．对在岗期间严肃查处的“三违”现象必须立即阻止，并按矿安全管理条例展开行政处罚，情节严重的必须非政府查案处置。

5．在岗期间辨认出一般性安全隐患必须限量时间监督自查，并对自查情况展开复查全面落实。

6．按时交接班，不迟到早退，以高度责任心保证当值安全生产。

7．安全监督检查以防治人身事故居多，对作业现场工程质量、“一通三严防”、机电运输、安全维护等工作展开监督检查，对发生的事故应负一定管理责任。

8．巡监员在搞好日常现场老爹监督检查工作的基础上，对自己工作范围的重点工作展开监督。控制台司机安全生产责任制（煤矿）一、责任范围

1．遵章守纪，严格执行各类安全生产管理制度和操作规程，听从指挥，恰当配戴和采用劳动防护用品。

2．负责管理工作面破碎机、转发机、前部运输机和后部运输机的启动、暂停。

3．将值班室和调度指令快速传达至工作面，工作面情况意见反馈至调度室和值班室，起著上传下达的促进作用。

4．认真学习控制器工作原理，能处置通常故障。

5．严格遵守劳动纪律，不耽误、不旷工、不擅离职守、不睡觉岗。

6．自觉努力做到不违章操作，勇于婉拒违章统一指挥和阻止他人违章作业。

7．顺利完成领导信访部门的其他工作。

二、考核标准

1．开机未提早发出信号，罚款100元。

2．未及时将值班室和调度指令快速传达至工作面、工作面情况意见反馈至调度室和值班室，罚款100元。

3．工作期间擅离职守、睡岗，罚款100元。副总工程师（防冲）安全生产责任制（麟北煤业）Ins13zD副总工程师就是矿井生产过程中预防冲击地压技术管理的具体内容负责人，按照“管业务必须管安全、管生产经营必须管安全”“一岗双责”原则，负责管理预防冲击地压范围内的技术非政府、安全管理等工作，帮助总工程师积极开展技术管理工作，提升矿井预防冲击地压技术和管理水平，履行职责安全生产管理职责。安全生产职责如下：

一、严格执行安全生产有关规章制度

1．全面落实国家安全生产法律法规及行业规范、标准，全面落实公司各项安全生产规章制度，帮助总工程师制订矿井预防冲击地压技术措施和管理制度。

2．非政府制订分管部门负责人安全生产责任制，明晰各岗位的责任人、责任范围和考核标准;参予制订公司安全生产责任制和规章制度。

二、参予制订并实行分管范围内管理人员安全培训计划，参予基本建设公司安全生产计划

3．参予制订分管范围内管理人员安全培训计划，全面落实各级人员安全培训和上岗上岗。

4．参予基本建设公司安全生产计划，帮助总工程师制订矿井的长远规划，对矿井的生产布局、拓展方案及unclear计划审查严格把关，保证矿井冶炼unclear正常。

三、监督检查预防冲击地压安全资金投入的有效率实行

5．参予制订年度安全费用抽取和采用计划，并监督实行。

四、积极开展预防冲击地压安全技术管理工作

6．帮助总工程师非政府基本建设矿井冲击地压中长期规划、年度Ins13zD计划、Ins13zD设计、Ins13zD安全技术措施、应急预案及演练方案等技术文件，并全面落实实行情况。

7．及时审核各类Ins13zD制度、设计、措施和各类Ins13zD报表等有关技术资料。

8．深入细致现场严格执行指导部门、区队化解冲击地压预防工作中的技术问题。

9．帮助总工程师非政府积极开展冲击地压预防科研科技攻关工作，积极主动推展Ins13zD新理念、新技术、新装备等。

五、监督检查安全生产工作，消解事故隐患

11．参予安全生产小检查及标准化检查工作，阻止违法违规生产犯罪行为;非政府积极开展预防冲击地压专项检查，严格执行全面落实预防冲击地压隐患排查环境治理工作，及时消解事故隐患。

六、参予实行生产安全事故应急救援

12．审查、指导应急救援预案，参予冲击地压应急救援演练。

13．参予事故抢修救援，按照应急救援预案程序，履行职责救灾职责;协调事故调查，全面落实事故防范措施。

七、报告生产安全工作

14．出席安全办公会和安全生产会议，明确提出预防冲击地压工作存有问题和解决方案。

八、安全职责全面落实及考核

15．严格执行分管部门人员依法履行职责安全生产职责，贯彻执行安全生产目标、安全生产责任制及有关技术管理制度、行业规范标准，并展开监督。

九、其他

16．履行职责法律法规规定的其他安全生产职责。对外协调部经理安全生产责任制对外协调部经理安全生产责任制

1、认真贯彻继续执行国家的安全生产方针及有关安全生产的法律、法规，稳固践行安全第一的思想，积极主动掌控煤矿安全生产科学知识，为公司安全生产服务。

2、按照《职业病防治法》及公司有关制度规定，强化对职业病的预防管理，提升职业病预防水平。

3、搞好本部门人员安全教育、培训工作。

4)、参予公司对外协调部的各项关键性决策，为公司搞好地企协同工作，提供更多稳定的工作环境。党支部书记安全生产责任制（煤矿）一、责任范围

1．在公司党委领导下,深入细致宣传贯彻落实党的路线、方针、政策及党委命令同意决议，努力做到存有规划及措施并付诸实施，揪出来实效，切实加强自身建设，不断提升政策理论水平和领导艺术。

2．强化对党员的党性、党纲、党纪教育，不断提升党员的政治素质，充分发挥党员的先锋模范作用，党员教育经常化、制度化。

3．强化党的非政府建设，秉持民主集中制原则，定期举行支委会和民主生活会，检查全面落实“三会一课”制度继续执行情况，不懈努力建设团结一致务实、清正廉洁的班子，充分发挥战斗堡垒作用，发展党员必须存有规划。

4．认真贯彻《安全生产法》、《矿山安全法》、《煤矿安全监察条理》、《煤矿安全规程》以及各项安全管理制度、规定，并严格执行。

5．深入细致搞好全矿材料、配件管理方面的安全工作。

6．强化职工的思想教育，不断提升职工的政治素质和业务水平，强化综合治理工作。

7．积极支持本单位行政领导的管理工作。紧紧围绕生产、经营和安全，做好深入细致的思想政治工作，充分发挥工、团组织在安全生产中的促进作用。帮忙组与职工化解后顾之忧，调动职工的工作积极性并稳固践行安全第一的思想，保质保量地顺利完成任务。

8．深入细致研究思想政治工作的新经验，二要把思想政治工作渗透到实践中回去，率领单位党员和职工群众为顺利完成上级交予的各项任务而努力工作。

二、考核标准

1．宣传贯彻落实党的路线、方针、政策及党委命令同意决议不及时妥当，给与200元罚款。

2．安全制度宣贯、继续执行不妥当，给与200元罚款。

3．物资度汛不及时，影响正常生产，给与200元罚款。

4．环评入库物资发生质量问题，每次给与200元罚款。

5．物资考核继续执行不及时、不妥当，每次给与200元罚款。机电科主管技术员安全生产责任制机电科主管技术员安全生产责任制

1、贯彻执行国家有关煤矿安全生产的法律、法规、标准、技术规范、命令、指令、三小规程和矿各项规章制度。

2、在科长领导下，全面负责管理机电科技术管理工作

3、非政府基本建设机电月度、季度、年度工作计划，确保矿井机电管理工作的正常展开。

4、帮助科长根据矿井的生产计划，基本建设设备检修计划等，确保矿井安全生产。

5、及时对现场机电管理展开技术指导，积极开展不好有关的工作。

6、在机电副总工程师的非政府下，基本建设机电专业安全技术措施。

7、对机电设备的选型、发货质量环评等展开技术严格把关。

8、参予大型固定设备的安全保护装置、提高钢丝绳等的试验、检查、熔接、测量等工作。

9、帮助其他专业基本建设改采、凿等工作面的配电设计和电气整定排序，确保改采、凿等工作面可供、配电的合理性。

10、经常深入细致现场，及时发现和化解安全隐患，及时向机电科科长汇报，明确提出处理意见。

11、帮助机电副总工程师、机电科长做好关键性事故隐患排查和环境治理精心安排，并按规定及时呈报。

11、根据实际情况及时分析矿井机电技术管理状况，向机电科科长明确提出明确要求。

13、负责管理矿井机电、运输设备、设施技术档案的整理、管理工作。

14、尽职尽责，杜绝“三违”现象。

15、顺利完成领导精心安排的其它工作。薪酬福利管理员安全生产责任制（麟北煤业）按照“管业务必须管安全、管生产经营必须管安全”“一岗双责”原则。薪酬福利管理员安全生产职责如下：

一、岗位安全生产责任范围

负责管理公司工资审查考核派发等工作，制订并继续执行有助于安全生产、平衡发展的工资、奖金分配办法，及时落空安全管理考核结果，为安全生产工作提供更多薪资积极支持。设置有助于公司安全生产派发的奖励机制并监督全面落实，积极支持对推动公司安全管理水平提升的活动、人员展开奖励。审查工资，基本建设公司工资汇总表，送来财务管理部展开审查，审查有误后报人力资源部经理、分管劳资领导、财务总监、总经理橄辉，搞好工资派发工作。

二、岗位安全生产责任制

1．负责管理本岗位业务范围内的事故隐患排查环境治理工作，对本岗位业务范围内的事故隐患排查环境治理工作正数管理责任。

2．负责管理业务范围内的安全风险管控工作，监督检查安全风险管控的有效率实行，对管控措施明确提出合理调整建议。

3．负责管理创建员工个人收入台帐，定期或不定期分析工资、奖金派发情况，保证工资、奖金派发合理公平，具备一定激励性，有利于保护职工队伍平衡和公司安全生产工作的进行。

4．负责管理公司各项工作目标、计划的考核工作，严格执行公司考核制度，整理考核结果并及时公布，可供各部门核查，保证考核结果及时落空，不影响公司安全生产。

5．履行职责法律法规规定的其他安全生产职责。

三、责任制目标及考核奖惩

推行按月考核，安全生产责任制考核列入安全绩效考核，具体内容规定如下：

1．若上述第

1、

2、3条全面落实不妥当，每次甩3分后;

2．若上述

4、5条全面落实不妥当，每次甩2分后;

3．若上述第

6、

7、8条全面落实不妥当，每次甩1分后。总帐会计安全责任制一、严格遵守国家财经法规和公司财务管理制度，负责管理报表管理中的安全工作。

二、搞好有关财务会计电算化的安全管理和各类报表及时精确安全上报工作。

三、搞好防雷和防盗工作。

四、搞好本职范围内的安全工作。贵得金矿业投资有限公司龙金煤矿劳保科安全生产责任制便宜得金矿业投资有限公司龙金煤矿劳保科安全生产责任制

科长：

1、负责管理全科安全总体工作的精心安排。

2、经常非政府员工自学有关安全生产的法律、法规、法定，深入细致贯彻落实《安全生产法》及上级主管部门有关安全生产的规定，通告、通报。

3、强化员工的防雷、防盗意识，不得在办公室内采用电炉等电流量很大的电器。

4、办公室内严禁放置大量现金，例如因特定原因必须放置，由科长精心安排值班人员，推行手拉手更替制度，保证金库二十四小时存有执勤人员。

5、狠抓电脑管理工作，不得工作人员利用电脑搞私活，避免传染病毒。

6、

搞好活动室、爱心超市的卫生管理工作，定期消毒，避免传染病毒传播。

7、负责管理随时检查各办公室、活动室、爱心超市、库房的安全岗位责任制全面落实情况。

副书记：

1、全力帮助科长做好全科的安全管理工作。

2、深入细致贯彻落实《安全生产法》定期非政府员工自学有关法律、法规、法定。

3、负责管理对违背安全岗位新制的员工作出适当的行政处罚。

4、负责管理三个活动室的安全管理工作，定时检查门窗与否关好，电灯与否停用，定期非政府员工展开卫生清扫、消毒、避免传染病毒传播。

5、负责管理教育员工提升安全意识，进一步增强防雷、防盗措施，将安全岗位责任制落到实处。

副科长：

1、全力帮助科长做好全科的安全管理工作。

2、切实加强防雷、防盗意识，著重细节，及时发现事故隐患并确定。

3、做好爱心超市的卫生管理工作，避免食品变质及传染病毒传播，按时按规定定期消毒。

4、帮助科长处置工亡职工善后工作杜绝信访、越级信访、集体信访的现像出现。

5、

办公室内严禁放置现金，上班时必须检查门窗与否关好，电灯、热水器与否停用。

6、

做好微机管理工作，恰当采用微机，避免病毒感染，保证微机的正常运转。

工会主席：

1、全力帮助科长做好全科的安全管理工作。

2、每天定时检查所有办公室门窗与否关好，电灯、热水器与否停用。

3、

不得各办公室采用电炉等电流量很大的电器，防止因线路负荷太重引起火灾。

4、

非政府老年人集体活动时，必须注意安全，防止因不负责任导致不必要的事故。

5、

深入细致招待前来查问农转非的员工，防止因语言冲突导致越级信访或集体信访的现像出现。

科员：

1、全力帮助科领导做好安全管理工作，无条件继续执行科领导工作精心安排。

2、认真学习贯彻落实有关的法律、法规、从思想上、行动上认识到安全生产的重要性。

3、切实加强防雷防盗意识，从细节抓起，及时发现事故隐患并确定。

4、人人都就是安全员，每位员工都应当本着对自己单位负责管理的态度深入细致搞好安全严防工作。

5、例如突遇特定情况，办公室内需放置大量现金的，必须按照科领导精心安排，展开手拉手交接班制度，保证金库二十四支护管理中心主任安全生产责任制帮助生产矿长负责管理矿井掘进Fanjeaux的修理、加工、掘进材料采用管理等工作，对掘进管理中心的安全生产工作全面负责管理。安全生产职责如下：

1、非政府基本建设掘进管理中心安全生产规章制度、安全质量标准化考核标准。

2、负责管理掘进管理中心安全生产教育和培训计划，全面落实各岗位工种出席国家规定的专门的安全作业培训，获得有关上岗资格证

3、参予制订掘进管理中心年度、月度安全生产规划。

4、负责管理制订掘进管理中心隐患排查环境治理方案并监督全面落实。

5、负责管理实行安全隐患排查，及时消解工作中的事故隐患。

6、非政府掘进管理中心生产安全事故的抢修救援工作及调查工作。

7、及时、如实报告生产安全事故。

8、帮助冶炼矿长推展新型矿用掘进材料的推广应用。

9、参予制订科领导班子成员的安全业绩考核制度。

10、制订并全面落实掘进管理中心安全生产责任制问责制度。考核标准：

1、不顺从管理，违背安全生产规章制度，依照有关规章制度给与考核处分；构成犯罪的，依照刑法有关规定追责刑事责任。

2、违章统一指挥工人或者强令工人违章、冒险作业的，按照矿有关制度给与处分，导致严重后果，构成犯罪的，依法追究刑事责任。

3、未及时非政府掘进管理中心