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本文格式为Word版,下载可任意编辑——习题3管理统计南京工业大学张琳上课讲义Chapter3

一、复习思考题

1.总量指标的概念和种类,时期指标和时点指标各有什么特点?

2.相对指标如何计算?各种相对指标在应用中要注意哪些问题?

3.各种平均指标在什么状况下运用?

4.众数、中位数、算术平均数的关系如何?

5.为什么要计算标志变异系数?试举一个应用性实例说明。

二、判断题

1.强度相对指标的数值都是用复名数来表示的,因此可计算它的正指标和逆指标。()2.假设甲、乙、丙三个不同规模的企业今年产值计划完成程度分别为95%、100%和105%,则这三个企业平均计划完成程度为100%。()3.权数对加权算术平均数的影响,并不取决于权数本身数值的大小,而取决于作为权数的各组单位数占总体单位数的比重大小。()4.众数的大小并不等于众数组的组中值,而取决于相邻组次数大小的影响。()5.两个企业某指标比较,若x甲>x乙,σ甲>σ乙,由此可以断言乙企业生产均衡性好。()三、选择题

(一)单项选择题

1.某企业某种产品实际成本为400元,本年计划降低4%,实际降低5%,成本计划超额完成程度为()⑴1%⑵1.04%⑶98.96%⑷95%2.按人口平均的粮食产量是()⑴比较相对指标⑵结构相对指标⑶强度相对指标⑷平均指标3.计算平均发展速度最适合的平均数有()⑴简单算术平均数⑵加权算术平均数

⑶几何平均数⑷调和平均数

4.若某总体次数分布浮现微弱右偏分布,则有()试成立。

⑴x>M0>Me⑵M0>Me>x⑶x>Me>M0⑷M0>x>Me

5.标准差系数抽象了()的影响。

⑴总体指标数值大小⑵总体单位数多少

⑶标志变异程度⑷平均水平高低对离散分析(二)多项选择题

1.我国2023年末储蓄存款总数是()⑴总量指标⑵数量指标⑶时期指标⑷时点指标⑸综合指标2.分子与分母不可互换计算的相对指标有()

⑴动态相对数⑵结构相对数⑶比例相对数⑷计划完成相对数⑸强度相对数3.平均指标()

⑴是代表社会经济现象发展的一般水平⑵是总体分布集中趋势的度量⑶是总体分布离中趋势的度量⑷只能根据同质总体计算⑸可用来分析现象之间的依存关系4.标志变异指标()

⑴可反映总体各标志值分派的对称程度⑵可说明分派数列中变量值的离中趋势⑶是衡量平均数代表性大小的尺度⑷要受到数列平均水平高低的影响⑸是衡量是否均衡的重要指标5.比较两班成绩发现x甲σ

__乙,

____由此可推断()

⑴乙班的平均成绩代表性高⑵甲班的平均成绩代表性高⑶乙班的成绩均衡性好⑷甲班的成绩均衡性好⑸甲班的标志变动度大

四、计算题

1.根据以下资料,计算强度相对数正、逆指标。专业卫生技术人员医院病床数全省人口数单位万人万张万人1998年25.6715.917182.46

2.已知三个煤矿工人的日实物劳动生产率及工人数资料

煤矿编号每吨煤耗工日数(日)工人数(人)10.530020.816031250计算:⑴三个煤矿每吨煤平均花费的工日数⑵如三个煤矿工人数相等,又为多少?

3.某企业两个月来生产产品的状况如下

产品等级一等品二等品三等品

9月产量(个)

80001500500

10月产量(个)

600030001000

出厂价格(元)

302520

要求:⑴计算平均等级指标说明两个月产品质量变化状况。⑵计算由于质量变动而给该企业带来的损益。

4.有一组正数组成的数列,n=20,x=10,σ=2,从中减去一个为5的数,试求新的数列分布的平均数和均方差。

5.根据以下变量数列,计算并反映该分布的偏斜状况

按纳税额分组(万元)企业数30以下1030-502450-703270-9014_6.AccordingtoasalarysurveyconductedbytheNationalAssociationofCollegesandEmployers,bachelor’sdegreecandidatesinaccountingreceivedstartingoffersaveraging$34,500peryearin1999.Asampleof30studentswhograduatedin2000withabachelor’sdegreeinaccountingresultedinthefollowingstartingsalaries.Dataareinthousandsofdollars.36.834.935.237.236.21.2.3.4.5.6.

35.836.836.136.736.637.338.236.336.439.038.336.035.036.737.938.336.436.538.439.438.835.436.437.036.4Whatisthemeanstartingsalary?Whatisthemedianstartingsalary?Whatist

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