工商管理专业新型应用人才的方法与措施研究

Word第第页工商管理专业新型应用人才的方法与措施研究1.目前我国工商管理专业人才培育存在的问题

随着企业的不断进展，对于企业管理人才的要求也渐渐提高，新型应用人才成为高校工商管理专业的培育目标.目前我国的工商管理专业主要对同学进行管理阅历和管理技术的理论教学，致使同学缺少企业管理的实践应用力量，毕业以后走上工作岗位不能很好的解决企业进展中消失的一系列问题，难以满意企业对于管理人才的要求.目前我国工商管理人才培育存在的问题主要有以下几点：

1.1培育目标不合理

合理的培育目标不仅能为工商管理人才培育供应方向，同时还对工商管理人才培育有着推动作用.目前我国的工商管理专业大都将人才的培育目标定位为高级的企业管理人才这肯定位没有很好的.划分理论型人才和技术型人才.今后一段时间我国的高校教育将会渐渐普及，高校所培育的高级的工商管理人才将会供过于求，目前的工商管理专业指定的培育目标与市场经济的进展是不相适应的.

1.2培育课程体系不健全

工商管理专业今后的应用方向主要是企业的管理，因此在课程设置上应当与企业的管理相适应，但是目前我国学校所设置的工商管理课程体系并不能很好的为企业管理服务.首先，课程主要以理论为主，缺少实践.我国如今的工商管理专业课程主要是经济学管理学的理论学问，实践较少导致工商管理专业的人才缺乏实际操作力量.同学毕业后由于缺乏实际阅历将很难有效的解决企业管理中存在的问题.其次，由于我国的工商管理专业的设置时间比较短，在课程的讲授过程中主要引进了国外先进的企业管理阅历，但是这只是培育了同学的理论力量，同时也没有结合我国企业的实际进展状况.致使许多同学毕业后在从事我国企业的工商管理工作时经常生搬硬套国外的管理阅历.

1.3人才培育缺乏创新力量

创新力量是新时代对于人才培育的新要求，对于工商管理专业的人才来讲，创新力量对于企业的管理也有着非常关键的作用.我国的工商管理专业主要是对同学进行管理学和经济学理论学问的讲授，加上学校对创新力量重视缺乏，因此导致工商管理专业的人才严峻缺乏创新力量，不能有效的应对企业管理中存在的问题.

面对企业进展所提出的新挑战，更需要新型工商管理人才的培育，促进企业的长足健康进展.培育新型工商管理应用型人才是工商管理教学改革的重点，同时也是企业进展的要求.

2.工商管理专业新型应用人才的培育方法与措施

工商管理人才对于企业的管理有着重要的作用，如何在新的经济形势下，培育出工商管理专业新型应用人才发挥出工商管理专业人才应有的作用，为企业的进展出谋划策是今后培育工商管理专业人才的重点.

2.1确立合理的工商管理人才培育目标

依据市场经济进展对企业提出的新要求，对于工商管理专业人才培育应当制定出合理的培育目标.对于现代企业管理来说新兴应用型人才是企业管理中所需要的人才，重视工商管理人才的实际应用力量是将来工商管理人才培育的重点.学校应当转变以前只重视培育高端的工商管理人才目标，使工商管理人才培育与现代企业进展相适应，能够更好的为企业进展服务.

2.2完善工商管理专业课程体系

工商管理专业的人才走出学校之后需要运用学过的学问进行企业的管理，解决企业运行中消失的问题，因此完善的工商管理课程体系对于同学今后的进展有着至关重要的作用.完善工商管理课程体系，转变以往不合理的课程教学是培育工商管理应用人才的关键.首先在今后的课程教学中要重视同学实践力量的培育.应用型人才注意动手力量和解决实际问题的力量，因此对同学实践力量的培育是培育新型应用人才的重中之重.其次，在今后的教学过程中要敏捷运用国外工商管理的阅历.国外的工商管理阅历虽然先进，但是要结合我国企业进展的实际进行运用，不能生搬硬套.

2.3提高工商管理专业人才的创新力量

在市场经济竞争非常激烈的现代社会，创新力量是影响企业进展的重要因素.对于企业的管理人员来说，创新力量的提高是适应企业进展的新要求.首先要提高创新意识.对于培育新型工商管理应用型人才来说，提高创新意识是提高创新力量的关键.因此在培育新型工商管理人才的过程重要增添人员的创新意识.其次在课程设置上要注意创新力量的培育.在培育新型工商管理应用人才的课程设置上增加培育创新力量的课程，充分发挥同学的主动性和制造性提高同学的创新力量.最终，提高工商管理应用人才的实践力量.工商管理理论的学习最终是要为实践服务的，因此培育应用人才的实践力量是对理论学问的实际运用和检验.应用人才对于实践力量的要求是很高的，重视实际操作力量才能更好的适应企业进展的要求，使人才培育适应企业进展的新形势.

3.结语：

工商管理人才可以指引企业进展的方向，可以解决企业进展中消失的问题，还可以提高企业的经济效益.随着经济进展提出的新要求新挑战，新型工商管理应用人才是企业进展急需的人才，培育工商管理新型应用人才使之适应经济进展的需要渐渐受到重视.面对企业进展提出的新要求，仅仅拥有工商管理的只是理论是不能够完全解决