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文档简介
关于教育合同范文汇编8篇依据国家劳动治理规定以及本公司员工聘用方法,甲方聘请乙方为正式员工,双方在公平、自愿根底上,经协商全都签订本聘用合同,共同遵守本合同所列条款。
一.聘用合同期限
聘用期为____个月,自____年___月___日至___年___月___日止。依据甲方的工作安排,聘用乙方在前台工作岗位,因工作岗位的特别需要,正式聘用前请交800元工作押金。工作职责:
工作记录,工作资料的保存、分类、归档、保管,文件归档、保管2.信息的上传下达,接听电话做留言记录、讯息处理3.来访客人通报及接待4.本工作区域清洁主要工作5.完成公司、部门交办的其它事项,追踪结果准时汇报.
二、甲方聘用乙方方式:
1.甲乙双方协商,确定按月工资工资形式执行。2.甲方工资支付周期为每月首至每月末日
(工资支付周期不得超过1个月),定每月5日前为上月发薪日,如遇节假日或休息日,则推迟到
最近的工作日支付,甲方将每月根本工资调整为1200元整支付予乙方。3.迟到每次扣30元,旷工每半日扣100元,请假减半扣除。4.完成每月招生根本任务(招生两名或等价任务),完不成根本任务者每月扣发根本工资100元,超额完成后每多一人多嘉奖50元。
三、甲方的根本权利与义务
1.甲方的权利
a.有权要求乙方遵守国家法律和公司各项规章制度。
b.在职期间,乙方如严峻违反劳动纪律或企业规章制度,甲方有权没收工作押金后终止合同。
c.乙方在职期间不得兼职,如有兼职状况,经甲方查实由于乙方兼职原因造成甲方相应的经济损失由乙方担当全部责任并没收其所得收入,甲方有权向乙方提出终止合同。
2.甲方的义务
a.为乙方供应必要的工作条件。
b.负责对乙方进展职业道德、业务技能及公司规章制度的教育和培训。
四、乙方的根本权利和义务
1.乙方的权利
a.享有国家法律法规给予的一切公民权利。
b.享有公司规章制度规定可以享有的福利待遇的权利。
c.在职期间如变更单位须提前一个月通知甲方,双方协商终止合同。
2.乙方的义务
a.遵守国家法律法规、当地政府规定的公民义务。
b.遵守公司的各项规章制度、员工手册、行为标准的义务。
c.维护公司的声誉、利益的义务。
d.乙方离职时必需协作甲方做好交接该岗位的工作和移交有关文
件,处理好相关的未尽事宜。
五、双方商定以下文件为本合同附件,与本合同具有同等效力
1.本公司的治理条例、岗位说明等全部规章制度。
2.本合同(含附件)一式两份,双方签字后,甲方必需将其中一份交给乙方持有,并按规定办理劳动合同签收手续。如甲方不把其中一份交给乙方持有的,由甲方担当相应的法律责任。
甲方:
乙方:住址:身份证号:
合同签订日期:年月日
教育合同篇2
甲方:xx少儿英语
乙方:________学员
为了保证教学效果,同时也为了更好地标准培训课程,经甲乙双方协商特制订了以下协议:
一、学习周期:自20年月日到20年月日共计个月)
二、学习时间:___________________________
三、甲方权责:
1、甲方供应合格的具有教学阅历的专业教师以保持教学的连续性、稳定性及教学质量。
2、甲方必需为乙方供应专业的学习场所用于开展学习效劳。
3、甲方会为乙方建立学员跟踪档案以准时反应学员学习状况。
四、乙方权责:
1、在有效学习期内,若乙方因私人缘由不能来上课,须提前一天告知甲方(电话通知甲方即可)。若乙方违反本条款规定,则甲方有权扣除乙方根据原订教学规划而没有上的相应课时费用。
3、乙方务必保证按时按量的完成学习任务。
4、假如由于乙方之缘由(如迟到,缺勤,没按时完成作业,电访反应的效果不好)致使学习目的无法完成,则甲方不担当任何责任。
5、甲方供应的内部教材仅限乙方本人使用,乙方不得擅自将内部资料告知他人或借给他人使用。
五、其他
1、本协议自双方签字或盖章之日起生效。任何一方不得擅自变更协议,确需变更的,双方应在达成全都意见的根底上以书面形式进展。
2、甲、乙双方的权利义务以本协议的打印内容为准,任何口头或其他形式的商定均视为无效。
3、本协议一式两份,甲、乙双方各执一份,拥有同等法律效力。
甲方代表签字:乙方签字:
电话号码:电话号码:
法定监护人签字:
日期:日期:
教育合同篇3
甲方:安庆港远航控股有限公司
乙方:安庆师范学院经济与治理学院
甲方为提高员工的物流治理水平和综合治理力量,培育从事港口物流工作的基层治理人员,特托付乙方对甲方员工进展培训,现双方就托付培训事宜达成如下协议:
一、培训对象:甲方公司基层治理人员38人。
二、培训时间:20xx年3月上旬---7月上旬共四个月650学时
上午8:00——11:30下午14:00——17:00
三、培训内容:现代物流概论、物流实务、港口物流治理、市场营销、计算机应用、物流信息技术、物流设施与设备、统计根底与物流统计物流常用法律法规等课程,以及劳动法、安全生产法、目标治理、质量治理、水运实务等专题讲座。
四、培训地点:安庆师范学院菱湖校区
五、培训形式:全体学员全日制脱产在校学习
六、双方职责:
1、甲方职责:
(1)负责拟定培训要求;
(2)负责组织参训员工;
(3)协作乙方搞好参训学员的日常纪律治理;
(4)负责按本协议书商定向乙方支付培训经费。
2、乙方职责:
(1)负责按甲方的培训要求设计培训方案(规划),并按双方确认的培训方案(规划)组织适宜的教师实施;
(2)保证授课教师按本协议书规定按时授课,未经甲方同意不得擅自调换授课教师或变更培训内容;
(3)配备班主任对班级进展日常治理;
(4)学员考试合格,发给结业证书;
(5)负责组织学员参与全国助理物流师职业资格认证考试。
七、培训经费:
1、培训费总额为捌万元整(80000元);
2、学员教材费按实际发生额另行支付给乙方;
3、学员参与全国助理物流师职业资格认证考试的费用(550+68=618元/人)由甲方担当并在规定的日期内交给乙方,由乙方支付给认证主管部门。
4、甲方在培训班开头十个工作日内先支付四万元培训费给乙方,余款在培训班完毕前付清,乙方供应行政事业单位正规收据给甲方。
八、本协议书未尽事宜,由双方协商解决。
九、本协议书一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签章之日起生效。
甲方:乙方:
20xx年2月18日20xx年2月18日
教育合同篇4
合同编号:
甲方:
乙方:______教育基金会
为弘扬中华文化,促进______教育事业进展,加强中外文化沟通,甲方自愿向乙方捐赠,经协商双方达成如下全都协议:
第一条甲方自愿捐赠
现金:____________(人民币/其它)(大写)给乙方。
动产:(名称、数量、质量、价值)
不动产:(该不动产所处的具体位置、状况及全部权证明)
其次条赠与财产用途(是/否详细指定):
第三条赠与财产的交付时间、地点及方式:
一、交付时间:
二、交付地点:
三、交付方式:
1、甲方在商定期限内将赠与财产及其全部权凭证交付乙方,并协作乙方依法办理相关法律手续。
2、乙方收到甲方赠与财产后,应出具合法、有效的财务接收凭证,并登记造册,妥当治理和使用。
第四条甲方有权向乙方查询捐赠财产的使用、治理状况,并提出意见和建议。对于甲方的查询,乙方应当照实答复。
第五条乙方有权根据本协议商定的用途合理使用捐赠财产,但不得擅自转变捐赠财产的用途。假如确需转变用途的,应当征得甲方的同意。
第六条乙方依据国家和______教育基金会的有关规定赐予甲方相应表彰和嘉奖。
第七条本协议经甲乙双方授权代表签章之日起生效,受中华人民共和国有关法律的管辖和爱护。
本协议在履行过程中发生的争议,由双方当事人协商解决;协商不成的,按以下第______种方式解决:
一、提交____________仲裁委员会仲裁;
二、依法向____________人民法院起诉。
第八条其他商定事项:
第九条本协议一式四份,甲乙双方各执两份。
甲方(签名/盖章):乙方(盖章):______教育基金会
地址:地址:
法定代表人:法定代表人:
电话:电话:
签订时间:年月日
签订地点:
教育合同篇5
甲方:
乙方:
性别:____生日:______年___月___日
身份证号码:_______________文化程度:_______________
户籍所在地:_________现在住址_______________
联系电话:
依据《中华人民共和国劳动法》和有关劳动政策法规,甲乙双方在公平自愿、协商全都的根底上签订本劳动合同。
一、合同期限
第一条合同期限______年______月______日至______年______月______日为乙方在甲方
的”劳动合同期限,同时也是甲方对乙方实行的用工合同期限。
其次条合同生效日期______年______月______日,其中试用期从______年______月______
日起至______年______月______日。
二、生产、工作任务
第三条乙方同意依据甲方工作需要,担当岗位(工种)
工作。乙方根据甲方规章制度及要求,按时完成规定的工作任务,到达规定的质量、数量标准。
第四条依据甲方不断地生产及市场业务拓展等需要,经双方协商同意,甲方可随时调换乙
方的工种和岗位和薪资。
三、劳动纪律
第五条甲方应依据《劳动法》和有关规定,制定本公司各项详细规章制度。
第六条乙方应遵守国家法律、法规和甲方依法制定的各项规章制度;严格遵守劳动安全卫生,操作规程和工作标准;爱惜甲方财产,遵守职业道德;听从甲方的治理和教育。
第七条乙方违反劳动纪律,甲方可依据国家法律、法规和本公司相关规章制度,赐予纪律处分、经济处分,直至解除劳动合同。
四、劳动爱护和劳动条件
第八条甲方应依据国家的有关生产安全、劳动爱护、卫生保健等规定为乙方供应必要的生产、工作条件和劳动爱护措施等。详细内容如下:
(一)供应必要的劳动场所和设备。
(二)发放规定的劳动爱护用品。
(三)对女职工和特别职工按规定实行特别劳动爱护。
五、工作时间和休息休假
第九条依据行业特点,由甲乙双方协商详细的工作日和休息日。在国家法定节日(五一、
国庆、元旦、春节)期间,甲方应按规定安排乙方休假或调休。
六、劳动酬劳
第十条乙方应仔细学习业务学问,积极工作,努力完成甲方安排的生产、工作任务。
第十一条甲方支付乙方劳动酬劳包括以下内容:
(一)根本工资元/月。
(二)职务工资元/月。
(三)午餐补贴元/月。
(四)交通费补贴元/月。
(五)全勤奖元/月。
(六)社保元/月。
(七)提成或奖金(按甲方相关规定执行)
第十二条甲方不得无故克扣、拖欠乙方工资,否则甲方除支付乙方应得的工资外,并加发相当于工资酬劳10%的经济补偿金。
七、职业培训
第十二条甲方负责对乙方进展职业培训,培训费由甲方单方或协商共同担当。
第十三条乙方从事一般和技术工种的,上岗前均须经过教育和培训,从事特种行业作业
的,必需经过特地培训,取得生产特种行业资格后持证上岗。
第十四条在本合同期限内,若甲方出资培训,乙方提出解除劳动合同,经甲方同意,乙方应当根据未满合同的效劳年限,在离开前一次性向甲方付清补偿培训费。
八、惩罚与嘉奖
第十五条乙方在劳开工作过程中,提出对甲方进展有利的合理化建议,甲方可视情赐予乙
方口头表扬或经济嘉奖。
第十六条乙方若在工作中一贯表现积极、屡创佳绩,甲方应赐予乙方肯定嘉奖。
第十七条甲方可以随时口头或书面提出对乙方工作失误的惩罚打算。
第十八条乙方在工作中若消失严峻违反甲方规章制度、严峻失职、营私舞弊、泄露公司信息机密和技术机密资料给甲方造成了利益损害,甲方有权对乙方进展罚款或解除合同的各种惩罚,并由乙方担当对甲方利益造成的全部损失。
九、社会保险和福利
第十九条甲、乙方协商社保由员工自己办理,甲方每月将社保金直接发放给乙方;
其次十条甲方应当制造条件,改善集体福利,提高乙方的福利待遇。
十、合同的终止和解除
其次十一条双方订立的劳动用工合同期限届满,本合同将自动解除、终止。
其次十二条乙方有以下情形之一的,甲方可以解除本合同:
(一)严峻违反了劳动纪律或者甲方规章制度。
(二)严峻失职,营私舞弊,对甲方利益造成了重大损害。
(三)泄露甲方信息机密和技术机密资料,造成了甲方重大损失。
(四)因自身缘由被劳动教育以及被依法追究刑事责任。
(五)不能胜任工作,经过培训或调整工作岗位后,仍不能胜任。
(六)患病或因非工伤,医疗期满后,不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的工作。
其次十三条甲方有以下情形之一的,乙方可以解除本合同:
(一)甲方不按劳动合同商定支付劳动酬劳的。
(二)从事违反国家法律法规的工作。
(三)经甲乙双方协商全都或劳动届满,或依法终止时,本合同可以解除。
其次十四条乙方未经甲方同意,单方解除合同,所造成的经济损失及其它相关的损失,由乙方全部担当。
其次十五条甲方濒临破产,进展法定整顿期,或经营状况发生严峻困难,甲方应提前三十日通知乙方后,方可解除本合同。
十一、违约责任及赔偿
其次十六条甲乙任何一方违约给对方造成损失的,均须担当劳动合同终止的过错责任。
其次十七条乙方如违反国家法律规定或甲方规章制度,甲方有权辞退或开除乙方,甲方不担当任何补偿。乙方因上列行为给甲方或他人造成损害的,乙方应担当赔偿责任。
其次十八条如合同期未满乙方提出离职的,按甲方离职规定,须提前3个月通知甲方,经甲方批准后,将工作交接至甲方满足前方可离开,否则应支付给甲方一个月根本工资作为违约金,并赔偿甲方其他方面的损失。未经甲方同意擅自离职,甲方有权通过政府劳动部门,要求乙方返回工作岗位,并赔偿因此给甲方造成的经济损失。
十二、保守商业隐秘及职业道德
其次十九条以下各项甲方的询问或文书属于甲方的商业机密,乙方不得私自保存、影印或供应他人,并执行甲方的安全保密制度,否则按相关规定支付甲方赔偿费用,构成犯罪的追究其刑事责任。商业机密:甲方行销、策略、规划、财务报表、人事档案、薪资及聘雇记录、会计资料、库存治理、客户名单、电脑程序及资料库、员工培训资料及公司规章、手册等,以上商业隐秘不管以书面、图标或电脑磁盘等形式均属之。
第三十条对于负责或经理、主管(主办)以上业务的岗位人员,在劳动合同终止前提出解除劳动合同一个月内,甲方有权调整其工作岗位。
十三、学问产权归属
第三十一条乙方在劳动合同期间,因工作任务需要和利用工作条件所制造的学问产权由甲方享有,但甲方应赐予乙方嘉奖。
十四、其他
第三十二条:本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
甲方:乙方:
甲方代表人:
20xx年___月___日20xx年___月___日
教育合同篇6
编号:js04
协议方:甲方(承受进修单位):南京师范大学
乙方(丙方所在单位):
丙方(四川师大录用考生):
为满意中小学教育师资队伍和治理队伍建立对教育硕士专业学位讨论生的培育要求,依据南京师范大学和四川师范大学联合培育教育硕士讨论生的协商,南师大同意承受四川师大20xx级局部专业教育硕士讨论生进修课程。经南京师大、四川师大、考生所在单位及考生几方协商,现就有关事宜达成如下协议:
一、丙方在甲方进修公共根底课和专业根底课,累积时间一年半到二年,该阶段的学习和治理按甲方的教育硕士相关专业培育规划的有关规定执行。
二、丙方付给甲方进修学费总额为壹万壹仟元整(¥11000.00),其中第一年进修费柒仟元(¥7000.00),其次年进修费肆仟元(¥4000.00),每学年开学报到时付清。如丙方不能在报到前付清进修费,甲方可拒绝丙方听课。付给四川师大的学费(含论文指导费和辩论费共计柒仟元¥7000.00),由丙方赴四川师大报到时缴纳。
三、丙方在甲方进修完规定的课程,由甲方负责将丙方的成绩等学习档案准时转送四川师大。
四、乙方应主动协作做好丙方的进修和治理工作。若丙方在学习期间因生博学习成绩不合格以及其它缘由中途需停顿进修的,由甲方依据有关规定与四川师大共同处理;丙方停顿进修后,甲方不退还已收进修费,也不再收取下一学年的培育费。
五、丙方的论文指导和辩论必需按四川师大的统一规定进展,丙方在甲方修完课程后必需到四川师大报到。
六、本协议书未尽事宜可由三方协商解决。
七、本协议一式三份,甲、乙、丙三方签字盖章后生效,三方均不得中止本协议,否则将依法追究违约责任。
甲方:南京师大乙方:
负责人:负责人:丙方(签字):
联系部门:南师大研招办联系部门:联系地址:
联系电话:联系电话:工作单位:
单位盖章:(研招办代章)单位盖章:联系电话:
年月日年月日年月日
教育合同篇7
甲方:____________
乙方:____________教育基金会
为弘扬中华文化,促进____________教育事业进展,加强中外文化沟通,甲方自愿向乙方捐赠,经协商双方达成如下全都协议:
第一条甲方自愿捐赠
现金:____________(人民币/其它)(大写)给乙方。
动产:(名称、数量、质量、价值)
不动产:(该不动产所处的具体位置、状况及全部权证明)
其次条赠与财产用途(是/否详细指定):
第三条赠与财产的交付时间、地点及方式:
一、交付时间:
二、交付地点:
三、交付方式:
1、甲方在商定期限内将赠与财产及其全部权凭证交付乙方,并协作乙方依法办理相关法律手续。
2、乙方收到甲方赠与财产后,应出具合法、有效的财务接收凭证,并登记造册,妥当治理和使用。
第四条甲方有权向乙方查询捐赠财产的使用、治理状况,并提出意见和建议。对于甲方的查询,乙方应当照实答复。
第五条乙方有权根据本协议商定的用途合理使用捐赠财产,但不得擅自转变捐赠财产的用途。假如确需转变用途的,应当征得甲方的同意。
第六条乙方依据国家和______教育基金会的有关规定赐予甲方相应表彰和嘉奖。
第七条本协议经甲乙双方授权代表签章之日起生效,受中华人民共和国有关法律的管辖和爱护。
本协议在履行过程中发生的争议,由双方当事人协商解决;协商不成的,按以下第______种方式解决:
一、提交____________仲裁委员会仲裁;
二、依法向____________人民法院起诉。
第八条其他商定事项:
第九条本协议一式四份,甲乙双方各执两份。
甲方(签名/盖章):______乙方(盖章):______教育基金会
地址:__________________地址:____________
法定代表人:____________法定代表人:____________
电话:__________________电话:____________
签订时间:______年______月______日
教育合同篇8
甲方(聘用单位):
法定代表人:
乙方(受聘人):
甲乙双方本真有好合作精神,依据国家和本市有关法规,规定,根据自愿、公平、协商全都的原则,签订本合同。
第一条合同期限
1.合同有效期限:自年月日至年月日止
合同期满聘用关系自然终止。
2.聘用合同期满前一个月,经双方协商同意,可以续订聘用合同。
3.本合同期满后,任何一方认为不再续订聘用合同的,应在合同期满前一个月书面通知对方。
其次条乙方的权利
1.按商定取得元人民币/课时酬劳。
2.享受授课期间的交通补贴元人民币/天
3.要求甲方供应与授课对象有关的背景资料及授课的相关业务资料。
4.要求甲方供应良好的教学环境和必需的教学软件。
第三条乙方的义务
1.为甲方的授课积极预备教案;按时、仔细上课,不知几批改作业;保证每次课时(分钟/节课)的完整,内容充实:对学生进展考勤及纪律治理;学期末组织考试并供应每位学生的最终成绩。
2.甲方提出的其他鹤励的要求。例如:课后对有关上课内容的询问的解答等。
3.遵守甲方的各项规章制度和劳动纪律。
第四条甲方的权利
1.要求乙方按教学规划按时完成授课,维护授课时的教学秩序,并供应最终的考试成绩等。
2.组织学生对授课质量进展评议,并依据学生的评议对授课内容及人员进展调整。
3.有权依据自身状况对课时进展调整,对授课内容进展变更,但必需提前通知乙方
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