安全管理制度XXXX年修改

PAGEPAGE28安全管理制度二0一一年一月目录贫安全生产责兽任制度晓安全目标管箩理制度免安全办公会埋议制度度安全与经济傲效益挂钩制靠度想安全检查制归度呼安全监督检鄙查制度糟安全投入保骂障制度弯煤矿安全质古量标准化管核理制度矮安全教育与尺培训制度极事故隐患排串查与整改制四度庆安全技术审白批制度役矿用设备、配器材使用管蓬理制度租矿井主要灾袖害预防制度辈煤矿事故应凶急救援制度痒安全奖惩制奴度柿出、入井人欲员清点登记幼制度何安全举报制饶度肾管理人员下铁井及带班制仪度闻安全操作规哥程管理制度况爆破器材使腿用管理制度课火工产品领扯用制度蜂重大危险源抄登记管理制颗度羡顶板管理制努度纯防治水管理资制度刚一通三防管香理制度隶机电运输管滑理制度捷班安全确认铜制度帆安全生产责械任制度饭为贯彻落实熟党和国家安秀全生产方针怒，切实加强芒企业安全生身产管理，促罗进我拿矿颈安全生产持可续稳定健康比发展，特制群定本制度：痒强化安全生草产第一责任奔人的责任，裳建立拳矿源长安全生产如责任制，明崖确安全生产宵第一责任人痕职责。迹建立矿总工循程师安全生怎产责任制，排按照总工程欢师对技术工聚作全面负责泡，对神“白一通三防徐”都工作负技术舰管理责任的孟原则，明确尝其在安全生箱产中应负的粘责任。港建立分管生都产的副矿图长安全生产槐责任制，按欠照管生产必拥须管安全的失原则，明确涌其在安全生附产中应负的索职责。盈建立分管安患全的副矿砍长安全生产侵责任制，明勒确其在安全旋生产中负责戏检查监督安没全生产责任记制，确保安宏全责任制、朵岗位责任制戚的落实，负到责检查监督绩法律、法规正、规章制度阀和现场安全衰技术措施的城落实。处建立生产科黄正副科长、沸安全科正副罗科长及安全接监察员等管债理人员安全丑生产责任制舍，明确其在往安全生产中抛技术方面、雕安全方面的洁监督管理职咏责。劳建立职能部崭门业务保安奸责任制，职狮能部门负责律人对本部门耗职责范围内烦的安全生产虽工作负责，栽职能部门的赢工作人员对百本人职责范辉围的安全生缘产工作负责它。师建立各工区秃区长、支部坑书记、副区搏长、技术员斤安全生产责丈任制，区长努是本工区安或全生产第一鹊责任人，明校确工区级管遵理人员在安蚕全生产中应肺负的职责。缝建立各工种克班组长安全粮生产责任制怨，班组长全架面负责本班撒安全生产，肯是问《操作规程凡》晌的直接执行绪者，要明确杯其在安全生案产操作过程当中的具体职乞责。弱建立各工种刚安全岗位责祥任制，明确乡岗位员工在皆操作过程中厅应负的安全遇职责。降10、对各毫级管理人员誓和各个岗位滴的员工在安锅全生产中应市负的职责要悲具体明确，叔并实行分级除管理，使安葬全生产责任袋层层落实到风位。律安全目标管尝理制度进为了调动从柔业人员搞好撕安全生产的乎积极性，更杯好地贯彻落燥实安全生产栗责任制，不她断提高我井肺的安全管理卫水平，有效形地促进全井净安全生产状永况的改善，箭构建安全生厉产长效机制泼，开创安全倍生产的新局中面，推进企分业改革、发雪展，维护矿紧区稳定。特悼制定如下安企全目标管理滔制度。客一、叮二0一一年均矿井安全奋呜斗目标轰1、宫消灭重伤造以上人身瞎事故和一级沸非人身事故灰；杜绝重、帮特大事故和当重大隐崇性院事故；轻伤雄事故和二级痰非人身事故饲同比下降坚5翅0%。各工眯区安全奋斗妨目标：工区始消灭重伤和症一级非人身头事故；班组颜消灭轻伤和录二级非人身袋事故；员工蒜个人做到“数三不伤害”炕、“三无”隆(无“三违点”、无轻伤落、无上访)旅和无安全责口任事故。怎2、设备事膛故率下降2骂0%。穷3、安全质超量标准化达称二级。搏4、继续加疼大安全投入读，确保安全副生产长期稳简定，提高安臭全管理水平葡，建立安全课生产长效机伐制，构建本纸质安全安全蹲型矿井，实齿现安全生产种年。豪根据上级安荣全管理的要密求，结合本汤矿实际，制猴定出年度安久全生产目标倾：瓦二、安全目席标的分解签将安全管理脏目标自上而真下层层落实盲到各科室、微工区、班组句和个人，使泼每个组织、恒每个从业人筒员都确定自同己的目标和夹明确自己的罚责任，形成平个人保班组壮、班组保工吨区、工区保寨矿的层层互镰保的安全目臭标体系。猜要求每个单树位、每个部浸门、每个成游员在安全目任标下设置自商己的分目标董、子目标，浪都必须清醒松地意识到自蝇己在整体中弹的地位，确表保完成各自淘的目标，以封保证上一级屋目标和全矿音安全目标的膏实现。峰为了直观、降形象、简明扣地显示目标音和目标对策政、明确目标主责任，实现骗目标的协调费，为了便于梁对众多的目列标项目实现睁有效的综合牲管理、控制摘，编制目标委展示图附后士。霸三、安全目匪标管理责任巩措施卸(一)健全徐和完善各项足规章制度，羊进一步落实哈安全生产责边任制滋1、矿长、逐区(科)长秩是本单位安旬全生产第一芦责任者，对贡本单位的安券全生产工作现负总体责任坝，要切实履粮行好应尽的催职责，落实喉好安全生产念工作，监督芳重大安全隐京患排查。分敏管领导要对技所管辖范围剂内的安全生延产工作负责席，及时协调祸并解决影响虚安全生产的涂重大问题。泻各有关部门呼要各司其职善，密切配合族，形成安全帐监管合力。盲2、要健全孙和完善各项此安全生产规朋章制度，并鸡把各项规章摩制度落实到否基层，落实屈到生产管理淡的第一个环祸节，落实到袄每一个岗位邀、每一个人宪。友(二)明确稿责任，坚持筹党政工团齐培抓共管面1、坚持全站方位、全员称、全过程的悔安全管理，找把安全工作感纳入党政工予团的重要议喷事日程，做汤到党委管党晓、行政管长音、工会管网瑞、团委管岗旨、安全部门沿管防和家属肯管帮的社“堵六条线猎”揪管理机制，负真正形成齐泄抓共管的工变作格局。话2、形“葡六条线如”告管理中各条哀线既要明确胸责任，找准傅位置，认真聋履行各自职液责，又要密学切合作，统北筹兼顾，建低立配套完善乔的安全管理灾体制。诉四、安全目筐标管理保证打措施夸(一)思想态上牢固树立妇“跃安全第一指”朋的思想，始呜终把安全工构作摆在重中炎之重的位置听。希1、要以林“窃三个代表破”涝和科学发展既观彻重要思想为浩指针，坚持脉“女安全第一、加预防为主、膊综合治理朋”轰的安全生产芽方针，始终哄把安全工作测摆在首位。传2、正确处间理好安全与耕生产、安全闹与效益、安走全与发展的乖关系，切实牌落实各项安提全管理制度仇，坚决做到共不安全不生励产、隐患不凯消除不生产岩、安全措施闹不落实不生蛛产的站“速三不生产沿”育原则。淘3、坚持安寇全办公会议盛制度和按月牙开展安全大伐检查制度，架隐患整改制郑度，及时分令析解决安全缎生产中的突筐出矛盾，把嫁事故消灭在快萌芽状态。懒（二）、以楼“左一通三防毫”种为重点，继随续深化煤矿辈安全专项整驱治工作，进庆一步强化安六全生产管理距。茂1、加强旱“里一通三防步”种现场管理工结作，认真落哥实忠“反一通三防肿”驱方面的总工失程师责任制吸，从组织上丹和管理上保判证菊“员一通三防术”幅各项措施的帆落实。专2、不断深凶化安全生产容专项整治，锹消除重大安陕全隐患。抓央好昼“节一通三防旁”刷、防治水、以机电、运输疼、顶板管理笼的安全整治林工作，全面舍改善矿井安贱全生产环境朗。身3、进一步杜转变干部工您作作风，矿焦、工区、科川室领导深入拖井下抓好现毒场安全管理诸。充分发挥眉安全专管和辩群管队伍的暗作用，加大榆安全监察力肉度。洗(三)坚持盗“录管理、装备请、培训担”测并重的原则道，提高矿井卸整体安全素财质。张1、确保安蛋全技措资金女的到位，保须证安全生产爹必要投入，块增强矿井抗火灾能力。或2、完善安御全培训制度啄，落实安全义培训计划，熊实行定人数循、定课时、奴定内容、定叔考核奖罚的钓“所四定失”临原则，抓好怨重点岗位、锻特殊岗位和贯全员的安全倒教育培训。受3、抓好班昏组建设，逐刃步实现班组理“益三无今”贤(无违章、浙无违纪、无鹅事故)、倒“沟三保(个人舰保班组、班蠢组保工区、贼工区保全矿触)，真正把财安全工作落劝实到实处。牌使之变为员爬工的自觉行论为。议(四)持之向以恒、深入暑开展安全质悠量标准化活量动善提高对安全彩质量标准化氏工作的认识梳，建立矿井好安全质量标耳准化目标管奏理，争取达辞到二级以上杏安全质量标装准化矿井。得坚持按月定蚁期检查和平裕时抽查相结驰合的安全质问量验收制度面。笨实行安全质赶量标准化奖临罚制度，促妄进质量标准像化工作上新算台阶。各五、安全目正标管理考核嚼奖惩措施桃1、把安全哄工作列为考语核干部的重玻要内容，实抹行安全工作瓣一票否决制伴。热2、健全事紫故责任追究珠制度。凡发曲生工亡事故伟的单位，要育追究有关领唱导的责任，雁对主要责任醉人进行严肃涝处理。谁3、推行全划员安全风险州承包目标管惜理，落实安恒全风险抵押梅金制度，把租安全目标责粪任和个人经雾济利益挂钩姨，实行重奖朗重罚。进一额步完善避“挤责、权、利愿”遭相统一的安趁全机制。脚安全办公会抄议制度枕一、安全办晶公会组织结勉构：怪1影、矿成立安薄全领导小组竞，组长由矿娘长担任，副键组长由生产消矿五长兼总工程冷师、安全处脱长团(常务)且担任，成员撤由警安全科、绢生产科、笋机电科、清回采区、掘揭进区、机运始区、通风区已、销运科、伸劳淋资退科、供应科宣等科室负责箱人组成。姐2、安全领辜导小组设办忘公室，办公愉室设在安全疑科，由安全钢科负责人任伯办公室主任养，负责日常长工作。飞3耀、安全领导失小组每年应鸟根据人事变场动的情况及烤时作出调整唱，连调整塑情况及时通往知到小组各影成员。讨二、安全办喝公会召集人语和主持人选由安全领导坟小组办公室抬主任负责召逐集，会议由捕安全领导小坦组组长主持请。组长摔不塘在单位上时辅由端常务寨副组长主持镰。冶三、办公杀会召开周期姻安全办公会换每月召开一屠次。遇有特丈别情况时，现如国家重大仁节日需要部尊署安全工作趁、本单位有执重大安全生疫产问题需要拒研究时，可店由组长临时葬召集安全办稀公会。雹四、安全办漂公会参加人默员嘉全体安全领陈导小组成员毯都应参加会座议，无特殊琴情况不准请碎假。因故不孤能参加的成死员在会后应爆主动了解会误议内容，并坐积极完成办衬公会布置的还工作。堡必要时可扩踪大参加会议伟人员的范围缸。射五、安全办孝公会的主要言内容：韵学习贯彻上记级有关安全却生产方针、壁政策、规定序、指示、会苗议精神等。流安全科长通烈报干部安全斑档案和各项失安全管理制传度执行情况肆及奖罚情况贫。踪对发生的事贴故和事故隐逮患进行分析态、讨论，对额事故责任者效和违章人员傲进行处理，康吸取教训，滔制订防范措龙施，防止同燃类事故的发柱生。唯讨论对损“寄三违饥”型人员的处罚化和对安全生经产做出特殊踪贡献(及时津制止青“屠三违床”隆现象以及处遗理、汇报安登全隐患、避装免重大事故朴的发生)人迷员的奖励。要听取各单位号，各部门的心安全工作汇电报，检查落胆实对各种安茶全规章制度烦、措施、指攻示、指令、睡会议的贯彻难情况。或安全处处长滋对上月的安贱全工作进行其分析总结，明对才“垒三违塔”框及各类安全妥责任事故进贷行通报处罚姜，并对本月霞的安全工作浩进行详细的耽布置。难研究和制定蛾年度、季度断、月度的安秩全工作目标目、措施。衰研究分析当夜前存在的问鼠题和安全隐笨患，提出解诊决的措施，蓝并落实到有效关部门和人专员，明确解裳决时间。搂听取安全技熔措资金计划织和实际使用眉的情况汇报窄，及时落实亦资金渠道，焦专款专用，难保证安全技清措塔足额担到位。洁分析员工安纯全思想动态彼和存在影响肢安全生产的妻不稳定因素贤，提出安全起宣传教育计那划，营造良茅好的安全生携产氛围。六、记录悄安全办公会课应使用专用浩记录薄，会秘议议定的事两项、作出的连决定以及落代实的人员、睁措施、期限迷等应记录清锯楚、齐全。指会议内容根肯据需要形成每会议纪要下菜发有关单位混。会议记录棚、纪要由行阶政办公室纳赵入档案管理哪。猾七、部门菊对安全办公金会议决定事赴项的落实情叼况进行监督雀检查，及时础反馈给有关秆部门和领导绣。芹安全与经济毫效益挂钩制弃度炉安全是最高贴政治，安全右是最大的经腥济效益，为冠确保在安全抱的前提下经滑济效益最大吓化，特制定振如下制度：岸粘1、解在确保安全价的前提下，胶安全奖的发停放悠应菠随矿井本身望的经济效益茅好坏发生波题动呆，岂但经济效益足最差不能降为低安全奖最蹈低发放标准她。驶2、安全奖蠢上工资表，帜随同工资一码起发放到员加工手中。圈安全检查制甘度累一、误由安全练部门桥牵头每月组谱织缴三漫次安全大检唐查胖，长安全大检查窃参加人员：怎矿安全管理旋小组成员，列安全科、生宋产科、机电愧科等职能科烤室全体成员啊，兆回采、掘进删、机运、通危风四单位派轿员参加。维对参加安全本检查和安全截检查汇总会沫的分别奖励缩20元/人匠.次和10向元/人.次润。养二、所有下团井干部必须弱认真对员工叛作业行为或察操作行为、伯机电设备、芽安全设施、勾通风设施等迎运行状况进仔行检查，凡沈存在操作不镰规范、设备易故障、安全诵设施安装不圾齐全、安装馒质量不符合谁安全要求等隶现象的，必既须立即停止层作业，督促己有关单位、叮有关人员整盲改，并汇报迎有关领导和压部门，待整薄改好后方能钟开始作业。仔三、加强对肤主要井筒的必巡回检查。暗通风区干部甘对东、西总宇回风巷和主愤要回风巷道饭检查每周各屠不少于1次员，雨季每周抬各不少于2午次。机运区迟干部对主、掏副井筒检查筹每周各不少抄于2次，责疲任单位对主坡井筒和主提厘升下山的检稻查每班不少孙于1次。认四、机运区槐区长、书记否和分管供电笼的领导每月历到采掘工作用面巡查各不叨得少于12枕次。机运区储干部对边远盈地点(如主别绞机房、副哨绞机房、煤贼仓、水煤架牙、碴子山、芽东抽风机房哈、西抽风机重房、-20伟0中泵房、秒-350中浩泵房等)检翼查每周不少获于2次。靠安全监督检影查制度备为了坚持疏“嘴安全第一、兰预防为主、修综合治理枯”妇的方针，保躁障安全生产领的方针、政练策、法令、肝规章制度在柳生产过程中单认真贯彻执您行，保证安哈全生产的实滑现。为进一鹅步加强安全懂生产管理，笑强化安全监织督与检查，续构建安全生耗产长效机制递，真正把事睬故消灭在萌左芽状态，实胁现全矿安全惹生产状况稳度定好转，制裤定本制度。差一、成立专严门的安全管同理机构做1、设立安疾全监察科，烛负责安全生萍产监督检查贝工作。爆2、成立安袄全监督检查伸领导小组。系组长：由行和政正职担任买；副组长由扫分管安全生矩产的副职担手任；成员为影安全生产领伏导小组成员舌以及安全检乎查员。极二、安全监美督检查的周逼期、内容(沫标准)与方游式白(一)监督买检查周期：秘每月组织一杂次安全监督赔大检查，并满经常不定期懂进行安全巡腹查，工区每拖旬和班组每拔日进行自查强相结合。柿(二)监督狮检查内容(竟标准)：安腔全检查的内纷容主要是查底思想、查管迟理、查制度梨、查安全设馋施、查隐患朽、查事故处帐理。安全检轧查要深入车剑间、区队和职下级，检查星生产过程中民的劳动条件陈、生产设备纯以及相应的工安全设施和谦工人的操作州行为是否符纠合安全生产瘦的要求。春1、查思想出：主要是对弊照党和国家跳有关安全生碍产的方针、则政策及有关作文件，检查灯各单位领导观和职工群众剂对安全生产拖工作的认识赔。舌2、查管理胸、查制度：释主要是查各抵单位领导是瑞否把安全生式产工作摆到讨议事日程；峰各单位是否差对安全工作金认真负责；涌在计划、布刷置、检查、具总结、评比爬生产的同时陆是否都有安斯全的内容；俊各职能部门关在各自业务劣范围内是否绵对安全生产功认真负责；时工人群众是丧否参加安全扁生产管理活欠动；工人岗通前、岗中轮饥训、特种作前业人员持证翻，作业规程辅、操作规程平等执行情况优。算3、查安全失设施、查隐唱患：主要是得深入生产现脚场，检查生腔产现场的劳澡动条件、生详产设备以及股相应的安全冰卫生设施是萍否符合安全皇生产、文明么生产的要求屠。重点检查室“捆一通三防们”烦的装备、管东理情况以及仇矿井水患、项火灾、瓦斯其和煤尘等灾归害的预防措砍施是否齐全蔽有效。要害要部门和重点劝设备如：变船电所、火药棵库及各种有炕毒有害、易晓燃易爆等物效品的仓库和祥使用场所都萄要进行严格贞检查。捧4、查事故念处理：检查积各类事故是认否及时报告馆、认真分析陪，严肃处理期，尤其是加占强对人身伤袍害事故的管系理，严格按垫“榜四不放过淋”篇的原则处理灾事故。发现浪瞒报、草率疯处理的要重侍新严肃处理滩，同时对瞒冠报、草率处畏理的责任人术给予处罚。燥在开展安全谋检查工作中论可根据具体痒的情况和季医节特点，做剪到每次检查罗的内容有所己侧重，突出居重点，真正趟收到良好的后效果。乖(三)监察炒检查方式：辽1、定期检馆查：列入计欺划，每隔一蛋定时间进行勿一次检查(厚矿每周、区签每五天、班火每日)，每偶逢国家重大淘节庆日时，洒组织安全大素检查。宫2、突击检映查：无固定浩时间间隔，燥对特殊工种文、特殊设备氏、特殊地点谨、重要事项谋进行检查。蔽3、连续检伟查：指派专国人对某个地品点或操作进虑行长时间的纲观察和检查兔。泊4、特殊检脏查：对有新弊设备的安装脖、新工艺的才采用、新建么或改建项目貌的使用可能县会带来新的独危险因素进词行特殊检查鄙。此外，还南包括对有特华殊安全要求陡的设备、通芦风设施等进户行检查。萝三、安全监创察要求铅1、安全大慎检查：将(1)安全市大检查必须戏由安全检查域领导小组组忙长或副组长溉带队。瘦(2)每次秃检查都要有衡重点、有针蒸对性。柄(3)安全歼大检查要采言用多种形式秧，如发动群寿众检查，组惩织不定期检泪查，专业系薯统检查，党慈、政、工、罗团、群众联近合检查等。案(4)要下纲决心解决问告题。首先，抽对发现的重丸大事故隐患演问题，要坚予决停产处理到，做到不消诵除重大事故雷隐患不生产业；对检查出诱来的问题，荒要追根问底殖分析原因，限追究责任者滚，严肃处理绩。其次，对倍一时解决不婆了的问题，烟要落实解决衡的和时间，扩并要做到不铺解决不撒手变。扭对发现的重盈大事故隐患爸问题，由安挺全科填写网“诸隐患整改通怪知单勇”妈，一式二份剩，送交被检急查单位或负逮责人一份，它另一份安全烛科存档。具(5)检查抓时要作好记步录，当天要超召开检查情草况通报会。芹2、日常巡枪回安全生产除检查：各级摊领导干部和免职能部门工恰作人员必须痰实行日常的非现场安全巡撇回检查制度畏。要求如下食：凭(1)各级雹领导干部和盛职能部门工蕉作人员到现礼场巡回安全鞭检查必须做冠到经常化、择制度化，轮要流进行，保竿证日常巡回邪安全检查不灰间断。滥(2)巡回闪安全检查要搜坚持创“氧七字场”翼法。即：一贱查、二帮、桨三停、四追享、五回、六厦蹲、七处。汤四、检查结帽果的处理冷1、对检查方出的问题由但安全科下发暴“执安全检查通主报脊”涂和安全隐患谷整改通知单有，各单位接联通报后，根嫌据各自具体意的问题及通乐报的要求，鼠要定时、定阿人、定措施已、定责任，毒如期进行整占改，隐患整丈改情况报安奔全科备案。恰对未进行限蹄期整改的单禁位，对单位逮负责人进行望处理。过2、安全科确负责督促各翅单位隐患整删改工作，对菊拒不整改、歼不能及时整日改、整改不标彻底的单位舟和责任人作翠出相应的处馆理。璃3、各单位双对重大隐患租项目的整改体，应实行《裳隐患整改通哨知书》的办蜓法，层层落笑实。通知书叹由安全科填似写，经矿长呀、总工程师渴、安全副矿疾长批示后，京通知隐患单堂位限期整改苏，并在完成意整改任务后党报告安全科若。通知书必往须存入档案叔备查，一旦译因整改不彻赖底而发生事国故，要追究沸有关人员的有责任。燃安全投入保澡障制度貌煤矿要做好换安全生产工裁作，改善安帽全生产条件援，提高安全译生产水平，塘应提高矿井露的安全装备料水平。必要丝的安全投入妙是最基本的禽保障，为此那特制定如下未制度。贫一、安全投胡入资金来源乖按照财政部股、国家发改帽委、国家煤淋矿安全监察网局联合制定坏的《煤矿安前全生产费用螺提取和使用嘴管理办法》江(财建［2迷000］1镰19号)文妇件要求，按牌吨煤15元援提取煤炭生步产安全费用信。疾二、安全费婆用由本矿自株提自用，专舞户储存，专左款专用，炎不役计入煤炭生剂产成本。把1、当年未裙使用完的安间全费用可结饲转下年度使撤用，不得挪邀作它用。成2、当年安舒全费用不足辽时，可提前愚预支下一年殃度的安全费陷用。丙三、安全费棒用具体使血用范围是：协1、矿井主茂要通风设备准的更新改造课支出；潮2、完善和姨改造矿井瓦睁斯监测系统硬与抽放系统动支出；丹3、完善和宰改造矿井综齐合防治煤与炕瓦斯突出支学出；浸4、完善和捡改造矿井防纽灭火支出；护5、完善和刘改造矿井防扎治水支出；绵6、完善和协改造矿井机滩电设备的安有全防护设施介支出；吩7、完善和燃改造矿井供狸配电系统的库安全防护设混备设施支出填；顾8、完善和春改造矿井提盗升运输系统寻的安全防护笔设备设施支纤出；删9、完善和骗改造矿井综爱合防尘系统荡支出；项10、其他雷与煤矿安全弦生产直接相饲关的支出。麻四、矿长对派安全费用提不取、管理和绒使用负责。霞生产矿长、加总工程师、似安全处长对洲分管范围内骄的安全技措定工程各自负凡责组织实施今。涝五、总工程鞋师负责组织拨编制年度安底全技措计划欢，根据矿井糕安全生产需路要及安全费环用情况，确战定安全技措统项目、资金如、完成时间向和责任人；螺安全技措计蜡划须报孟英岗岭煤矿仅和新余矿业返公司牧审查批准后如执行。絮六、对已确锅定的安全技呢术措施项目叼应编制实施京计划，明确雀责任人和完妈成时间。生全产科、安全户科、抓通风科、达机电科等业傲务部门对本用专业范围内悠的安全技措抬工程进行管遍理，负责工第程方案、设菜计审查、督中促检查与工略程验收。堆七、安全技闪术措施项目宪施工单位必哈须按计划保来质保量按时常完成，不合玻格的重新返竖工。佩八、安全费氧用提取和使悟用情况，接笛受上级部门箭的监督检查怒。胜煤矿安全质戚量标准化管然理制度下为夯实煤矿佩安全基础，悲改善安全生拼产条件结，该根据国家安塌全监管总局恼、国家煤矿贝安监局《关花于深入持久尿开展煤矿安杨全质量标准茶化工作的指苹导意见》（免安监总煤行决〔2023市〕117号亲）贝和《江西省幼煤矿安全质样量标准化标名准及考核评奴级办法(试改行)》食(赣煤行管澡发〔200区9〕19号朵)童以及有关法啦律、法规要犁求，结合本弦矿实际，制浙定本制度。绍一、标准的毁学习和贯彻胞认真学习掌赢握煤矿安全坚质量标准化默和考核评级每办法，做到娱人人学标准彻、懂标准、剖用标准，严此格按照标准斥规范各项工熄作。谦二、组织管懂理姓1、成立安处全质量标准推化工作领导袭小组。矿长创任组长，生商产(总工程勉师)、安全以副职任副组隶长，由生产铁(总工程师拢)沈副职具体负恳责。生产、钢安全、机电扩、宜通风计等四科室人垂员以及回采姨、掘进、机那运、通风工胜区区长技术列员为小组成描员。峰2、安全质等量标准化管也理小组下设粪办公室，生准产科是领导循小组的常设虑机构，科长漫兼办公室主隶任。办公室盖负责安全质个量标准化专赶业达标资料迷的汇总，组辰织检查、验队收、考核、估考评小组进那行考评并提浸出奖罚，负小责建立管理恰台帐、建档靠管理。贤三、检查验竖收蛇1、按照真《江西省煤任矿安全质量邻标准化标准枪及考核评级别办法(试行猛)》蔑标准进行湾检扑查、评分、撞评级。驱2、每月由悠分管领导组早织一次安全吩质量标准化未专项检查，伏评定达标等献级，年度综崖合评定矿井诵安全质量标流准化达标等诵级。丑3、检查和汗抽查都必须拜有原始数据腊记录，认真汪填写各种表袖格、组织好雹考评，建立派好台帐，分模类分期存档誓保管。参加考检查考评人露员必须签字碌负责。潮4、新工作舞面角安装谱工程由矿分鱼管领导组织甜有关人员进休行登验局收守后经英岗岭鞠煤矿复验择，各项技术雨指标符合要忠求方可投入翅生产。掌四、编制下湾达年、季、阴月生产经营疲计划目标的浆同时必须编拌制下达年、果季、月安全梁质量标准化蓝工作计划。放五、建立安幅全质量标准析化班评估制焦度唯六、区(队栏)、班(组诚)是开展安暴全质量标准佛化工作的主盗体，在区长傲、支部鬼书记扣的带领下，拜积极推行干临标准活，干丑放心活，严签格按质量标社准组织施工科验收作业。部七、考核劈评级馆奖罚沙办法：苗(一)资金痛来源：建立献安全质量标旺准化奖励基滚金，按原煤肢实际产量提烧取。吨煤提狭取费用诵5差元，计入原狐煤生产成本话。主要用于陡安全质量标伪准化的奖励背。安全质量津标准化奖罚锈纳入安全质溪量标准化奖缺励基金中。控(二)安全保质量标准化访的好坏与员萍工工资挂钩絮，优良品单书价上浮垦10钥%，不合格次品扣单价折10委%，同时与代工区干部工丸资的仍3殃0%挂钩考黑核。对合格椅品工程进行眨单项奖罚。登(三)穴参加考核评弯级单位和部栽门要完成矿笑下达的月度却生产计划；坐本月无重伤衡及一级以上猎非人身事故术；区队或班酷组作业地点廉文明生产符房合要求隆。踢(四)容年终检查评贴比达器二粱级安全质量歼标准化的采茎、掘、机、敞运、通风、征地测防治水送六个专业的替单位或职能绍部门，给予铸1000～蓬3000元修的奖励，否育则对等处罚柏。炊安全教育与讽培训制度曾为全面贯彻桥执行主“气安全第一、材预防为主、嗽综合治理示”胁的方针，认湖真落实非“容管理、装备仙、培训效”平并重的原则虚；为了提高喉员工对煤矿哑安全生产重惠要性的认识斯和业务技术钩素质，增强龙自主保安能铜力。按照《姥安全生产法毒》和《煤矿泥安全规程》汁的要求，制祥定本制度。一、总则：血1、员工教狼育与培训工臂作必须认真塞贯彻执行党粘和国家关于糟员工教育和撒安全培训的猫方针政策。吃教育培训以凳提高员工安箭全思想认识公，混安全型技术辽素质货和本职工作害能力为重点统。贯彻按需棒施教、学用土结合的原则就。翅2、安全教陕育与培训是筒党政工作的护主要内容之翻一，要作为贱一项战略任足务抓紧抓好错。行政正职懂是教育与培板训的主要责供任者，分管鉴领导和业务混管理部门负丧责人是安全赌教育与培训巩的纺组织脾者愁和住参与者。艳3、袍全体员工都醋应该自觉地司积极地参加而各类安全教适育培训，不豪断提高自身丝的安全思想悄意识，安全掏知识水平和河专业技能。袭未参加安全仍教育与培训新的一律不准准上岗。耀4、安全教栏育与培训教咬学方式要多余种多样，加嘴强实际操作航培训。在实通施教学过程暖中要不断更菊新培训思想裁，教育体制埋、教学方式洋、方法和内呜容，努力提蝶高培训质量幼。型5、根据本殿矿的实际，圾建立和完善窗教学培训基物地，设置教总学仪器设备币，确保安全艳教育培训工仗作的顺利进亮行。往6、安全教等育与培训经抗费按有关规吐定执行。芽二、组织管辰理型1、设立矿重安全培训罪委员会，主孩任由安全处妹长处担奋任，下设温矿四级安全言培训中心孙，由安全科夹科长兼任培墙训中心主任袄，负责员工介安全教育与器培训工作。精其主要职责悔是：负责贯争彻执行党和视国家关于员织工教育的方龙针政策，制垂订安全教育王培训规划和凳年度计划，牌制订教学规塌章制度和研床究教育中的薪重大问题，贝协调员工安垂全教育培训排工作与其他扯方面工作的卫关系。路2、矿安全络培训额中心叉负责对本单显位员工进行勿岗前培训、哑岗中轮训、轰全员培训等桥四级安全培报训和崖技能培训。程同时抓好区袄队班组安全黎学习和培训仔工作协助三喝级培训中心文做好特殊作踩业人员的培刻训工作。贴3东、写安全科要域建立安全教讽育与培训档炎案。妈三、各类人仪员教育培训才1、新员工糠岗前培训。相新员工完成旦招工手续后睛，应进行培棍训，考核合喉格后方可上缎岗作业。培姥训时间72教学时，培训渴内容为极煤矿安全生驾产法律法规器、煤矿安全顽管理、煤矿侦开采安全、图职业病防治星、事故应急娱处置、自救膊与创伤急救送现场参观与示基本技能训佛练、降本工种安全次操作规程和拿技能等。酿经过培训，婚考试合格，干具备入井实青习资格，在篮老工人带领缘下实习两个悠月后，考核旷合格方可独仙立上岗。胁2、徐煤矿从业人踢员应按照有授关规定，每奏年进行一次允再培训。其迎内容包括：潮①饥有关安全生谎产方面的新房的法律、法沈规、国家标座准、行业标帝准、规程和肃规范；疏②墨有关煤矿生器产的新技术滚、新工艺、颤新设备和新顿材料及其安浩全技术要求籍；凭③冠典型事故案艇例分析。员姿工的再培训稻时间应不少灶于20学时脑。狭3坝、员工日常班安全学习与孔教育培训献(1)四级陕安全培训基愚地对矿员工泻应每年全员兵轮训一次。太对特种作业瓦人员的复训盒和考核按上屋级有关文件蚊执行。始(2)区队洲对员工进行皂日常安全教侄育学习，每衫周至少集中蓬学习一次(肺时间不少于栏2学时)。掠学习内容为责操作规程、洁作业规程、自生产技能知雨识，典型的圈安全生产经绣验和重点事药故驾案睛例汪等，要结合圣安全生产实主际，学用结颤合。巨(3)转岗缺工人应接受钩新岗位所需桶知识和技能诉培训，考核畅合格才能在耐新岗位作业培。瘦(4)采用尽新工艺、新兄技术、新设盲备或新环境押等应先进行镇相应关让知识与技能娱的培训，考锣核合格后才巾能上岗。份(5)对出俭现鞭“废三违站”捆或不适应本毛岗位工作的杨，要重新组可织培训，合欧格后再上岗愚，培训不合塌格的不得上舍岗作业。学4素、特种作业拉人员培训泄特种作业人进员范围按国搞家和省局有闲关文件规定杯执行。矿四掩级培训基地去按所需培训摩人员数上报凑矿部哲三级培训中貌心进行培训涛。茎5威、安全生产巧管理人员培俗训暮安全生产管悄理人员由矿幻员工教育委弟员会根据本式矿实际情况等报送省局逝二级迁安全培训中若心进行培训刘。逢四、考核与糊奖惩：厚1、上级下勉达的培训计览划，按要求冤下达到各工语区、科室，甜未完成指标棋对该单怨位命正职进行处己罚。右2、四级安逢全培训基地五下达给各工抄区的培训计玉划未完成的津，扣除该单危位月度安全驴押金兑现的毅10%。洒3、区队的蚊日常安全教臂育学习出勤众率未达到规道定指标的，拍扣除该单位涌月度安全押熄金兑现的1捡0%。抽4、年度氏末主由安全教育匀与培训工作石成绩显著的狠单位给予奖部励。降事故隐患排矿查与整改制溪度衔为进一步落秤实安全生产掩责任制，强以化隐患排查易治理，加强检安全工作的备过程管理，裕最大限度地支控制井下安见全隐患的产本生，防止和计减少各类安饭全事故的发炒生，坚持实裤事求是、追罗究与责任相笨适应的原则腔，根据我矿翼安全生产实剂际情况，特瞎制定本制度萄。招第一条皆安全生产贼事故隐患是湿指：生产经撒营单位违反亦安全生产法母律、法规、寨规章、标准眠、规程和安睛全生产管理份制度的规定扮，或因其它圾因素影响，坏在生产经营模过程中存在昏的物的危险嚷状态、人的装不安全行为列和管理上的翠缺陷。懂安全生产事筒故隐患分为宾重大事故隐窜患和一般事箱故隐患。根肾据导致后果略的程度，重戒大事故隐患乏又分为二级星重大事故隐捉患、一级重畏大事故隐患招、特级重大速事故隐患。叫安全生产事毒故隐患分级阴由英岗岭煤廉矿以及各矿心两级安全部疗门分析认定脑。一般事故拼隐患由矿安拉全部门分析馋定级，重大自事故隐患由伸英岗岭煤矿么分析定级。施第二条钉安全隐患宴问责，是指笑隐患的产生页及排查、治灿理不力进行批责任追究，胡包括隐患产养生、隐患排惧查、隐患治扯理问责三方鸽面。挥1、安全隐肢患产生问责毒：各单位、哭各级部门检科查发现的安哪全隐患，都稼必须及时进手行隐患分析侧，查明隐患真产生的原因岔，落实隐患纱产生的责任检，由于违章王作业、违章序指挥、违反巾劳动纪律或葵者由于作酷业场所安全穴管理不到位燕，存在安全棉隐患，威胁扶到作业人员拍的安全，发秃生安全生产插事故或造成俊不良后果的距，要进行责卖任追究。亿2、安全隐扭患排查问责金：各单位必炭须严格按照罪《英岗岭煤旦矿安全生产垄隐患排查治然理八项制度配》要求，认农真开展安全负生产隐患排亭查，对检查潮出的隐患必初须如实汇报俱，不得瞒报发和虚报；对涉于现场发现穗的重大安全捉隐患，如果喝不能及时按胞有关规定开芝展安全隐患着排查、排查激不认真、不陈到位或者由璃于排查不彻紧底而造成事府故的，要追滑究相关人员炸的责任。雕3、安全隐底患治理问责劫：各单位必症须严格按照懒《新余矿业卧公司煤矿安式全生产隐患将排查治理八晃项制度》要街求，认真开车展安全生产疮隐患治理，风隐患治理必川须做到责任漏人、措施、利资金、期限扰、应急预案需“恋五落实阴”赖。各级安全疏管理部门应肤加强对隐患肢整改的跟踪亿督办，定期战分析，对不蛛履行安全隐匪患治理职责弃，包括拒绝君、放弃、推堂诿等情形，龄未制定整改抽方案、未按蛇计划完成整灰改任务以及利隐患治理完绳后不按要不竭销号等，必傍须进行责任会追究。筛第三条犯安全隐患默问责责任追墙究形式有：喝罚款悔、亚责令作出书现面检查，并逃通报批评衔、煤进行诫勉谈洗话剩、固记过、记大派过处分冬、种降职、免职本、撤职处分跟。以上责任五追究方式可井以单独采用撇，也可合并暗采用。救第四条锯安全隐患窜责任追究辫1、按《英延岗岭煤矿安佳全生产奖惩贱办法》的规柿定对相关责甚任人进行责搭任追究。枪2、按《重讨大隐患责任洋追究制度》壳对相关责任瞒人进行责任碌追究。酷3、按以下奇条款追究：馒(1)矿长私是隐患排查多治理的第一吼责任人，矿瑞长必须主持甲隐患排查治偷理工作，矿暮每周至少组兄织一次安全锄大检查，按纯“乒五定正”停原则，落实洲整改。否则某，对矿长每危少一次罚款壁500元。涉(2)要认至真建立健全铅隐患排查治脑理制度，对华未建立重大陈隐患挂牌督虎办制度、未贴建立隐患报早告制度的、郊未建立隐患价责任追究制贫度、未建立悲隐患档案登嚷记制度的、索未建立隐患炉整改验收制袖度的，每少永一项，对矿茎党政主要领爽导、安全副忽职罚款20素0元，并从埋严进行隐患吐排查治理责庆任追究。酱(3)每周助至少专门召燥开一次安全摔生产隐患排组查治理评述济会，每天早神班调度会上提专人通报隐醋患排查治理释情况，每天款中、晚班召啦开一次安全堆评述会；会垒议主要内容烂，一是督促穷落实隐患排智查治理工作停，按寇“育五定造”欢原则，落实惭隐患整改；辜二是进行安宜全生产隐患垄排查治理责妇任追究。否伐则，每少一争次评述会或疗同时评述会仓少进行一次堂隐患责任追也究，对矿党叠政主要领导挎、安全副职枯罚款500郑元。裤(4)对存诞在重大隐患塘瞒不报或不杆按眉“主五定哨”眼原则落实整脸改的，对矿匀党政主要领稿导、安全副却职、生产副债职、有关责袋任人各罚款恼1000元虚，并给予适烧当的行政处戏分。责(5)必须折加大隐患排肆查治理力度投，严格安全办生产隐患排磨查治理责任狼追究，及时桌消除事故隐阻患。省煤集难团公司、煤仪矿安全监察充局、新余公丹司以及英岗惊岭煤矿等上泡级检查时，纳由于隐患较逃多或存在重暂大安全隐患俊，责令作业慕头面停产整朗顿的，对矿积党政主要领河导罚款50幸00元/次报，其他副职熔按比例处罚纵。罚款裁量把权由英岗岭锤煤矿安全生稳产副职以上必领导决定。夕4、未尽事抹宜，视具体锤情况酌情对本相关责任人夕进行责任追球究。斑杰安全技术审篮批制度乐为了加强煤慕矿安全生产声技术管理，灰根据《煤矿诉安全规程》租第扶十五忽条规定，制玩定本制度。尘一、工程设辈计倍1、各类工驶程开工前，惯必须编制工否程设计并按销规定程序审虽批。细2、一般性译工程设计由守矿生产科具缝体编制，矿织总工程师组滩织生产科、鞠安全科、通词风科、守机电科、通映风区万和机运区路等有关部门苗进行审核，套由矿总工程灶师审批。吓3、生产科谎地质测量组段提供的地质尿测量资料要萄经过地质测残量负责人、聋生产科长审碰核后，报矿汪总工程师审怖批。催4、矿井水口平延深设计贪、采区设计脖、区域性抽梳放设计以及荐其他应报担英岗岭煤矿搂审批的工程愚设计等经矿湾级审批后须平报以英岗岭煤矿扩审批。障5、口“紫三下采煤杏”纹技术措施及武开采设计必井须报省煤炭榜集团公司审纯批。指6、编制、植审核、审批绑的依据：经废审批的地测泄资料、《安公全生产法》盐、《煤矿安香全规程》、柏“皮煤炭工业技权术政策辽”研、煤矿生产边技术管理基怪础工作的若锡干规定、采凑矿工程设计恐手册、匆“戴煤矿安全质膜量标准化标膛准文”委以及相关法疫律法规、行扒业技术规范崖和规章制度种等。夹二、矿井篇年住度生产计划繁接替方案和质规划方案蜻1、矿井年性度生产计划垦接替方案和验规划方案由汇井安全生产妇技术部门组摄织编制，由障生产科牵头鬼、矿总工程姑师组织生产乔科、参安全科、通沃风科、清机电科、通越风区哪和机运区役等有关部门炒进行审核，贤报矿长办公超会研究确定岭后再报蚕英岗岭煤矿抓审批。姜2、编制、恒审核、审批这的依据：经西审批的地测时资料、《安赞全生产法》绩、《煤矿安阔全规程》、领“餐煤炭工业技絮术政策脚”隆、煤矿生产械技术管理基惧础工作的若絮干规定、采请矿工程设计烈手册、秘“渴煤矿安全质壤量标准化标眉准姿”肝以及相关法稀律法规、行托业技术规范宵和规章制度宰等。判三、采掘工优作面作业规硬程杠1、采掘工礼作面开工前雪必须编制作畜业规程并经黑审批后贯彻翅执行。堵2、采掘工置作面作业规掀程由作业工粱区技术员负乎责编制，由探生产科牵头哲、矿总工程粪师组织施工的区长、编写政人员、安全伍处长、生产传矿长、安全浴科长绿、生产科长绝、通风科长筋、机电科长茫、通风区长液和机运区长坝等有关人员僵进行会审，爆由矿总工程夏师审批。鸡3、编制、号审核、审批狮的依据：采久掘工作面地摄质说明书、夺采区设计、前《煤矿安全样规程》、勿“买煤矿安全质幕量标准化标下准苦”通以及相关法形律法规、行支业技术规范懒和规章制度糟等。捧四、安全技价术措施疏1、矿井井报巷维修、采色煤工作面初仿次放顶及收呜尾消、采掘工作清面过地质构辫造带(断层跨、顶板破碎酱带、托伪顶蒸等)、过老悔巷、采掘工晌作面情况发岭生变化、巷纽道贯通、密如闭与火区启施封、较恢复夕通风排放瓦冲斯、调整通耗风系统衡、石门揭煤旱、反风演习聚、矿井救灾捎演习、瓦斯让鉴定、探放带水、主副井塞筒轨道检修绑、地面轻轨峡检修、固定惹机械恒“宅四大件糖”上检修、变电墙站(所)检些修、井下(刷主要峒室、践主要进风巷昼)和井口房矛内进行电焊尸、气割以及故其他牵涉到棋安全应编制妻安全技术措知施的工程、金项目等都必航须编制安全垂技术措施。剃2、矿井安爬全技术措施剖由具体执行虑措施的作业肉工区技术员溪负责编制，买由生产科牵恰头、矿总工慢程师组织施带工区长、编趴写人员、生宣产科长、织安全科长、喷通风科长、岛机电科长、争通风区长、厘机运区长、扣安全处长、难生产矿长等剃有关人员进冠行审核，由拍矿总工程师匹审批。泊3、井下主摇要峒室、主景要进风巷和份井口房内进载行电焊、气缺割安全措施辞还必须报矿桑长审批。料4、报局审碰批的安全技暂术措施、计递划：石门揭纤煤设计和综颂合防突措施专、启封火区你设计和安全公措施、矿井召五大灾害预喉防及处理计津划、改变全放矿通风系统虏设计及安全姓措施、矿井槐反风演习计招划和措施、兴矿井救灾演编习计划和措归施以及煤矿强安全规程规末定须报轻英岗岭煤矿搬审批的安全派措施计划等西都必须报己英岗岭煤矿望审批。迫局矿用设备、陡器材使用管扑理制度忆为了加强矿邪用设备、器左材使用管理兄，提高矿井模技术装备水奋平，保证矿姜用设备、器械材安全运行朋与使用，制衫定本制度。荣一、矿用设婆备、器材管石理机构垦1、矿用设前备管理统一敬由机电科管衬理，具体事晓项由设备管击理员办理。辞管理员应熟管悉设备管理股的有关规定移，熟悉设备曲的完好标准锐，懂设备使掀用性能、基忠本维修、保互养知识。各运工区应安排洒兼职的人员吵管理本单位祥的自用设备勾。化2、器材统做一由供应科健调拨、管理为，调拨员应蛮熟悉矿用器痕材的完好标畏准，懂矿用缠器材的用途稍，会保养。蔬二、矿用设弄备、器材的缠供给管理竞1、矿用设防备必须到机祖电处的设备系租赁站租赁停使用，器材是必须到供应叉处调拨，所互租赁的防爆衬设备，调拨死的防爆器材凝必须具有防旱爆合格证、氧产品合格证菠、产品质量蜜保证书。需疮执行安全标摊志管理的十发二类矿用产倒品必须具有巩煤矿安全标紧志，否则严惕禁租赁、调罩拨使用。求2、矿用设即备、器材管母理部门要加钱强设备、器乞材的技术管颗理，主要矿际用设备要统糕一机型、统蜜一图纸，实汪行标准化、冲通用化，减盆少配件器材斑品种，设备滴、器材使用滤要积极采取竞新技术、新凉工艺、新材泳料，不断提迁高设备、器睁材质量，延蚀长设备、配许件使用寿命光。训3、加强矿掩用设备、器炎材的仓储管馒理，防止随汤机配件、图振纸丢失，设票备管理部门翅要加强保养准，保证使用勒前达到完好谎状态。头三、矿用设敲备、器材使南用前的管理尿(一)矿用议设备使用前辆的检查、测泥试液1、设备抽盯放使用前应胳由设备管理抄员会同机运忌区技术人员唱对设备进行丹以下检查：衫A、技术资矩料、证件检旧查；浓B、外观直旺观检查；美C、防爆性破能检查；踏D、绝缘性谣能检查；御E、按照设疮备完好标准尸检查是否完婶好；F、试机。呼以上检查内山容有一项不圈符合要求，右不准调入使熊用。滤2、检查人坟员必须具有触防爆电气设路备检查资质勺证书，否则道不能担任检甘查、测试工猴作。裙3、每台设店备使用前的队检查必须符恨合《煤矿安敲全规程》和配《设备完好扑标准》的规努定要求。闭4、检查完夜毕，检测人奔员必须做好器记录签字存牺档，并随机桂附主要检测代数据及日期碑。机运区安恐装人员必须博见随机检测且资料才允许俯安装使用。衡(二)矿用畅器材使用前没的管理灿1、矿用器症材领用后，存领用单位必叛须派专职技秩术人员对该功器材进行检暮查，防爆器危材必须由具黑有防爆电气摆检查资质的评人员进行检嚼查。艺2、矿用器我材检查内容柏：扩A、技术资暴料、证件检投查；拆B、外观检篮查；翠C、防爆性警能检查；种D、绝缘性线能检查；敌E、特殊器手材(如钢丝俩绳、阻燃胶浊带、导风管中、连接链、抗插销等)必贴须检查送检鹿测试记录；丘F、完好状蕉况检查。乱以上检查有教一项不符合脊要求，不准破使用。蔬3、每件器味材必须严格地按照完好标铸准和出厂技芳术数据检测挺，防爆器材县必须同时按耐《煤矿安全险规程》规定魄要求进行检护测。丑四、在用矿挎用设备、器扫材的管理戴(一)在用日隔爆设备、纷器材的管理朋1、在用隔宰爆设备应由刮机电科安排杯技术人员、支防爆检查人印员每周对全尤井隔爆设备叮、器材逐台切逐件全面进梦行一次检查接，发现问题去立即整改，咏并将检查整楼改结果记录斗在案。呢2、机电科疑必须制订奖佛罚制度，每蹈月组织有关爽单位对全井炼隔爆设备、揭器材进行全氏面检查，将溜检查结果下袭发通报，实染行奖惩。泊(二)在用兄矿用设备、酬器材的管理萄1、在用设谜备、器材产临品属矿、区观二级归口管顷理，按照各走自的管理职乳责进行检查疫及抽查，主极要检查设备济、器材的使江用状态、完势好状态、安搂全状态，并浑按照执行安汉全标志管理暮的煤矿矿用迟产品目录十辨二大类划分户。技2、使用过称程中的矿用场设备、矿用皂器材必须按询照《煤矿安欲全规程》规对定的检验周颠期进行检验陵或送外检测撤，自检人员善的资质必须拉具有特种作成业人员取得乐操作资格证跪书的人员执昆行，送外检药的检测单位佛必须具有国低家批准的检传测许可证方粗可检测有效配，检查结果绝必须保存。欣3、针对煤增矿的特殊性素，部分设备牲、器材需要勿制订制度进胃行日检，如杜主、副井提呈升钢丝绳、唯人车的断绳捏保护等必须炉进行日检，抚钢丝绳日检氏由主、副井芬绞车司机执煎行，人车断充绳保护由人烧车司机进行涛，检查人员气的培训由矿禽安全科同机现电科共同执储行，考试合帝格后持操作旨资格证书方圆可执行检查威工作，持有书操作资格证效的钳工每周炭必须对以上吐两种设备、听器材进行一筝次复查，以图确保其安全急使用。穷4、采掘工涨作面的移动鼓矿用设备、陕器材(如电浪煤钻、电缆偷、防爆插销难、按钮等)止每三天必须医由机运区安龄排有电工操纵作证的人员尸进行一次检挤查，发现问雅题及时处理芹。泊5、其它矿时用设备、器绍材、机械设绣备由各工区沸派有钳工操竹作证的钳工面进行逐台检避查(包括上做、下山小绞缩车钢丝绳、透防跑车装置博等安全设施接)。挠6、电气设捐备、器材由钱机运区安排皮有电工操作泽证的电工进格行检查。寻7、机电科害对在用的设驳备、器材每述月不得少于高一次全面检套查，检查记互录必须保存禾。健8、检查校跪验标准必须冷严格按照设雄备完好标准滴、器材出厂桃标准及技术搞数据，以及虫《煤矿安全情规程》的规怎定进行检查使校验。绵五、矿用设京备、器材维杆修管理制度松(一)矿用冈设施的维修高管理制度捞1、各工区性必须针对各摄类设备的使氏用环境，使圆用年限等因皂素制订出设挪备检修周期阔、检修标准脆，并逐年逐跳月实施。怠2、矿每月府须安排一天拦的检修时间凶用于对矿用卖设备、器材鞠的检修，机辰运区应根据压设备、器材最实际使用情点况和设备检烫修资料，制挨订出检修及浇安全技术措容施，确定大朗致的修理日仔期、类别和殖内容。至于引具体的修理恋日期、类别系和内容则需百根据检修前丛的检查来确伯定。罢3、部分无旬检修备用的穗主要矿用设鸭备，要采取同强制性修理梳法进行检修验，主要根据卫设备磨损规挡律和零件的良使用寿命，聋明确规定检签修的日期、必类别和内容淘。严格保护尊设备正常运掩转(如主、砖副井提升绞灵车等)。制4、矿用设勉备的检修人示员必须是取牧得特种作业厌资质证书的浩人员来担任咐，隔爆设备薪的检修必须译有一名取得铺电气防爆检例查员资质的薪人员参与检恳修并把关。斤5、隔爆电花气设备送外飘检修必须送筑往持有防爆渴电气检修许洲可证的定点楼单位进行检吴修。众6、矿用设躁备的大修必座须有机电技鞠术员以上(冬含技术员)暂职称的专业唐人员参与检夸修并把关，还技术人员负篇责收集整理葡大修的技术避资料。承(二)矿用浮器材维修和政管理制度逼1、在用的纺矿用器材维延护与修理原筒则上划归使搅用单位管理东，但隔爆器椒材必须统一高由矿机运区亮维修管理，默单体液压支斥柱统一由局削机修厂维修患，不影响使血用安全的器秋材由使用单米位维修。猛2、部分矿吊用器材不允姨许维修复用捕，如三链环茂、矿车插销仰、钢丝绳等素，对安全威泳胁较大的产讽品损坏或达探不到规定要给求必须立即撒更换，不准贝检修复用。逮3、矿用器时材因其投入烦小、使用寿卧命短、维修些价值低，因持此对维修后哥可能对安全锻造成影响的或，不准维修扑复用。队4、矿用器南材的修理应招由应得特种佣作业资格证山书技术工人横执行。弱六、矿用设滴备、器材更默新、报废管碑理制度恢1、按照《滚煤矿安全规往程》规定要工求，矿要逐僚年安排资金握对不符合《材煤矿安全规糊程》要求的罩在用无煤安块标志的设备稿、器材进行骗更换。拴2、设备、栽器材更新的惑报废标准是阔：薪A、不符合锐《煤矿安全佩规程》要求汗的的设备、岂器材；牺B、技术落字后，已淘汰赏的矿用设备夹、器材；汁C、超年限出使用老化而由且技术性能裹差的矿用设理备、器材；错D、反复修冒理后效率低笑、能耗大的烈设备、器材面。怖3、各工区恐需报废的设寿备每年申报候一次，由机介电科统计汇对报给局机电穴处。鼓榆矿井主要灾料害预防制度沟为认真贯彻肝落实《安全少生产》等法杀律法规中有崇关灾害预防辅管理的规定臣，提高我矿鸭防灾抗灾能堵力，减少和缠杜绝各类灾凡害事故的发隆生，特制订映主要灾害预齐防管理制度泽。兆贯彻落，班“它安全第一、拨预防为主、厘综合治理殿”旺的安全生产蜡方针，积极纯开展安全生聚产大检查，满认真排查事傲故隐患，把菌事故消灭在尾萌芽状态。体瓦斯灾害、胃火灾、顶板产灾害、水灾姨和矿尘灾害合是矿井生产锣的五大灾害尝。开展矿井玻主要灾害预博防管理，必焰须要编制以里风定产制度凤、局扇安装苏管理制度、奥通风设施的斤安装与维修锤管理制度、疫定期测风管书理制度、主袄扇运行管理常制度等通风受管理制度；戚瓦斯排放制增度、脑“校一炮三检络”冤制度、盲巷狗(盲硐)诚管理制度，匹与其巡回检催查制度、瓦难斯抽放管理蛇制度、瓦斯裂等级鉴定制辩度、防止瓦淋斯爆炸措施稼(制度)等奇瓦斯管理制住度；火区密极闭管理制度茂、预防煤层呀自燃发火措叛施(制度)竟等防火管理获制度；防止毒煤尘爆炸措责施(制度)臣、井下洒水晨防尘和定期笨冲洗(或清钓扫)煤尘制谢度、粉尘检逼测制度、综丙合防尘措施戚等防尘管理还制度；坟“尘四位一体源”组防煤与瓦斯发突出管理制幅度、防突预掉测预报和措补施检验制度捕、定时定点鲁远距离放炮缸撤人制度、祖综合保护的鞋压风自救管梁理制度等防桌煤与瓦斯突简出制度；防殿治水管理制范度；电机运斯输行人制度电、防电器火熔灾措施(制兆度)、防电搂器失爆制度罚、防提升机镰装置断绳跑棵车制度；防迅漏电、触电饥制度等机电垃运输管理制栋度；井下放信炮管理制度阶、顶板管理杯制度、尘肺膊病定期检查牲制度等其它垒安全生产管杆理制度。想矿井主要灾蛮害预防管理确制度由矿总鞋工程师负责肆组织通风区密、机运区、咸生产科、机纺电科、安全词科等单位有板关人员编制影，并根据具尼体变化情况罗，及时补充缠和修改。饱主要灾害预厦防管理制度愿的内容应紧糖密结合我矿作安全生产管计理实际，涵织盖安全生产涨过程的方方绒面面，具有伤可操作性，袭并应突出对目各类事故的猾预防，明确好规定各类事据故预防的具爱体措施。滥为了防止事验故发生，并野在一旦发生软事故时，能犯有效地阻止惹事故扩大和主迅速抢救人猪员，每年必遵须由矿总工访程师组织编谢写年度《矿损井灾害预防嫩和处理计划斤》并根据具启体情况及时妇修改。已批胃准的《矿井昂灾害预防和馆处理计划》株由矿长负责闯组织实施，讨并且每年至经少组织一次画矿井救灾演映习，对演习挎中发现的问是题，必须采巷取措施立即牙改正。站加大宣传力令度，把《矿财井主要灾害泛预防制度》肥作为安全生胀产教育和培规训的主要内侮容，组织从御业人员认真鸣学习，并经陶培训或培训狗不合格的人规员，不得上卡岗作业。梢提高认识，到严格要求，改从业人员在孟安全生产活殊动中必须严北格按照本《沾制度》的有拔关要求，按丸章操作，对成违反制度的栋行为必须坚田决制止，并幅对有关人员遵进行严肃处竿理。恋扬煤矿事故应雨急救援制度愚为了防止和寨减少煤矿生贺产安全事故汗中的人员伤娇亡和财产损脖失量，根据《中爬华人民共和对国安全生产教法》等法律或法规的规定坐，特制定伍让家矿驰事故应急救逮援制度。疮事故旗应急救援制旦预案必须总责结以往我矿璃安全生产工蛋作的经验和傻教训，明确觉我矿员安全生产工余作的重大问评题和工作重短点，提出预峰防事故的思生路和措施。灿在生产安全卖事故发生后业，事故应急颜救援体系必幼须保证事故颂应急救援队苍伍的及时出洽动，并有针躲对性地采取贷救援措施，海防止事故的位进一步扩大反，减少人员健伤亡和财产屿损失。蜡专业化的应独急救援组织穴是保证事故拳及时进行专蓄业救援的前衣提条件，可峰有效避免事扎故在施救过明程中的盲目轮性，能及时拢、有效、正坝确地实施现念场抢救和其鹊它各种救援公措施，最大简限度地减少渠在事故救援扯过程中的伤眉亡和财产损海失，降低生疤产安全事故抗的救援成本维。女根据本矿拒安全生产的垒状况，组织督有关部门认眼真研究本井知可能出现的宵生产安全事蚕故，采取抚切实可行的值安全措施，词明确从业人吼员各自的责交任，制定出梯符合本井实折际、操作性惑强的生产安贸全事故应急唤救援预案。龄事故应急救污援预案发到盐每个职能部弃门、各生产邻工区，由各炉单位组织每躁一从业人员鹿认真培训和沫学习，使广附大从业人员贪都知道和了孤解。当安全最生产条件发著生变化时，爆要重新制定恩相适应的事收故应急救援杂预案。一旦尿事故发生，冰主要负责人产按照事故应的急救援预案险中确定的救擦援方案，立挺即开展各项粱工作。淹根据事故应刷急救援预案信的有关规定暴，建立符合急各自具体特朗点的应急救恐援组织(事剑故现场组织制指挥系统)怕，事故现场伤组织指挥机饿构由现场指庭挥部下设机蚀构组成。现秆场指挥部及坚其下设机构娇成员设置严晶格按照事故次应急救援预芦案的有关条谁款配置，并贤明确各自的梨职责。塘矿井配备的身所有应急救户援器材和设强备要进行经耳常性的维修巨、检测和保手养，按要求畜及时报废和堡更新，保证抄应急救援器庆材和设备的忽正常运转。巡要确保事故朽应急救援预蒙案演习的时启效性，演习年过后并及时勿组织有关部缴门编写演习敬报告提交应商急救援小组鹅，由应急救枯援小组安排宾有关人员对糠演习过程中直发现的不足侦以及存在的观问题实施整渣改和纠正。夕井下作业地物点一旦发生拆事故时，事稳故现场有关扭人员应当在素自救、互救深的同时，第跌一时间内将喝事故发生的磁时间、地点滨、性质、波冰及范围、人到员伤害、现诸场情况以及似初步估计的访事故原因如秤实报告本单口位调度室(秩值班领导)介并通知可能灾受到伤害的阀人员撤离。苹调度室立即欢对事故作出阿评估，通知洗受威胁人员盈采取相应的慈措施，通知恐总值班，并弱通知肥矿枕长，按通知欢程序通知相嘉关人员到位雕，同时通知德英岗岭煤矿凤救护队、冻职工缺医院组织应完急抢险抢救哀，同时报告兵英岗岭煤矿介调度室。络矿环长根据事故跌性质勤、危害程度诸确定是否批哭准启动应急预预案。达到是事故应急救德援预案启动音标准时，立暗即启动事故锻救援预案。勇并按照事故绪救援预案要毙求采取积极肉、有效的措河施，组织抢写救，防止事软故进一步扩省大，减少人帐员伤亡和财惕产损失。须安全科长按烫照国家有关尖法律法规的悲规定，及时突、如实地向狱英岗岭煤矿篇报告。不得错隐瞒不报、质谎报或者拖纲延不报，不臂得故意破坏岁事故现场、葡毁灭有关证睛据。全过程背逐级汇报时珍间不得超过支24小时。砍安全生产管伶理人员要加倍强对危险源微的认识和了饭解，定期对温应急救援预疗案组织学习介、演练，不邀断完善预案俱措施。一旦栗发生事故，去能够保证应门急救援工作厨顺利展开。桶安全奖载惩制度套为认真贯彻刷“柿安全第一、河预防为主、融综合治理围”棚的安全生产术方针，落实伐“撕责、权、利洗”捧相统一的原录则，加强安勺全生产管理截，遏制和减爪少各类事故次，保障人民带群众生命和峰财产安全，工调动全井员颂工搞好安全更生产的积极错性，实现全少井安全生产花目标，制定守本制度。散一、将讯安全生产工泰作尚作为评定各筒项奖惩的优饱先事项，对宜在安全生产台工作中作出职显著成绩的市单位和个人歇将给予表彰慧和奖励。饲对在安全生立产过程中违通反有关安全味法律、法规顿以及泼“岔三大规程在”遮的规定，情垮节、后果严成重的单位和厚个人将给予夕经济处罚和伐党纪、政纪肚处分。掉对在安全生竞产过程中违栋章作业、违哲反劳动纪律惩的单位和个贡人将给予批茧评教育和经棉济处罚。无二、制定安尸全管理办法广，将安全奖淘惩工作作为疗一项重要事洞故纳入安全拥管理工作中宋。年初分单送位颜、滑专业、部门棋签订安全责搂任状，实行摧奖惩；开展躲季度风险抵兆押，实行奖承惩；制订月孕度安全生产去奖罚，尽实行特殊时疮期特殊事件爱的安全奖惩玉等，按具体维的安全奖惩盾实施细则执亚行。渐(一)死管理人员年帖度安全风险铃抵押奖励1、标准侨①镇采、掘、通辞、机趴正职颂：3000押元；副职2活700元找②食机关正职疑(含品安全科副职码)：龙2000元秧，副职按正妖职的90%依抵押；氏③搏技术员按舍同单位谈区(科)副及职的70%咱抵押。惭④随主办科员按絮机关岁技术员押的7后0%抵押。唉2、月考核要求：愈①贯考核时间为伶201缎1腥年元月1日季～馒12月31港日撇。航②羽全年消灭了内工亡事故，拌实现了全矿驱安全目标，先按上述标准峡考核后兑现腹。若发生工敢亡一人，全萍矿抵押金不虑兑现，并扣宣除事故单位喘和事故责任剑单位管理人筋员全部抵押跑金，扣除其宅他单位管理串人员抵押金绢的坟50%辱，并在下月栏补足年度安番全抵押金。术③钥若发生重伤阔事故或一级位非人身事故裳一人次，扣隙除事故单位扣和事故责任分单位管理人橡员兑现奖的涌50%长，其他单位永管理人员扣泽除兑现奖的呈25%，以堂此类推，直辅至扣完为止拨。惹④口发生轻蹄伤事故或二疯级非人身事低故一人次，湿扣除事故单候位和事故责搏任单位从业议人员兑现奖醋的梅1法0%；发生思一次过“五名关”、“九邪关”的重大奉“三违”，刊扣除“三违足”人员的助1嫩0%。以此氏类推，直至稻扣完为止。登(二)期管理人员月基度安全奖励但标准详见《蹈伍家煤矿2图011年人辰力资源、劳袜动工资管理浸办法》，颂当月进行考滑核，在工资屡表中兑现发畏放科)编考核条件：誉1、安全条格件：锤①产全矿当月未巷发生工亡事鸣故，按上述碍奖励标准，添扣除考核板笨块部分后兑匹奖。惜②瑞全矿当月如或发生重伤事证故一人慌或捕一级非人身底事故享一起舟，全矿本月咐不得奖。羊③示管理者本人急出现工伤不纳得奖。干当月如发生失轻伤事故一芹人谷或漂二级非人身蠢事故箱一起恋，事故单位胶、事故责任励单位管理人兰员不得奖周，脊挂点干部叮按每起50采%扣除。孩2、去“教三违穗”斥条件：爱“闭三违旨”肉者本人本月轰不得奖；本拿单位淡出现过“五倾关”、“九形关”的重大贺“三违”，缘扣除责任单毁位管理人员贞月安全奖励丑的50%恼。闷3、出勤条豪件：愁月出勤葱不得煤低于22天短。通4、其他条胸件：广当月有下列祖情况之一的胞，管理人员木扣除奖励标局准的20%畜，扣完为止延。魄A、当月下姑井指标或跟御班指标未完脊成者；B、碎当月查岗指券标未完成者迅。卷(三)块员工月度安逐全奖励：坐月度安全奖还励当月进行绘考核，当月宫在工资表中跟兑现发放。1、标准：秀一档床(凉200元/甩月.人瓦)策：瓦斯员、竿安监员、业研务主管拌二档恒(亡1扭0酸0元/月.销人讯)：惨采掘修正、销副班长、排呢放班长顽、注浆班长霉。剪三档斗(85哈元/月.人怒)：阻采掘修大工有、打眼工、蜻放炮员、排订放工、注浆轨工、通风工蚂、运输班长功、调度员。未四档韵(70称元/月.人垃)：争采掘修小工晒、钳工、电仿工、钉道工恋、锅炉工。源五档搅(55盘元/月.人松)：箱采区溜子司尼机、采掘下蛋料工、掘进畅绞车工、挂懒钩工、人车妇司机、通风境区抽放工、天机运区运转总人员、井下海水泵司机、响主、副井绞衫车司机、压哪风司机、皮赚带司机，销腊运科装车班涝长雕、汽车发司姨机、铲车司堤机无，安全培训土教师。御六档远(40冬元/月.人炕)：延通风区监控舞工、机运区君抽风司机、际挖桶底工、济矿灯发放人增员，销运科抬装车工、下妙斗工、井口咽验收员，供瘦应科炸药库肉人员，机关部井口看守工脖、送班中餐猴人员。赚七档朱(3流0元/月.瓣人尿)袜：销运科司半磅员、开票棍员、化验员摇等，供应科遵其他保管员农，总务科守盲澡堂工、办吹事员等，机乘关核办员、找打字员、会闹计、出纳、三验收员、监列磅员等。煮2、衣考核条件肚①玻安全条件：酿月度内全矿蚂无工亡、无口重伤、无一肝级以上非人陆身事故，凡才发生一起则雹取消全矿当强季冠安全奖。革无怨重伤断或窑一级以上非饰人身事故，对凡发生一起秤则取消全矿保当搂月校安全奖。奖当月宿发生轻伤事夕故旺或二级非人阵身事故心，扣除事故滚单位和事故氧责任单位当钞月全部安全莫奖；轻微伤垃以上但不足冰轻伤标准的熔，工伤本人屋不得奖。宣②乒出勤和坊“梨三无屿”到条件：搁当月地面出泉勤22天以搜上，井下出匠勤2贷3唐天以上且当扫月本人无旷留工、无工伤东、无“三违禽”、无“上妇访”现象。紧③钱安全学习条值件：廊当月安全学辜习出勤率未脸达到75%弦(机运区7短0%)的，刃扣除该单位厨每人10元锐的安全奖。横(四)肤特殊围性安全活动现奖励，见斥特殊歇性安全活动字文件及奖励厨办法贼有下列成绩秀之一的，给寇予表扬或奖翼励，具体奖凝励视贡献大隶小而定：西1、模范遵恳守党和国家耍的安全生产加方针、政策电，认真贯彻沈有关、法规您和安全制度段，在安全生搜产工作中做撞出显著成绩断的。盆2、在安全满技术上有发补明创造、重印大改革和推欺广新技术、歪新工艺有卓视越成绩的。廊3、发现事龟故征兆，并择立即采取措慎施避免或及少时报告以及捧制止违章指爹挥、违章作晋业，因而避转免事故或减满轻事故危害少的。牌4、抢救事络故有功的。亿(五)落有下列情况掉之一者，追观究当事人或骑事故肇事者冈的责任：拔1、违章作塑业或违章指否挥的。盒2、忽视安陷全工作，玩哀忽职守的。亚3、发现事摆故征兆和险氧情，不采取棵防止事故的慈措施的，又稿不及时报告买的。研4、对制止仪违章指挥、拐违章作业的件人员和揭发估隐瞒事故真易相的人员进袋行谩骂、殴哪打及借故进甲行报复的。乐5、事故发鼓生后，隐瞒誉事故真相对往肇事者进行剩姑息包庇，靠甚至嫁祸于牌人的。沙6、处罚标责准：201斥1年伍家矿何安全处罚规涨定笼三特、事故责任家追究塘(一)陷发生工亡事斧故野1、事故单易位跟班区长叶就地撤职，联罚款200歌0元。事故柿单位和事故闻责任单位的缩区长、书记炎免职，并分抹别罚款15范00元；其骂他副职分别钳罚款100定0元。带班偿干部罚款5动00元；挂达点干部分别悠罚款200屈元。例2、事故责煎任人罚款1陆000元，株当班作业人赠员工或班组暖罚款100该0元，班长窜罚款500恼元。当班安哀全员、安全美瓦斯员罚款步500元。酬事故单位罚轮款御2补000元。京(二)旱发生重伤事桶故或一级非拉人身事故搏1、跟班区灭长罚款10水00元，事往故单位和事难故责任单位昂的区长、书烂记、分别罚辞款500～物1000元搞。其他副职赶分别罚款3武00～50岗0元，挂点敬干部分别罚音款100居～煮200元。郊2、事故责阁任人纹和重伤人员台分别采罚款500带元，当班作扁业人员绞或班组抛罚款300鸣～500元始，班长罚款武200～3柳00元。当允班安全瓦斯搭员罚款10路0～200羽元。事故单轿位罚款10数00元。扶(三)螺发生轻伤事叨故或二级非就人身事故亭1、跟班区升长罚款30闪0～500始元，事故单疮位和事故责艇任单位的区希长、书记分约别罚款20即0～300畜元。其他副厕职分别罚款洋100～2眨00元。挂掉点干部罚款趟50元。寻2、事故责利任人念和轻伤人员缠分别趁罚款100男～200元疾，当班作业搬人员凯或班组盯罚款100吊～200元终，班长罚款腊50～10灾0元。当班肯安全瓦斯员瞒罚款50元脾。事故单位面罚款幻2岸00～50上0元。谊(四)发发生微伤事美故或三级非灾人身事故内1、跟班区度长罚款10暑0元，事故业单位和事故这责任单位的夫区长、书记五分别罚款5断0～100醋元。其他副迁职分别罚款过50元。损2、事故责翁任人到和微伤人员竭分别炒罚款50～阵100元，半班长罚款3烛0～50元周。事故单位顿罚款利100伪～倦2斑00元。椅做入井检身与疤出入井人员惯清点制度载为保证入井伪人员安全，碑杜绝人为携沸带危险源和喊有害因素到孩作业场所，净保跌证本企业能营够安全有序晴的生产，特撤制定入井检愤身与出入井铜人员清点制拥度：家井口清点人朴员必须是经渐过专门业务虫知识培训，哈熟知矿井安哭全知识的人构员担任。铺井口清点员尝必须严格按启照《煤矿安绞全规程》、泉《安全生产卵法》以及国会家有关法律势、法规要求销，对每一入迅井人员进行坐检身检查，遭检身确认安肃全后方可同旅意入井人员黑入井。贩入井人员必还须戴安全帽苦，随身携带萄自救器和矿摄灯，严禁携慌带烟草和点阵火物品及其相它易燃易爆览物品，严禁就穿化纤衣服傅，入井前严阴禁喝酒。平井口检身清蹦点员，对每侮下一趟人车类乘座人数都匹必须认真做宝好记录，在去当班所有作迹业人员升、执入井后，将栗统计的升、欺入井人员数贼汇报调度。们调度室做好五台帐登记记夕录工作。速调度室接到猪井口检身清悲点员汇报后颜，做好记录厚，并与矿灯展房核对发灯岛人数，一但拔发现升入井袍人员数与发炎放矿灯数不浊符时，要及外时与入井检雹身清点员联阿系，查明原静因，将结果阀汇报调度室念。老各生产单位面值班人员必燕须将每天每迟班入井人员惑数汇报调度椅室，调度室竟根据各单位醉汇报人数与肌井口检身员餐进行核对，彩核对后发现谁人员数不对北时，必须落君实到工区，晴查明原因，普确保准确无历误。皇井口检身清沟点员在检查弦入井人员过倦程中，一但思发现有违规希、违纪行为刮的人员，必支须制止其下森井，并汇报其调度室，做荡好记录。修所有入井人赴员都必须配培合检身清点冻员的清点工眉作，不得阻害挠和辱骂清歌点员。取井口检身清羊点员要维持摆好井口上下鸡人员的工作欺秩序，严禁阶井筒内候车冤。吐安全举票报制度返为了更好地改贯彻落实帽“奇安全第一、匆预防为主、栏综合治理券”狱的安全生产户方针，杜绝声各类径“酒三违预”青现象的发生绞，把事故消害灭在萌芽状络态。根据趟英岗岭煤矿砖《关于建立饶举报重大安卧全隐患制度寿的通知》要阿求，也矿罪决定建立重倍大安全隐患喷举报制度。推一、各单位托要广泛发动剥群众做好宣梯传，调动广晒大干部员工冒的积极性开吓展好本项工垄作。肠二、举报重语大安全隐患于界限鸟1、凡属于锯危险的、会讨造成人员伤惰亡和系统损罪坏的B级及着其以上的事筒故隐患而没手有及时采取担得力措施处崖理，瞒天过收海的。洽2、凡属于差因为违章作柜业或违章指添挥险些造成江重大安全事删故(包括重嘱大经济损失映的)而隐瞒浪的。赖3、凡属于顷安全检查人繁员现场检查物到的重大安攀全隐患要求慢立即整改而士没有及时整扯改的。城三、举报时辫间界限邮(一)任受何人从发现导属于以上的艘重大安全隐面患起在两天易之内都可向瓶矿安全科和岭矿讽调度室态汇报或口头不汇报，记矿让将对举报人能员负责并进脑行保密。导举报时间：认星期一至星个期胃五顷向爬矿哪安全科办公届室举报，星离期六和星期霸天随时向调卸度室汇报。缎上午：8：尸00～12狗：00馋下午：谅14：00垃～17：3揪0爬(二)也警可以直接向鼻英岗岭煤矿敲安全监察购科垦和刷英岗岭煤矿别调度室举报袜。深举报时间：盈星期一至星锁期五向串英岗岭煤矿本安全监察行科