保洁公司业务员日常管理制度

Word版本，下载可自由编辑保洁公司业务员日常管理制度保洁公司业务员日常管理制度

一、出勤

每周六下午、周日歇息，周一至周六上午8：30-9：30公司开会，迟到5元/次，缺勤20元/次；每月迟到5次自动离职。

二、工作要求

1、熟知工作内容：保洁公司的业务范围、收费标准、公司优势、代表性酒店等。

2、天天不低于访问3家酒店负责人（星级酒店普通是工程部经理或厨师长；酒楼普通是老板、店长或厨师长），月累计低于规定访问数5元/家。

3、天天晨会上交工作日志，访问酒店、厨房清理状况及负责人姓名、电话等基本状况应写清晰。

4、避开业务员争夺同一酒店业务，一周内不许去同事去过的酒店。已合作过的单位半年内没合作或原业务员已离职，其他业务员方可去开展业务。

5、实际报价不许低于原报价的75%。否则无提成。

6、回扣酒店负责人（非老板）原则上10%或以内（回扣不计任务），有管理员负责支付。需宴请时提前通知管理员一起参与，单位报销。

篇2：（企业）业务员管理制度

公司(企业)业务员管理制度

提升业务员工作责任心，端正工作态度，扭转当前业务开展的不利局面，达到提高业务员综合素养，提升工作绩效，开创业务工作的新局面的目的，制定本制度。

一、劳纪及日常报表提交

1、出勤。天天在早上八点种以前在人力资源部签到，签到的过程中不许代签、迟签，因开展业务需要，需在业务场所滞留，须当日说明，对于不签到且没有提出请假/外出申请的视为旷工或者迟到，除按公司相关规定考核外，事业部考核20元/次。

2、日常报表提交。仔细按时完成工作日报、周报表及各类总结方案。日报表、周报表将各项事宜交代清晰，并于次日上午8：30前交办公室，不能按时完成的按20元/次考核;早上填写前日日报表的，按10元/次考核;字迹潦草、敷衍了事的，按10元/次考核并重新填写，重新填写后仍然达不到要求的按10元/次考核;月总结下月2日前交办公室，迟交无论理由，考核30元/次，完成质量按上述规定考核。

3、按时参与公司及事业部组织召开的各项会议或活动。无故缺席除按公司相关规定考核外，事业部考核20元/次。

二、业务开展

1、信息收集

1)对业务员业务范围暂作如下划分：

罗攀：盘龙城一带、金银龙湖

朱黄刚：奓山、阳逻一带

荣天祥：吴家山、阳逻

龚波：磨山工业园、汉阳王家湾一带至汉口

黄方敏：王家湾沌口开发区至汉南

朱自佳：江夏至武昌火车站

海兴啸：江夏至武昌火车站

彭国祥负责武汉市及周边其他区域，并对其他业务员的业务开展状况跟踪抽查。业务员按划分的业务区域开展业务活动，除各人已上报目前跟踪重点项目外，业务活动原则上不得过界。

2)各业务员对负责区域所在建或筹建楼盘、厂房信息应有全面了解。本制度下发一个月内完成对所负责区域全部信息的收集，每迟一天考核10元，不封顶。此前每周须提交跟踪到的信息及方案下周开发的新信息数量。未完成上周方案的考核10元，150%达成方案的嘉奖10元。信息收集完成后，由办公室会同业务部对业务员信息收集状况举行考察，对虚假或有显然遗漏的，一处考核30元。

2、业绩。嘉奖及处罚制度按公司下发《公司营销人员奖惩规定》之相关内容执行。

三、本制度涉及考核项，均由业务员收到考核单后三天内将罚款交至办公室，三天内不交则罚款翻倍从当月工资中扣除。

篇3：公司办事处业务员使用GPS仪手机规则制度

公司关于各个办事处业务员使用GPS仪手机规则制度的通知

各办事处，下属驻外业务员工：

为进一步贯彻落实关于开展公司“建筑学习型组织，打造狼性团队”的活动精神，切实改变工作作风，提升办事效率和服务质量，结合格林公司实际，制定了GPS使用规则制度，现将各项制度下发，请全体驻外业务员仔细遵守执行!

格林公司GPS仪手机使用管理规定

一、为加强对GPS仪手机的管理，严格履行使用审批手续，特制定本规定：

(一)GPS仪手机的使用由总经办统一购置、统一管理;

(二)GPS仪手机首先满足各办事处业务员使用;

(三)各个办事处业务员应填写GPS仪借用申请表，获得总经办批准后，到办事处领取GPS仪手机;

(四)各个办事处业务员必需在申请表中写明借用日期;

(五)在工作期间GPS仪手机原则上不对外借用;

(六)使用GPS仪手机的各个办事处业务员，在使用期间须交纳使用押金：使用第一年按100元/月缴纳，使用其次年不再缴纳此项费用(退还押金按年限计算，详细分两类情形：(1)一年内调离的应在办理调动手续的同时，将手机归还总经办保存。(2)一年后继续在公司工作的，公司将退还全部押金，在其次年不再缴纳此项费用)押金从业务员工工资中逐月扣除，缴纳押金后，就财务收据和总经办的领取记下作为退还押金的凭证。公司将押金所有退还员工后，手机将归员工私人全部。

(七)使用GPS仪手机的驻外人员应爱惜手机，细心使用，当发觉手机系统不能达到正常使用要求时，应准时报告总经办，总经办请电信专业技术人员举行调试、检修，使其保持良好状态。

二、为规范公司管理，郑重工作纪律，现对GPS仪手机使用规范作如下规定：

(一)公司将支配特地人员天天监督并记录员工的所在位置，以及适时监督员工的开机时光，并有考核规定。

(二)各个办事处业务员必需保证公司通信畅通，确保信息的准时传递，不得浮现以下两种情形，浮现则按违规处理：

(1)凡在规定的开机时光内，经核实没开机的。

(2)凡在公司规定上班时光内，发觉员工未在工作地点的。

公司将作以下处罚规定：

①普通业务员发觉一次罚款10元

②办事处主任发觉一次罚款20元

③业务经理发觉一次罚款30元

(三)GPS仪手机维护：

1、全部手机应保证在规定的时光内电量充沛，保障通信畅通。

2、若因欠费被停机，应准时缴交话费于24小时内开通。

3、若手机发生故障(没电、被停机、手机走失等)期间，手机使用者应准时通知总经办。总经办将按照详细状况做以下处理：

(1)一年的使用期内，经权威部门鉴定手机故障系人为所致，GPS仪手机使用者将按照状况作出赔偿。

(2)手机故障经确认非人为所致，总经办将协调电信公司解决。

(四)GPS仪手机话费补贴：

1、公司每月为员工提供话费补贴元。

2、领取固定话费补贴人员若因公务话费增幅较