2023年职业发展总结（优选篇）

2023年职业发展总结（优选篇）

书目

第1篇2023上学期高校生就业与职业发展协会学期总结范文

第2篇加入职业发展协会训练营总结

第3篇高校生职业发展月系列活动总结

第4篇职业发展协会训练营总结

第5篇职业发展部上半年工作总结

第6篇职业发展与就业指导协会工作总结范文

第7篇高校生上学期就业与职业发展协会学期总结

第8篇上学期高校生就业与职业发展协会学期总结

第9篇高校生职业发展协会的期末工作总结

第10篇职业发展部半年工作总结

第11篇2023年上学期高校生就业与职业发展协会学期总结

第12篇最新高校生职业发展协会期末工作总结

第13篇职业发展与就业指导协会工作总结

第14篇高校生职业发展协会期末工作总结

2023上学期高校生就业与职业发展协会学期总结范文

一.迎接挑战,知难而上

首先,我要感谢学校的领导，他们的信任、支持和我们协会的发展休戚相关，没有他们，也就没有就业协会的今日。当然，在此期间里，我们协会成员为了发展与进步也做出了主动的贡献，为本协会的将来打下了深厚的基础。

本学期，我们协会在学院领导的帮助下,胜利举办了首届”移动杯”高校生创业策划大赛;大型校内聘请会;首届”智远杯”就业文化周。使得高校生就业与职业发展协会成为钦州学院最有影响力的社团之一。

二.开拓进取，面对现实

我们协会会员达到一百多人，这是我们相对其他社团的一大优势。我思索着：原委我们社团的魅力在哪呢？经过一个多学期的发展与进步，最终我能感觉到，协会里面的成员，每一位都是很专心，很仔细的去做每一件事情，在遇到困苦的时，大家能站在同一战线上，共同的去面对，许多事情，关键是要看我们怎么去面对。

三.丰富生活，呈现风采

细细回味在协会里面的生活，发觉一切是那么丰富多彩，我们的硕果累累。我们一起举办了首届“移动杯“高校生创业策划大赛，它让我们提前相识什么是职业生涯，明白创业是一个多么艰苦的过程；我们一起举办了“钦州学院大型校内聘请会”，它让我们更好的学习就业学问，了解社会聘请人才的要求；我们一起参与了“雷锋月”冯子材故居义务劳动，它提高了我们劳动的热忱，培育不怕苦，主动弘扬雷锋精神；我们一起参与了“与英语协会的篮球友情赛”它让我们相识了挚友，懂得了一个团队协作的精神；还有我们一起到铭德烧烤，这联络了我们全体会员的感情，加大了会员之间的沟通，活跃了协会内部气氛。还有最大的亮点就是，我们举办了首届“智远杯”就业文化周活动，这次活动我们做了大量的工作，历经了“就业文化周”开幕式；“就业文化周”就业学问讲座；高校生就业才艺大赛初赛；礼仪培训讲座；高校生就业才艺大赛决赛曁首届“智远杯”闭幕式。通过“就业文化周”活动，它让我们正确相识自己，了解就业形势，了解就业市场现状，提高了就业及创业实力，增加了我们对就业的信念。

四.通力合作，服务同学

为了使得协会会员素养的不断提高，做到以身作则，我们组织了一些实践活动来熬炼会员的实力，我们亲自邀请过中国人寿保险公司钦州分公司企业策划部的邱海来为同学们做就业学问讲座；我们邀请过封彬贤老师来为同学们做礼仪学问培训；这些都是面对全体同学的课堂。更值得一提的是，在“就业文化周”之高校生就业才艺大赛决赛曁首届“智远杯”闭幕式的那个晚上我们不但邀请到了学校的张智老师，丁越华老师，裴以明老师和熊拯老师出席，还邀请到了钦州人力资源部周国霞部长，韦智海经理出席。由他们亲临现场为我们参赛的十位选手作指导，这是全体同学的荣幸，更是我们协会的荣幸。那个晚上艺术楼的演播厅，全场济济一堂，精彩的就业才艺表演得到了同学们的好评，得到了老师们的极大赞扬。这给了我们协会很大的激励，信任有了他们的支持，我们协会在以后的日子里会发展的更好，更大的为同学们服务。

五.展望将来，踏实前途

高校生就业与职业发展协会到今为止仍旧是一个须要不断学习的协会，它在社团各个方面的建设当中还具有不少的问题，我们不能放松，我们还要接着保持艰苦奋斗，戒骄戒躁的作风，把社团的建设与发展为己任，把社团运行到一个志向的轨道上去，使得社团能健康.向上.高速的运作。与此同时，我们还要不断的汲取和借鉴先进的发展观，使得社团在将来的环境中仍旧能强劲的发展，这不仅是我们这一批人的志向，同样，也是我们的奋斗目标。

加入职业发展协会训练营总结

高校生职业发展协会训练营是一个特别优秀的团队组织，它的团队理念是：阅历共享共同成长记录友情。团队精神是：大方做人专业做事。简洁的几个字却渗透着它无穷的魅力，就是这样的一种魅力深深的吸引着我。仿佛为我指明白前进的方向......

带着美妙的向往来到训练营，从起先的面试到最终的年终聚会，通过各项活动我发觉我是在进步的虽然只是一点点但却真实的感到学到了很多东西。从入营的面试起先我就懂得了：“是金子总会发光的”这句话是错的，对于成长中的我们有很多机会须要我们去把握。然后是一周一次的集中学习，我从学长和学姐的演讲中懂得了很多，论文网令我印象最为深刻的就是“细微环节表现修养，细微环节隐藏机会”。至今我依旧牢牢地记着这句话，在平常的学习生活中从细微环节做起从小事做起。最终印象深刻的就是为训练营定队歌和年终聚会的事了，通过定队歌我发觉我所在的团队是一个主动向上活力充足且都是有思想有纪律的人。但最终年终聚会却使万老师很不快乐，他就此跟我们讲了很多由此使我更进一步的了解了这个训练营，也懂得了一些为人处事的方法和原则。

经过半年的跟营学习，现在身为预备营员的我仍有很多有待提高，但我会不断努力在不断奔跑的过程中收获学问，收获友情。

路漫漫其修远兮，吾将上下而求索......

高校生职业发展月系列活动总结

高校生职业发展月系列活动总结范文1200字

大连高校经济管理学院分团委学生会职业发展部以“相识自我，探究职业，服务同学，共同发展”为根本宗旨，致力于提升在校学生的职业发展实力，帮助每一位经管同学发觉自己的职业爱好、收获志向的职业生涯。同时，部门也致力于培育一支协助学院加强职业辅导、重点引导和就业服务工作的后备支持力气。

在大连高校经济管理学院第十一届经济文化季中，我部在全校范围内开展“职业发展月”系列活动，贯穿整个学期的职业辅导系列，以大型活动为主，辅以小型沙龙和工作坊。秋季学期以求职技能辅导、生涯规划类活动为主。通过“求职工作坊”、“职业生涯规划大赛”、“金牌职业大讲堂”等一系列贴近同学生活并能很好呈现同学风采、提升同学实力的活动，提高同学们有关职业发展相关的自身素养。

职业发展月中，针对15级学生我们主要进行“职业生涯规划大赛”，目的在于普及高校生职业生涯规划学问，引导广阔学生树立正确的成才观、就业观，科学合理地规划高校学习与生活，提高就业技能与实践实力。

职业生涯规划大赛活动效果评估：本次活动主要宣扬覆盖在经管、旅游、人文、师范、机械、环化、物理、生命、信息等学院15级学生也许1000人。报名人数120多人，初赛收取职业生涯规划书80余份，经过激烈的初赛选拨，最终有来自旅游、经管、人文、机械9位选手胜利进入决赛，选手们于5月18日13:00在新文313进行最终的角逐。经管学院曹雁翎、温韬、孙琳老师出席本次大赛，并担当评委，为竞赛选手的表现进行点评。

在本次竞赛中，同学们通过对自身性格、特长以及所处环境的客观、全面分析，充分地相识自我、认清环境，主动应对社会就业形势改变，树立职业规划意识、竞争意识和危机意识，这对同学们在将来择业、就业具有主动的作用。将教练技术应用于高校生生涯教化，旨在架起校内与职场、在校学生与职场人士的沟通桥梁，为同学们供应更具深化性、实践性的辅导，帮助大家更好地进行职业生涯规划、了解职业环境并有效提升职业素养，提高同学们对职业规划的意识，树立正确的职业观。同学们通过一段时期的高校生活，思想意识慢慢成熟，视角不断开阔。通过参赛，同学们也主动参加沟通，把握沟通的机会。此次活动的开展，对职业发展部特色活动、职业发展部品牌在当地的`品牌提升、“职为你”品牌的维护，都起到了很好的效果。

为了满意同学们尤其是大三年级日益增长的求职技巧和职业规划辅导需求，我部特殊推出大型职业辅导系列活动——“求职工作坊”（包括简历、面试以及模拟面试等活动）。每次活动均由来自公司阅历丰富的hr主讲，同时也会有各学院资深的讲师辅导，给同学们供应贴心的、更有针对性的职业技能辅导。在学校层面，本次活动推动我校学生实现更高质量的就业，提高我校就业指导工作的针对性和人才培育的适应性，帮助高校生积累阅历，提升就业竞争实力，树立正确的职业价值观。

求职工作坊模拟面试大赛活动效果评估：本次活动由我部主办，共有旅游、人文、日语、英语、师范、生命、美术、音乐9个学院（部）参加，宣扬覆盖9个学院（部）13级，且14、15级均有渗透，覆盖面较广。报名合计318人，通过初赛简历投递120人，通过复赛压力面试20人，通过决赛10人。

南部赛区决赛中我院邀请了美国尼尔森市场调查有限公司主管、麦当劳人力资源经理、汇中财宝经理以及经管人资国贸教研室老师、日语学院博士等7位导师作为我们的竞赛评委，创新性的加入了自我介绍、辩论面试以及群面等环节，大大增加了决赛氛围，使得每一位选手都能全面展示到自己优秀的一面。更值得一说的是，本次模拟面试大赛也是2023大连市高校生将来职场精英挑战赛大连高校选拔赛暨大连高校第六届模拟面试大赛南部赛区承办点。在承办活动中，我院发挥了南部赛区主导作用，校级决赛中一二三等奖大部分被南部赛区选拔出来的选手摘取，且经管礼仪队在决赛中也画出浓墨异彩，6月1日“大连市高校生将来职场精英挑战赛大连高校选拔赛暨大连高校第六届校内模拟面试大赛”圆满落幕。我院被学校高度认可并被评为优秀组织奖。

职业大讲堂作为职业发展部的高端品牌项目，秉承“立大志、入主流、上大舞台、成大事业”的职业价值观，力邀闻名企业的顶尖人士做客讲坛，与连高校子共享奋斗历程与人生感悟。

对学生而言，我们会通过一系列的名人讲座、创业职业辅导、实习等方式，帮助高校生明晰自我定位，找准将来方向，树立职场意识，明确职业规划，接触用人单位，量化自我评价，教会他们更多的职场技能，以适应大数据与新媒体环境下的全新职场模式以及创业模式。

在学校层面，我们会邀请真正的职场明星大咖以及创业新贵走进校内，把最有实战意义的实战阅历与市场资讯带进校内，把最前沿的科技信息输入校内。通过这种既有人气，又有深度的活动，拉近学校与学生的距离，提升学校的就业质量与胜利率，整体增加学校的社会影响力。

金牌职业大讲堂特邀嘉宾中国银行某支行行长04级学长冯晓东、生鲜电商创业者04级学长袁君鹏、瓦房店工商所的03级学长邵华。

激情的讲堂少不了和听众的互动。听众与主讲人一问一答，不仅拉近了学长与同学们的距离，也让他更加了解同学，使讲堂变得更有针对性。在长达两个小时的讲堂中，正是这种互动增加了讲堂的可听性，每场讲堂都在热情的掌声中结束。讲堂虽已结束，但这场讲堂所带来的深思远没有结束。在将来的高校生涯里，诸位高校生不仅仅要辩证的听取前辈的建议，还要结合自身的优缺点，合理的规划将来。

“金牌职业大讲堂”不仅是学长们职场故事的共享会，还是前辈与晚辈的沟通平台。它把最有实战意义的实战阅历与市场资讯带进校内，把最前沿的科技信息共享给连高校子。通过这种既有人气，又有深度的活动，拉近学院与学生的距离，提升学院的就业质量与胜利率，整体增加学院的影响力，共建优质的校友圈。

经管礼仪队在经济文化季活动中也扮演了不行替代的角色。经管礼仪队是一支在大连高校经济管理学院团委指导下，由职业发展部管理开展院内礼仪工作的学生队伍。在经济文化季活动中中经管礼仪队出席参加大大小小10余项活动塑造经管学院学生主动向上的健康形象，呈现经管学院独特的风貌，传播优质的职场礼仪，全力打造“经管名片”。

至此，经济管理学院第十一届经济文化季之职业发展月系列活动圆满结束，感谢每一位参加付出的老师同学。经济管理学院分团委学生会职业发展部是一个有活力的部门，充溢着蓬勃向上的朝气和十足的干劲，信任在学院辅导员老师和书记的带领下，在全体学生会成员的共同努力下，职业发展部将日益成熟和壮大，百尺竿头，更进一步，在今后的工作中做出更为突出的成果和贡献。

职业发展协会训练营总结

高校生职业发展协会训练营是一个特别优秀的团队组织，它的团队理念是：阅历共享共同成长记录友情。团队精神是：大方做人专业做事。简洁的几个字却渗透着它无穷的魅力，就是这样的一种魅力深深的吸引着我。仿佛为我指明白前进的方向......

带着美妙的向往来到训练营，从起先的面试到最终的年终聚会，通过各项活动我发觉我是在进步的虽然只是一点点但却真实的感到学到了很多东西。从入营的面试起先我就懂得了：“是金子总会发光的”这句话是错的，对于成长中的我们有很多机会须要我们去把握。论文网然后是一周一次的集中学习，我从学长和学姐的演讲中懂得了很多，令我印象最为深刻的就是“细微环节表现修养，细微环节隐藏机会”。至今我依旧牢牢地记着这句话，在平常的学习生活中从细微环节做起从小事做起。最终印象深刻的就是为训练营定队歌和年终聚会的事了，通过定队歌我发觉我所在的团队是一个主动向上活力充足且都是有思想有纪律的人。但最终年终聚会却使万老师很不快乐，他就此跟我们讲了很多由此使我更进一步的了解了这个训练营，也懂得了一些为人处事的方法和原则。

经过半年的跟营学习，现在身为预备营员的我仍有很多有待提高，思想汇报但我会不断努力在不断奔跑的过程中收获学问，收获友情。

路漫漫其修远兮，吾将上下而求索......

职业发展部上半年工作总结

职业发展部上半年工作总结范文

20xx年上半年期间，本部门在学校的领导和各部门的同学帮助下，较好地完成了这半年的工作，20xx年上半年工作总结如下：

一、思想政治表现、品德修养及职业道德方面

半年来，本部门的全部成员仔细遵守纪律，按时出勤，有效利用工作时间；坚守岗位，仔细完成工作。主动主动学习专业学问，工作看法端正，仔细负责地对待每一项工作。

二、工作实力

1.我们部门主要负责日常工作，还有就是帮助老师查找一些有关的职业发展的有关资料，还有就是就是多了解有关与高校生就业创业的相关资料，刚好与同学们联系让同学们可以了解更多的就业创业学问，可以便利同学们更好的找寻自己工作。我们部门这学期还主动协作了学校组织的春季聘请会。

2.我们部的成员对来我校聘请的工作人员人情的款待，为聘请的工作人员做好周到的服务，如为他们供应了学校毕业生的很多资料，还有为关于我们学校教学及其各种专业特色，还有说出一些我们这些学生对希望找到什么样工作的一些看法等。来我校聘请的工作人员对我们供应的服务挺满足的。

3.此次聘请的胜利举办，为我校春季毕业的同学供应了一个双向选择就业的大舞台，既解决了用人单位招人难、招专业人才更难的难题，更是为我们邢台学院的毕业生们供应了良好的就业机会，我院的领导表示将接着完善毕业生就业服务体系，主动联系就业单位，吸引更多的聘请单位到校内聘请，并提示广阔的毕业生同学也要从实际动身，调整自己的就业思路，英勇地跨出就业的第一步，在工作中相识自己、相识工作、相识社会，在实践中熬炼成长，只要能脚踏实地仔细做事，就肯定能开创出自己美妙人生！

4.我部成员本着“把工作做的更好”的目标，工作上发扬开拓创新精神，扎扎实实干好本职工作，圆满地完成了半年来的任务。

三、存在的不足

总结半年来的工作，虽然取得了肯定的成果，自身也有了很大的进步，但是还存在着以下不足：

一是有时工作的质量和标准与领导的要求还有肯定差距。

二是有时工作敏感性还不是很强。对领导交办的事不够敏感，有时工作没有提前量，上报状况不够刚好。

三是领导的参谋助手作用发挥不够明显。对全局工作状况驾驭不细，还不能主动、提前的谋思路、想方法，也有时没有刚好了解更新的就业创业消息。

四、下半年的工作准备

下半年我将进一步发扬优点，改进不足，拓宽思路，求真务实，全力做好本职工作。20xx年下半年工作安排如下

一是加强工作统筹。依据学校的年度工作要求，对下半年工作进行详细谋划，明确内容、时限和须要达到的目标，加强部门与部门之间的'协同协作，把各项工作有机地结合起来，理清工作思路，提高办事效率，增加工作实效。

二、我们部初步拟定安排如下：

1.下学期20xx届新生到校报到，在新生军训期间，我们部会随学生会一起过去和新生讲一些关于职业发展的方面学问，让新生可以再入学之际可以更多职业发展就业创业的相关学问，同时他们有什么问题我们也可以帮忙解决。

2.在这结束后我们还实行关于职业发展规划的演讲竞赛，这样就可以让新生在实践中更加对职业发展的了解。我们会赐予其肯定的嘉奖。

3.在实行职业发展规划竞赛结束后，请系里的老师为我们做重要点评。

三、我们会接着加强工作作风培育。始终保持良好的精神状态，发扬吃苦耐劳、知难而进、精益求精、严谨细致、主动进取的精神面貌。

总的来说20xx上半年我部的工作取得了可喜的成果，但是我们还应看到在很多方面还存在着不足，我们要在这些不足基础上要更加主动努力工作，要在不断的发展中完善自我；完善我们部门；完善我们中文系。

职业发展与就业指导协会工作总结范文

9月29日与校招生就业处合作承办“校其次届职业规划竞赛”决赛地点：温州厅

10月8日—9日举办“职业规划培训”主讲：全球职业规划师王丽老师地点：教a502培训对象：协会成员

10月16日参与“杭州创业就业社团沟通会”，地点：浙商高校生创业园。并有幸上台进行协会展示。

10月29日举办“协会第一次成员联欢会”地点：教a403

11月1日成为浙商创业园战略合作学生组织（证书有效期：$2至$2）

11月4日承办“第四届高校生实战挑战赛”主办方：工商经营师协会参加协会：中国计量市场营销协会、杭州师范高校广传公关关系协会、财经创业者协会竞赛规模：五校联办。

11月9日主办“娃哈哈杯在杭高校案例分析大赛”主办方：娃哈哈集团。参加协会：财经学院管理协会、浙江工商高校管理学会、中国计量学院将来企业家协会、杭州电子科技高校管理学会、杭州师范高校经济管理协会竞赛规模：六校联办

11月15日组织“娃哈哈杯在杭高校案例分析大赛”案例分析培训

主讲人：林慧培训对象：56组参赛团队成员

11月14日参与“杭州高校生创业训练营”培训师：富士康总经理、浙江高校全球创业探讨中心主任等。地点：浙商高校生创业园

12月4日起先策划和筹备“水专第一届幻想ing”活动，并成立“水专第一届幻想ing”项目组，并与商家谈合作事宜，与校老师领导沟通，以争取更多资源。

12月10日幻想ing项目受阻，重新策划筹备“水专第一届模拟聘请会”，成立项目组。

工作总结：

职业发展与就业指导协会于2023年4月12日正式在校团委注册成立，于这学期正式推出。协会一方面举办了一系列大小活动，提高了协会在学校和在下沙社团中的知名度，另一方面主动构建和完善协会框架，以及打造核心团队。所以这学期协会紧紧围绕“外部资源管理、框架模式构建、内部团队建设”这三个方面绽开。上半学期，由于我个人的性格、价值观以及爱好的取向，协会把大量精力放在外部资源的争取和管理上，虽然取得不错的成果，但大大忽视了协会的框架完善和团队建设。因为协会不完善的框架以及没有很核心的团队，一方面使协会成员始终处在一种“散乱”的状态中，协会成员出现“两极化”：一些成员主动参加一些大型活动，与我接触得较多，所以许多时候，我（越级管理）干脆带他们参与一些校外的沟通会，座谈会以及一些培训，实力得到了很大的提高。而另一些成员，主要和我接触得不多，以及协会的组织框架以及层次管理概念还未完善，导致他们“静默无名”，这里，我代表协会向那些成员表示歉意，但自身也应当反思就没冒出为什么一起先就没冒出来，相对地随着社团的知名度提高，许多同学很想加入我们协会，更有一些看法主动，实力强的新成员加入。另一方面，使协会的一些常规工作没有很好的落实和有效地执行。无法消化外部大量资源，包括导致，由本协会发起，工商社团大力支持的“职业学社联盟安排”搁浅！

高校生上学期就业与职业发展协会学期总结

高校生上学期就业与职业发展协会学期总结范文

一、迎接挑战，知难而上

首先，我要感谢学校的领导，他们的信任、支持和我们协会的发展休戚相关，没有他们，也就没有就业协会的今日。当然，在此期间里，我们协会成员为了发展与进步也做出了主动的贡献，为本协会的将来打下了深厚的基础。

本学期，我们协会在学院领导的帮助下，胜利举办了首届”移动杯”高校生创业策划大赛；大型校内聘请会；首届”智远杯”就业文化周。使得高校生就业与职业发展协会成为钦州学院最有影响力的社团之一。

二、开拓进取，面对现实

我们协会会员达到一百多人，这是我们相对其他社团的一大优势。我思索着：原委我们社团的魅力在哪呢？经过一个多学期的发展与进步，最终我能感觉到，协会里面的成员，每一位都是很专心，很仔细的去做每一件事情，在遇到困苦的'时，大家能站在同一战线上，共同的去面对，许多事情，关键是要看我们怎么去面对。

三、丰富生活，呈现风采

细细回味在协会里面的生活，发觉一切是那么丰富多彩，我们的硕果累累。我们一起举办了首届“移动杯“高校生创业策划大赛，它让我们提前相识什么是职业生涯，明白创业是一个多么艰苦的过程；我们一起举办了“钦州学院大型校内聘请会”，它让我们更好的学习就业学问，了解社会聘请人才的要求；我们一起参与了“雷锋月”冯子材故居义务劳动，它提高了我们劳动的热忱，培育不怕苦，主动弘扬雷锋精神；我们一起参与了“与英语协会的篮球友情赛”它让我们相识了更多挚友，懂得了一个团队协作的精神；还有我们一起到铭德烧烤，这联络了我们全体会员的感情，加大了会员之间的沟通，活跃了协会内部气氛。还有最大的亮点就是，我们举办了首届“智远杯”就业文化周活动，这次活动我们做了大量的工作，历经了“就业文化周”开幕式；“就业文化周”就业学问讲座；高校生就业才艺大赛初赛；礼仪培训讲座；高校生就业才艺大赛决赛曁首届“智远杯”闭幕式。通过“就业文化周”活动，它让我们正确相识自己，了解就业形势，了解就业市场现状，提高了就业及创业实力，增加了我们对就业的信念。

四、通力合作，服务同学

为了使得协会会员素养的不断提高，做到以身作则，我们组织了一些实践活动来熬炼会员的实力，我们亲自邀请过中国人寿保险公司钦州分公司企业策划部的邱海来为同学们做就业学问讲座；我们邀请过封彬贤老师来为同学们做礼仪学问培训；这些都是面对全体同学的课堂。更值得一提的是，在“就业文化周”之高校生就业才艺大赛决赛曁首届“智远杯”闭幕式的那个晚上，，我们不但邀请到了学校的张智老师，丁越华老师，裴以明老师和熊拯老师出席，还邀请到了钦州人力资源部周国霞部长，韦智海经理出席。由他们亲临现场为我们参赛的十位选手作指导，这是全体同学的荣幸，更是我们协会的荣幸。那个晚上艺术楼的演播厅，全场济济一堂，精彩的就业才艺表演得到了同学们的好评，得到了老师们的极大赞扬。这给了我们协会很大的激励，信任有了他们的支持，我们协会在以后的日子里会发展的更好，更大的为同学们服务。

五、展望将来，踏实前途

高校生就业与职业发展协会到今为止仍旧是一个须要不断学习的协会，它在社团各个方面的建设当中还具有不少的问题，我们不能放松，我们还要接着保持艰苦奋斗，戒骄戒躁的作风，把社团的建设与发展为己任，把社团运行到一个志向的轨道上去，使得社团能健康。向上。高速的运作。与此同时，我们还要不断的汲取和借鉴先进的发展观，使得社团在将来的环境中仍旧能强劲的发展，这不仅是我们这一批人的志向，同样，也是我们的奋斗目标。

上学期高校生就业与职业发展协会学期总结

2023上学期高校生就业与职业发展协会学期总结范文

一.迎接挑战,知难而上

首先,我要感谢学校的领导，他们的信任、支持和我们协会的发展休戚相关，没有他们，也就没有就业协会的今日。当然，在此期间里，我们协会成员为了发展与进步也做出了主动的贡献，为本协会的将来打下了深厚的基础。

本学期，我们协会在学院领导的帮助下,胜利举办了首届”移动杯”高校生创业策划大赛;大型校内聘请会;首届”智远杯”就业文化周。使得高校生就业与职业发展协会成为钦州学院最有影响力的社团之一。

二.开拓进取，面对现实

我们协会会员达到一百多人，这是我们相对其他社团的一大优势。我思索着：原委我们社团的魅力在哪呢？经过一个多学期的发展与进步，最终我能感觉到，协会里面的成员，每一位都是很专心，很仔细的去做每一件事情，在遇到困苦的时，大家能站在同一战线上，共同的去面对，许多事情，关键是要看我们怎么去面对。

三.丰富生活，呈现风采

细细回味在协会里面的生活，发觉一切是那么丰富多彩，我们的硕果累累。我们一起举办了首届“移动杯“高校生创业策划大赛，它让我们提前相识什么是职业生涯，明白创业是一个多么艰苦的过程；我们一起举办了“钦州学院大型校内聘请会”，它让我们更好的学习就业学问，了解社会聘请人才的要求；我们一起参与了“雷锋月”冯子材故居义务劳动，它提高了我们劳动的热忱，培育不怕苦，主动弘扬雷锋精神；我们一起参与了“与英语协会的篮球友情赛”它让我们相识了挚友，懂得了一个团队协作的精神；还有我们一起到铭德烧烤，这联络了我们全体会员的感情，加大了会员之间的沟通，活跃了协会内部气氛。还有最大的亮点就是，我们举办了首届“智远杯”就业文化周活动，这次活动我们做了大量的.工作，历经了“就业文化周”开幕式；“就业文化周”就业学问讲座；高校生就业才艺大赛初赛；礼仪培训讲座；高校生就业才艺大赛决赛曁首届“智远杯”闭幕式。通过“就业文化周”活动，它让我们正确相识自己，了解就业形势，了解就业市场现状，提高了就业及创业实力，增加了我们对就业的信念。

四.通力合作，服务同学

为了使得协会会员素养的不断提高，做到以身作则，我们组织了一些实践活动来熬炼会员的实力，我们亲自邀请过中国人寿保险公司钦州分公司企业策划部的邱海来为同学们做就业学问讲座；我们邀请过封彬贤老师来为同学们做礼仪学问培训；这些都是面对全体同学的课堂。更值得一提的是，在“就业文化周”之高校生就业才艺大赛决赛曁首届“智远杯”闭幕式的那个晚上我们不但邀请到了学校的张智老师，丁越华老师，裴以明老师和熊拯老师出席，还邀请到了钦州人力资源部周国霞部长，韦智海经理出席。由他们亲临现场为我们参赛的十位选手作指导，这是全体同学的荣幸，更是我们协会的荣幸。那个晚上艺术楼的演播厅，全场济济一堂，精彩的就业才艺表演得到了同学们的好评，得到了老师们的极大赞扬。这给了我们协会很大的激励，信任有了他们的支持，我们协会在以后的日子里会发展的更好，更大的为同学们服务。

五.展望将来，踏实前途

高校生就业与职业发展协会到今为止仍旧是一个须要不断学习的协会，它在社团各个方面的建设当中还具有不少的问题，我们不能放松，我们还要接着保持艰苦奋斗，戒骄戒躁的作风，把社团的建设与发展为己任，把社团运行到一个志向的轨道上去，使得社团能健康.向上.高速的运作。与此同时，我们还要不断的汲取和借鉴先进的发展观，使得社团在将来的环境中仍旧能强劲的发展，这不仅是我们这一批人的志向，同样，也是我们的奋斗目标。

高校生职业发展协会的期末工作总结

高校生职业发展协会的期末工作总结

一迎接挑战，知难而上

首先，我要感谢学校的领导。他们的信任，支持和我们协会的发展休戚相关，没有他们，也就没有职业发展协会的今日。当然，在此期间里，我们协会成员为了协会的发展与进步也做出了主动的贡献，为本协会的`将来打下深厚的基础。

本学期，我们协会在学院领导的帮助下，胜利办了“高校生职业发展规划发展设计书”的策划大赛，使得高校生职业发展协会成为襄樊职业技术学院具有影响力的社团之一。

二开拓进取，面对现实

我们协会会员达到一百人左右，并且各成员都具备自身优势，这些是优势可以把我们协会发展的更好。我思索着，原委我们社团的魅力在哪呢？经过一个学期的发展与进步，最终我能感觉到协会里面的成员，每一位都是学生职业规划设计书的将来实践者，让我们正确相识自己了解就业形势，理解就业市场状况，提高了就业及创业实力，增加了我们对就业的信念。

三服务同学，踏实前途

我们协会服务于同学，并从中熬炼自己的实力，高校生职业发展协会到今为止仍旧是一个须要不断学习的协会，它在社团各个方面的建设当中还具有不少问题，我们不能放松，我们还要接着保持艰苦奋斗，戒骄戒躁的作风，把社团的建设与发展作为己任，把社团运行到一个志向的轨道上去，使得社团能健康向上高速地运作。

职业发展部半年工作总结

xx年上半年期间，本部门在学校的领导和各部门的同学帮助下，较好地完成了这半年的工作，xx年上半年工作总结如下：

一、思想政治表现、品德修养及职业道德方面

半年来，本部门的全部成员仔细遵守纪律，按时出勤，有效利用工作时间；坚守岗位，仔细完成工作。主动主动学习专业学问，工作看法端正，仔细负责地对待每一项工作。

二、工作实力

1.我们部门主要负责日常工作，还有就是帮助老师查找一些有关的职业发展的有关资料，还有就是就是多了解有关与高校生就业创业的相关资料，刚好与同学们联系让同学们可以了解更多的就业创业学问，可以便利同学们更好的找寻自己工作。我们部门这学期还主动协作了学校组织的春季聘请会。

2.我们部的成员对来我校聘请的工作人员人情的款待，为聘请的工作人员做好周到的服务，如为他们供应了学校毕业生的很多资料，还有为关于我们学校教学及其各种专业特色，还有说出一些我们这些学生对希望找到什么样工作的一些看法等。来我校聘请的工作人员对我们供应的服务挺满足的。

3.此次聘请的胜利举办，为我校春季毕业的同学供应了一个双向选择就业的大舞台，既解决了用人单位招人难、招专业人才更难的难题，更是为我们邢台学院的毕业生们供应了良好的就业机会，我院的领导表示将接着完善毕业生就业服务体系，主动联系就业单位，吸引更多的聘请单位到校内聘请，并提示广阔的毕业生同学也要从实际动身，调整自己的就业思路，英勇地跨出就业的第一步，在工作中相识自己、相识工作、相识社会，在实践中熬炼成长，只要能脚踏实地仔细做事，就肯定能开创出自己美妙人生！

4.我部成员本着“把工作做的更好”的目标，工作上发扬开拓创新精神，扎扎实实干好本职工作，圆满地完成了半年来的任务。

三、存在的不足

总结半年来的工作，虽然取得了肯定的成果，自身也有了很大的进步，但是还存在着以下不足：

一是有时工作的质量和标准与领导的要求还有肯定差距。

二是有时工作敏感性还不是很强。对领导交办的事不够敏感，有时工作没有提前量，上报状况不够刚好。

三是领导的参谋助手作用发挥不够明显。对全局工作状况驾驭不细，还不能主动、提前的谋思路、想方法，也有时没有刚好了解更新的就业创业消息。

四、下半年的工作准备

下半年我将进一步发扬优点，改进不足，拓宽思路，求真务实，全力做好本职工作。xx年下半年工作安排如下

一是加强工作统筹。依据学校的年度工作要求，对下半年工作进行详细谋划，明确内容、时限和须要达到的目标，加强部门与部门之间的协同协作，把各项工作有机地结合起来，理清工作思路，提高办事效率，增加工作实效。

二、我们部初步拟定安排如下：

1.下学期xx届新生到校报到，在新生军训期间，我们部会随学生会一起过去和新生讲一些关于职业发展的方面学问，让新生可以再入学之际可以更多职业发展就业创业的相关学问，同时他们有什么问题我们也可以帮忙解决。

2.在这结束后我们还实行关于职业发展规划的演讲竞赛，这样就可以让新生在实践中更加对职业发展的了解。我们会赐予其肯定的嘉奖。

3.在实行职业发展规划竞赛结束后，请系里的老师为我们做重要点评。

三、我们会接着加强工作作风培育。始终保持良好的精神状态，发扬吃苦耐劳、知难而进、精益求精、严谨细致、主动进取的精神面貌。

总的来说xx上半年我部的工作取得了可喜的成果，但是我们还应看到在很多方面还存在着不足，我们要在这些不足基础上要更加主动努力工作，要在不断的发展中完善自我；完善我们部门；完善我们中文系。

2023年上学期高校生就业与职业发展协会学期总结

一.迎接挑战,知难而上

首先,我要感谢学校的领导，他们的信任、支持和我们协会的发展休戚相关，没有他们，也就没有就业协会的今日。当然，在此期间里，我们协会成员为了发展与进步也做出了主动的贡献，为本协会的将来打下了深厚的基础。

本学期，我们协会在学院领导的帮助下,胜利举办了首届”移动杯”高校生创业策划大赛;大型校内聘请会;首届”智远杯”就业文化周。使得高校生就业与职业发展协会成为钦州学院最有影响力的社团之一。

二.开拓进取，面对现实

我们协会会员达到一百多人，这是我们相对其他社团的一大优势。我思索着：原委我们社团的魅力在哪呢？经过一个多学期的发展与进步，最终我能感觉到，协会里面的成员，每一位都是很专心，很仔细的去做每一件事情，在遇到困苦的时，大家能站在同一战线上，共同的去面对，许多事情，关键是要看我们怎么去面对。

三.丰富生活，呈现风采

细细回味在协会里面的生活，发觉一切是那么丰富多彩，我们的硕果累累。我们一起举办了首届“移动杯“高校生创业策划大赛，它让我们提前相识什么是职业生涯，明白创业是一个多么艰苦的过程；我们一起举办了“钦州学院大型校内聘请会”，它让我们更好的学习就业学问，了解社会聘请人才的要求；我们一起参与了“雷锋月”冯子材故居义务劳动，它提高了我们劳动的热忱，培育不怕苦，主动弘扬雷锋精神；我们一起参与了“与英语协会的篮球友情赛”它让我们相识了更多挚友，懂得了一个团队协作的精神；还有我们一起到铭德烧烤，这联络了我们全体会员的感情，加大了会员之间的沟通，活跃了协会内部气氛。还有最大的亮点就是，我们举办了首届“智远杯”就业文化周活动，这次活动我们做了大量的工作，历经了“就业文化周”开幕式；“就业文化周”就业学问讲座；高校生就业才艺大赛初赛；礼仪培训讲座；高校生就业才艺大赛决赛曁首届“智远杯”闭幕式。通过“就业文化周”活动，它让我们正确相识自己，了解就业形势，了解就业市场现状，提高了就业及创业实力，增加了我们对就业的信念。

四.通力合作，服务同学

为了使得协会会员素养的不断提高，做到以身作则，我们组织了一些实践活动来熬炼会员的实力，我们亲自邀请过中国人寿

最新高校生职业发展协会期末工作总结

最新高校生职业发展协会期末工作总结

一迎接挑战，知难而上

首先，我要感谢学校的领导。他们的信任，支持和我们协会的发展休戚相关，没有他们，也就没有职业发展协会的今日。当然，在此期间里，我们协会成员为了协会的发展与进步也做出了主动的贡献，为本协会的将来打下深厚的基础。

本学期，我们协会在学院领导的'帮助下，胜利办了“高校生职业发展规划发展设计书”的策划大赛，使得高校生职业发展协会成为襄樊职业技术学院具有影响力的社团之一。

二开拓进取，面对现实

我们协会会员达到一百人左右，并且各成员都具备自身优势，这些是优势可以把我们协会发展的更好。我思索着，原委我们社团的魅力在哪呢？经过一个学期的发展与进步，最终我能感觉到协会里面的成员，每一位都是学生职业规划设计书的将来实践者，让我们正确相识自己了解就业形势，理解就业市场状况，提高了就业及创业实力，增加了我们对就业的信念。

三服务同学，踏实前途

我们协会服务于同学，并从中熬炼自己的实力，高校生职业发展协会到今为止仍旧是一个须要不断学习的协会，它在社团各个方面的建设当中还具有不少问题，我们不能放松，我们还要接着保持艰苦奋斗，戒骄戒躁的作风，把社团的建设与发展作为己任，把社团运行到一个志向的轨道上去，使得社团能健康向上高速地运作。

高校生职业发展协会

xx．12．21

职业发展与就业指导协会工作总结

9月29日与校招生就业处合作承办“校其次届职业规划竞赛”决赛地点：温州厅

10月8日—9日举办“职业规划培训”主讲：全球职业规划师王丽老师地点：教a502培训对象：协会成员

10月16日参与“杭州创业就业社团沟通会”，地点：浙商高校生创业园。并有幸上台进行协会展示。

10月29日举办“协会第一次成员联欢会”地点：教a403

11月1日成为浙商创业园战略合作学生组织（证书有效期：$2至$2）

11月4日承办“第四届高校生实战挑战赛”主办方：工商经营师协会参加协会：中国计量市场营销协会、杭州师范高校广传公关关系协会、财经创业者协会竞赛规模：五校联办。

11月9日主办“娃哈哈杯在杭高校案例分析大赛”主办方：娃哈哈集团。参加协会：财经学院管理协会、浙江工商高校管理学会、中国计量学院将来企业家协会、杭州电子科技高校管理学会、杭州师范高校经济管理协会竞赛规模：六校联办

11月15日组织“娃哈哈杯在杭高校案例分析大赛”案例分析培训

主讲人：林慧培训对象：56组参赛团队成员

11月14日参与“杭州高校生创业训练营”培训师：富士康总经理、浙江高校全球创业探讨中心主任等。地点：浙商高校生创业园

12月4日起先策划和筹备“水专第一届幻想ing”活动，并成立“水专第一届幻想ing”项目组，并与商家谈合作事宜，与校老师领导沟通，以争取更多资源。

12月10日幻想ing项目受阻，重新策划筹备“水专第一届模拟聘请会”，成立项目组。

工作总结：

职业发展与就业指导协会于XX年4月12日正式在校团委注册成立，于这学期正式推出。协会一方面举办了一系列大小活动，提高了协会在学校和在下沙社团中的知