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文档简介

管理人员下井带班制度———封面封面管理人员下井带班制度制定部门：某某单位时间：202X年X月X日管理人员下井带班制度制定部门：某某单位时间：202X年X月X日管理人员下井带班制度为规范本单位生产生活及工作次序，确保本单位相关工作有序正常运转，根据单位发展需要，结合单位工作实际情况，特制定《管理人员下井带班制度》，望本单位职工严格执行!

第一条人员范围

矿副总以上领导、生产科室正副科长、井下生产单位党政主要承担人。

第二条带班职责

（一）下井带班人员要把保证安全生产作为第一位的责任，切实掌握当班井下安全生产状况，加强对重点部位、关键环节的检查巡视，及时发现与安排消除事故隐患，并指导现场人员安全作业。

（二）当现场出现重大安全隐患或特殊问题时，及时安排采取紧急处置措施，重点盯防，并立刻向信息办与调度室汇报。

（三）及时制止违章行为，禁止违章指挥、违章作业。

第三条带班要求

（一）带班次数副总以上领导每月下井带班不少于3次；生产科室正副科长每月下井带班不少于4次，至少2个中夜班；区队党政主要领导每月下井带班不少于6次，至少3个中夜班。

（二）带班时间不少于8小时，与员工同下同上。

（三）带班人员升井后，要到信息办填写带班相关的记录，写明上下井时间、地点、经过路线、发现的隐患及处置落实情况。

（四）安监处设立下井带班档案，每月牵头安排考核，并对领导干部带班情况按期公布，接受群众监管与督查。

（五）因特殊原因不能下井带班的，务必事前写出申请，经矿主要领导批准，送安监处备案。

第四条责任追究

在落实领导干部下井带班制度过程中，严格按《济三煤矿员工安全生产奖惩条例》、《济三煤矿准军事化管理条例》等相关规定进行考核，凡出现下列情况之一的，给予责任追究：

（一）无故不下井带班或完不成下井带班次数的；

（二）对现场出现的违章指挥、违章作业、违反劳动纪律等现象不加以制止的;

（三）对现场隐患应发现而未发现的、或发现隐患不及时采取处置措施的；

（四）对带班期间经过的路线或作业地点24小时内出现安全

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