小学优秀教研组评比方案3100字

20xx年小学优秀教研组评比方案3100字

关于开展福田区小学“优秀教研组”评比活动的通知福田区各小学：为进一步总结各学校教研组建设的经验，发挥优秀教研组的示范、辐射作用，更好地促进我区“课堂教与学方式的转变”，使教研组工作更加规范、有效，在校本研修中发挥更加积极的作用，全面提升我区教研组工作水平，经研究决定在全区中学开展优秀教研组评比活动。一、评选范围：全区各小学的学科教研组。二、活动时间：20xx年9月-10月三、评选程序：（一）申报1．在各教研组认真总结、校内推荐的基础上，由各学校向区教研中心申报。2.填写申报表。3.各校的科组根据“福田区小学优秀教研组评分表”中的指标要求开展自评。4．申报材料：（1）《福田区小学优秀教研组申报表》；（2）《福田区小学优秀教研组评分表》（填好自评说明和自评分）；（3）教研组工作总结材料（3000字以内，重点介绍近三个学年教研组建设的措施、工作特色以及工作实绩）;（4）各种证明自评说明的材料或其复印件（按评分表中指标顺序编好目录、排好证明材料，装订。）15.报送申报材料时间：各校推荐材料于20xx年9月20日前分学科送交给区各学科教研员。（送交材料地点：语文、数学、英语、政治学科材料送至教育局206室，音乐、体育、美术学科材料送至205室，信息技术学科材料送至201室，科学学科材料送至202室。）（二）评审1．教研中心分学科成立“福田区小学优秀教研组评比考核小组”（下称“考核小组”），由考核小组阅读推荐材料，并结合对平时工作的了解，由考核小组评分，确定每学科20个初选名单。2.进入初选名单的科组长做自评报告（10分钟内），由考核小组和全体科组长根据评分表评分，考核小组和科组长评分各去掉5%最高分和5%最低分后分别计算平均分。分数计算公式：总分﹦考核小组平均评分×60%+全体科组长平均评分×40%.分数当场公布。3．根据考核结果评选出优秀教研组每学科不超过5个。深圳市福田区教育研究中心20xx年9月1日2福田区小学优秀教研申报表3福田区小学优秀教研组评分表注：1.学生代表学校参加由教育行政主管部门组织的各级各类竞赛,获得区、市、省及以上团体第一、二、三名，个人一、二、三等奖，辅导学生撰写各类文章或其他作品在各级各类刊物上发表的可以附件上报。2.所有材料数据统计均在20xx年9月1日—20xx年9月1日范围内。3.承担国家、省、市、区示范课的，按同级别一等奖计分。5福田区学校科组建设指导意见学校教研组是学校实施教学管理、开展教学活动的基本组织单位，是发挥教师集体力量、开展教学研究、深化教学改革的重要组织形式。学校备课组是教研组附设的教研组织，是落实校本研究中“同伴互助”的主要途径。为更好地适应我区教育教学发展需要，进一步加强和改进教研组（备课组）工作，挖掘教研组（备课组）工作在新形势下的新内涵、新思路、新举措，充分发挥其职能作用。现就加强学校教研组（备课组）建设提出如下指导意见。一、基本职能（一）教研组1．组织学科教学研究，落实教学常规，保证本学科正常的教学秩序。62.根据学校工作计划，结合本学科特点，制定本学科学期教学计划的细则和提高教学质量的措施，做好期末总结。3.深入了解本学科教情与学情，定期分析教学质量，提高学科教学的针对性，努力提高本学科的教学质量。4.组织学习培训，不断提高本学科教师教育理念和教学水平；组织本学科教师学习现代教育教学理论，掌握多媒体现代化教学设施的基本操作技能。5.搭建研究平台，开展多种富有成效的教研活动。以转变教与学方式、提高课程实施水平为重点，搭建同伴互助和交流研讨的平台，分享教学经验和实践智慧。教研活动至少每两周进行一次，每学期至少组织一次高质量的教学公开课向全校展示。6．做好本学科教学资料的收集、管理工作，建立学科资源库，储备积累教学资源。7．根据教育教学实践中提出并且急待解决的问题，确立研究课题，有条件的教研组可承担国家、省、市、区级教育科研课题。积极组织本组教师撰写教育教学论文，及时总结、推介教学经验和科研成果。8．组织落实本学科的课外活动及辅导讲座，组织好科技节、艺术节、体育节、学科比赛等活动。9.通过多种途径创设相互信任、相互支持的和谐人际关系，努力营造人人能讲话、人人讲实话的学术研究氛7围，在教学实践与研究中自觉地进行有效的对话，建立良好的合作互动关系。（二）备课组10．每学期初，根据学科特点及学生特点，制定详细、具体、可行的学科教学计划，并就全册教材的体系进行深入研究，研究教学重点、难点，安排教学进度。11．按单元进行集体备课，通过对单元教材进行具体研究，制定单元教学计划。12．制定课时计划，按照教学要求，逐课进行教材分析，共同确定教学重点，确定教学最佳方案，课时教学计划的基本结构。13.配合教务处做好考试的命题、阅卷、评分、成绩统计及质量分析等工作，对改进教学，提高教学质量提出建设性意见。14．定期总结教学经验，分析教学中存在的问题，进行教学质量分析，共同研究改进教学工作的方法和措施，落实提高教学质量的有关措施。15．组织教师相互间的听课活动，互相学习，取长补短，特别是对青年教师要加强培养和指导。二、组织构建与活动要求（一）组织构建16．规模较大的中小学，一般应分学科设置教研组，规模较小的中小学，可以相近学科的成立教研组。817．备课组原则上分学科、年级设立，同一学科同一年级教师数少于3人的可以不成立备课组，直接由教研组行使备课组职能。（二）活动要求18．教研组（备课组）主要活动内容为：研究解决教师在教育教学工作中遇到的共同的困难和问题；学习交流教育教学经验；讨论新课程的功能、结构、内容；邀请专家指导，开展专业引领；集体备课、听课、议课、评课等；讨论研究学校布置的临时工作。19．教研活动时间原则上按全市统一规定时间进行。教研组和备课组活动可交替进行，一般实行单周教研组活动，双周备课组活动。20．教研组和备课组活动都要作好记录。活动记录的主要内容有：活动的时间、地点，参加活动的教师名单、主持人、记录人，活动的主要内容等，活动内容记录提倡简明扼要，突出重点，体现特色，使活动记录成为一部本学科的教研活动简史。集体备课要记录备课内容、范围，重点记下备课时争论的问题，采用提纲格式重点记下最后达成的方案。三、建设保障21．各学校在民主选举的基础上，切实选拔出思想品德好、教学水平高、科研能力强、有一定组织和协调能力的骨干教师担任教研（备课）组长，要落实教研（备课）9组长待遇。教研（备课）组长要实行聘任制，根据工作业绩定期进行竞聘和调整。22．学校要努力形成合作交流、合作共享、合作共进的研究氛围。积极鼓励教研组特色发展，及时收集、总结各教研组的典型做法和成功经验，使教研组成为学习型、研究型的发展性合作团队。23.学校领导要树立责任意识，把教研组（备课组）建设摆上重要的议事日程，带头研究、谋划教研组建设的策略，积极创造加强学校教研组（备课组）建设的条件。各教研组（备课组）教师的办公地点应相对集中，要保证教研组（备课组）的活动时间。24.学校要定期举办教研组（备课组）长培训会、教研组（备课组）工作经验交流会等活动，探讨教研组（备课组）建设策略，丰厚教研组（备课组）建设理论；要借助考核评价机制，加大对各学科教研组（备课组）工作的督查与指导，宣传推广先进经验，表彰奖励优秀典型。25．区教研中心要定期组织教研组建设经验交流会，对优秀教研组和优秀教研组长进行表彰。福田区教育研究中心20xx年9月1011

第二篇：小学先进教研组评比方案600字小学先进教研组评比方案（20xx年1月）随着新课程改革的深入推进，迫切需要完善和加强学校教研组建设。教研组作为学校开展教学工作的最基本单位，是全面落实课程改革、提高教学质量的实验基地，是每一位学科教师专业成长的摇篮。搞好教研组建设是切实全面提高教学质量最根本的保证。为促进教研组建设的规范和创新，拟制定本方案：一、评比时间：每学期评比一次。二、评比对象：各学科教研组。三．评比办法：1．先进教研组将按照教研组自评、学校考核的程序产生。2．各教研组对照评比细则进行自评，准备评比材料，统一上报教导处。3．学校考核组对各教研组进行考核，考核分两个组别(甲组和乙组)，分别制定考核细则。4．语文数学各年级教研组和英语学科教研组为甲组；技能学科教研组为乙组。5、考核分成常规项、成效加分项（20分封顶）和教研组建设特色项（按教研组教师个人研修及教研组研修成效而定，20分封顶）三个部分。6、常规项达标的教研组为达标教研组，如果常规项不达标一票否决；在达标教研组的基础上根据成效加分和教研组特色项评比先进教研组，数量不超过总数的30%。四、奖励办法：1、达标教研组一次性奖励教研组长、教研组待定2、先进教研组一次性奖励教研组长、教研组待定。江北实验小学教研组评比考核表（适用于语文数学英语学科）_______学科_______年级教研组江北实验小学教研组评比考核表（适用于技能学科）_______学科教研组＋20xx年小学优秀教研组评比方案发表于：2022.12.7来自：字数：3196手机看范文关于开展福田区小学“优秀教研组”评比活动的通知福田区各小学：为进一步总结各学校教研组建设的经验，发挥优秀教研组的示范、辐射作用，更好地促进我区“课堂教与学方式的转变”，使教研组工作更加规范、有效，在校本研修中发挥更加积极的作用，全面提升我区教研组工作水平，经研究决定在全区中学开展优秀教研组评比活动。一、评选范围：全区各小学的学科教研组。二、活动时间：20xx年9月-10月三、评选程序：（一）申报1．在各教研组认真总结、校内推荐的基础上，由各学校向区教研中心申报。2.填写申报表。3.各校的科组根据“福田区小学优秀教研组评分表”中的指标要求开展自评。4．申报材料：（1）《福田区小学优秀教研组申报表》；（2）《福田区小学优秀教研组评分表》（填好自评说明和自评分）；（3）教研组工作总结材料（3000字以内，重点介绍近三个学年教研组建设的措施、工作特色以及工作实绩）;（4）各种证明自评说明的材料或其复印件（按评分表中指标顺序编好目录、排好证明材料，装订。）15.报送申报材料时间：各校推荐材料于20xx年9月20日前分学科送交给区各学科教研员。（送交材料地点：语文、数学、英语、政治学科材料送至教育局206室，音乐、体育、美术学科材料送至205室，信息技术学科材料送至201室，科学学科材料送至202室。）（二）评审1．教研中心分学科成立“福田区小学优秀教研组评比考核小组”（下称“考核小组”），由考核小组阅读推荐材料，并结合对平时工作的了解，由考核小组评分，确定每学科20个初选名单。2.进入初选名单的科组长做自评报告（10分钟内），由考核小组和全体科组长根据评分表评分，考核小组和科组长评分各去掉5%最高分和5%最低分后分别计算平均分。分数计算公式：总分﹦考核小组平均评分×60%+全体科组长平均评分×40%.分数当场公布。3．根据考核结果评选出优秀教研组每学科不超过5个。深圳市福田区教育研究中心20xx年9月1日2福田区小学优秀教研申报表3福田区小学优秀教研组评分表注：1.学生代表学校参加由教育行政主管部门组织的各级各类竞赛,获得区、市、省及以上团体第一、二、三名，个人一、二、三等奖，辅导学生撰写各类文章或其他作品在各级各类刊物上发表的可以附件上报。2.所有材料数据统计均在20xx年9月1日—20xx年9月1日范围内。3.承担国家、省、市、区示范课的，按同级别一等奖计分。5福田区学校科组建设指导意见学校教研组是学校实施教学管理、开展教学活动的基本组织单位，是发挥教师集体力量、开展教学研究、深化教学改革的重要组织形式。学校备课组是教研组附设的教研组织，是落实校本研究中“同伴互助”的主要途径。为更好地适应我区教育教学发展需要，进一步加强和改进教研组（备课组）工作，挖掘教研组（备课组）工作在新形势下的新内涵、新思路、新举措，充分发挥其职能作用。现就加强学校教研组（备课组）建设提出如下指导意见。一、基本职能（一）教研组1．组织学科教学研究，落实教学常规，保证本学科正常的教学秩序。62.根据学校工作计划，结合本学科特点，制定本学科学期教学计划的细则和提高教学质量的措施，做好期末总结。3.深入了解本学科教情与学情，定期分析教学质量，提高学科教学的针对性，努力提高本学科的教学质量。4.组织学习培训，不断提高本学科教师教育理念和教学水平；组织本学科教师学习现代教育教学理论，掌握多媒体现代化教学设施的基本操作技能。5.搭建研究平台，开展多种富有成效的教研活动。以转变教与学方式、提高课程实施水平为重点，搭建同伴互助和交流研讨的平台，分享教学经验和实践智慧。教研活动至少每两周进行一次，每学期至少组织一次高质量的教学公开课向全校展示。6．做好本学科教学资料的收集、管理工作，建立学科资源库，储备积累教学资源。7．根据教育教学实践中提出并且急待解决的问题，确立研究课题，有条件的教研组可承担国家、省、市、区级教育科研课题。积极组织本组教师撰写教育教学论文，及时总结、推介教学经验和科研成果。8．组织落实本学科的课外活动及辅导讲座，组织好科技节、艺术节、体育节、学科比赛等活动。9.通过多种途径创设相互信任、相互支持的和谐人际关系，努力营造人人能讲话、人人讲实话的学术研究氛7围，在教学实践与研究中自觉地进行有效的对话，建立良好的合作互动关系。（二）备课组10．每学期初，根据学科特点及学生特点，制定详细、具体、可行的学科教学计划，并就全册教材的体系进行深入研究，研究教学重点、难点，安排教学进度。11．按单元进行集体备课，通过对单元教材进行具体研究，制定单元教学计划。12．制定课时计划，按照教学要求，逐课进行教材分析，共同确定教学重点，确定教学最佳方案，课时教学计划的基本结构。13.配合教务处做好考试的命题、阅卷、评分、成绩统计及质量分析等工作，对改进教学，提高教学质量提出建设性意见。14．定期总结教学经验，分析教学中存在的问题，进行教学质量分析，共同研究改进教学工作的方法和措施，落实提高教学质量的有关措施。15．组织教师相互间的听课活动，互相学习，取长补短，特别是对青年教师要加强培养和指导。二、组织构建与活动要求（一）组织构建16．规模较大的中小学，一般应分学科设置教研组，规模较小的中小学，可以相近学科的成立教研组。817．备课组原则上分学科、年级设立，同一学科同一年级教师数少于3人的可以不成立备课组，直接由教研组行使备课组职能。（二）活动要求18．教研组（备课组）主要活动内容为：研究解决教师在教育教学工作中遇到的共同的困难和问题；学习交流教育教学经验；讨论新课程的功能、结构、内容；邀请专家指导，开展专业引领；集体备课、听课、议课、评课等；讨论研究学校布置的临时工作。19．教研活动时间原则上按全市统一规定时间进行。教研组和备课组活动可交替进行，一般实行单周教研组活动，双周备课组活动。20．教研组和备课组活动都要作好记录。活动记录的主要内容有：活动的时间、地点，参加活动的教师名单、主持人、记录人，活动的主要内容等，活动内容记录提倡简明扼要，突出重点，体现特色，使活动记录成为一部本学科的教研活动简史。集体备课要记录备课内容、范围，重点记下备课时争论的问题，采用提纲格式重点记下最后达成的方案。三、建设保障21．各学校在民主选举的基础上，切实选拔出思想品德好、教学水平高、科研能力强、有一定组织和协调能力的骨干教师担任教研（备课）组长，要落实教研（备课）9组长待遇。教研（备课）组长要实行聘任制，根据工作业绩定期进行竞聘和调整。22．学校要努力形成合作交流、合作共享、合作共进的研究氛围。积极鼓励教研组特色发展，及时收集、总结各教研组的典型做法和成功经验，使教研组成为学习型、研究型的发展性合作团队。23.学校领导要树立责任意识，把教研组（备课组）建设摆上重要的议事日程，带头研究、谋划教研组建设的策略，积极创造加强学校教研组（备课组）建设的条件。各教研组（备课组）教师的办公地点应相对集中，要保证教研组（备课组）的活动时间。24.学校要定期举办教研组（备课组）长培训会、教研组（备课组）工作经验交流会等活动，探讨教研组（备课组）建设策略，丰厚教研组（备课组）建设