安质部度工作计划

安质部201*年度工作计划安质部201*年度工作方案

安质部201*年度工作方案

安质部201*年度工作方案

通过全面总结对质安部过去一年的成果与教训、特长与不足的客观评判，为201*年更好的开展部门工作理清了思路，201*年客观的要求我们必需对部门工作提出了更高的要求，在工作上争取有重大突破，连续加强质安及监管工作，进一步深化平安质量相关管理制度，集中精力重点做好分管方面的工作，推动项目又快又好的进展。

一.平安方面

1、进一步抓好现场平安生产管理。

要在去年取得阶段性成果的基础上，巩固成果，深化管理，把好现场平安文明生产关，连续切实落实各项平安规章制度，严格根据制度实施，连续加大现场检查力度和隐患整改力度，彻底消退隐患，确保生产平安。

2、进一步加强平安生产宣扬训练培训。

抓平安生产重在事前防范，只有提高全员平安意识和平安素养，加强平安设施，抓好现场管理，才能真正将预防为主落实到实处，我们要连续实行行之有效的宣扬方式，大力宣扬平安生产基本学问和相关法规政策，同时运用一些事故案例，搞好警示宣扬。连续仔细组织每年的平安生产月活动。开展好平安生产宣扬活动，抓好平安生产管理人员的培训工作，努力提高管理人员的业务素养和管理水平，加强各种平安专业学问培训，要通过平安生产宣扬训练培训，使广阔员工平安意识和素养明显提高。

3、进一步落实平安生产责任制。

首先人员与制度落实。连续按“谁主管、谁负责”的原则，层层

落实平安生产责任制。在去年的基础上进一步抓好平安生产目标管理，进一步完善以岗位责任制为核心的各种平安生产管理责任制，层层抓落实，严格责任追究。

其次投入资金落实。审核专项平安投入资金，连续加大各项平安投入，抓好源头治理工作，坚持做好事前预防，将一切平安隐患毁灭在萌芽状态，不留任何事故隐患，真正做到防患于未燃。

4、进一步完善规范平安管理制度和操作规程。

今后我们将结合企业及项目自身进展的实际状况，依据国家和上级的有关要求，不断修订和完善平安规章制度和操作规程，做到有章可循、违章必究，是平安工作目标更明确，责任范围更清晰，行为规范更合格。

二．质量方面

1、201*年度质量工作的质量方针、目标

百年大计，质量第一！为确保本合同工程的施工质量，实现既定

的质量目标，在本工程实施期间，我项目部将连续实施ISO9001：201*质量体系标准，仔细贯彻“依法经营,信守合同,细心施工,让铁路局满足,以人为本,持续改进,平安环保,创社会效益”的质量方针和“分项工程合格率100%，分部工程优良率95%；创优工程”的质量目标，并结合铁路工程特点和公司工程项目管理制度，连续建立健全工程质量保证体系。

2、管理制度落实工作方案

⑴由指挥部质量管理领导小组牵头，组织工程部对各施工工艺进行强化改善，要求技术员熟识把握施工工艺中的重点、要点、难点；

⑵由工程部、安质部组织所属施工队进行相应的质量训练，针对施工队自身特点制定相应的工程施工质量管理措施；提高施工单位工程施工水平.

⑶连续推动“项目精细化施工质量管理”3、提高“砼弱项指标合格率”工作方案

⑴加强对混凝土原材料的进场检测力度，加强对到场混凝土的性能检测，加强对混凝土施工工艺的监控力度，削减混凝土外观蜂窝马面等质量通病；

⑵加强桥梁工程钢筋爱护层厚度检测掌握力度，加强桥梁工程钢筋间距掌握力度，加强上部结构尺寸、箱梁预制预应力管道坐标、桥梁安装支座垫石标高的掌握。

⑶依法经营,信守合同,细心施工,让领导满足,以人为本,持续改进,平安环保,创社会效益加强对防护工程断面尺寸掌握。

⑷加强对附属工程外观线性的掌握，防止因模板拆除而导致的外观缺陷。

4、日常质量卡掌握度

⑴加强与监理单位的沟通联系，严格遵照技术要求履行监理报验程序，杜绝野蛮施工；

⑵对施工过程中消失的质量问题不隐瞒，不掩饰，准时进行质量分析并提出相应的解决措施，为工程施工的顺当进行保驾护航。

平安质量部

201*年12月28日

扩展阅读：23.技术质安部201*年度工作总结暨201*年工作方案

201*年度工作总结暨201*年工作方案

时间飞逝，不知不觉间己经到了年终。回首一年来的工作脚印     ，在部门员工的共同努力下，以贯彻国家和公司有关的政策和标准为载体，本着求真务实的精神，坚固树立为项目服务意识和部门协作，强化细节管理和团队建设，狠抓责任落实，规范验收行为，各专业及项目技术质量平安业务管理水平和工程质量有明显提高，根据201*年部门的工作模块，圆满地完成了公司交办的各项工作任务。现就201*年工作状况及201*年工作要点汇报如下：

一、201*年主要工作及成效

（一）规范工程技术标准和管理制度，完善培训考核机制

1.依据公司高层会议精神和公司新的授权标准，着重抓了施工班组的建设，重新办理了施工入会和训练，对施工班组进行了星级评定和管理，并付之实施。

2.对本部门员工进行了定岗编制管理，每一个岗位，每一项工作做到职责明确，程序范，措施详细，落实细仔，初步做到了精细化管理。

3.根据公司要全面提高工程项目的质量，掌握施工质量的要求，以及依据工程管理人

员、施工班组成员的业务需求，201*年我们对质量验收标准和质量通病防治措施及项目施工现场管理、成本掌握方面内容，采纳多种形式培训共14次；生产平安方面培训与训练共22次。通过培训使工程施工管理人员、施工班组成员对企业的标准和制度有了更深地理解和熟悉，业务水平和理论基础明显提高。

4.对材料设备供应商入会管理做了一些工作，从源头上把好工程施工材料质量关，对部分供应商检查出供货质量不合格进行了赔偿惩罚。

（二）规范技术交底，指导施工技术质量

技术交底可以掌握质量、平安等各方面的问题，但是技术交底不能停留在形式上，那样起不到任何作用，要以项目的实际状况制定技术交底的相关制度和措施，能让实际操作的施工人员知道他所负责的工序应当留意什么问题，会消失什么样的质量通病问题。只有切合实际的技术交底才可以避开那些低级的质量问题，从而提高施工质量。因此要求本部门技术质量工程师必需领悟图纸设计意图，书面写好交底内容，交底做到内容全面，简明扼要，通俗易懂。每一个开工项目，无论项目大小，都要按规定时间进行技术交底。201*年共完成技术

交底317个。要求技术交底肯定要以书面形式，交底完成后，全部参加交底的人员必需进行书面签字，建立交底台帐。

（三）加大中间检查力度，确保工程施工质量

施工是形成工程项目实体的过程，也是打算最终产品质量的关键阶段，要提高工程项目的质量，就必需狠抓施工阶段的质量掌握。对各个项目除了开工前我们组织技术交底外，工作的重点放在施工预埋阶段、安装阶段的施工质量检查，尽管需检查的项目数量多，分布广，但一年来，我们克服了人员少的困难，扎扎实实地做好工程质量监督工作，项目无论大小，每个项目都要支配方案一次以上的中间检查。依据施工进度，加大质量监督活动、频率，常常组织巡查施工现场涉及工程技术质量的一切行为和工程实体质量。消失施工质量问题，该整改的坚决整改，该返工的坚决返工，全年共先后开展中间检查338余次，内外部各类验收234次。保证项目平安质量受控。

（四）严格施工图纸深化设计及（技术）方案审核，保障正常生产

本年度我们共参加了65项智能化、电力电缆等项目的施工图纸深化设计及施工技术方案的审核。针对每项施工方案技术文件，组织相关专业人员从其技术质量标准、施工平安和进度组织管理等方面，围绕成本掌握对方案的可行性和可操作性等方面进行综合分析评估，准时、精确     地指出方案中存在的问题和不足，有效地保证了施工方案的合理性及工程成本的最小化，为工程顺当实施开拓了道路。

（五）围绕施工成本目标，掌握好方案成本

依据公司的管理模式和要求，对新开工在建项目做好人工、材料的方案成本掌握工作，全年共完成人工、材料方案成本（开工报告）398个，人工费方案成本1088余万元。如何掌握好施工成本，主要是从人工费和材料消耗量这两大块来加以掌握，而我们的工作任务是方案成本的掌握，把好施工成本的源头关。人工费的掌握做到仔细审核工程量，严格执行201*年公司入会价；材料消耗量的掌握我们做到对那些需用量大的常用材料，占用资金多的材料，严格根据设计施工图纸遂项进行仔细认真的计算、审核，有的还要到施工现场进行核对，每项方案材料的计算，做到都有计算数据、计算过程书。为提高施工估料的精确     性，降低材料消耗，杜绝铺张方面下了功夫，起到节省成本，提高经济效益的目的。

（六）平安生产管理方面

我们始终坚持把平安管理作为日常管理的重点，将确保职工的生命平安作为第一要务。主要从以下二个方面加强了管理工作：

1、加强平安技术交底工作，通过进场时的三级平安训练，上岗时的专项平安交底及组织各类平安学问的培训耒加强施工人员的平安意识；

2、加强平安检查和巡察，准时发觉问题，准时整改，杜绝平安隐患。

201*年平安故明显比往年降低，全年共发生3起轻伤平安生产事故，2起交通故，有发生过一起重大伤亡故。平安事故也基本上得到了妥然处理。

二、技术质量管理存在的不足和问题

我们基本建立了技术质量管理制度和奖罚制度，质量保证体系运行正常。但在项目实施过程中，技术质量管理仍有不足之处，主要表在以下几方面：

1.项目质量责任己明确，但有项目对质量重视程度不够，现场质量把关不严。2项目的制度落实需要加强，技术质量管理执行力尚待提高。

1）项目对制度管理执行不到位，有根据公司制度、规范的要求进行管理。

2）三级平安技术交底不到位，有的平安技术交底有交到详细施工人员，有的是更换施工人员后有跟踪重新交底。

3）消失质量问题有准时、有效地解决，有准时应用“四不放过”的原则进行处理，问题不闭合，问题的处理缺乏时效性。

3.项目自身对质量要求不高，精细化管理不够，质量通病依旧存在，质量仍待提高。4.对项目管理人员、施工班组培育、培训力度仍需加强，目前的人员和结构不能完全满意明年整体进展的需要，公司在册人员己经有些断档。

5.月度检查制度，有的检查有达到效果，质量检查不够全面，质量奖罚力度不够。三、201*年技术质量管理规划

随着公司经营模的进展壮大，工程施工质量管理的任务也越来越重，我们糊涂地熟悉到还存在的问题和不足：

一是部分项目和施工人员质量意识有待提高，质量责任落实不到位；二是工程质量监督执法不严的状况时有发生，监督执法水平需要进一步提高。针对上述状况，201*年将重点抓好以下四方面工作：

1.提高工程质量监管的有效性，建立并落实相应的奖惩制度。

2.从单纯施工质量监管向全方位、全过程监管转变，将项目管理人员、施工班组、技术质监人员、施工图审查等各参加者，全面纳入质量监管范畴，实施全方位、全过程统一监管。

3.注意做好施工图深化设计和技术交底工作，以及工程中间检查、工序交接检查工作；加强供应商材料设备管理，确保使用材料的质量。

4.强化项目部及各施工班组的