【精华】实践部工作计划三篇

千里之行，始于足下让知识带有温度。第第2页/共2页精品文档推荐【精华】实践部工作计划三篇【精华】实践部工作方案三篇

日子犹如白驹过隙，我们的工作同时也在不断更新迭代中，做好方案，让自己成为更有竞争力的人吧。什么样的方案才是好的方案呢？下面是我帮大家整理的实践部工作方案3篇，欢迎大家共享。

实践部工作方案篇1

一、“送人玫瑰，手留余香”鼓舞社会文明行为，发扬时代精神——送花感恩活动

活动形式：在公交车等人群密集的场所向主动让座和搀扶老年人上车等文明行为通过赠送鲜花的形式给与鼓舞，并宣扬和提倡文明火种的传播。

活动所需：花卉、乘车费、志愿者帽(联系鲜花店等商家供应所需资金和花卉，联系公交公司争取支持和关心，向学部支取志愿者帽子)

活动意义：发扬中华民族传统美德，共创文明保定、和谐保定，鼓舞大家文明乘车，主动为老弱病残孕等弱势群体让座，您的举手之劳将会成为社会文明的闪亮一点。

二、“惠及大家，欢乐你我”发放便民生活小册，传讲生活常识——服务社区活动

活动形式：制作便民小册子，包括电话号码薄、生活小常识等内容，分发到保定市区居民小区。

活动所需：保定地区日常生活所需号码、小册子、宣扬单(搜集保定市区搬家、送煤气、送水等日常生活所需电话号码，联系商家供应经费，联系印刷厂)

活动意义：把志愿者服务深化社区，便利社区居民，尤其关注老年人及行动不便者，为大家供应便利的同时宣扬志愿者精神，传递爱心，加强校内志愿者与社会的沟通，促进高校生对社会了解展现当代高校生精神风貌。

三、“学子创业情”创业、就业阅历学问传授，政策法规及社会环境剖析——为高校生成才添羽翼活动

活动形式：以晚会形式邀请创业前辈及胜利人士，联系关心扶持高校生创业的机构、工商局等社会部门，介绍高校生创业国家优待政策及留意事项，关心在校高校生完成职业规划，中间穿插文艺节目及励志歌曲、朗诵。

活动所需：联系嘉宾，征集节目，确定参加活动高校生，投影机(联系创业中心、人才市场，广泛征集在校同学节目，播放当前高校生就业形势视频)

活动意义：鼓舞高校生创业，为高校生就业供应坚实平台，了解当前就业形势，明确成长方向，学习国家关于高校生创业相关政策，让高校生的创业之路愈加顺当。

实践部工作方案篇2

面对新学年，放在我们面前的只有新的任务、新的挑战，还有新的机遇。为使我们的工作上一个新的台阶，我部将重点做好以下几个方面工作:

一．本学期部门工作整体思路

由于本学期部门人员变动大，因此要增进大家相互了解。在日常的工作中正确合理的处理与兄弟部门的关系，与其他部门“同心协力”，乐观协作各部门的工作；在部门内部促进骨干间的沟通，增加部门分散力，增进团委会的团队合作精神。

二．工作职责

1.定期召开社会实践部部员会议，制定工作方案，以及支配部署本学期的实践工作。

2.按时完成校同学会实践部安排的活动任务。

3.协调好各部门的关系，乐观协作其他部门，开拓创新，探究更有新意的活动。

三．详细支配：

1.在宣扬的同时，我部也会在各班系同学中了解他们的实践建议和实践需要，从而集思广益，使我部新学年的工作能够顺当开展。

2.主动拓展各种形式的勤工俭学活动,以增加同学参与勤工助学的机会,为我系同学建立勤工助学档案。

3.长期开展志愿者活动。如.动员志愿者进社区，下乡村。选择师范方向的同学可以提前走进课堂，这有利于培育同学们的奉献精神，深化社会基础，了解社会动态，增进对社会的了解，对以后的就业与进展积累更多的阅历。同时呈现一个当代高校生增加同学们对社会的了解，提高同学们社会实践力量。在敬老院设点长期关心和关怀孤寡老人。

4..加强本部门内部建设，加强沟通与了解，学习别人的特长，以达到相互促进、共同提高的目的，着重培育他们团结帮助的工作精神

5.对每次社会实践活动申报项目进行仔细的审核，保证此次活动能够高质量的`完成。

实践部工作方案篇3

随着新学期的到来，20xx年秋季的学习、工作已经全面绽开。本学期，社会实践部将在校团委、系团总支的领导下，秉承传统，在乐观完成学校、系部的任务的同时，仔细开展本部门工作，努力进行新一阶段的开拓与创新，充分发挥社会实践部的职责，建立和巩固相关实践基地，为同学们供应更多的实践机会，推动我院社会实践的良性进展。

本学期，为了是本部能得到进一步的进展和提高，我们将团结本部门干事从以下几个方面完善与进展。

一、完善本部门相关制度，明确部门分工，加强内部沟通与合作。按期召开部门例会，部署相关时期的工作任务。

二、与相关实践基地保持不间断联系，为学院成员供应更多的实践机会，熬炼他们的实践力量，提高他们的社会实践水平。

三、创新永久是一个部门持续进展的关键，本学期，在努力完成学校、系部任务的基础上，多开展一些有特色的实践活动

详细活动支配如下：

1、协作系部进行暑期社会实践报告的收集、整理、评比工作。

2、完成招新工作。吸纳新成员，召开新学期新成员第一次部门例会。实行以老带新，让新成员尽快做到工作上手。

3、带领本部门部分成员开展相关社会实践工作，让新成员尽快熟识社会实践部。

4、督促部门工作创新，集思广益，挑出好点子。

5、让骨干干事独自开展部门工作，从中挑出更好的。

6、协作系部的团总支同学会改选，做到优中选优。

7、完成部门工