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文档简介
员工饭堂服务雇佣合同
乙方:身份证号:
依据相关政策法规,甲乙双方在公平自愿、协商全都的基础上,就乙方为甲方供应餐饮服务事宜签订本雇佣合同,以资共同遵守:
第一条服务期限
1、服务期限暂定为12个月,自月日止;
2、因工作性质特别,乙方同意商定试服务期1个月,自月月日起至日起至年年月月日;正式服务期11个月,自日。年年年月日起至年
其次条服务类型、服务时间及服务地点
1、服务工作性质为厨师,服务方式为上门服务,服务地点为甲方临时食堂;
2、服务时间:乙方服务时间采纳固定式工作时间制度,上午7:00点至9:30;11:00至14:00;下午17:00至19:30点。(以上时间已包含菜品、配料及其它必备品选购时间,同时也包含了厨房、餐厅等用餐环境的维护清理时间)
3、每天服务时长掌握在8小时,每周服务时长掌握在5-6天,依据甲方实际需要,适当调整确定,详细确定均以保障按时供应全体员工日常三餐及良好就餐环境等为前提。
4、除定期物资选购外,乙方服务地点固定为临时食堂,乙方不得于工作时间在临时食堂或外出从事与工作无关的一切活动。(临时外出处理与工作相关事宜需提前征得甲方同意)5、本条所述服务时间、服务地点在下文亦可表述为"工作时间',"工作地点'。
第三条服务酬劳
1、乙方正式服务期酬劳为:2800元/月(税前),试服务期乙方酬劳为2500元/月(税前)。
2、乙方每月酬劳由甲方于次月5日前发放。若服务酬劳发放日适逢周日或假日,甲方可提前或推后一日或数日发放。若甲方推后半个月未发放服务酬劳,视为违约。
3、乙方在服务期间,甲方除支付乙方服务酬劳外,负责乙方工作餐的供应(注:与甲方员工一同在食堂就餐)。
4、因服务性质特别,乙方如在服务期间请假,甲方将聘用其他人临时顶替乙方工作直至乙方归岗,但甲方不支付请假期间服务服务。
5、本协议甲方不供应住宿,乙方自行解决住宿问题。
第四条服务内容
1、乙方主要负责甲方全部员工一日三餐供应,依据实际状况及甲方要求做好临时接待餐饮的供应,并负责日常菜品、配料、厨房餐具及其他日常必备品的选购工作。
2、乙方负责甲方临时食堂餐厅、厨房平安、防火、卫生工作,不得有外人随便出入厨房重地,否则一经发觉甲方有权对乙方进行经济惩罚;造成严峻影响的,甲方有权单方解除本协议。
3、乙方负责厨房食品的平安卫生,不得发生食品中毒等大事,如发生食品中毒等大事由乙方负责,并对所造成的一切损失担当责任。
4、乙方努力提高自身素养,在服务过程中爱惜设备、节省能源,避开铺张。做到科学组织、工艺合理,做出物美价廉,搭协作理,养分丰富,色、香、味俱全的高品质菜品。
5、甲方应依据合同商定按时足额向乙方支付服务酬劳,准时结清乙方合理的选购报销费用。
6、甲方应为乙方更好的服务制造必要条件,听取乙方关于伙食改善及卫生条件提升的合理性建议或意见。
第五条服务纪律
1、乙方应遵守国家法律、法规及合同相关商定;严格遵守平安卫生,操作规程和工作规范;爱惜甲方财产,遵守职业道德;听从甲方的管理和训练。
2、乙方不得在工作或非工作时间在临时食堂从事一切非法活动,否则一经发觉,甲方可单方解除本协议。
3、乙方于非工作时间、非工作地点违反国家法律、法规和本单位相关规章制度,甲方可视情节赐予经济处分,乃至解除本协议。
4、乙方保证:基于厨师工作性质的特别性,乙方于本合同签订时(前)身体健康,精神状况正常,未有任何传染性、间歇性或其他一切不适于从事厨师服务行业的疾病,且未有任何隐瞒身体疾病的行为。如违反承诺,甲方一经发觉可单方解除本协议。5、乙方不得于工作时间在临时食堂或外出从事与工作无关的'一切活动,如由此造成乙方自身人身、财产损失的,乙方自行负责,给甲方或第三方造成损失的,乙方应自行赔付,情节严峻的,甲方可单方解除本协议。
6、乙方发生其他违反甲方规章、制度或管理要求的行为,甲方可视情节轻重赐予经济惩罚,乃至解除本协议。
7、服务期内,乙方消失上述第四条第2、3款及第五条第4、5、6、7款商定情形导致合同解除的,甲方无需向乙方支付任何赔偿费用。
8、无论何种缘由,造成乙方非工作时间人身或财产损失的,均与甲方无关,乙方自行负责。
9、乙方每天必需根据甲方要求严格执行服务考勤记录工作。
第六条违约责任
甲乙双方未能按约履行合同商定义务的,违约方应向守约方担当由此产生的一切违约责任。
第七条合同终止
1、如乙方终止合同,必需提前半个月向甲方提出书面申请,经甲方同意后可终止合同。
2、如甲方逾期支付服务酬劳超过30日的,乙方有权单方终止本合同,并有权要求甲方支付包括服务酬劳等在内的相关费用。
3、试服务期内,甲乙双方均可依据实际状况单方解除本合同,而无需担当违约责任;正式服务期内,如因乙方服务质量不能满意甲方需求,经甲方督促改进后,仍未能满意需求的,甲方可协商终止本合同。
第八条
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