ICU护理工作计划优秀4篇

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3、每月定期对各种物品及药品，急救车举行检查，准时发觉过期物品及药品。以保证医疗护理平安。

（二）建立有效的护理质量管理体系，组建了一组具有丰盛工作阅历的护理人员参加护理质控，以保障护理工作质量。求职信息

1、采取以护士长、科室质控员的质控网络，逐步落实人人参加质量管理，实现全员质控的目标。

2、发挥护理质量监控小组的作用，注意环节质控和重点问题的整改效果追踪。采取平常检查与每月检查相结合，重点与全面检查相结合的原则。求职信息

4、加大落实、催促、检查力度，注重对护士操作流程质量的督查。抓好质控管理，做到人人参加，共同把关，确保质量，充分发挥护理质控员的工作，全员参加护理管理，有检查记录、分析、评价及改进措施。

5、完美护理质控管理制度，职责，对护理存在的疑难问题举行研究、分析、提出有效的整改措施。

6、加强对护理缺陷、护理纠纷的管理工作，坚持严格督查各工作质量环节，发觉平安隐患，准时实行措施，使护理差错事故毁灭在萌芽状态。

7、加强医疗护理法律规矩的培训，以提升护理人员的法律意识，依法从护，庇护病人及护士的自身合法权力。

8、加强护理人员正规操作，并举行考核。准时发觉操作中存在的问题并准时订正。求职信息

9、各班护士每班对医嘱举行查对，护士长每周举行大查对，以保证正确执行医嘱。

10、每日对护理文件书写举行检查，出院病历由主班护士初审，护士长最后复审后交病案室。

11、建立护理平安管理，每月举行护理平安学问培训，讲解院内院外护理问题，以强化护理人员的平安意识，并健全平安预警工作，准时查找护理平安隐患，采取每周重点查找平安问题，并举行分析，提出改进措施。

ICU护理工作方案篇二

指导思想：求职信息

按照护理部的工作方案，依据二级综合医院评审标准、优质护理服务工作要求开展护理工作，努力使各项工作达到二级综合医院评审标准，建立护理岗位能级要求的整体护理模式，推动优质护理服务进程，使科室的护理工作于护理部的工作同步进展，完成护理部的工作目标。求职信息

工作目标

1、规范科室的护理规则制度、工作方案、完成科室的建章立制工作。

2、建立护理岗位能级要求护理工作模式，推动优质护理服务工作，住院患者的惬意度达到95%。

3、落实二级综合医院评审标准，使各项护理工作达到二级综合医院工作标准。

4、利用二级管理和护理部垂直管理体系，加强质量控制工作，无严峻护理不良大事发生。

5、做好护理风险管理，落实护理平安（不良）大事报告制度，年报告率≥10%。

6、做好人力资源培训，使护理人员的能力和水平满足优质护理服务工作的需要。求职信息

7、做好科室的教学及科研工作，完成新入职护士、实习护士的规范化培训方案及实施，做好护理科研工作的开展，完成新技术科研立项3项。做好科室的医院感染防护工作，规范呼吸机相关性肺炎、中心静脉导管相关感染、留置导尿管相关感染的预防及控制措施。

8、完成指令性任务。

icu护理工作方案篇三

20xx年ICU将在护理部指导下，依据三级综合医院评审标准、优质护理服务工作要求开展护理工作，结合本科实际状况，以护理质量为中心，提升服务质量，深入优质护理服务，提升ICU护理服务水平，制定本科护理方案如下：

一、规范科室的护理规则制度、工作流程、完成科室的`建章立制工作。

根据国家《重症医学科建设和管理指南》要求，制定并规范科室的护理规则制度，工作流程、应急预案、操作规范、各级各类人员的培训方案、护理平安管理、护理不良大事的管理，建立符合ICU的管理制度。

二、做好人力资源的培训，使护理人员的能力及水平满足新病房扩建后优质护理服务工作的需要。

1、制定科室的培训方案，根据方案逐月逐级落实，并乐观参与医院举办的学习、培训。求职信息

2、特殊做好新护士的能力培训，制定新入科护士培训方案，采取一对一代教，使其尽快胜任科室工作。

3、继续申请骨干护士去上级医院参与临床培训，把更多先进的科学护理理念、护理技术带到科室，让科室的危重症学护理学问持续发展，从理论上、技术操作上不断更新长进。

4、充分通过交接班、护理查房、护理睬诊等点点滴滴的机会，举行小讲课，理论指导实践，逐步提升护理人员的能力及水平。

三、强化护理平安意识，加强全员平安教导。

1、严格执行查对制度，强化ICU护士的“慎独”精神，强调用药平安。

2、加强病房管理，注重用电平安。

3、控制风险关口前移，护士长天天重点巡查危重患者、浮现危险值患者等，准时发觉平安隐患，并做好记录。护士长要关注护士工作，病人的需要，发觉问题，准时解决。求职信息

4、做好压疮、跌倒坠床的平安防护措施，做好风险评估，对肢体活动不便、卧床不能活动、大小便失禁、骨折、使用石膏，夹板固定患者，禁止翻身高危人群制定预防措施，护士长及责任组长重点把关；对全部深静脉置管及气管插管、气管切开的患者，重点举行交班，在早会上责任组进步行交班，床头交接，班班严格交接。求职信息

5、对有引流管、气管插管的苏醒病人、躁动患者均予以庇护性约束，防止患者意外拔管。求职信息

6、内服、外用药品分开放置，瓶签清楚。特别药品有醒目标示。

7、各种救护药品器材专人保管。保持器材清洁、性能良好。急救药品符合规定，用后准时补充；无菌物品标识清楚，保存符合要求，确保在有效期内。

9、对于所发生的护理不良大事，采取无惩处上报制度，科室准时组织研究，提出处理看法、须要的防范整改措施，并上报护理部。分析科内的护理平安隐患，提出防范措施。

10、继续加强护理文件书写的培训、检查工作，进一步完美ICU护理记录单的内容，确庇护士准时、精确     、客观、真切、完整地完成护理记录，保证医疗护理平安。

四、加强护理质量管理

1、完美科内护士各班岗位职责标准，采取上级护士负责指导、监督和检查下级护士工作。

2、针对ICU无陪护、探视时光短等特点，抓好基础护理，强化专科护理，坚持危重病人床头交班，预防并发症的发生。

3、加强护理核心制度、应急预案的学习，并遵照执行。

4、参与护理部，院部召开的会议，检查，准时反馈，查找薄弱环节，加强管理。

5、改进ICU绩效工资考核标准，增进护理质量持续提升，提升护士荣誉感、价值感，提升各班护士的责任心。

五、做好科室的医院感染防护工作。

1、针对重症医学科的专科特点，做好医院感染的预防及控制工作，建立科室的医院感染控制小组，对科室存在的问题每月准时举行分析，研究，制定有效地措施，防止感染的发生及暴发。

2、规范呼吸机相关性肺炎、中心静脉导管相关感染、留置导尿管相关感染的预防及控制措施。

3、做好医生、护士、保洁员、实习生的培训工作，执行好手卫生措施，防止交错感染的发生。

六、创新优质护理服务工作思路和办法，以做好患者和家属的交流沟通，提升患者和家属的惬意率为重点，继续以临床医生的惬意度和转出科室患者的惬意度为考核指标，深化开展优质护理服务工作，做好科室的服务特色，扎扎实实地开展优质护理服务工作，实现病人惬意、家属惬意、社会惬意的目标。

ICU护理工作方案篇四

20xx年ICU将在院领导及护理部的领导下，本着“以病人为中心”、“注意细节服务”的服务理念，充分发挥ICU护士的乐观作用，不断提高ICU护士的综合实力，努力开创ICU护理新局面。现制定新一年护理工作方案如下：求职信息

一、加强培训，落实ICU各项规则制度

20xx年已完美ICU各项规则制度，包括岗位职责、工作制度、操作流程、护理常规、应急预案等。20xx年将继续加强对这些规则制度的学习，利用考试、不定期抽查的方式，催促检查执行状况，每月举行考核一次，并有嘉奖措施。

二、开展“优质护理服务”，从细微处做起，将人性化护理落实到护理工作的各个环节。

1、优化排班，在现有条件下，合理举行人力资源配置。按照护理部下发的相关文件组织护士举行优质化护理相关内容的培训。

2、注意细节，ICU收治的病人均是急危重症病人，对护理工作的要求极高，治疗、护理缺一不行，因为封闭的环境和疾病的疼痛生活护理、心理护理显得尤为重要，小到为病人修剪指甲、外出检查为病人做好眼部遮盖、一句暖和的问候等，在细节中体现优质护理服务的质量。

三、成立质控监管梯队，努力提升临床护理质量

采取护士长——质控小组长——质控护士监管梯队

1、加大护理质量监管力度，分级举行检查，充分发挥质控护士，各组长监管作用，提升临床护理质量。

2、专人检查护理文书书写质量由各组组长负责当班护理文书书写质量的检查工作，责令书写不规范的护士准时更改，护士长不定期抽查。

四、实行多渠道提升护理队伍的整体素养

1、加强护士在职教导鼓舞科内护士参与各种学历教导，乐观参与护理部组织的业务学习，护理培训。科室仔细落实护理查房，业务学习。组织护士学习新理论、新技术及有用性学问。

2、落实护士分层培训方案乐观落实护士分层培训方案，对工作2年以下的新护士主要举行护理基础学问、基础技能的培训；对工作2-3年的低年资护士主要举行专科学问、专科技能的培训；对工作4年以上的护士举行护理管理学问、突发大事的应对及处理、危重病和疑难病症护理等方面的培训。由高年资护士“一对一”带教低年资护士，在临床实践中教学。求职信息

3、加强新进及轮转护士的管理。加强护理文件书写、救护仪器的使用等培训，按照科室的培训方案仔细执行，协助尽快胜任ICU的护理工作，确保医疗护理平安。求职信息

4、科室开展ICU在职护理人员专科培训方案由护士长及去省级进修的骨干护士对ICU全部护理人员举行专科培训及考核。

5、鼓舞护士乐观参与院护理部组织的各项活动，如参与护理部组织的“5.12”护士节相关活动等。

五、强化护理平安意识，加强全员平安教导。

1、强化ICU护士的“慎独”精神，强调用药平安，注重冷藏药物的使用及“三查七对”，试行护士长不定时举行跟班，通过跟班时光准时督查违规行为，并予以严惩，每月组织学习和考核常见药或新药用药学问一次。

2、严防方案外拔管，对有引流管、气管插管的患者加强看护，须要时在征得病人家属签字同意后使用约束带举行约束，准时悬挂各种警示标示（如防管路滑脱、防压疮、防渗出等），避开不良大事发生，提升全员护理平安防范意识。

3、各种救护器材保持清洁、性能良好；急救药品符合规定，用后准时补充‘无菌物品标识清楚，保存符合要求，确保在有效期内。

4、对于所发生的护理差错及不良大事，按情节轻重对当事人赋予批判、罚款，科室准时组织研究，提出处理看法、须要的防范整改措施，并上报护理部。每月质控小组会分析点评当月全院及科内的护理平安隐患，提出防范措施。

5、继续加强护理文书的书写、培训、检查工作，进一步完美护理记录单的内容，确庇护士准时、精确     、客观、真切、完整地完成护理记录，保证医疗护理平安。

六、乐观响应护理部号召，学习制定科室常见病的中医护理方案，提升中医护理操作能力，乐观在护理实践中应用。

按病种制定科室常见病的危重病人护理方案，体现中医护理内容。科室新进护理人员继续参与护理部组织的中医护理业务学习，其他人员按科内制定的中医护理业务学习方案参与执行。对于科内制定的两项中医操作做到人人娴熟把握，常见病的中医护理内容人人熟记并能在日常护理工作中得到应用。

七、加强院感与消毒隔离工作

根据医院ICU感染控制标准，做好科室的医院感染防护及管理工作，规范呼吸机相关性肺炎、留置导尿管相关尿路感染、中心静脉导管相关感染的预防及控制措施。指定专人举行负责，每周在护理质控小组会议上将科室存在的问题举行反馈，并监督消毒隔离的执行状况。每季度组织全科护士举行院感学问学习，全部人员严格执行消毒隔离制度和无菌技术原则，一次性医用品按规定定时更换，医疗废物按院感要求分类放置，严防各种医疗废物外流。对保洁人员举行普通消毒工作